日期:2022-12-03 00:00:00
1、只要不放弃努力和追求,小草也有点缀春天的价值。
2、不要嘲笑铁树。为了开一次花,它付出了比别的树种更长久的努力。
3、宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。今天工作不努力,明天努力找工作生当做人杰,死亦为鬼雄。
4、人生是在进行着无数次入围与淘汰的比赛,无论入围还是淘汰,都应该有一份超越自我心,挑战自我之心,战胜自我之心,以及一份不甘落后,顽强拼捕的精神。
5、在人生的历程中,人们的幸福生活在很大程度上要依靠人们自身的努力,依靠自己的勤奋、自我修炼、自我磨练和自律自制。
6、很多时候,我们不缺方法,缺的是一往无前的决心和魄力。不要在事情开始的时候畏首畏尾,不要在事情进行的时候瞻前顾后,唯有如此,一切才皆有可能。
7、锻炼自己即刻行动的能力。充分利用对现时的认知力。不要沉浸在过去,也不要耽溺于未来,要着眼于今天。当然要有梦想、筹划和制订创造目标的时间。不过,这一切就绪后,一定要学会脚踏实地、注重眼前的行动。要把整个生命凝聚在此时此刻。
8、任何时候做任何事,订最好的计划,尽最大的努力,作最坏的准备。
9、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
10、不要把工作视为生活之外的烦人事项,而是要把工作融入我们的生活,融入我们的心中,那么,我们自然而然就会心甘情愿地付出,也才会用最热情的心去感受这个生活的必需。
11、决不能习惯失败,因为你要知道,身体的疲惫,不是真正的疲惫;精神上的疲惫,才是真的劳累。
12、只要思想不滑坡,办法总比困难多。
13、一个人也许会相信许多废话,却依然能以一种合理而快乐的方式安排他的日常工作。
14、年轻人不能够太狂。
15、一个人出门的时候,口袋里都装的钱,装钱的目的,就是为了花出去,那里舒服就往那里花。一个人让别人舒服,他就是一个经营者;别人让你舒服,他就是一个消费者。
16、没有比脚更远的路,没有比人更高的山!
17、实力加自信就是一把坚韧不摧的利剑也是通往成功的船票实力决定成败。
18、想一件事就要立刻去做,不好想后果,也不好看结果,只体会其中做事的感觉,坚信自我的感觉,不会错,每一天在生活,工作中,体会每一天的充实,那样的人生才叫完美,才能体现人生的价值,生命才能无憾!
19、咱们不好哀叹生活的不幸,诅咒命运的不公。在命运面前,咱们要做强者,掐住命运的咽喉,叩问命运,改变命运。
20、一个人的知识,透过领悟能够得到;一个人的成长,务必透过磨练。
21、每一发奋发奋的背后,必有加倍的赏赐。
22、把艰辛的劳作看作是性命的必然,即使没有收获的期望也心*气和的继续。
23、一个人想要创业,先要学习并领悟打工。
24、我走得很慢!但我从不后退!
25、愉悦和幸运是需要代价的,天下没有免费的午餐!
26、为了向别人向世界证明自己而努力拼搏,而一旦你真的取得了成绩,才会明白:人无须向别人证明什么,只要你能超越自己。
27、世上最蠢的行为,就是有效率地做一件根本不该做的事。
28、明确的了解自己想要什么,致力追求。一个人没有明确的目标,就象船没有罗盘一样。
29、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
30、执行后:结果第一,解释第二。
31、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。
32、6没有执行力,就没有竞争力。
33、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。
34、强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。
35、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
36、制造危机,激发员工的执行力。
37、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
38、行动第一,成败第二。
39、执行评估构成了有效提供执行力的管理基础。
40、执行力离不开指导力的支撑。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华扩展阅读
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展1)
——形容执行力强的句子 50句菁华
1、没有错误的执行只有错误的战略。战略错了,也可透过强大的执行力拿到想要的成果,还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性!
2、没有一个政党的执行力高过宗教。
3、承担后果是检验责任的唯一标准。
4、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
5、执行型人才的三大特质:信守承诺、结果导向、决不放弃!
6、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。
7、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。
8、一切失败都源于执行力太差!
