工人宿舍的管理制度 40句菁华

1、注意安全，不要私自安装电器和拉接电源线，不准使用明火炉具（用电炉具）及超负荷用电。

2、美化环境，爱护花草树木和一切公共设施。

3、各住户生活区的卫生要经常打扫，保持整洁。

4、凡在企业员工宿舍居住的员工必须是本企业内部员工，入住前须办理入住登记手续，由企业统一安排床位。

5、住宿员工不得擅自留非企业员工住宿，员工家属来访，需过夜者，提前向宿舍管理部门申请并出示相关证件，由企业统一安排，但不超过1一个月的期限。

6、为方便员工，企业把每一宿舍楼101房间设为管理区，并安排两名管理员。管理员负责检查各个宿舍的安全状况和卫生状况。

7、宿舍钥匙由室长管理，任何人不得私自配置钥匙。如有遗失情况，应报告管理员重新配置，配置费用个人承担。

8、宿舍内个人贵重物品，应各自妥善保管。任何人未经别人同意，不得擅自动用别人的物品。

9、宿舍内严禁私拉电线，改装电路，严禁使用功率大的电器。

10、企业每月免费配给各宿舍一定量的电，超过规定度数的电费由宿舍内成员负担。

11、宿舍内严禁赌博、酗酒行为，严禁非法不轨行为的发生；严禁往窗外抛物、倒水、吐痰、扔烟蒂。

12、公司为员工提供宿舍，由人事部统一规划宿舍设施，员工本人有权选择是否住宿厂舍；凡是住宿厂舍的员工，必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定，若有违反者，人事部视情况给予处罚或取消其住宿资格。

13、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内，不得乱扔、乱放，若有违反者，给予罚款30元。

14、宿舍当值保安员应加强宿舍检查及管理，杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿厂舍，凡因当值保安员值班不严，造成留宿厂舍者，给予当值保安员从重处理。

15、晚上24：00时，所有宿舍必须关灯休息，若有违反者，给予罚款；因工作需要开灯时，离开后一定要将灯关掉，以免打扰他人休息。

16、要求全体员工必须认真遵守《员工宿舍管理条例》，携手共创文明宿舍。

17、新员工到办公室、行政部办理住宿登记手续；

18、严格遵守会所制度，不迟到、不早退、不旷工；

19、建立卫生档案，进行卫生检查，宿舍管理员每天检查一次寝室卫生，并将检查情况记入卫生档案，并每周公布一次，作为优秀个人评比结合测评；

20、不得外泼水、扔废弃物；

21、凡故意破坏公物者，从严处理。

22、提高警惕、注意防火、防盗、防坏人，做好安全保卫工作；

23、员工违反（宜春郝莲娜姐妹美容SPA会所的管理条例），将进行批评，给予违纪告诫、警告等处分，并通报全会所；

24、每月汇总检查结果，一季度评选一次。

25、员工宿舍必须保持清洁卫生，床铺整洁，个人物品摆放整齐；

26、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务及宿舍的卫生工作，值日生早上上班前做好宿舍卫生；

27、及时换洗衣服；

28、被褥成方块（三折四叠），放在床头北端（南面宿舍靠南端）折叠整齐；

29、牙刷、牙膏、口杯摆放整齐，方向一致；

30、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿，外出请假并按时限返回，男女生宿舍不得互串。离开本宿舍保持衣冠整齐。

31、自觉将室内物品摆放整齐。

32、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

33、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替），每天的卫生值班员负责卫生清洁工作，办公室不定期检查、评比。

34、员工离职（包括自动辞职、被辞退、开除等），应于离职之日起3天内，迁离宿舍，不得借故拖延；住宿者迁出时应将床位、物品、抽屉等清理干净。

35、房间清洁由宿舍长安排轮流打扫；废弃物、垃圾等应放置在指定场所；室内外不得使用或存放危险、违禁物品。

36、员工外出应将宿舍水电、门窗关好，贵重物品应自行保管，避免携入宿舍，违反规定放入宿舍丢失者，责任自负。

37、未经允许不拆他人的信件，不随便使用和翻动他人物品，不随便拿他人的物品，借钱、借物要归还；

38、全体员工和员工宿舍管理服务人员必须节约水电，禁止浪费，做到人走灯灭，人走水关，杜绝明灯、长流水现象。根据季节不同将给予一定免费额度电费，超出部分住宿员工均摊；

39、要保持卫生间的整洁卫生，不得将废弃物、剩菜剩饭、果皮等倒入洗脸池中，便后要立即冲水；

40、熄灯后不得使用电话；

工人宿舍的管理制度 40句菁华扩展阅读

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展1）

——工地工人管理制度 40句菁华

1、协助项目经理及技术负责人对本工程的现场管理，对施工现场出现的一些施工问题负主要责任；

2、宿舍区内的临时用电、用水、线路、管道，任何人不得擅自进行改动和布设。

3、禁止在宿舍内酗酒、打架斗殴、赌博或进行其他违法活动（严禁施工前酗酒以及酒后施工）。

4、自觉养成良好的社会公德与卫生习惯，持续宿舍的良好秩序与卫生环境，使大家有一个良好的住宿环境。

5、宿舍人员建立值班制度，做到天天有人打扫室内外卫生，持续宿舍环境清洁。

6、出入宿舍随手关门，注意提防盗贼，做好治安防范工作。

7、严格执行市劳动部门、*部门的有关规定雇请民工，受雇民工务必持有本人身份证，严格遵守和执行项目部制度的纪律和规章制度，服从安排；

8、民工要听从雇请单位管理人员的指挥，统一集中住宿，不准私自带亲友到宿舍内住宿，如有特殊需要，须经领导或管理人员批准办理手续方能住宿；

9、民工宿舍的搭建要贴合防火规定。每幢宿舍居住人数不宜超过25人，为了便于疏散，要有一个可直接出入的门，门宽不小于1.2m。民工宿舍的`门应向外开，宿舍内顶高度不低于2.5m；

10、凡有以下情形之一者，不得住宿：

11、监督值班人员维护环境清洁及关闭门窗。

12、就寝后不得影响他人睡眠；

13、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣；

14、认真做好施工日记的记录工作，及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料。

15、负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿。

16、无正当理由经常外宿；

17、施工项目经理外出需向项目副经理通报。

18、公司部门间的协调问题、甲乙双方等的协调问题提交周例会解决。例会传达公司最新工程动态、最新公司文件及精神。

19、工程中其它文件、资料、文书往来整理归档。

20、油漆、稀释剂等易燃易爆有毒物品存入危险品仓库。并配备足够的消防器材，不得使用明火。

21、材料、外购件出库必须填写领料单，由施工项目经理签字批准，领料人签名。

22、现场施工人员必须正确使用相关机具设备。上岗前必须检查好一切安全设施是否安全可靠。

23、特殊工种持证上岗，特殊作业配戴相应的劳动安全保护用品。

24、使用砂轮机时，先检查砂轮有无裂纹是否有危险。切割材料时用力均匀，被切割件要夹牢。

25、按规定设置足够的通行道路和安全梯。

26、大中型施工机械指派专职人员指挥。

27、施工人员必须遵守安全施工规章制度。有权拒绝违反“安全施工管理制度”的操作方法。

28、施工现场地挂贴安全施工标牌。

29、严禁违章指挥和违章操作。

30、施工现场每个层面必须配备具有安全性的各式配电箱。

31、施工机械和电气设备及施工用金属*台必须要有可靠接地。

32、接驳电源应先切断电源。若带电作业，必须采取防护措施，并有三级以上电工在场监护才能工作。

33、施工班组离场时，携带的工具、设备出场，必须有项目经理部的批条方可。

34、施工现场的每个层面必须配备足够的灭火消防器材。

35、消防器材的设置地点以方便使用为原则，不得随意变更消防器材的放置地点。

36、保持消防道路通畅，一旦发生火警应立刻组织人员扑灭，必要时向消防部门报告。

37、工人必须强化治安防范意识，确保财物安全，现金、票证和重要物品要妥善保管。

38、集体宿舍内的公共财物，必须人人爱护，不得损坏、偷盗。不准使用炒锅、电饭锅等电器，严禁在宿舍内做饭，否则给予没收，并通报批评罚款。

39、宿舍内禁止存放汽油、煤油、柴油、酒精等易燃易爆以及有毒化学物品，对违反者进行通报批评并罚款，对造成经济损失和人员伤亡的直接、间接责任者依法追究法律责任。

40、爱护各种安全防护设施和装置。不得擅自拆除、移动安全警示标志，确实需要临时变动的，要经工地负责人和安全部门同意，并采取其他临时措施，作业完成后立即恢复。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展2）

