日期:2022-12-03 00:00:00
1、发生火灾,火警及各种突发事件应立即组织有效的抢救,并及时上报学校有关领导,所有参加抢救人员服从领导,听从指挥。
2、值班当天,第一责任人负责领导安排当天值班工作。
3、在体育课上擅自行动或运动不当等造成的伤害,除现场急救外,力争在最短的时间内将受害者送到附近医院治疗,并通知其监护人。待事故调查清楚,分清责任后,再提出处理办法。
4、发生学生伤害事故时,学校应当首先向教育主管部门汇报有关情况。
5、情形严重的学生伤害事故发生后,学校应及时向主管教育行政部门和其他有关部门先行口头报告,同时尽快完成书面报告。
6、事故处理结束后,学校应当将事故处理结果书面报告主管的教育行政部门。
7、落实学校值班制度,做到值班人员在岗、电话畅通,如有异常情况及时处理上报。
8、按学校要求每天及时向值班室报送本中心全体员工状况,以及附属中小学幼儿园相关情况。
9、根据突发疾病的性质及相关单位和人员学校应认真做好或积极协调有关部门做好受害人员的善后工作。
10、对突发事件反映出的相关问题存在的卫生隐患问题及有关部门提出的整改进行整改。加强经常性的宣传教育,防止突发事件的发生。
11、了解和掌握学生假期去向,做好信息登记。(责任单位全校各单位)
12、全面了解本单位教职员工及其家属假期外出、亲友来访及健康情况,及时掌握动向,做到精准摸排。(责任单位人事处及其他各单位)
13、统一指挥。学校成立学校肺炎疫情防控工作领导小组,一旦发现发生疫情,做到预案启动,统一指挥,全员参与。
14、已开学。如果疫情形势好转以致消除,经上级同意学校可开学。开学后需做好监测和预防,做好场所消毒通风,实施校门口体温测量晨检制度和学生缺课登记追问制度。每天定期对关键部位进行消毒,包括门把手、水龙头开关。晚上对校园所有室内场所进行紫外线消毒一个小时以上。保持厕所通风,每节课上课期间坚持清洁,保证厕所和办公室洗手液的供应。每次功能室使用后马上进行消毒后再使用。保持校园预教室的清洁卫生,每天清空垃圾桶垃圾。学生在校园的活动场所每天消毒一次以上,每周对校园消杀一次以上。如果发现有师生体温过高或其他疑似有症状,甚至多名师生出现症状,要立即启动应急机制,进行应急处置,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
15、浙江国际海运职业技术学院传染病防控应急预案工作领导小组
16、职责分工:
17、健全各项传染病管理制度,及时汇总、分析学校传染病信息,采取必要的防控措施,做好相关工作记录。
18、发现患传染病病人或疑似病人,应及时对其接触过的环境进行彻底消毒。
19、要本着先救重后救轻的原则开展工作。
20、对突发传染病,要在救治的同时做好隔离和疫源地的消毒。
21、制定方案,精心准备。认真学习上级有关文件精神,制订应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情的工作方案并认真落实。
22、建立制度,完善措施。
23、每日对学生个人卫生进行检查。
24、进行清扫或消毒时,工作人员应戴手套,清洗结束后要立即洗手。
25、继续做好师生疫情防控宣传教育工作,进一步引起全体学生及家长的高度重视。
26、政教处要将所有房屋等进行严格细致的检查,不留死角,发现问题及时与学校联系。各班要做好排查工作,班主任应及时了解学生家庭居住条件尤其是住在偏远地带的学生家庭情况,与家长保持联系,提高防灾意识。
27、学校报警、监控设备应时刻处于正常运行状态。
28、如发现不良分子袭扰,应立即制止、制服,并拨打“110”报警。
29、一名学校领导带领政教处或教导处积极配合*部门做好调查取证工作。采取有效措施,做好善后处置工作。
30、抢险救灾指挥机构:
31、抢险救灾队伍:
32、发生火灾事故时,在向119消防指挥中心报警的同时,并立即报告教育局。
33、迅速切断有关电源。
34、积极配合消防人员灭火。