9、无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。
10、助人为乐,任有耐心,有自省力,执行力强
11、很多创业者晚上想想千条路,第二天还是踩自行车走原路,原因就是没有执行力。很多企业一直在喊:宁愿要一流执行力,二流的思想,就是这个道理,没有执行力,再好的想法都是空话。
12、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
13、行动不及因为痛苦达不到。
14、领导能力也是一种艺术,不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。
15、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
16、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难,一定会遇到障碍,一定会遇到挑战,如果在执行的过程中,还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的,那所有的计划目标都将无法实现。
17、速度第一,完美第二。
18、永远不会有倒闭的行业,只会有倒闭的'企业。
19、执行是行为而不是逻辑,任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障,不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。
20、在西点人看来,领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令,而在于引导、激励部下,让他们跟你的思维、理念同步,跟随你为事业一起奋斗。
21、最聪明的人设计出来的最伟大的计划,执行的时候还是必须从小处着手,整个计划的成败就取决于这些细节。
22、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
23、热忱是一种力量,它可以融化一切;热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前,纵然是坚冰也不再冷漠。
24、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
25、观念改变,行动改变,命运就会改变。
26、理念变天地变,理念不变原地转。
27、执行要有结果,没有任何借口
28、授权与监督成正比的,你监督到什么程度就授权到什么程度。
29、员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。
30、成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
31、从不相信别人的承诺,人们只相信已经发生的事实,只关心正在发生的事实。
32、不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。
33、我想是年龄,学历,人脉,经验,执行力,策划力,魄力,阅历并长。
34、就没有竞争力。如何快速完成任务,最重要的不是去看。
35、能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。
36、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
37、敢于负责任,才能担重任。
38、改变是痛苦的,不改变更痛苦。
39、优越感是隐藏在人身上的“毒瘤”,是一个人发展最大的障碍。
40、只有真正的强者才能够战胜寂寞。
41、有危机感者永无危机,无危机感者常有危机。
42、要低调做人,高调做事。
43、把简单的事情重复做就是成功。
44、管理要管头管脚,但不能从头到脚。
45、没有错误的执行只有错误的战略。战略错了,也可透过强大的执行力拿到想要的成果,还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性!
46、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。没有检查就没有执行,没有惩罚就没有检查。服从!坚决服从!绝对服从!
47、人们不会做你想要的,只会做你检查的!
48、制度不断完善,执行力是关键。
49、只有制度没有文化:要么执行有力,要么执行失败!只有文化没有制度:要么自然推动,要么软弱无力!只有文化和制度是相溶匹配的,才能将执行力度发挥到极致!
50、企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展2)
——形容员工执行力强的句子 40句菁华
1、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。
2、不要小看自己,人有无限可能。
3、精品意识在我心中,精品工程在我手中。
4、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。
5、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。
6、敬业从心开始,贡献从行出发。
7、态度决定一切,细节决定成败。
8、培育礼仪员工,创造文明团队。
9、要有好的灌溉,才有好的成果。
10、成就团队辉煌,助我人生成长。
11、每天自我检讨,品质自然更好。
12、有一分耕耘,就有一分收获。
13、管理的第一个功课,就是先管好自己。
14、习惯于缺点是的缺点。
15、舍己施人,善不图报。
16、管理者要是坐下,部下就躺下了。
17、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
18、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
19、修身重德,事业生根。
20、带给一流的服务,让顾客完全满意。
21、干部怕的.就是不知道自己怕什么。
22、高层管理不等于高高在上。
23、不昧己心,民生为本。
24、管事先管人,管人带作风。
25、*日用心做得好,企业提升跟着跑。
26、每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事。
27、信念信心信自己,创业创新创辉煌。
28、转变观念转变作风,让企业文化生生不息。
29、创新业绩你我他,成就丰收靠大家。
30、让习惯服从制度,让制度成为习惯。
31、细节决定成败,选择成就未来。
32、安全天天是起点,服务永远无止境。
33、自我提升,良性竞争。相互欣赏,相互支持。
34、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。
35、我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。
36、没有,只有更好。
37、培育礼仪员工,创造团队精神。
38、树立质量法制观念,提高全员质量意识。
39、全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新。
40、检测标准能遵守,质量效率不用愁。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展3)
——执行力强的句子 40句菁华
1、人之所以能,是相信能。
2、有些老好人天天干活,以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处,甚至连承诺都很少。
3、在职场上,第一要考虑的是自己的`利益,第二要考虑的是上司的利益,最后考虑的才是公司的利益。
4、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。
5、如果寒暄只是打个招呼就了事的话,那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上,正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。
6、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。
7、企业的执行力靠的就是纪律。
8、领导能力也是一种艺术,不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。
9、合理的要求是训练,不合理的要求是磨练,无论合不合理都是锻炼。
10、要想成为一个职业化的人才,就必须改掉犹豫不觉,瞻前顾后,拖拖拉拉的办事作风,在自己认准的事情上认认真真地采取行动用行动来证明一切,不断提高自己的执行力。
11、一个人的学习态度,决定一个人的高度。
12、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。
13、什么叫现实?现实就是:不创新,将面临着同行的挤兑。现实就是:不努力,将面临着淘汰的危险。现实就是:不争取,将承受着失去的痛苦。现实就是:不学习,将会遭到公司的排斥。现实就是:没规划,每天都是毫无目的做一些事。执行力,行动力,洞察力;将会决定你以后的路能走多远!最怕什么事物,就应该想着去突破。
14、管理的关键:要有良好的执行力!