——工人管理制度 40句菁华

1、项目组人员外出执行任务需要向项目经理请示，施工队长外出执行任务需要向分管项目经理请示填获准后方可外出。

2、施工项目经理外出需向项目副经理通报。

3、无故旷工三次或连续三天者除名处理。

4、每日例会由施工项目经理召集，项目组管理人员、施工队长参加。例会内容及决定由项目组指定专人记录归档。施工项目经理可根据具体问题扩大参加例会人员范围。

5、档案管理由项目组专人负责。

6、做好施工现场每日例会记录、每周例会记录、临时现场会议记录等。

7、各类档案资料分类保管，做好备份，不得遗失。同时建立相关电子文档，便于查阅。

8、材料、外购件入库必须经项目经理验收签字，不合格材料决不入库，采购员必须及时办理退货手续。

9、材料、外购件帐册必须有日期、入库数、出库数、领用人、存放地点等栏目。

10、材料、外购件出库必须填写领料单，由施工项目经理签字批准，领料人签名。

11、工具设备借用，建立借用物品帐。严格履行借用手续，并及时催收入库。实行谁领用谁保管谁赔偿的原则。

12、施工作业时不准抽烟。

13、施工中产生的垃圾必须及时整理成堆，及时清运。做到工完料清。

14、诚实守信，务实高效，遵守公司的各项管理规定及制度，确保工作质量和工作效率。

15、工程管理人员遇到矛盾或者意见不一致，必须寻求上级解决。

16、工程管理人员必须及时准确的回答下级或者员工提出的任何问题，不得拖而不办。

17、工程管理人员要做到早到晚走，关心下级，爱护下级，尊重下级。

18、工程管理人员对当天的事情必须当天完成。

19、工程管理人员要有长远的计划安排，精通本部门的人和事，能合理的运用本部门的人员，充分利用本部门人力完成任务。

20、工程管理人员要有彻底追踪的能力，对出现的问题要一竿子查到底，追根求源。

21、遵纪守法，争做奉献求实、爱岗敬业文明先进员工。

22、对工地材料、设备、机械、工具、用具等人人都得关心和爱护，不得损坏和丢失（包括甲方及相邻单位的财物）。文明工地的设施人人都得关心爱护。对有意损害公共财物者，赔偿原物价值的200%。对不按操作规程操作、无意损坏者赔偿其原物的50%。爱护公物、人人有责。

23、工地应做到文明施工，要求同事之间礼貌用语，搞好自身卫生及环境卫生，施工现场应经常保持卫生良好，施工机械设备及现场材料布局井井有条，做好工地容貌及个人容貌完全符合文明工地的标准。讲文明礼貌、树良好风气。

24、所有进驻施工现场的监理人员必须持证上岗，没有证件的监理人员，不得参与本工程的监理工作。

25、施工单位要给施工队伍安排固定的居住场所，并要求他们做好防火、防盗、安全用电、用火，确保做好住所的安全和卫生工作。

26、施工队负责人必须指定易名治安人员配合学校的安全保卫工作，定期向队员进行遵纪守法教育，严防违纪违法案件发生。

27、全体环卫工人要接受办事处、城监中队及居委会干部的领导，听从指挥、服从分配，如果不服从领导和指导者，城监中队将按有关规定处理，或进行经济处罚。

28、环卫工人必须准时参加城监中队召开的环卫工人工作会议，必须准时参加，如有特殊情况，必须提前向城监中队请假。

29、清理新旧村沿沟垃圾、沿街杂草；

30、清理保洁范围内的垃圾桶（池），并把垃圾运到指定的处理场，且要做到日常化管理；

31、工资实行底薪与绩效考核相结合，底薪500元/月，满勤及工作认真负责每月加100元。

32、清洁工坚持每天彻底清扫全村道路一次，春夏季8点之前完成，秋冬季9点之前完成，按时上班，不可无故缺勤，有事必须向管理人员请假，并找人按时完成当天的任务。

33、施工场地要有护栏物隔离，并有明显的非施工人员不得入内的标志，预防发生意外事故。

34、普扫时间安排：夏秋季（4月-10月）每天必须在早上7：00前清扫完毕，冬春季（11月-次年3月）每天必须在7：30分前清扫完毕，普扫时2名环卫工人必须同时参加。

35、环卫工人有责任对责任区内的机关单位、临街门面、居民住户、摊点的"门前三包"进行督促，并负责清理公共区域内的野广告。

36、垃圾收运工每天要认真收运辖区垃圾，做到垃圾日产日清，严禁抛洒垃圾。

37、清扫的垃圾、泥土等，应及时、就近倾倒至垃圾箱（池）或垃圾中转站，严禁清扫至绿化带、草坪、果皮箱或下水篦子内，严禁将垃圾倒入河道内。

38、保洁未做到"五净"和"五无"，责任区域内存在烟蒂、纸屑、果皮等垃圾，查到1次处罚10元，第2次30元，第3次50元，1个月内出现4次及4次以上者，解除劳动合同。

39、将垃圾粉尘等杂物扫入下水篦子的，发现1次处罚50元，并自行清掏干净。

40、保洁工人工作时间醉酒的，发现1次处罚50元；垃圾清运驾驶员工作时间醉酒驾驶的，发现1次即解除劳动合同。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展3）

——施工工人管理制度 40句菁华

1、下级必须服从上级的工作安排、指令、或者处理，做到先服从后申述。

2、工程管理人员要恪尽职守，起表率带头作用，在上班时，严禁在工程场所内部嘻打哈笑、勾肩搭背。

3、严禁在上班时间吃东西。

4、工程管理人员必须善于引导下级和员工，充分发挥下级的积极性和创造性。

5、工地的所有员工必须遵守本公司制定的一切规章制度，听从公司管理人员的指挥和安排，服从建设单位、施工单位、监理公司、工程质量监督部门及相关部门的指导、检查。

6、对不服从公司管理人员和相关部门人员的安排，寻衅闹事、故意制造事端均处以500元罚款，其医药费自理后公司再做处理，并开除当事人。

7、工地用电要注意安全，所有用电线路、电器、接电、照明用电均应由工地电工专人负责接线，他人不得私自乱动乱接。否则引起的一切不安全事故、机械损坏事故及伤亡事故，均由当事人自行负责及赔偿。机械设备的操作应持（上岗证）的专业人员操作，操作必须按照《机械操作规程》操作，他人不得随意乱开乱动，否则一切后果自负。安全驾驶、文明操作。