35、发现师生有类似食物中毒症状时,应迅速送医院诊治。
36、迅速向教育局及卫生防疫部门报告。
37、发生交通事故时,在向122交通事故中心报警时,并立即向教育局报告。
38、同时将其他师生转移到安全地方。
39、如发生师生身体受到意外伤害时,应及时送伤害者医院诊治。
40、迅速调查事故发生的原因,并做好有关材料。
学校应急管理制度 40句菁华扩展阅读
学校应急管理制度 40句菁华(扩展1)
——商场安全生产应急管理制度 40句菁华
1、将消防工作列入议事日程,做到与生产经营同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。
2、处理本商场防火安全工作。
3、商场进货管理委员会负责审批被招商公司的进场资格,市场经营部负现定期或不定期组织有关部室对被招商公司商品质量、经营品种和销售情况进行考核,对物价、计量、商标、陈列卫生进行检查。
4、劳动人事部负责对来场信息员进行面试、审查体检表和岗前培训。经考试合格,方可发上岗合格证。负责定期或不定期会同有关部室对信息员服务规范、劳动纪律、商容风纪等进行检查考核。
5、商场招商工作实行动态管理。被招商公司要认真遵守商场各项管理制度,积极配合商场开展各种促销活动,努力完成销售计划。对3个月完不成销售计划,又无季节影响或违反商场管理制度的,公司市场经营部有权提出终止协议。
6、招商联营期限,一般为3个月至半年,有发展前途的可订1-2年,到期后根据销售计划完成情况和市场供求情况决定是否续签合同。
7、招商工作要贯彻商场“以经营高档为导向,中档为基础,突出名牌、优质新潮系列和进口三资公司产品”的经营方针,择优招商。
8、各商店要按照不重复招商和申报在先的原则进行严格筛选。
9、被招商公司进场前应到当地保险公司办理人身财产保险,未办理保险的,在商场发生人身伤亡、商品及财产损失的,由招商公司自行负担。
10、市场经营部在对被招商公司经营范围、经营品种、商品质量、销售情况、服务规范、物价计量进行检查中,对销售不佳,以次充好、坑骗顾客、损害消费者权益的,有权作出撤换或终止协议的决定。
11、劳动人事部定期对信息员进行岗位考核,对不符合规范,不执行规章制度的给予经济处罚,并追究所在商场商店主管经理的责任。
12、一经查出被招商公司使用未经检验计量器具的,立即将器具没收,造成重大影响的清除出场。
13、检查和核对物价、标签、做到货签对位,一货一签,准确无误。
14、做好商场、货架、商品、销售工具的卫生清洁。
15、穿着制服、佩带工牌、保持个人卫生整洁
16、不得与同事或顾客恶言相向,顶嘴吵架和辱骂殴打。(罚100元/次)
17、严禁代人打卡或让人打卡,涂改或伪造考勤记录。(罚50元/次)
18、员工应按规定及制定路线做好退场及进场,退场不得携带商品。
19、早进场后,不得出现坐柜、嬉笑打闹、化妆、聊天、串岗、吃零食等违规现象。
20、等候顾客时保持自然站姿或从事简单的整理工作。员工两人以上应分开站立,并处于让顾客看到的明显处。
21、员工应注意商品安全,离柜时应让附近员工代看。
22、员工不得以任何理由代客办理会员卡或将会员卡积分积入自己卡内。
23、员工办事需通过卖场时,应成列行走,禁止成排结伴搭伙行走。
24、员工应遵守考勤制度,不得出现迟到、早退,营业期间严禁无故空岗、脱岗、串岗。
25、按时参加早会、并做好记录,及时交接,做到内容清晰、全面。
26、工作期间文明送货、理货,禁止运送货物、理货期间大声喧哗。
27、厂家(厂家人员)不得使用客用电梯上下货,应按规定路线使用四轮小推车在货梯上下货。
28、不准在工作时间喝酒或酒后上岗。
29、员工不得有互相包庇、弄虚作假、通风报信、有损于企业利益的不良行为。
30、专柜确需穿着形象装,应提出申请,经审批后方可执行,否则,必须穿着商场统一服装。
31、女员工佩戴首饰标准:仅限于一副耳钉、一枚戒指、一条细项链。
32、男员工发型标准:庄重大方,头发不得染成异色或烫卷发;发长标准为前不遮眼,后不盖领,两侧不盖耳,鬓角不过耳朵中部。
