日期:2022-12-03 00:00:00
1、一个公司有没有执行力,首先看他基层的员工和基层的管理者是不是有执行力的人。如果基层员工执行力不强,那这家公司的执行力一定是有限的。
2、执行要有结果,没有任何借口
3、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。
4、会议体现战略,计划定义结果,结果立即奖惩,奖惩推动行为,行为贯彻战略意志。
5、执行是行为而不是逻辑,任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障,不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。
6、在西点人看来,领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令,而在于引导、激励部下,让他们跟你的思维、理念同步,跟随你为事业一起奋斗。
7、习惯性拖延的人常常也是制造诸多借口与托辞的专家。如果你存心拖延、逃避,你自己就会找出成千上万个理由来辩解为什么不能够把事情完成。西点将军布莱德雷
8、热忱是一种力量,它可以融化一切;热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前,纵然是坚冰也不再冷漠。
9、不管你有多么伟大,你依然需要提升自己,如果你停滞在现有的水*上,事实上你是在倒退。西点第一任校长著名政治家、科学家乔纳森·威廉斯
10、一个行动胜过一打计划”只有在行动中,我们才会感觉到生命的悸动,才能让生命具有价值,才可以得到衣食住行的保障,才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。
11、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。
12、没有执行力,就没有竞争力。
13、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
14、努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。
15、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
16、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
17、领导绝对不会错,服从总是没有错。
18、做好时间管理,做自己的主人。
19、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
20、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
21、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
22、机关生命力源于执行力。
23、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。
24、如果你曾经把失败当成清醒剂,就千万别让成功变成迷魂汤。
25、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。
26、当你的能力还驾驭不了你的目标时,那你就应该沉下心来历练。
27、要跟成功者有同样的`结果,就必须采取同样的行动。
28、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。
29、有些老好人天天干活,以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处,甚至连承诺都很少。
30、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。
31、人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。
32、任何业绩的质变都来自于量变的积累。
33、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。
34、受挫一次,对工作和生活的理解加深一层。
35、如果你现在走得辛苦,就证明你在走上坡路。
36、不管一个人多么聪明,但是集体常常比他更聪明更有力。
37、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力,你就等待失败吧。
38、当战略定好后,关键在于执行力,细节决定成败。
39、无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。
40、很多创业者晚上想想千条路,第二天还是踩自行车走原路,原因就是没有执行力。很多企业一直在喊:宁愿要一流执行力,二流的思想,就是这个道理,没有执行力,再好的想法都是空话。
工作执行力的句子 40句菁华扩展阅读
工作执行力的句子 40句菁华(扩展1)
——形容工作执行力强的句子 50句菁华
1、热爱创造奇迹,努力铸造成功。
2、世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。
3、争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。
4、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。
5、要想企业不衰老,建立体系须趁早。
6、持诚信互利共荣,以厚德载物。
7、不谋全局者不足谋一域。
8、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
9、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
10、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
11、先计划再行动,先策划再沟通。
12、没有执行力,就没有竞争力。
13、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
14、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示;汇报工作不要评论性汇报,而要陈述性汇报。
15、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。
16、简单的才是有效的。
17、若要如何,全凭自己。
18、凡事都有三种以上的解决方法。
19、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
20、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
21、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
22、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
23、没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。
24、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
25、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背。
26、企业以人为本,员工以厂为荣。
27、没有十全十美的产品,但有的服务。
28、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。
29、我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。
30、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。
31、树立质量法制观念,提高全员质量意识。
32、质量第一,确保安全,文明施工,艰苦创业!
33、全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新。
34、海纳百川,厚积薄发。
35、遵章是安全的保证,违章是事故的祸根!