8、工地所有员工必须树立安全第一的思想，严格按照各项安全施工要求执行并操作，确保安全施工。坚持预防为主，防消结合的原则，杜绝火种、火源进入施工现场。

9、工地所有员工应妥善保管好自己所携带的行李、物品。严禁在本工地、建设单位、相邻单位及他人处盗窃财物或伙同外界人员盗窃本工地财物，若有发现，不问情由均处以1000元以上罚款或处以原价值二十倍以上罚款，情节严重者送交司法部门处理。遵纪守法、做文明使者。

10、监理单位要对每个施工标段专业配备齐全。

11、要求监理单位对所监理的所有工程责任到人，每项工程都要列出工程责任人名单表。

12、工程现场全体工作人员必须每天准时出勤。因工程进度需要加班时，所有工作人员必须服从。

13、施工中发现的问题必须提交例会讨论，重要事项报公司总经理。例会中做出的决定必须坚决执行。

14、现场工作人员登记造册。施工班组人员身份证复印件整理归档。

15、工程中签证单、工程任务书、设计变更单、施工图纸、工程检查资料、采购资料、合同等的'整理归档。

16、工程中其它文件、资料、文书往来整理归档。

17、保管员对任何材料、外购件必须清点后方可入库，登记进帐。填写材料、外购件入库单。有条件应录入电子文档备查。

18、仓库内材料、外购件应分类存入，堆放整齐、有序并做好标识管理。留有足够的通道，便于搬运。

19、仓库存放的材料、外购件必须做好防火、防潮工作。仓库重地严禁闲杂人员入内。

20、材料、外购件等物品分类码放整齐。不沿途遗洒并及时清扫维护。

21、团结同志，关心他人，坚决杜绝酒后上岗、酗酒闹事、打架斗殴、拉帮结伙、恶语伤人等情况。

22、特殊工种持证上岗，特殊作业配戴相应的劳动安全保护用品。

23、使用砂轮机时，先检查砂轮有无裂纹是否有危险。切割材料时用力均匀，被切割件要夹牢。

24、危险部位的边沿，坑口要严加栏护，封盖及设置必要的安全标记。

25、施工人员必须遵守安全施工规章制度。有权拒绝违反“安全施工管理制度”的操作方法。

26、施工现场地挂贴安全施工标牌。

27、所有临时线路必须使用橡胶护套线。线必须架设牢固，一般要架空，不得绑在管道或金属物上。

28、严禁用花线、铜芯线乱拉乱接，违者将被严厉处罚。

29、接驳电源应先切断电源。若带电作业，必须采取防护措施，并有三级以上电工在场监护才能工作。

30、施工项目经理应对露天的原材料、成品、半成品进行安全检查，必要时

31、所有施工人员必须佩戴号牌，外来人员无施工项目经理许可，不得进入施工现场。

32、施工班组自带的所有设备、工具等应进行登记，登记清单由项目组保管。以备有关人员查阅。

33、施工现场的每个层面必须配备足够的灭火消防器材。

34、消防器材安放处必须有明显的标记。

35、消防器材的设置地点以方便使用为原则，不得随意变更消防器材的放置地点。

36、施工单位使用人员，必须严格审查身份证件，并由施工单位负责逐个造册(附身份证复印件)报学校保卫部门或总务处备案。

37、施工单位内部必须建立严格的安全生产管理制度，加强对建设物资的看管，有专门的值班巡逻人员，防止发生失窃事件。

38、1外来施工方管理人员需接受我厂安全培训教育后方可进入厂区，此项培训由安全环保科负责组织进行。

39、2外来施工方的施工人员由其施工管理人员负责安全培训。

40、11所有外来施工方施工前，根据实际情况向安全环保科交纳1000-10000元的安全风险保证金，待施工完毕退还。厂方各相关管理部门（如设备科、土建办、安全环保科、生产科等）对在现场检查到的不符合要求的项目的处理可在此保证金中扣除。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展4）

——学校宿舍的管理制度 60句菁华

1、起床后整理好内务。被子叠好，盆子、毛巾、水瓶、碗筷、漱口杯等用品保持整洁，并有序地置放在固定地方。

2、值日生要认真打扫寝室清洁，垃圾、脏水不准存放在垃圾桶里，更不准将垃圾倒在厕所里，饮料瓶、快餐面碗、果皮等不准往厕所里扔，以免堵塞粪便通道。每天早上必须打扫，特殊情况下适时打扫，学校专人检查，若不合格者，除扣分外，还要补扫，直到合格为止。

3、不准乱动床铺、电路、灭火器等设施。凡有损坏，照价赔偿。

4、铝合金窗开关要仔细，不得向上向外用力，谨防窗扇滑落损坏，乃至伤人，凡乱推乱搡，造成损坏或伤人者自行承担有关全部责任。

5、床：损坏床护栏，赔15元

6、损坏球阀一个赔10元

7、损坏灯管一个赔7元

8、损坏窗子一扇赔30元

9、打破玻璃一块赔5元

10、经常洗澡、理发，及时换洗衣服、床单、枕巾。

11、按宿舍卫生基本要求和学生室内物品摆放标准打扫整理房间。

12、门窗：门窗洁净，玻璃明亮，无破损，无糊纸及张贴物。

13、空气：室内空气清新。

14、严格遵守作息制度,按时起床、就寝、熄灯。

15、学生上晚课，房主有责任到学校接送。

16、晚上学生就寝之前，房主要特别注意熄灭炉火及关灯，严防一氧化碳中毒及火灾的发生。

17、男、女生不准串访宿舍，任何学生不准将外人留住本宿舍内。

18、学生宿舍实行楼层、房间安全值日生制，值日生要认真负起安全检查责任，按时关锁门窗，保管好钥匙，不得乱借乱丢。

19、宿舍区内的消防设施、器材，任何人不准乱动、无故损坏，一经发现严加处理。

20、55—12：40午休锁门时间：

21、40— 2：15午休后开门时间：2：15— 2：45下午锁门时间：

22、学校规定的锁门时间必须严格执行，无特殊情况，课间时间不准学生回宿舍。凡不服从管理的按违反校规处理；态度恶劣者，宿管员报政教处或班主任处理。

23、按时就寝，不准大声喧哗、吵闹，不准点蜡看书，不准播放音乐，以保证大家睡眠时间。熄灯后不回宿舍或跳墙外出的学生，按严重违纪处理。

24、宿管员抓住上网违规学生，班主任要认真处理并向宿管员反馈处理结果，

25、禁止在宿舍乱拉接电线、网线、电话线。

26、禁止使用违章电器（电热丝、电热杯、电饭煲、电水壶、电磁炉等）。

27、提醒同学离开宿舍时切开电源。

28、管理员调动各院系学生干部队伍，定期检查宿舍消防安全情况，及时发现问题，解决问题，防患于未然。

29、认真做好学生楼栋配电房的检查和管理，严禁违规操作；

30、严格执行学校其他各项安全管理制度，维护学生宿舍秩序，保障安全。

31、住宿生退宿（含毕业、转学、退学等），必须持有关部门的通知到总务处办理财产移交验收等手续。学生因故休学均须办理退宿手续，复学时重新办理住宿登记手续。

32、宿舍管理实行寝室长负责制。寝室长应做到：全面关心同学，如室内有同学生病或遗失钱物、钥匙等应及时向寝室管理员、班主任报告；督促值日生认真负责做好工作，督促同学遵守纪律、养成良好的卫生习惯等。

33、住校期间，学生晚上就寝擅自离开校园，学校将视情节轻重，移交政教处纪律严肃。

34、住宿生必须按指定床位就寝，不得自行更换，不得自行合铺，住宿生不得串楼层、串宿舍，男女生不得互串宿舍，住校生不得带校内外非住宿生进宿舍楼或留宿，不要在宿舍存放非住宿生的东西。