33、男员工岗上佩戴首饰仅限于一枚戒指。
34、店铺用电只能使用购物广场提供的指定电源,确需增加用电时必须向物管公司提出书面申请,并待书面同意后才可施工、使用。严禁超负荷用电或盗用购物广场及其他店铺的用电。
35、经营方应按商管公司规定的进、出货时间,使用规定的通道进出货。
36、各店铺应以良好的卫生水准保持店铺内卫生整洁,确保橱窗、门面明亮清洁。
37、对商管公司为促销所举办的各项企划活动经营方应积极配合,并分担相关经费。如涉及费用分担,商管公司应事先通知经营方并与经营方协商确定。
38、不得在铺位内或公共区域张贴转让、转租信息,如需经营变更,需在商管公司登记报备,商管公司将在指定位置,以统一方式进行公告。
39、商管公司为进行经营分析,需每日统计经营方的营业情况,经营方应积极并真实的报告相关数据。
40、经营方应严格按照国家法律法规要求使用及管理销售人员,并加强销售人员服从现场管理的培训及教育。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展2)
——应急物资仓库管理制度 40句菁华
1、必须严格按MIS系统和仓库管理规程进行日常操作。
2、与仓库发生各种业务关系的各相关人员必须严格按《仓库管理作业流程》进行*业务,禁止发生各工地主管直接将材料报采购员购买的现象,公司直接授权给采购员购买的工程项目所需材料物品除外(购买回来必须仓库进行验收入帐后再按手续领出)。
3、仓库每季度进行一次仓库清理、整理和资产整体盘点并将盘点情况(包括产生盈亏情况说明)上报公司。盘点时,禁止不对实物实盘,仅抄袭敷衍了事。
4、仓库人员应及时将公司办理材料退货的详细情况报给公司财务部,避免公司遭受经济损失的现象发生。
5、物料进仓时,仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;如属回用物资应凭回用单办理入库手续,拒绝不合格或手续不齐全的物资入库,杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。
6、原材料收货及入库
7、退厂原材料的处理
8、库存商品要进行定位管理,其含义与商品配置图表的设计相似,即将不同的商品分类、分区管理的原则来存放,并用货架放置。仓库内至少要分为三个区域:
9、商品储存货架应设置存货卡,商品进出要注意先进行出的原则。也可采取色彩管理法,如每周或每月不同颜色的标签,以明显识别进货的日期。
10、仓库管理人员要与订货人员及时进行沟通,以便到货的存放。此外,还要适时提出存货不足的预警通知,以防缺货。
11、仓管员:
12、仓库设置:根据我公司的生产需要及厂房条件,设置五金仓库、包装仓库、塑料原料仓库、塑料半成品仓库、成品仓库、净水器仓库,由生产部直接管理。
13、存储方式
14、物料标示
15、呆滞物料处理规定
16、仓库安全管理规定
17、对入库物资核对、清点后,库管员及时填写入库单,库管员、财务科各持一联做帐,采购人员持一联做请款报销凭证。
18、库存信息及时呈报。须对数量、文字、表格仔细核对,确保报表数据的准确性和可靠性。
19、库管员根据进货时间必须遵守"先进先出"的原则。
20、以旧换新的物资一律交旧领新;领用的各种工具均要上工具卡,并由领用人签字。
21、洗洁用品、药品、强烈气味的物品及其它有毒有害物质不能与食品同仓存放;
22、仓库严禁烟火。配置的消防器材,仓管人员应会使用,并定期接受行政部的安全检查和监督。
23、仓管人员对物品进、出仓,应当即办理手续,不得事后补办;应保证帐物相符,经常核对,并得随时受单位主管或财务部稽核人员的抽点。
24、实施电脑化后,《物资盘点表》由电脑制表,仓管员应不断提高自身业务素质,提高工作效率。
25、仓库内要用机械通风或空调设备通风、防潮、防腐,保持通风干燥。定期清扫,保持仓库清洁卫生。
26、仓库保管员必须做实事求是,服从安排,不得弄虚作假,不玩忽职守。