36、革除马虎之心,提升产品品质。
37、把工作当乐趣看,那么我们天天有乐趣。
38、不渴望能够一跃千里,只希望每天能够前进一步。
39、你越积极乐观,越勇敢面对,好运就会来。
40、我们不是等待未来,我们是创造未来,加油,努力奋斗。
41、将你认为可以量化的事情尽可能量化,不能量化的事情尽可能细化。
42、信仰在于心连心地拥抱世界,在于不满足于感觉的灰尘。
43、多年后的你,一定会感谢现在拼命的自己。
44、我们知道个人是微弱的,但是我们也知道整体就是力量。
45、生活的10%在于你怎样看待它,而90%在于你怎样创造它。
46、坚强的人,并不是能应付一切,而是能忽视所有的伤害。
47、不论你在什麽时候开始,重要的是开始之後就不要停止。
48、与其惦记着怎样逃避那些纷纷扰扰,不如用这时间做更好的事情。
49、不乱于心,不困于情。不畏将来,不念过往。如此,安好。
50、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。
工作执行力的句子 40句菁华(扩展2)
——坚持执行力的句子 40句菁华
1、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。
2、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
3、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工,实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工,大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。
4、在团队当中我们提倡民主,在战略制定出来之前,所有人都应当各抒已见,提出自己的观点,但一旦战略制定出来之后,所有的人都应该百分百支持决定,不折不扣去把它执行好。这才是拥有强大组织执行能力的团队。
5、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难,一定会遇到障碍,一定会遇到挑战,如果在执行的过程中,还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的,那所有的计划目标都将无法实现。
6、执行是行为而不是逻辑,任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障,不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。
7、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
8、执行不可能通过理论获得,也不可能通过战略获得,唯一能够获得执行力的条件只有一个,那就是行动。并且马上行动!
9、不管你有多么伟大,你依然需要提升自己,如果你停滞在现有的水*上,事实上你是在倒退。
10、不明确重点的员工,每天看上去非常忙碌,却没有上司想要的结果
11、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!
12、第一千次摔倒了,就第一千零一次爬起来。
13、醒来翻身闭眼你将继续做梦,醒来去奋斗你将圆梦。
14、要把昨天当作回忆,今天继续努力,明天就随他去。
15、一分耕耘,一分收获;要收获的好,必须耕耘的好。
16、只有经历地狱般的磨练,才能炼出创造天堂的力量。
17、把失落埋葬,让快乐绽放,使梦想发芽,为青春喝彩。
18、别人死活不相信你能做到的事情你做到了这就叫成功。
19、不把自己逼到绝路,你根本不知道自己的潜力有多大。
20、不下水,一辈子不会游泳;不扬帆,一辈子不会撑船。
21、第一个青春是上帝给的;第二个青春是靠自己努力的。
22、青年是宝藏,青年是黄金;宝藏要挖掘,黄金要熔炼。
23、人不能只有一双漂亮的眼睛,应当有一双智慧的目光。
24、人生为棋,我愿为卒,行动虽慢,可谁见我后退一步。
25、自己打败自己是最可悲的失败,自己战胜自己是最可贵的胜利。
26、在真实的生命里,每桩伟业都由信心开始,并由信心跨出第一步。
27、积极者相信只有推动自己才能推动世界,只要推动自己就能推动世界。
28、没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。
29、当你感到悲哀痛苦时,最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。
30、忍别人所不能忍的痛,吃别人所别人所不能吃的苦,是为了收获得不到的收获。
31、要冒一险!整个生命就是一场冒险,走得最远的人常是愿意去做愿意去冒险的人。
32、伟大的事业不是靠力气速度和身体的敏捷完成的,而是靠性格意志和知识的力量完成的。
33、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。
34、一个没有目标责任制的人就像一艘没有过舵的船,永远漂流不定,只会到达失望失败和丧气的海滩。
35、如果我们做与不做都会有人笑,如果做不好与做得好还会有人笑,那么我们索性做得更好,来给人笑吧!
36、没有比脚更长的路,没有比人更高的山。永往直前路永远就在脚下,永往直前你永远是最高的那位,相信自己,一切皆有可能。
37、失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。
38、永远不要嘲笑你的教师无知或者单调,因为有一天当你发现你用瞌睡来嘲弄教师实际上很愚蠢时,你在社会上已经碰了很多钉子了。
39、俗语曰不怕事难,就怕手懒。古语曰少壮不努力,老大徒伤悲。为君聊赋古今词,只望努力从今始;待君勤勉努力时,功成名就心愿至。
40、生命的辉煌,拒绝的不是*凡,而是*庸!所以,春风得意时多些缅想,只要别背叛美丽的的初衷;窘迫失意时多些憧憬,只要别虚构不醒的苦梦!