15、行动不及时是因为痛苦达不到。
16、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
17、批评和责备都是过去,彻底解决问题才是未来。
18、执行要有结果,没有任何借口
19、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
20、不是你有多少好点子,而是你的好点子做了多少。
21、权力并不是任何人任命和赋予的,而是工作流程赋予的,权威则来自于员工对你人格魅力的认可与信服。领导者有了权威,你的团队就有了至高无上的执行力。
22、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工,实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工,大多数企业当中的黑白不分的'文化就是这样产生的。
23、领导者重视什么,就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到,然后告诉他的员工按时上班多么重要,我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。
24、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难,一定会遇到障碍,一定会遇到挑战,如果在执行的过程中,还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的,那所有的计划目标都将无法实现。
25、评判你的下属是认真的人还是聪明的人,有一个方法:认真的人永远在做(行动),聪明的人永远在想(计划)
26、执行是行为而不是逻辑,任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障,不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。
27、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
28、凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
29、最聪明的人设计出来的最伟大的计划,执行的时候还是必须从小处着手,整个计划的成败就取决于这些细节。
30、将军和士兵的最大的区别就是:将军要运筹帷幄、掌握军队甚至民族的命运,而士兵是机械地服从、坚决执行命令。这正是战略和执行的区别。
31、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
32、不可能只存在于你的心中,只要你能超越自己的心理极限,你会发现做什么事情都会游刃有余。正是这一点成就了百年西点。
33、赢家,永远都有一个计划;输家,永远都有一个借口!
34、不要等到万事俱备才去做,在现有条件下做出成绩,更能体现一个人的执行力。
35、一切失败都源于执行力太差!
36、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强
37、结果不好,就是不好。
38、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
39、企业的成功靠团队,而不是靠个人。
40、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展4)
——员工执行力的正能量句子 50句菁华
1、执行前:决心第一,成败第二。
2、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
3、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
4、认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
5、细节决定成败,知识改变命运,能力提升位次。
6、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。
7、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
8、领导要以身作则,带头执行。
9、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的失败。
10、治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。
11、打造卓越的领导力与执行力。
12、执行力的衡量指标不是人,不是财,而是时间个细节。
13、取是能力,舍是境界。
14、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
15、习惯于缺点是最大的缺点。
16、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
17、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
18、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
19、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
20、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
21、舒服的,往往就是退步的。
22、刚性化执行,人性化管理。
23、清也,慎也,勤也,而清其本矣。
24、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。
25、无功便是过,慢也是过。
26、坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。
27、环境不会改变,解决之道在于改变自己。
28、机会到,学技巧;应聘来,多微笑;乐观应,自信要;衣得体,懂礼貌;懂知识,运用好;好心态,要做到;早通关,精神好,愿你应聘有成效,找到工作乐滔滔!
29、整装一下,来个“精干外表”,汇总一下,来个“充分汇报”,交流一下,来个“和蔼可亲”,表白一下,来个“礼貌沟通”,求职应聘,把握好原则,成功就在脚下!祝你一路顺风!
30、求职必看有新招:工作简历莫要间隙,面试回答从容镇定,笔试应考仔细认真,言语交流坦诚求实,不卑不亢保持作风,心中有数定然成功!祝君顺利应聘,迈向辉煌!
31、如果把才华比作剑,那么勤奋就是磨刀石。
32、让人容易跌倒的,不是陌生的地方,而是自己熟悉的路上;让人容易失败的,不是自身的愚笨,而是自以为是的聪明。
33、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
34、今天工作不努力,明天努力找工作。
35、多少鸡汤文都比不上一张钞票给的安全感。少一点矫情,多一点努力。你想过的那种生活,得自己去挣。
36、任何的限制,都是从自己的内心开始的。
37、投资知识是明智的,投资网络中的知识就更加明智。
38、机会不会主动找到你,必须亮出你自己。
39、不要小看自己,人有无限可能。
40、太多的追求,只能让自己生活得过于劳累;太多的牵涉和羁绊,只会让自己日渐憔悴。
41、人之所以能,是因为相信能。
42、苦难是化了装的幸福。
43、团结一心,其利断金!