27、食堂仓库所有物品必须登记,注明物品名称、购买日期、价格、数量、保质时间。
28、领料人要对自己所领的物品进行监督与负责。
29、食堂仓库管理员要对领料人进行监督,对于不该领的物品一律不领并对领料人所领的物品进行认真审核登记。
30、经常清理冰箱,保持冰箱内外洁净。
31、仓库放物资要勤检查,经常通风,发现问题及时上报并作妥善处理。
32、仓库门窗要关好,锁好,维护仓库物资的安全。
33、库房内严禁吸烟和使用明火,且严禁携带火种进入库房。
34、所有供应商名片、报价单、合同等资料及样品采购部须登记归档并妥善保管,有人员变动时须全部列入移交、上述资料及采购人员自购物品价格信息采购部每天须录入至采购部价格信息库。
35、采购部要做好同供货商的联系和接待等工作,维护企业形象。
36、仓库是企业物资供应体系的一个重要组成部分,是企业各种物资周转储备的环节,同时担负着物资管理的多项业务职能。它的主要任务是:保管好库存物资,做到数量准确,质量完好,确保安全,收发迅速,面向生产,服务周到,降低费用,加速资金周转。
37、不合格品,应隔离堆放,严禁投产使用。如工作马虎,混入生产,保管员应负失职的责任。
38、物资堆放的原则是:在堆垛合理安全可靠的前提下,推行五五堆放,根据货物特点,必须做到过目见数,检点方便,成行成列,文明整齐。
39、所有发料凭证,保管员应妥善保管,不可丢失。
40、记账要字迹清楚,日清月结不积压,托收、月报及时。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展3)
——疫情防控应急管理制度 40句菁华
1、体育场所疫情应急管理预案小组成员在各自职责范围内,做好突发事件应急处理的相关工作,切实履行各自职责。
2、开展疫情防控巡视监测。任何人员都应对进入体育场所的人员进行监测,一旦发现异常情况,及时向领导汇报。
3、在授课期间,应合理控制运动量,科学安排练习内容,避免学生因运动量过大引起身体不适。
4、在授课期间,若有突*况或发现学生出现疑似感染新型冠状病毒的肺炎疫情,以最快的通讯方式向学生所在二级学院主要领导和体育部主要领导报告,同时对出现疑似疫情学生安排立即离开班级,与人群保持1.5米以上距离,安排学生赴校医室进行进一步观察与处置。
5、经检大队。
6、县内发生疫情后,县局应急指挥部在县*的统一领导下,根据县人感染H7N9禽流感防控指挥部发布的疫情通报,及时将情况通报疫区周边有关各分局应急指挥部。
7、应急指挥部迅速召开会议,制定具体措施下发各分局,指导全县工商系统作好应对工作。
8、快速启动应急预案,落实关键防控措施,迅速开展市场防控应急监管。
9、疏散围观人员,控制无关人员进入疫点、疫区。
10、迅速报告、及时处理。
11、突发疫情灾害事件处理工作领导小组履行以下职责:根据突发疫情灾害发生情况,决定是否启动本预案;核实灾情,制定救灾方案,负责重大问题的决策并落实救灾措施。
12、学校成立突发疫情灾害事件应急处置领导小组。
13、建立预警,信息收集。
14、常抓不懈,养好习惯。
15、建立自下而上的突发疫情灾害事件逐级报告制度,并确保监测和预警系统的正常运行,及时发现潜在隐患以及可能发生的突发事件。突发事件期间,学校实行24小时值班制,保障信息畅通。
16、日检:每早关注学生的健康状况,统计出勤人数。
17、记录:及时统计患病具体情况(班级、人数、症状、就医情况、上课情况、目前康复情况)并上报学校。
18、跟踪:每天知道患病学生的身体状况,做好跟踪观察。
19、事故现场。学校领导及有关人员立即赶赴事故现场,听取汇报,召集领导小组应急处理会议,采取应急措施,迅速抽调抢险队伍、物资,协同有关部门抢险救灾,全力组织抢救,维持秩序,疏散师生,对受伤人员展开救援救护,就近送医院治疗,并保护现场,监控险情,关注事态发展。
20、配合有关部门进行事故的调查处理,做好事故的善后抚恤及处理工作,并与保险公司等单位取得联系,依法处理,协调赔偿,努力维护学校和社会的稳定。