工作执行力的句子 40句菁华(扩展3)
——高效执行力的句子 40句菁华
1、人生就像一个球,无论如何滚来滚去,总有在一个点上停止的时候。
2、狂妄的人有救,自卑的人没有救。
3、承认自己的伟大,就是认同自己的愚昧。
4、只要我们能梦想的,我们就能实现。
5、死脑筋的人相信命运,活脑筋的人相信机会。
6、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
7、如果你向神求助,说明你相信神的能力;如果神没有帮助你,说明神相信你的能力。
8、有了梦想,就应该迅速有力地实施。坐在原地等待机遇,无异于盼天上掉馅饼。毫不犹豫尽快拿出行动,为梦想的实现创造条件,才是梦想成真的必经之路。
9、要跟成功者有同样的结果,就必须采取同样的行动。
10、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。
11、站在上司的立场想问题,站在自己的立场做事情。
12、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。
13、一些能把上司最想要的事情做的很好,而且时不时传出跳槽谣言的人,能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们,而且害怕失去他们。
14、欲望以提升热忱,毅力以磨*高山。
15、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。
16、人要是惧怕痛苦,惧怕种种疾病,惧怕不测的事情,惧怕生命的危险和死亡,他就什么也不能忍受了。
17、任何的限制,都是从自己的内心开始的'。
18、任何业绩的质变都来自于量变的积累。
19、如果寒暄只是打个招呼就了事的话,那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上,正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。
20、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。
21、如果本来就生活在底层,那就不必担心混得没有底气。
22、人生就像愤怒的小鸟,当你失败时,总有几只猪在笑。
23、伞心贯注于你所期望的事物上,必有收获。
24、风雨夏秋冬,十年磨一剑。用我们自己的智慧成就梦想。
25、在异乡打拼,觉得辛苦不易,忍受孤独寂寞,难过无人倾诉,下雨没人送伞,一个人走完四季,冷暖自知。可是,很多人和你一样。耐得住寂寞才守得住繁华,该奋斗的年龄不要选择了安逸。度过一段自己都能感动的日子,请相信,你想要的岁月统统都会还给你。
26、别人拥有的,你不必羡慕,只要努力,你也会拥有;自己拥有的,你不必炫耀,因为别人也在奋斗,也会拥有。
27、面对嘲笑,总要努力一下,就算破茧变不成蝴蝶,也要变成幺蛾子晃花那些人的眼。
28、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
29、先计划再行动,先策划再沟通。
30、执行力不讲如果,只讲结果。
31、我们靠结果生存,不可能靠理由生存,没有结果我们不可能生存。
32、“我要安全”是一种严谨的工作态度,严格执行安全条例是每个员工必须要履行的责任义务,是检验执行力的重要标志,它不仅是一项制度,而且是一种文化,更是一份人性化的关怀和呵护。我们勤奋工作是为了什么,是为了更好地享受生活,如果没有安全保障,生活中会事故不断,这样的生活,只能让人感觉到生活的沉重和负担。所以我们必须时刻牢记安全,安全是我们每一个人幸福生活的保障。
33、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。
34、人们不会做你想要的,只会做你检查的!
35、小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
36、公司要想将来蒸蒸日上,必须要为管理者和员工设置并实施跨文化意识综合培训项目,然后将这种通过培训而获得的`跨文化意识转化为跨文化执行力,真正实现跨文化广告传播的目的。
37、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
38、自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!
39、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力,你就等待失败吧。
40、一个人的学习态度,决定一个人的高度。
工作执行力的句子 40句菁华(扩展4)
——员工执行力的正能量句子 50句菁华
1、执行前:决心第一,成败第二。
2、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
3、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
4、认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
5、细节决定成败,知识改变命运,能力提升位次。
6、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。
7、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
8、领导要以身作则,带头执行。
9、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的失败。
10、治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。
11、打造卓越的领导力与执行力。
12、执行力的衡量指标不是人,不是财,而是时间个细节。
13、取是能力,舍是境界。
14、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
15、习惯于缺点是最大的缺点。
16、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
17、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
18、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
19、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
20、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
21、舒服的,往往就是退步的。
22、刚性化执行,人性化管理。
23、清也,慎也,勤也,而清其本矣。
24、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。
25、无功便是过,慢也是过。
26、坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。
27、环境不会改变,解决之道在于改变自己。
28、机会到,学技巧;应聘来,多微笑;乐观应,自信要;衣得体,懂礼貌;懂知识,运用好;好心态,要做到;早通关,精神好,愿你应聘有成效,找到工作乐滔滔!
29、整装一下,来个“精干外表”,汇总一下,来个“充分汇报”,交流一下,来个“和蔼可亲”,表白一下,来个“礼貌沟通”,求职应聘,把握好原则,成功就在脚下!祝你一路顺风!