44、全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。
45、一颗自满的心灵无法装得下更多的智慧,只有把心灵的杯子倒空了,才能品味到世间珍贵的香茗。
46、优秀的才能需要良好的品德来支撑。
47、地球之所以是圆的,是因为上帝想让那些走失或迷路的人重新相遇。
48、主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。
49、世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。
50、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展5)
——形容工作执行力强的句子 50句菁华
1、热爱创造奇迹,努力铸造成功。
2、世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。
3、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。
4、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。
5、要想企业不衰老,建立体系须趁早。
6、持诚信互利共荣,以厚德载物。
7、不谋全局者不足谋一域。
8、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
9、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
10、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
11、先计划再行动,先策划再沟通。
12、没有执行力,就没有竞争力。
13、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
14、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示;汇报工作不要评论性汇报,而要陈述性汇报。
15、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。
16、简单的才是有效的。
17、若要如何,全凭自己。
18、凡事都有三种以上的解决方法。
19、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
20、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
21、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
22、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
23、没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。
24、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
25、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背。
26、企业以人为本,员工以厂为荣。
27、没有十全十美的产品,但有的服务。
28、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。
29、我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。
30、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。
31、树立质量法制观念,提高全员质量意识。
32、质量第一,确保安全,文明施工,艰苦创业!
33、全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新。
34、海纳百川,厚积薄发。
35、遵章是安全的保证,违章是事故的祸根!
36、革除马虎之心,提升产品品质。
37、把工作当乐趣看,那么我们天天有乐趣。
38、不渴望能够一跃千里,只希望每天能够前进一步。
39、你越积极乐观,越勇敢面对,好运就会来。
40、我们不是等待未来,我们是创造未来,加油,努力奋斗。
41、将你认为可以量化的事情尽可能量化,不能量化的事情尽可能细化。
42、信仰在于心连心地拥抱世界,在于不满足于感觉的灰尘。
43、多年后的你,一定会感谢现在拼命的自己。
44、我们知道个人是微弱的,但是我们也知道整体就是力量。
45、生活的10%在于你怎样看待它,而90%在于你怎样创造它。
46、坚强的人,并不是能应付一切,而是能忽视所有的伤害。
47、不论你在什麽时候开始,重要的是开始之後就不要停止。
48、与其惦记着怎样逃避那些纷纷扰扰,不如用这时间做更好的事情。
49、不乱于心,不困于情。不畏将来,不念过往。如此,安好。
50、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。
形容行动迅速执行力强的句子 40句菁华(扩展6)
——关于执行力的金句 30句菁华
1、先计划再行动,先策划再沟通。
2、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
3、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
4、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
5、在没有成功之前,先做我们该做的事;在成功之后,做我们自己喜欢做的事。
6、宣贯的密度*力度=执行的深度*高度。
7、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
8、如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值。
9、人生就好比打牌,我们不可能处处都能得到好牌,我们能做的就是将手里的牌精心打下去,即使那手牌再差再糟糕,也应该努力打出自己的水*。只要我们尽心尽力去打,差牌未必就会输。——艾森豪威尔
10、像老板一样当干部,用老板的标准要求自己,像经营企业一样经营自己的岗位
11、境界决定世界。
12、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
13、我们靠结果生存,不可能靠理由生存,没有结果我们不可能生存。
14、如果你想拥有权力,就凡事压着下属,如果你想要业绩,就让下属超过你。
15、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。
16、小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
17、聪明的人在想,而认真的人在做。
18、凡事都有三种以上的解决方法。
19、敢于负责任,才能担重任。
20、如果不去让下属感觉到快乐,你会发现激励成本会越来越高。
21、以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。
22、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
23、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
24、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义
25、沟通重在换位思考。
26、赢家,永远都有一个计划;输家,永远都有一个借口!
27、大成功靠团队,小成功靠个人。——比尔·盖茨
28、领导者的最重要的使命,就是迫使员工进化。如果没有进化的机制和环境的话,相信员工都愿意生活在*淡舒适的环境里面,最后变成没有战斗力的羊。
29、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
30、不要等到万事俱备才什么是执行力?执行力就是快、准、狠的完成工作的艺术。
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