21、成立传染病防控领导小组,其成员包括校长、主管副校长、主管主任、校医或卫生老师及有关部门的负责人,做到职责明确,责任到人,随着学校人事变动,领导小组成员及时调整。
22、信息报送制度
23、利用多种形式组织开展防控传染病的预防、宣传和法制教育,提高广大师生员工的法律意识、公共卫生意识和自我保护能力,摒弃随地吐痰、乱扔垃圾等陋习,勤洗手、勤通风,养成良好的卫生习惯。
24、迅速将病员转移到安全地区。
25、应急处置
26、通风工作:每天上、下午上班时,必须打开全部门、窗通风;尽量不使用空调,要使用空调,必须定期换气。
27、做好环境卫生整治。培训机构要加强场所内外的保洁和消毒,加强各类场所的消毒与通风,彻底消除卫生死角,保持环境整洁。
28、落实安全防疫管理制度。严格落实防疫工作各项制度要求。定期排查并消除各类安全隐患,提供餐饮服务的机构须经市场监管部门备案后方可经营。
29、建立信息共享机制。培训机构不得接收隔离观察期未满的学生参加线下培训活动。培训机构发现有发热、咳嗽学生,要通过审批登记部门协调通知学校加强对此类学生健康状况监测。
30、请专业卫生防疫部门定期对现场、工人生活基地和工程进行防疫和卫生的专业检查、消毒和处理,包括消灭白蚁、鼠害、蚊蝇和其他害虫,以防止对施工人员、现场和工程造成任何危害。
31、现场设专用隔离间,如有疫情发生,立即进行隔离,并上报防疫部门。
32、成立疫情隔离控制指挥部、负责隔离控制协调指挥工作,指挥部由建设单位、总包单位、监理单位、分包单位的主要负责人和*、卫生防疫部门、*机关负责人共同组成,总承包单位负责人负总责。
33、对疫情工地实行严格封闭管理
34、工地大门、围挡的设置牢固严密,并保证切断工地与外界的直接接触。
35、做好后勤保障工作:
36、加强会场通风。会议室使用前后通风,正确使用空调系统,保持单向通风,维持室内适宜温度。
37、定时对电梯进行清洁消毒,保持电梯风扇正常运转,引导人员分散乘梯。
38、财政所负责安排储备金和紧急动物防疫物资所需资金。
39、预防:
40、一旦出现疑似病例,在学校应急指挥系统统一领导下,及时请求*门对感染人员进行治疗,采取群体防护措施。需要接受隔离的病人、疑似病人和密切接触者,必须主动配合*门采取的医学措施。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展4)
——学校班级管理制度 60句菁华
1、积极参加学校组织的学习方面的竞赛活动者加1分。根据赛后的成绩以及为班级争得的荣誉加2—3分。
2、影响课堂记律及班级同学者扣2分。
3、对无故拒交、拖欠班费者扣1分。
4、一切班费开支需由所有班委同意方能通过。
5、*时组织活动,志愿参加,加0.1分,如不是自愿,也参加的加0.05分。
6、作业独立完成,禁止抄袭,违者扣1分,超过3次通报家长。
7、本班图书只限于本班同学借阅,不可代外班的同学借阅。
8、每次借书必须经班级图书管理员允许,并确认登记后方可将书拿走,归还时也必须有图书管理员的登记并注明归还时间。
9、生吃瓜果要洗净或削皮,并防止食用的污染。
10、按时上课,不迟到,不早退,不逃课。
11、早上迟起床者每次扣1分。
12、积极配合相应科代表的工作,认真完成作业,按时上交。
13、卫生:
14、班团干部应起带头作用,做好本职工作,并积极参与班级事务管理,工作负责且能力突出的奖励1分,若因班团干部工作不尽责导致班级扣分及造成不良影响的扣2分,3次发现不能很好管理事务撤销其职务
15、注重个人卫生。
16、上课积极发言、演讲出色,被老师公开表扬的每次加1分。
17、对于院、校组织的活动,同学们也应认真对待,敢于挑战自我,为班级和个人的荣誉拼搏。
18、主动帮老师做事情、关心同学的,视情况加0.5—1分。
19、班委、课代表、值周组长在期末述职评审通过的,各加2分。