30、求职必看有新招:工作简历莫要间隙,面试回答从容镇定,笔试应考仔细认真,言语交流坦诚求实,不卑不亢保持作风,心中有数定然成功!祝君顺利应聘,迈向辉煌!
31、如果把才华比作剑,那么勤奋就是磨刀石。
32、让人容易跌倒的,不是陌生的地方,而是自己熟悉的路上;让人容易失败的,不是自身的愚笨,而是自以为是的聪明。
33、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
34、今天工作不努力,明天努力找工作。
35、多少鸡汤文都比不上一张钞票给的安全感。少一点矫情,多一点努力。你想过的那种生活,得自己去挣。
36、任何的限制,都是从自己的内心开始的。
37、投资知识是明智的,投资网络中的知识就更加明智。
38、机会不会主动找到你,必须亮出你自己。
39、不要小看自己,人有无限可能。
40、太多的追求,只能让自己生活得过于劳累;太多的牵涉和羁绊,只会让自己日渐憔悴。
41、人之所以能,是因为相信能。
42、苦难是化了装的幸福。
43、团结一心,其利断金!
44、全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。
45、一颗自满的心灵无法装得下更多的智慧,只有把心灵的杯子倒空了,才能品味到世间珍贵的香茗。
46、优秀的才能需要良好的品德来支撑。
47、地球之所以是圆的,是因为上帝想让那些走失或迷路的人重新相遇。
48、主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。
49、世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。
50、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。
工作执行力的句子 40句菁华(扩展5)
——有执行力的句子 50句菁华
1、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
2、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。
3、执行力不讲如果,只讲结果。
4、先计划再行动,先策划再沟通。
5、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
6、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
7、批评和责备都是过去,彻底解决问题才是未来。
8、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
9、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。
10、权力并不是任何人任命和赋予的,而是工作流程赋予的,权威则来自于员工对你人格魅力的认可与信服。领导者有了权威,你的团队就有了至高无上的执行力。
11、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
12、不可能只存在于你的心中,只要你能超越自己的心理极限,你会发现做什么事情都会游刃有余。正是这一点成就了百年西点。
13、观念改变,行动改变,命运就会改变。
14、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。
15、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!
16、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
17、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
18、你嘴上说的人生就是你想要的人生?或许吧,但嘴上说说是实现不了的,我们都赢在了想象,输在了实践。有时候什么都不用说,行动就是最好的证明。
19、行动是最有说服力的,千百句美丽的雄辩胜不过真实的行动。
20、客有问余,号曰当水,逸民者谁。是胸罗星斗,熟知天命,口分造化,妙泄天机。百十日前,再三地说,端的秋来攀桂枝。那时节,果鳌头高跨,鹗首横飞。君休说是谈非。是则是干支带得来。也要他有个、读书种子,一丁不识,富贵何为。报道长安,梅边春色,早趁东风掠马蹄。重逢处,办一封好纸,觅状元诗。——任翔龙《沁园春·赠谈命许丈》
21、不从泥泞不堪的小道上迈步,就踏不上铺满鲜花的大路
22、观察走在你前面的人,看看他为何领先,学习他的做法。忙碌的人才能把事情做好,呆板的人只会投机取巧。优柔寡断的人,即使做了决定,也不能贯彻到底。善意需要适当的行动表达。
23、机会对于任何人都是公*的,它在我们身边的时候,不是打扮的花枝招展,而是普普通通的,根本就不起眼。看起来耀眼的机会不是机会,是陷阱;真正的机会最初都是朴素的,只有经过主动与勤奋,它才变得格外绚烂。
24、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
25、不要把工作视为生活之外的烦人事项,而是要把工作融入我们的生活,融入我们的心中,那么,我们自然而然就会心甘情愿地付出,也才会用最热情的心去感受这个生活的必需。
26、不要生气要争气,不要看破要突破,不要嫉妒要欣赏,不要托延要积极,不要心动要行动。
27、只有行动赋予生命力量。只有行动,决定你的人生价值。
28、永远做一个积极主动的人。播下一个行动的种子,你将收获一种习惯,播下一种习惯,你将收获一种性格;播下一种性格,你将收获一种成功。
29、用行动战胜心理的恐惧。行动与其说是一种能力,不如说还是一种心态,行动的障碍只有行动才能解决。
30、在行动中完善。先投入战斗,然后再见分晓。先行动起来,在行动中去学习、去发现、先行动起来,在行动中检验、去完善。
31、酸甜苦辣是生命的富有,赤橙黄绿是人生的斑斓。
32、用一颗感恩的心可治好万病,这是信仰践行真理者的体验。
33、咱们不好哀叹生活的不幸,诅咒命运的不公。在命运面前,咱们要做强者,掐住命运的咽喉,叩问命运,改变命运。
34、安莫安于知足;危莫危于多言;乐莫乐于好善;苦莫苦于多贪。
35、只会幻想而不行动的人,永远也体会不到收获果实时的喜悦。
36、用心的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
37、咱们这个世界,从不会给一个悲哀的落伍者颁发奖牌。
38、一个人想要创业,先要学习并领悟打工。
39、一件事,会干了,好好干;不会干了,乱干。干的次数多了,自然会干。但是,首先,你要干。
40、对于最有能力的领航人风浪总是格外的汹涌。
41、珍惜自己的时间,利用好每一份每一秒。做事不放过没一个细节,小心谨慎,细致,能够做到这些,还有什么是不可能的呢?