35、住宿生要有较强的人身安全意识，*时注意登高时的人身安全，不得私自安装和使用台灯、电炉、电锅、电扇、电吹风，电热袋，电热毯等电器，不得随便拆改电路、乱拉电线、乱安插座，不得在电线上凉衣服。有电器不能正常使用，应及时报告，不得擅自作主维修。

36、熄灯后不得使用电话。打饭和放水要排队。不得在寝室内外用火。

37、住宿生一律在食堂就餐，不得在宿舍进餐。不得从校外购买食品带进学校。

38、不得将个人衣服、鞋袜、破旧杂物等堆放在宿舍厕所内。

39、值日生必须服从寝室长的督促和检查，支持寝室长工作。

40、住校生违反住校制度，根据《住校生违纪扣分标准》进行扣分，本期累计扣分达到10分者，被视为累教不改，严重违反住校制度，取消住校生生活费补助，取消住校资格，情节严重者并同时交德育处处理。

41、学生起床后必须整理好自己的床铺，叠好被子，统一安放，床单要拉*，床上的物品要整齐。被褥要两周洗涤，保持清洁。

42、管理方针： 定置管理 定期检查 严格考核 严格奖惩

43、出早操时要静、快、齐，以本班为单位，由带队学生整队出操。其他学生不得以借口不起床、不出操。特殊情况报值班教师处理。

44、按时打饭、就餐，打饭时要排队，严格按学校规定时间就餐。值日生打回饭后，做好汤、菜、馒头的发放，严禁乱抢乱夺，值日生发放汤菜时要注意卫生，不要撒在地板上。就餐期间出现问题及时报值班老师解决。要珍惜粮食，珍惜他人劳动，剩饭菜禁止乱洒、乱倒，要倒到指定位置。

45、按时到校上课，到上课前20分钟离开住宿区。各宿舍舍长要检查本宿舍学生离开情况，发现问题要报告值班教师，值日生要在离开宿舍前关好门窗。上课期间不准中途回宿舍，因有特殊事出入宿舍者，必须持有班主任分管主任准许的假条。

46、严禁乱串宿舍。

47、地面（0.5分）：干净，床底无杂物，宿舍内无卫生死角；

48、宿舍纪律的检查、管理由管理人员及值班人员检查完成，并且纳入全员管理范围。

49、住宿生自行车摆放与走读生自行车摆放由分管主任一同抽查记分。

50、爱护室内各种设备和用具。不得私自对各种用具和设备进行增减、拆改和损坏，凡损坏空调、热水器、门窗、桌椅、灯具等设备者，根据损坏程度照价赔偿，严重者还要给予纪律处分。设备和用具损坏应及时报告生活老师。

51、每个宿舍设舍长一人，管理本宿舍一切内务（如安排卫生值日等）。

52、入宿学生须按照指定的宿舍和床位住宿，未经公寓管理中心准许不得自行调换、私占、转让、出借床位等。凡以上违规者，按学院有关规定处理。

53、违反学生公寓管理制度，未造成不良后果的，第一次批评教育，第二次给予警告，第三次给予记过直至开除学籍处分。

54、管理中心设立治安办公室，各学生宿舍楼设立治安保卫组，由管理组长兼任保卫组长，值班员、管理员及清洁工兼任组员，负责学生公寓安全保卫工作。值班员必须履行岗位职责，值勤时必须在学生宿舍楼门口值班，密切注意进出人员状况，对可疑人员进行证件检查等。

55、学生宿舍区内备有消防龙头，灭火器材，并定期检查和调换。

56、宿舍家具属于自然损坏应及时报修；人为损坏家具照价赔偿；故意损坏者，根据情节轻重给予相应处分。

57、尊敬师长，举止文明，服从管理，严守时间。在宿舍做到“三轻”即：动作轻、说话轻、开关门轻，不做与休息无关的事，不影响他人（她人）休息。男生有绅士风度，女生讲淑女风范。

58、不乱串房间，不准下棋打牌，不准将球类带到宿舍，严禁吃带零食。

59、不准师生私接电源，使用家用电器，动用、安装、拆卸、破坏各种电设施。

60、节约用电、用水，努力养成节约的好习惯。爱护学校公物，不在墙壁上乱涂乱画，无意损坏公物要及时上报并自觉规定价格赔偿，有意损坏公物除纪律处罚外还要加倍赔偿。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展5）

——建筑工人规章管理制度 50句菁华

1、工程管理人员要有长远的计划安排，精通本部门的人和事，能合理的运用本部门的人员，充分利用本部门人力完成任务。

2、工程管理人员必须熟悉和掌握下级人员的特征和特长，合理分配任务，才能充分发挥下级的作用和能力。

3、遵纪守法，争做奉献求实、爱岗敬业文明先进员工。

4、要求监理单位对所监理的所有工程责任到人，每项工程都要列出工程责任人名单表。

5、在校园内临时施工的单位、人员必须执行学校的有关规章制度，服从学校的安全管理。

6、施工人员出入小区或在施工区内必须随身携带有效证件及出入证,违者发现一次支付违约金10元,经常未带者从重处理或清除出场。

7、接待完来人后，实时填写来人表，接听来电后，填写来电表格;

8、《*关于加强建筑意外伤害保险工作的指导意见》建质【2003】107号文

9、禁止在施工现场露天熔化沥青或焚烧油毡、油漆以及其他有毒有害气体的物质。

10、公司部门间的协调问题、甲乙双方等的协调问题提交周例会解决。例会传达公司最新工程动态、最新公司文件及精神。

11、现场工作人员登记造册。施工班组人员身份证复印件整理归档。

12、保管员对任何材料、外购件必须清点后方可入库，登记进帐。填写材料、外购件入库单。有条件应录入电子文档备查。

13、工作场地必须保持整洁，轮流打扫卫生，生活垃圾、生产废物及时清除。

14、深槽施工保持做到坡度稳定，及时完善护壁加固措施。

15、所有插头及插座应保持完好。电气开关不能一只多用。

16、施工班组离场时，携带的工具、设备出场，必须有项目经理部的批条方可。

17、消防器材的设置地点以方便使用为原则，不得随意变更消防器材的放置地点。

18、六级以上强风无防护措施不吊。

19、吊篮内堆放工具、物品、材料等要*稳、整齐，提升时人员要离开井架一定的安全距离。

20、任何人禁止扒井架、脚手架人员上下均要有上人梯子等设施，脚手架同墙的连接必须按规定的间距用8号铜丝或6厘米钢筋等与建筑物连接牢固，任何人不准随意剪断或拆除，需要剪断和拆除按施工技术人员指示操作。

21、拆除建筑物应自上而下的顺序进行，禁止数层同时拆除，拆除的操作工人，应站在稳固的结构部分操作，拆除某部份时要防止其部分发生坍塌，拆除梁、柱之前，应先拆除承重的全部结构后进行。

22、凡有要求陪标、标书制作、工程资料等服务的单位必须经公司总经理批准后方可。并收取费用，费用额以市场价为基础

23、员工迟到、早退和旷工情况按照情节程度，计入年终考核。

24、工地业务人员必须坚持讲普通话;

25、不准私印非交付之文件，非交发之传真;

26、工地业务人员的早餐必须在正式上班时间前用毕，上班时间到后不得以用早餐为由外出或占用正常工作时间;

27、签到完毕后，每个人就自己的卫生包干区域(由专案助理订定)进行打扫;

28、每日于下班之前做好当日的来人、来电分析，到周日，要做一周的周分析;