20、连续三天满分寝室每位加0.5分,连续一周满分寝室每位加1分。连续2周以上满分寝室每位加2分。
21、每学期末对任课老师进行评选,排名前三的,受到班级奖励。
22、每天由值日小组轮流打扫室内外卫生。
23、课代表每天向学习委员汇报做作业收交情况、学习委员反馈给纪律委员
24、厕所卫生每天清扫二次,厕所地面无杂物、无积水、尿道通畅,墙面无污迹、无张贴物,空中无灰网,厕所边水池要擦洗干净,地面无杂物。
25、班主任必须较学生提前10分钟到校,每次放学后须在本班学生全部离校后方可离校,如有特殊情况,须委托其他任课老师代替。
26、学生请假必须履行请假、销假制度。
27、其他补充:
28、针对班上实际情况适时召开班会。
29、每次班委会每个班委成员都应有发言记录:情况汇报或意见和建议等。
30、每节课提前2分钟做好课前准备,肃*好,顺和气扬,等候教师上课。
31、班委会要对各班干部进行评比,统计结果,交班主任。
32、各记录员须按时、准确地作好记录,不得徇私舞弊。发现弄虚作假者要给予批评教育。
33、课间学生必须到教室外休息,但不能作剧烈活动。
34、课间做好上课准备,上课音乐一响即保持安静。违者扣1分,表演节目一个。
35、上课、自习说话影响他人学习者,提醒一次后仍然说话,扣2分,负责一天的班级卫生打扫。
36、自习课时学习要专心,不受室外事情干扰,提高学习效率。
37、遵守活动纪律,不在活动场所嬉笑打闹。
38、队伍集合要快、齐、静。
39、爱护桌凳门窗、墙壁等一切公共设施,损坏公物要自觉报告赔偿。
40、上课不得无故迟到,按时下课,特殊情况拖堂不得超过三分钟。
41、为加强学校管理、严肃校纪、确保教学质量,凡学生因事、因病需要请假者必须履行请假手续,假期期满后,应立即返校销假或续假。
42、一星期未迟到者加1分。此项由班长监督执行。
43、负责召开班委会会议,研究、讨论班级工作,,即时向班主任汇报班级情况,提出建议和意见。
44、按照班主任的要求和工作职责认真彻底打扫卫生,出色完成所负责的工作。
45、及时收齐团费并上交校团委。
46、墙壁:干净、无灰尘、无蜘蛛网等,其他要求如下:
47、学生会、班团干部工作努力成绩突出者每期加2至5分;
48、冬天(11月至1月)早晨早到者每次加0.5分;
49、考试作弊者每次扣1-5分;
50、上课及时束窗帘,尊敬老师,不玩手机,不随意喝水、喝牛奶。专心听课,积极思维,踊跃发言。若课堂上发现手机,一律没收,写检查,叫家长,将严惩不贷,并扣个人积分10分。若发言积极,每举手回答一次问题加1分,正确再加1分。
51、扣分细则:1)各类考试作弊者每次扣10分,一律不得参与期末各类先进评比;
52、加分细则:一周各科作业全部交齐者加1分
53、各项竞赛获奖者每人/次校级加1~3分,县级加4~6分,市级加7~9分(学习方面);
54、各项学校大小型活动获奖者每人/次校级加1~3分,县级加4~6分,市级加7~9分(文体方面);
55、被记两次,蛙跳一百/俯卧撑一百/留校一次。
56、宿舍内务不合格一次者,责任人停课写检查,责任人留校一次。
57、违反宿舍就寝纪律导致不合格一次者,责任人停课写检查,留校一次。
58、班级室内外卫生不合格一次者,该天值日组全体留校一次,罚一周值日。
59、上下学路队要文明有序,三人成列,两人成行。
60、对学生进行安全教育,防止火灾、交通、中毒和其它安全意外事故的发生。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展5)
——学校的管理制度 50句菁华
1、进校没有佩戴红绿领巾、校徽、周一没穿校服、每人次每项扣0.1分。
2、早读、午休有组织、有秩序、有违纪现象、每人每次扣0.1分。
3、礼仪:
4、每天将隔天的不规范现象公布于大厅黑板上、便于大家及时了解情况、班主任及时加强教育。
5、每周将各班得分情况公示在校务公开栏内、12月底进行汇总。凡执行示范好、评比在年级段中名列前茅的、即为“日常行为规范示范班”。