42、第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。
43、只有尝试过,努力过,坚持过,才能有收获。一分耕耘,一分收获,只有努力了,才能绽放出成功的花朵。只要功夫深,铁杵磨成针。我相信,只要我朝着这个理想努力奋斗,坚持不懈,那么,我就一定会成功!
44、成大功者,不顾小嫌;建远略者,不期近效。
45、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
46、十几年的奋斗,给了我崭新的生活;十几年的奋斗,给了我冲向顶峰的动力。正如富强的*一样,我,与许多不计辛劳的人,一起跨入梦想的殿堂。
47、管理的关键:要有良好的执行力!
48、没有一个政党的执行力高过宗教。
49、无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。
50、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强
工作执行力的句子 40句菁华(扩展6)
——执行力励志句子 40句菁华
1、赢家,永远都有一个计划;输家,永远都有一个借口!
2、一个机会摆在大家面前,*等情况下如何选择一个潜在的赢家,能够把握这个机会。这个过程中,在国内很多投资者都反复强调团队,其实的确如此。商业模式本身是在那里,如何找到一个执行力很强的团队,在短期内以一个比人低的成本比人快的速度达到规模效益,这个是对团队非常大的考验。 -- 计越
3、执行力不讲如果,只讲结果。
4、“我要安全”是一种严谨的工作态度,严格执行安全条例是每个员工必须要履行的责任义务,是检验执行力的重要标志,它不仅是一项制度,而且是一种文化,更是一份人性化的关怀和呵护。我们勤奋工作是为了什么,是为了更好地享受生活,如果没有安全保障,生活中会事故不断,这样的生活,只能让人感觉到生活的沉重和负担。所以我们必须时刻牢记安全,安全是我们每一个人幸福生活的保障。
5、如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。
6、人生不售来回票,一旦动身,绝不能复返。
7、态度决定一切,实力捍卫尊严!人要经得起诱惑耐得住寂寞!
8、只有经历过地狱般的折磨,才有征服天堂的力量。只有流过血的手指才能弹出世间的绝唱。
9、人得自知,既然没种去死,那就找点乐子活下去。
10、宁愿跑起来被拌倒无数次,也不愿规规矩矩走一辈子。就算跌倒也要豪迈的笑。
11、没有口水与汗水,就没有成功的泪水。
12、生命太过短暂,今天放弃了明天不一定能得到。
13、一个人有生就有死,但只要你活着,就要以最好的方式活下去。
14、今天多一份拼搏、明天多几份欢笑。
15、不要生气要争气,不要看破要突破,不要嫉妒要欣赏,不要托延要积极,不要心动要行动。
16、智者一切求自己,愚者一切求他人。好听的游戏名字
17、积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。
18、我是一个*凡的人,我*凡但我并不*庸,我只是在等,等待化蛹为蝶的那个一刻。
19、你不勇敢,没人替你坚强。
20、人生是需要经历的、每个人都是一步步走过来的。我…正在路上。
21、做好手中事珍惜眼前人。
22、志在山顶的人,不会贪念山腰的风景。
23、如果心胸不似海,又怎能有海一样的事业。
24、成功者绝不放弃,放弃者绝不会成功。
25、生活充满了选择,而生活的态度就是一切。
26、能把在面前行走的机会抓住的人,十有八九都会成功。
27、成功的第一个条件就是要有决心;而决心要不得迅速干脆果断又必须具有成功的信心。
28、如果在胜利前却步,往往只会拥抱失败;如果在困难时坚持,常常会获得新的成功。
29、一个缺口的杯子,如果换一个角度看它,它仍然是圆的。
30、明智的人决不坐下来为失败而哀号,他们一定乐观地寻找办法来加以挽救。
31、胜利不是战胜敌人,而是提高自己。我们只要每天进步百分之一,那就是成功。
32、马行软地易失蹄,人贪安逸易失志。
33、只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信地沉浸在生活中,并实现自己的意志。
34、环境永远不会十全十美,消极的人受环境控制,积极的人却控制环境。
35、人各有志,自己的路自己走。
36、世间成事,不求其绝对圆满,留一份不足,可得无限美好。
37、拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。
38、我年轻时注意到,我每做十件事有九件不成功,于是我就十倍地去努力干下去。
39、做一个决定,并不难,难的是付诸行动,并且坚持到底。
40、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。
工作执行力的句子 40句菁华(扩展7)
——执行力的口号 40句菁华
1、通过授权深化执行力
2、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径
3、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力
4、讲究实事求是,使执行落到实处
5、通过执行流程的'创新不断提升企业的核心竞争力
6、战略规划越精炼,就越容易有效彻底地执行
7、成功需要不懈的努力,而失败可能只是一个细小的疏忽。