29、定期组织安全检查，及时消除事故隐患，确保安全生产，开展安全宣传教育，认真学习与推广安全先进经验。

30、进行经常性的安全生产、文明施工的宣传教育，做好新工人三级安全教育和安全生产定期再教育，组织新工人特殊工种工人的安全技术培训。

31、参与企业定期性的安全检查，参加重大伤亡事故技术鉴定意见及改进措施。

32、主动布置、检查、支持安技部门工作，组织制定消除不安全隐患的技术措施，并监督有关部门按期落实整改。

33、严格安全管理，认真组织落实施工组织设计和各分项施工方案中的施工安全技术措施，建立统一规格的五牌一图，施工现场有安全标志，色标、警示牌、宣传栏等，做到文明施工。

34、保证和监督关于劳动保护和安全生产方针、政策和法令的贯彻实施。

35、支持经理和有关部门抓好劳动保护和安全生产工作，并积极提出意见和建议。

36、按照有关规定撮劳动保护安全技术经费，并督促其专款专用与合理使用。

37、现场使用的安全网、安全带、安全帽等出库时要认真检查，不合格的应及时报废更新。

38、组织班组开展安全活动，正确处理安全与生产的关系，不违章指挥。

39、发现不安全因素及时发出事故隐患整改通知书，并报告有关领导，配合施工员及时消除事故隐患并检查验收。

40、经常向本班组工人进行安全教育，督促其严格执行各项安全生产规章制度，负责对新工人进行安全操作规程的安全教育，并指定专人带领施工。

41、在采用新技术、新生产方法、新设备，或工人变换工种时必须进行安全教育。

42、要经常组织职工、临时工及新工人进行安全操作规程和安全施工技术的培训。

43、工人变换工种必须进行新工种的安全技术教育，使工人掌握新工种的操作技能，熟悉新工种的安全操作规程后才能上岗，操作证必须按期复检。

44、使参与施工的技术人员和作业人员熟悉和了解所承担工程任务的特点、技术要求、施工工艺、工程难点及施工操作要点,做到心中有数。其中安全技术交底是为了针对工程施工中存在的不安全因素进行预先分析,从而进行控制和消除工程施工过程中的隐患,从技术上和管理上采取措施,防止人身伤亡事故。

45、项目部的安全技术交*度和相应的安全技术措施,逐级呈报监理单位审核同意后方可执行。

46、对易发生质量事故和工伤事故的工种和工程部位,在技术交底时,应着重强调各种事故的预防措施。

47、技术交底必须以书面形式,交底内容字迹要清楚、完整,要有交底人、接受人签字。

48、根据《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等法规要求,对重大危险源应及时向当地有关部门进行登记,填报重大危险源申报表。

49、任何单位和个人不得对事故隐瞒不报，不得拒绝、阻碍、干涉事故调查工作，不得在事故调查中玩忽职守、徇私舞弊或打击报复。

50、关于意外伤害保险的安全服务

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展6）

——施工人员管理制度 50句菁华

1、调试阶段

2、智能化弱电系统的监控参数设定表的填写和枋对;

3、施工单位内部必须建立严格的安全生产管理制度，加强对建设物资的看管，有专门的值班巡逻人员，防止发生失窃事件。

4、工程中其它文件、资料、文书往来整理归档。

5、施工现场大小便必须到指定厕所。厕所使用后要随时清洗。

6、现场施工人员必须正确使用相关机具设备。上岗前必须检查好一切安全设施是否安全可靠。

7、项目组人员每天必须检查消防器材的完好性，如有损耗应及时补充。

8、施工人员应到门卫办理人员入厂登记、出入证件等有关手续方可进厂，烟、火、手机存入门卫烟火柜，每次进出要出示证件，配合门卫检查。

9、施工人员在施工中要遵守劳动纪律，不准在施工现场与施工无关的地方逗留，不准随意串岗，不准乱碰、乱动所有运行的设备，要爱护保护好所使用的安全用具，安全设施，严格执行安全措施。

10、严禁在上班时间吃东西。

11、工程管理人员要善于听取下级意见，集思广益，善于批评和自我批评。

12、工程管理人员上传下达要及时准确，不可拖泥带水。

13、工程管理人员要有长远的计划安排，精通本部门的人和事，能合理的运用本部门的人员，充分利用本部门人力完成任务。

14、工程管理人员必须要有宏观调控的能力，果断处理出现的问题和突发性问题。工程管理人员要有较强的预测能力，能够根据本部门的人力合理的安排任务，并预测进度状况。

15、工程管理人员要有彻底追踪的能力，对出现的问题要一竿子查到底，追根求源。

16、进入施工现场的所的人员必须佩戴安全帽，严禁穿拖鞋及高跟鞋。严禁从高空抛扔东西，高空作业必须系好安全带，严格遵守《建筑施工安全操作规程》，若有违章操作，所发生的一切不安全事故及伤亡事故，公司概不负责，其医疗费、护理费及误工费等，均由本人自理。若在工地以外发生的一切不安全事故，其后果由本人负责自理，公司

17、对工程主体以及其它重要部位必须旁站监理，如发现监理人员不在现场，每次给以本工程监理责任人10元——50元罚款，情节严重

18、生产管理部对施工单位进行公司级施工安全教育，教育前必须进行登记，安全教育内容包括：

19、公司的各种安全生产规章制度标准，票证办理审批程序；

20、铁焦厂有权对违反以上规定的作业人员进行批评、教育、处罚。

21、所有施工人员不经小区物业处批准,任何人不准在施工现场留宿(包括留宿其他人),发现一次赔偿50元,屡教不改者从重处理。经批准可在现场留宿的人员,晚10

22、严禁施工人员在施工现场从事赌博、酗酒和勾引不法分子施工现场等活动。如有违反立即开除本公司，并停发所有未付工费，工队长连带处罚50-200元。触法律规定者移送有关单位处理。

23、保卫干部要回同施工队负责人，依据“身份证”编制施工人员花名册。并写名：姓名、性别、出生年月、户口所在地等，如施工人员有变动要及时更正。

24、按照“谁用工谁负责”的要求，学校有责任全面做好队施工队员的安全协调指导、监督管理工作。

25、施工人员非特殊情况不得在施工现场留宿，如有特殊情况必须在现场住宿的，须经工程部批准备案。

26、施工现场严禁酗酒，酒后上岗一经查出罚款100元/人。

27、施工人员应保护好留在现场的成品，如损坏按2倍赔偿，并处以2倍罚款。

28、施工队现场负责人在每日下班时应检查水、电应做到停水、断电后离开现场，由此造成的损失由施工队承担，并处以2倍罚款；

29、电工、焊工等特殊工种人员须持有特殊工种操作证，并严格按照有关规定操作，不得跨工种作业，也不得以任何借口违章作业。特殊工种操作证应随身携带以备检查。动火作业需与酒店保安部签订《动火作业许可证》方可作业，(许可证详见附件2、。临时用电需与酒店工程部提出临时用电申请。

30、使用砂轮机时,先检查砂轮有无裂纹是否有危险。切割材料时用力均匀,被切割件要夹牢。

31、做好施工现场每日例会记录、每周例会记录，临时现场会议记录。

32、易燃易爆物品单独存放。

33、新工人入场，接受“安全生产三级教育”。

34、进入施工现场人员配戴好安全帽。必须正确使用个人劳保用品，如安全带、工作鞋等。对进入施工现场不戴安全帽的、高空作业不系安全带的，每次处罚500元。

35、施工现场必须配备具有安全性的配电箱。

36、施工工艺是决定工程质量好坏的关键，有好的工艺，能使操作人员在施工过程达到事半功倍的效果。为了保证工艺的先进性及合理性，公司对于不太成熟的工艺安排专人进行试验，将成熟的工艺编制成作业指导书，并下发工程项目部，施工班长在现场指导生产时则依此为依据对工人进行书面交底，并由技术负责人签字接收。工艺交底包括工具及材料准备、施工技术要点、质量要求及检查方法、常见问题及预防措施。在施工时先交底后施工，严格执行工艺要求。

37、1开展自检、互检活动，培养操做人员的质量意识。各工序完成后由技术负责人组织技术人员，对本工序进行自检、互检，自检依据及方法严格执行技术交底，在自检中发现的问题由项目部自行处理并填写自检记录，项目部自检记录填写完善，自检出的问题已确实修正后方可由项目经理进行验收。

38、施工现场宿舍、用水、用电的管理规定：

39、3工地宿舍严禁使用大功率电器，包括电炉、电饭煲、取暖器等，严禁用液化器等在宿舍内进行任何形式烧饭。

40、2严禁私自操作吊运机械。

41、环卫工人工作期间不得汹酒，不得参加和参与任何的闹事、*，不得参加任何违法团体和违法违纪活动。

42、工地用电要注意安全，所有用电线路、电器、接电、照明用电均应由工地电工专人负责接线，他人不得私自乱动乱接。否则引起的一切不安全事故、机械损坏事故及伤亡事故，均由当事人自行负责及赔偿。机械设备的操作应持（上岗证）的专业人员操作，操作必须按照《机械操作规程》操作，他人不得随意乱开乱动，否则一切后果自负。安全驾驶、文明操作。

43、环卫工人必须准时参加城监中队召开的环卫工人工作会议，必须准时参加，如有特殊情况，必须提前向城监中队请假。

44、普扫时间安排：夏秋季（4月-10月）每天必须在早上7：00前清扫完毕，冬春季（11月-次年3月）每天必须在7：30分前清扫完毕，普扫时2名环卫工人必须同时参加。

45、环卫工人有责任对责任区内的机关单位、临街门面、居民住户、摊点的"门前三包"进行督促，并负责清理公共区域内的野广告。

46、清扫的垃圾、泥土等，应及时、就近倾倒至垃圾箱（池）或垃圾中转站，严禁清扫至绿化带、草坪、果皮箱或下水篦子内，严禁将垃圾倒入河道内。

47、环卫工人如有特殊情况需请假者，必须履行请假手续，请假期间不享有工资。

48、电工、焊工等特殊工种人员须持有特殊工种操作证，并严格按照有关规定操作，不得跨工种作业，也不得以任何借口违章作业。特殊工种操作证应随身携带以备检查。动火作业需与酒店保安部签订《动火作业许可证》方可作业，(许可证详见附件2)。临时用电需与酒店工程部提出临时用电申请。

49、1.1培训内容包括：规章制度、环保知识、产品特性。

50、9安全环保科有权经常监督、检查外来施工人员对安全要求的执行情况，对违章作业有权加以制止和处罚。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展7）

——公司宿舍员工的管理制度 40句菁华

1、不得藏匿、观看、传播不健康的或*的报刊、书籍、言论、碟片及其他声像制品，不得从事损害公司荣誉或利益的行为、活动，不得从事危害*的行为、活动。

2、各部门经理、主管要管理好本部门的员工，深入员工生活，聆听员工的意见，在思想上、生活上、工作上尽力帮助、解决员工遇到的实际困难。

3、讲文明礼貌，不准随地吐谈、乱丢垃圾、大小便，室内设施不准随便移动拆卸。要保持室内整洁美观，一切日常用具要干净整齐有序，不准往窗外乱丢杂物，垃圾、剩饭（菜）要倒在指定地点。

4、员工宿舍内的走道、公共场所，禁止堆放杂物、禁止饲养宠物。

5、严禁在宿舍内烧废纸、点焟烛，严禁使用煤油炉、酒精炉、液化气炉等明火；严禁乱扔烟头和把烟头扔向窗外；严禁使用大功率电器，不准私自接电线，预防火灾事故的发生，保证公私财产不受损失，若发生一切安全事故，公司概不负责，后果由本人承担。

6、禁止在宿舍内存放和使用匕首、*、*等管制刀具。不得侵犯他人人身权利和公私财物，不准在宿舍内殴打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事实诋毁他人；不准恐吓或者威胁他人安全，干扰他人正常的生活；不准窝藏赃物，偷窃和故意损坏公私财物。

7、严禁员工赌博，麻将室是供员工休闲娱乐之用，不得大声喧哗，活动时间周一至周四晚不能超过12点，周五至周六不得超过凌晨2点，员工在打麻将一炮不得超过10元，违者一切后果自负。

8、根据实际情况男、女宿舍各选举出一名寝室长，负责日常卫生、纪律的巡视，发现问题及时处理、汇报，并在办公室检查时间协同进行检查。寝室长每月给予100元的补助。

9、公共厕所下水道因人为因素造成堵塞和其他公共设施损坏维修带来的相关费用找不到责任人的，由同楼层全体居住人员*均分摊

10、门窗干净、无灰尘、无蜘蛛网，窗台无杂物。（10分）

11、整体效果好：干净、整洁、美观、舒适、空气清新、无异味。（10分）

12、行政部门负责员工宿舍统一管理。

13、值班人员及保安负责员工宿舍安全、消防及保卫工作。

14、入住人员一律凭《员工宿舍入住申请单》按宿舍管理人员安排要求入住。

15、各宿舍内应做到物品合理摆放，被褥叠放整齐，保持室内通风，防止疾病漫延，晾晒衣服应统一挂在指定处。

16、公司员工不得擅自调换床位及房间内公共财产物品。

17、入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾，若有违反者给予30元/次罚款。

18、不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养宠物。

19、注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，及时排除事故隐患，违者将给予重罚。

20、宿舍内严禁打架、赌博、吸毒、*等不良活动。对违反管理规定的人员，进行批评教育、提出警告;对多次不改者，公司可予以处罚，乃至逐出宿舍。

21、为保障员工的安全，避免非本公司人员进入宿舍，请员工出入宿舍大门时自觉出示工作牌，配合值班人员检查，针对不配合人员将给予重罚。

22、公司员工宿舍每间房屋计划住4人，由各工程部安排，统计花名册交经营部备案。

23、未经宿舍管理员许可，不得随意将外来人员带入宿舍。严禁留宿外来人员；有客人来访的，须在晚上9：00分前送离宿舍。违反本规定，留宿外来人员的罚款100元/次；违规3次以上的取消住宿资格。留宿异性的立即开除。

24、对造成火灾损失者，依据*部门鉴定由责任者承担损失，对造成重大损失事故责任者，通过*机关将追究刑事、民事责任，并从宿舍清退。

25、员工入职后由主管或上级安排床铺，一律按照主管或上级安排的房号床号住宿，在未经许可不得随意更换，否则给予纪律处分。

26、不允许外来人员在本宿舍留宿，违者将给予书面警告。

27、员工损坏、遗失公司财物的一律照价赔偿；无法查清当事人的由该房员工共同承担赔偿责任并欢迎员工监督、举报（公司对举报内容绝对保密）。

28、住宿员工必须服从宿舍管理员、舍长的管理，违者予以警告并处10—xx元罚款，情节严重者责令搬出宿舍。

29、讲究xx公德，不准在宿舍及楼道内跺脚、嬉戏、大声喧哗、打闹追跑，以免影响他人休息，违者处xx元罚款/次。

30、厉行节约，杜绝长明灯、长流水、风扇无人空转等浪费现象，违者处xx元罚款/次。

31、每月制定本宿舍的卫生值日表。

32、入住员工必须注意节电、节水，做到人离灯熄、电断、水关。

33、要保持高度防火意识，做到安全用电、用水，发现事故隐患及时上报工程部。

34、如发现使用禁止使用之电器，则处以xx元/次的罚款。

35、由于本人私接电源、插座而引起的火灾，未造成后果给予责任者以违纪处理，造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿，并取消住宿资格直至辞退处分。