8、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
9、扬我班威,壮我班魂,齐心合力,共创佳绩。
10、博观约取,厚积博发。
11、不思,故有惑;不求,故无得;不问,故无知。
12、精诚合作,永不放起,直到成功!
13、重诺守信,受益无穷。
14、品求优秀,学争上游。
15、目标明确,挺进高峰人人奋勇,个个争先。
16、团结就是力量!
17、每天多卖一百块!
18、用青春燃烧希望,用豪情点亮理想。
19、人心齐,班风正,学习优,榜有名。
20、安静营造环境,心静战胜浮躁。
21、团结活泼,乐观向上,勤奋求实,厚积薄发。
22、态度决定一切,奋斗成就未来。
23、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。
24、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
25、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
26、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
27、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
28、打造高效执行的团队,掌握团队执行的方法。
29、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化. 精细化. 人本化上下功夫。
30、6没有执行力,就没有竞争力。
31、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。
32、持续提升执行力。
33、打造卓越的领导力与执行力。
34、从健康的执行心态出发。
35、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
36、讲究实事求是,使执行落到实处。
37、企业的执行力关键在于集体的执行力。
38、执行力的高低取决于纪律性的高低。
39、执行者扮演正确的执行角色,执行才能成功。
40、唤起员工之间的竞争意识,激发员工强烈的执行能力。
工作执行力的句子 40句菁华(扩展8)
——关于执行力的金句 30句菁华
1、先计划再行动,先策划再沟通。
2、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
3、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
4、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
5、在没有成功之前,先做我们该做的事;在成功之后,做我们自己喜欢做的事。
6、宣贯的密度*力度=执行的深度*高度。
7、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
8、如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值。
9、人生就好比打牌,我们不可能处处都能得到好牌,我们能做的就是将手里的牌精心打下去,即使那手牌再差再糟糕,也应该努力打出自己的水*。只要我们尽心尽力去打,差牌未必就会输。——艾森豪威尔
10、像老板一样当干部,用老板的标准要求自己,像经营企业一样经营自己的岗位
11、境界决定世界。
12、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
13、我们靠结果生存,不可能靠理由生存,没有结果我们不可能生存。
14、如果你想拥有权力,就凡事压着下属,如果你想要业绩,就让下属超过你。
15、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。
16、小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
17、聪明的人在想,而认真的人在做。
18、凡事都有三种以上的解决方法。
19、敢于负责任,才能担重任。
20、如果不去让下属感觉到快乐,你会发现激励成本会越来越高。
21、以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。
22、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
23、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
24、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义
25、沟通重在换位思考。
26、赢家,永远都有一个计划;输家,永远都有一个借口!
27、大成功靠团队,小成功靠个人。——比尔·盖茨
28、领导者的最重要的使命,就是迫使员工进化。如果没有进化的机制和环境的话,相信员工都愿意生活在*淡舒适的环境里面,最后变成没有战斗力的羊。
29、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
30、不要等到万事俱备才什么是执行力?执行力就是快、准、狠的完成工作的艺术。
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