36、桌上物品如牙具、口杯、书籍等杂物摆放整齐，桌面干净无水迹。

37、对凡有公物损坏的宿舍，有明确责任者的除负责赔偿损失外，还要追究其责任。本宿舍员工视而不见、知情不报、相互包庇而导致责任不明者，除全体宿舍员工赔偿损失外，并将给予重罚。

38、宿舍区域内严禁使用明火，宿舍门口及通道不准堵塞，要保持畅通无阻。

39、员工离职时，必须在办好离职手续后及时搬出宿舍，否则予以罚款。

40、就寝后不得有影响他人睡眠行为。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展8）

——宿舍安全的管理制度 40句菁华

1、严禁乱窜宿舍、乱窜楼层、结伙滋事、在宿舍内打打闹闹、玩危险游戏。

2、发现安全隐患，要及时向管理人员或学校报告。

3、所有寝室的电源、照明灯具及线路必须由工程部电工安装、维修；

4、不准使用超过1千瓦以上的电器，严禁使用没有保护功能的电器设备。不得使用电炉、电饭煲、热的快等大功率家用电器；

5、禁止在宿舍生火、玩火、焚烧物品以及燃放烟花爆竹等，点燃蜡烛及蚊香等需要有人在场，用不燃烧物支垫，并远离任何可燃物，以防火灾事故的发生；

6、洗脸、刷牙、洗刷衣物必须到盥洗间，不得在宿舍或走廊上进行。

7、自觉遵守宿舍纪律，上课期间，宿舍楼门关闭，如有特殊情况、病假，凭系学生干事批条或医务室假条进入宿舍，登记好进出时间。

8、禁止将易燃、易爆和剧毒物品带进或存放在宿舍内。

9、严禁商贩、传销人员及外来人员进入宿舍，亲友来校探望，一律在门卫接待。

10、全体寄宿学生必须自觉服从舍务老师及纪律卫生检查人员的管理，严禁顶撞行为，对于干扰管理的学生，视情节轻重给予纪律处分。

11、为落实镇江市教委安全管理条例，入住学校宿舍楼的教职工必须与学校签订《宿舍楼入住协议书》，所有在住教职工必须遵守《宿舍楼安全、消防、卫生管理制度》并尽相应的安全义务承担相应的安全责任。

12、住户加强防火、防盗、防毒的安全意识，防意外事故的发生。对自家的品的严格看管，厨房门钥匙不得随意外借，厨房无人时要随手锁门，确保饮食安全。

13、要妥善保管好自己的钱物，人走关窗锁门。

14、楼道内不准堆放杂物、私设炉灶、私改线线路、私拉电线、私自修理供电设施和焚烧物品。

15、楼内的消防水龙、灭火器等各种防火设施，除专管人员任何人不得随意损毁，挪动。各厨房配备的消防器材四周不准堆放杂物，确保防火器材的完好有效。

16、各住户要学会使用灭火器，如发生着火事故，立即采取扑灭初期火灾，同时迅速疏散人员并报警，通报学校综治办火警电话119，报警时讲明着火单位名称、地址、电话、火势大小、报案人姓名及派人一到路上迎接消防车。

17、职工上、下班不得大声喧哗，影响学生休息。

18、职工宿舍晚上九点之前熄灯，深夜不得外出或晚归。

19、保持楼道、房间清洁，不得随意扔垃圾、杂物、随意吐痰等。

20、职工一律不准乱拉、私接电线、插座、有线电视、电脑等，如需带电器设备需向主管申请批准后方可使用。

21、严禁任何时间在宿舍内使用明火炊具，严禁点蜡烛。

22、建立学生宿舍管理组织，聘用道德素质好、责任心强、身心健康的舍务管理人员。

23、不准将闲杂人员带入宿舍，学生宿舍会客须经舍务人员同意并登记；女生宿舍男性不得入内，特殊情况须经学校保卫部门批准。

24、学生宿舍禁止外来人员留宿。严禁男女混宿。

25、加强消防管理，学生宿舍配置一定的灭火机械，不得使用易燃材料装修，确保消防通道畅通，不准私自接电源，不得使用蜡烛照明。

26、加强学生宿舍防盗教育管理。合理安装防盗设施，教育学生妥善保管好自己的钱物，建立现金储蓄制度。

27、宿舍内严禁存放易燃、剧毒、易爆、放射、易腐蚀等危险物品。

28、30— 7：30上午锁门时间：

29、45—4：40课外活动开门时间：4：40-- 7：15晚自习锁门时间：

30、20—10：20晚上开门时间：

31、因病因事需回宿舍的，班主任开具批条，并到宿管处登记后方允许进入。

32、学生离开宿舍必须将门窗关好上锁，不上锁的将由宿管员上锁。班主任说明情况，然后开门。

33、禁止私接电线、私装插座。

34、管理员每周检查宿舍用电情况并收缴违章电器。

35、管理员定期检查灭火器材、制定火灾应急方案。

36、管理员定期清理学生宿舍乱拉乱接电线，清理违章用电工具，清理学生宿舍杂物。

37、管理员绘制紧急安全通道标志图，在各小区显眼位置公布。

38、严格执行楼栋值班纪律规定，坚守值班岗位；

39、认真做好楼栋公共消防安全设置的管理和维护，严禁挪做他用，发现缺损应查明原因并及时上报；

40、严格执行学校其他各项安全管理制度，维护学生宿舍秩序，保障安全。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展9）

——工厂员工宿舍管理制度 40句菁华

1、自觉遵守各项消防安全制度，不得私自乱拉乱接电线、插座，宿舍内不得使用电热炊具、不得吸烟、不得使用电褥子及功率超过50瓦的电器。人离熄灯，断电源，宿舍严禁吸烟。

2、其他未涉及事项由主管经理负责解释。

3、节约用水用电，用完随手关闭水源电源开关；使用电视机、收音机应将音量控制在适当范围，以免妨碍他人休息。

4、员工外出应将宿舍水电、门窗关好，贵重物品应自行保管，避免携入宿舍，违反规定放入宿舍丢失者，责任自负。

5、宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物、养三鸟和其它宠物，不允许养狗。

6、注意安全，不要私自安装电器和拉接电源线，不准使用明火炉具（用电炉具）及超负荷用电。

7、自觉维护宿舍区的安静，在中等、晚上休息时间不使用高音器材，大声吵闹，不进行有噪声活动，以免影响他人休息。

8、美化环境，爱护花草树木和一切公共设施。

9、住宿员工不得擅自留非企业员工住宿，员工家属来访，需过夜者，提前向宿舍管理部门申请并出示相关证件，由企业统一安排，但不超过1一个月的期限。

10、宿舍钥匙由室长管理，任何人不得私自配置钥匙。如有遗失情况，应报告管理员重新配置，配置费用个人承担。

11、员工离职、退休、免职、开除、解雇的，应与离职之日起，3天内，搬迁宿舍，不得借故拖延。

12、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍；法定假日若有本厂员工亲属需留宿者，必须填写书面申请，经人事部经理或工场长批准后，方可留宿，否则，一律不得留宿。若有违反者，给予罚款50元。

13、禁止在员工宿舍内饮酒滋事、赌博，凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者，给予无经济补偿解雇；无理取闹者，送交*机关处理。

14、为保障员工的安全，避免非本厂人员进入宿舍，请员工出入宿舍大门时，自觉出示厂证，配合当值保安人员的检查；针对不自觉出示厂证或不接受当值保安人员检查的，给予罚款50元。

15、宿舍当值保安员应加强宿舍检查及管理，杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿厂舍，凡因当值保安员值班不严，造成留宿厂舍者，给予当值保安员从重处理。

16、住宿厂舍的员工，必须在晚上24：00时之前返回厂舍，超过24：00时未返回宿舍者，宿舍当值保安员有权拒绝公进入宿舍；针对无理取闹者，上报人事部从重处理。（工作原因除外）

17、员工宿舍由会所统一管理，所有住宿员工必须从会所管理，自觉遵守各项规章制度；

18、员工住宿所用床上用品（床单、空调被、枕头、蚊帐等物品）可自行购买；

19、在室必须保持安静，不得追跑，不得大声喧哗，使用音响时不要干扰他人；

20、熄灯后不得使用电话；

21、宿舍的一切设施不得安装、拆改电路，不得在宿舍使用台灯、电炉、热得快、电吹风电热袋等电器；

22、每月汇总检查结果，一季度评选一次。

23、员工宿舍必须保持清洁卫生，床铺整洁，个人物品摆放整齐；

24、及时换洗衣服；

25、蚊帐挂吊整齐一致，帐门挂起的高度要一致；

26、牙刷、牙膏、口杯摆放整齐，方向一致；

27、壁橱内物品干净、摆放整齐。

28、纪律实行各人扣钱，宿舍累加制度，每季度进行一次计算；

29、服从公司安排、监督和管理。

30、集体宿舍床位只限本人使用，住宿人员不得将床位转租或出借给其他人使用，一经发现，立即取消其住宿资格，并追究其相关责任。

31、严禁在宿舍内进行赌博、宣传迷信等其他有伤风化的活动，违者视情节严重处以罚款50-200元不等，情节严重者，送*机关处理，并予以无薪辞退。

32、不得使用电炉、电饭煲等大功率家用电器，违者除没收器具。

33、要保持高度防火意识，做到安全用电、用水，发现事故及时上报公司。

34、所有住宿员工必须安排搞好每日所住宿舍的清洁卫生。

35、住宿员工离职(包括自离、辞职、免职等)，须到公司办理退宿手续并于离职当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿。

36、不服从公司安排、管理的；

37、在宿舍内赌博、打架、酗酒的；

38、经常妨碍他人休息，屡教不改的；

39、蓄意破坏公物的；

40、住宿员工不得擅自留非企业员工住宿，员工家属来访，需过夜者，提前向宿舍管理部门申请并出示相关证件，由企业统一安排，但不超过一个月的期限。

工人宿舍的管理制度 40句菁华（扩展10）

——男生宿舍的管理制度 40句菁华

1、上课时间学生宿舍实行封闭式管理，未办理请假手续的一律不准私自留在宿舍里。

2、宿舍管理员、保安及清洁工对宿舍的安全及卫生负责

3、本公司录用的试用与正式员工（两路城区以外的），均可申请入住公司宿舍，需入住公司的员工必须本人申请，统一由行政部门管理安排、调整，不允许职工私自调换宿舍。

4、需入住宿舍的员工，在办理好入职手续后，本人需写申请报部门主管签字确认，然后再重新办理

5、员工搬离宿舍时，应在宿舍管理人员处登记，由宿舍管理人员检查其寝室设备，设备完好后，方可办理退宿手续，如有损坏，照价赔偿后再行办理退宿手续，并退还宿舍登记证，需当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何赔偿

6、住宿舍的员工应讲文明，讲礼貌，互相帮助，互相学习，互相尊重，互相理解，体现团队精神；严禁在宿舍内胁迫、恐吓、欺诈他人；严禁男女戏虐或不轨行为；严禁在宿舍内酗酒、吸毒、赌博、打架斗殴、聚众闹事；严禁在宿舍内播放黄色音像制品及非法读物等违法行为，一旦发现或举报经查实后，参与者一律罚款200元，并取消入住资格及开除处理。

7、严禁员工随意将物资带出宿舍，若需带出，应经管理员检查同意。

8、宿舍卫生由公司行政部组织相关人员每月不定期检查并做记录，检查结果划分最好、好、较好、差、最差5个等级，并公布检查结果。视情节轻重给予相应的奖惩。

9、床上摆放的被褥、枕头、被单要做到“三齐”即：每天被褥叠放整齐，床单*整，枕头摆放整齐。放置的物品也要保持整洁，不乱放、乱扔。

10、凡在职工宿舍住宿的员工，宿舍管理费及水电费、收视费、宽带费由员工自理，公司只负责管理工作，不盈利。

11、宿舍设专职人员3名（清洁工1名，管理员2名，早、夜班各一名）。其工作职责按《宿舍管理员工作职责》执行，管理人员有权对违反宿舍管理条例的员工进行处罚。

12、监督轮值人员维护环境，清洁及门窗的关闭；

13、员工身体不适应负责照顾，病情重大者应通知主管及亲友并送医院。

14、保持宿舍的内务卫生干净，各宿舍内应该做到窗明镜亮，被褥叠放整齐，桌椅摆放整齐，各种用具摆放整齐；

15、保持各宿舍墙面原有面貌，严禁乱贴乱划乱钉；

16、地面无纸屑、果皮、瓜壳等杂物，保持地面光亮。

17、总经理工作部将按员工的休、请假情况不定期检查员工的归寝情况。

18、员工餐厅就餐时间为7：20—8：00、10：20—11：00、12：00—12：30、16：00—16：50、18：00—18：30。

19、23：00以后男女宿舍不得互访，违者每次扣5分。

20、未经允许不得留宿外来人员，父母、兄妹等直系亲属来探望，确需留宿者应提前向总经理工作部报告，经批准后方可留宿。留宿时间原则上不得超过二天。

21、严禁在宿舍内私接电源及使用电炉，未经批准不得使用300W以上的电器设施，违者每次扣5分，并没收设备。

22、宿舍严禁打架、斗殴及酗酒，违者每次扣20分直至辞退，造成伤害的，一切费用由肇事者自理并交*机关处理。

23、宿舍值班分两班倒，时间为每日8：00—16：00，16：00—次日8：00；

24、对不遵守本制度的员工进行登记，并及时报总经理工作部；

25、集体宿舍必须有专人负责管理，住宿人员必须服从管理，自学遵守工地各项规章制度。

26、宿舍区内过道，请勿乱扔纸巾、垃圾以及乱吐、乱泼等。为保证整齐，请在公司指定位置晾晒衣物。

27、当天值日的同学要负责好卫生，如不服从，违反者罚扫2天；

28、不能乱扔垃圾，违者罚扫地1——2天；

29、热水按量使用，不能铺张浪费，如用来洗衣服等，超量自己给钱；

30、每次上学前，最后一名同学要检查灯、阳台门、风扇、水龙头；

31、不能在休息期间影响他人，违者罚扫地1—5天。

32、发现问题及时处理，无法处理的应采取应急措施，及时汇报

33、晚上1:30熄灯，如在1:30以后不归者视为夜不归宿。

34、宿舍不准带外人进入，私自带人进入宿舍罚款50元

35、卫生评比工作作为年级生劳部常规工作，必须每周进行，不可疏漏；

36、卫生评比工作于每周三下午一点半开始进行，检查人员由年级生劳部部长、副部以及各班生劳委员轮流组成，每次六人，分两批到男女宿舍评比；

37、每月评选出男女生宿舍各一个冠军，经*团审核，奖励十元以内的物品。

38、同宿舍人员应和睦相处。上床同学下床时应从上下扶梯走，不得往下跳，以免造成危险。

39、不准在楼内追逐打闹，宿舍内要轻声慢步，保持安静；请使用普通话，语言文明。上下楼梯右行礼让。

40、增强安全防范意识，任何时候都不准使用明火等交流电等物品，确保学员安全。

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