6、对获得表彰的班级进行张榜公示、并颁发相应红旗、此项评比纳入班主任工作月考核、教师月考核中、作为优秀班集体、优秀班主任的重要评比依据之一。
7、学校有关部门和人员、应尊重教师的劳动、全心全意地为教师服务、为教师的教育教学活动创造条件和提供方便。
8、成绩每期考核至少一次。成绩考核每学期末对学生的考核成绩应记录在案、并作为教学档案长期保存。
9、凡参加家长学校学习的家长、应准时到校听课、因事、因病应向班主任请假。
10、随带手机的应关机。
11、自带笔记本、认真做好记录。
12、家长学校授课完毕后、各家长应参加学校组织考核。
13、学生不能在出入证上乱涂乱画、不贴本人相片或贴其他东西、否则视为无效证件、并扣班级管理分0.5分
14、学生不能互相交换转借出入证、如发现将收缴出入证、并取消持证人的走读资格、扣当事人班级管理分l分、并通报批评。
15、不服从保卫人员和行政值日领导管理的、强行离校无理取闹、将报政教处给予相应的纪律处分。情节严重、态度恶劣的、报校长会讨论开除。
16、协助教导主任安排好教师的教学任务、遇到有教师不能上课时、要及时协助教导处组织教师代课、做到不因教师请假而使学生停课。
17、认真听取学员对讲课反映和意见、作为改进教学的依据。
18、建立健全指挥系统、精心组织、指挥、把人力、物力、财务动员起来、投入完成计划的行动。
19、促进学校激励机制的正常运转。
20、吸收校内外各种教育信息、加强信息反馈。
21、充分利用学生家长所在单位的教育资源、加强家长学校的各项制度的建设。
22、运用各种形式总结和交流家庭教育经验、组织评选和表彰好家长。
23、每学期至少召开一次学生家长委员会会议;
24、教师上课要有明确的教学目的、有步骤、有重点;
25、学员自主就近选择培训地点、免费食宿。
26、因办公、教学需要的抵值易耗品(耐用品)由专管员填制借用单、借用人签字并注明借用理由、使用结束后应及时归还。消耗品由使用部门(人)签字领取使用。
27、各部门专管员按月填报物品进出库报表。各部门专管员应于每月初进行一次库存清点、并将上月物品的入库、出库及库存情况月报表报总务处。如出现帐实不符、应及时查明原因。
28、凡需新增或补充的财产、由请购人提前三天向总务处领填请购单、经处室负责人审核、分管校长审批。总务处组织人员采购。属专用物品、由使用人参与采购、负责质量、数量、规格选择。*集中采购目录商品报*门审批后由学校采购小组根据有关规定进行采购。
29、明确题量
30、有无布置惩罚性作业;
31、食堂工作人员按食堂卫生管理制度的要求、做好消毒工作。
32、未经允许不拆看他人的信件、不随便使用和翻动他人物品、不随便拿他人的物品、借钱、借物要归还。
33、住宿生个人物品放在小柜内、贵重物品不要带到学校。
34、值日生要按照宿舍一日常规要求、在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍同学的落实情况。如发现好人好事或违纪行为。必须于当日或次日晨主动向老师报告。
35、每学期由宿舍全体同学选出一名表现突出的同学作室长。室长要和宿舍成员一起、努力把本宿舍建成文明寝室。
36、学员不得随意寄宿它处、如有特殊情况必须向宿舍管理员请假。宿舍内不得留宿外人、特殊情况应报生管处批准。因病休息于宿舍、应有专业老师的签字、并在生管处登记。
37、注意安全、离开宿舍时关好门窗。严防事故、不准在宿舍点蜡烛、不准私接电源、不准在床上蹦跳打闹。并做好防火、防盗工作。
38、控制难度、设计好分层和选择性作业
39、教师应及时批改作业。教师要对布置的学生作业全批全改、禁止把作业批改等任务转交给家长或学生。
40、立足整个单元、对课时作业持续跟踪反馈、指导学生加强过程反思、形成较为稳定的思路和方法。
41、家长应该监督和鼓励孩子刻苦练琴、每天至少一小时、按时完成老师留下的作业;学乐器并非其他科目、教师只负责教会怎么去弹奏、怎么把握节奏、音准、感觉、每节课能保证学生理解、其余时间需要学生花时间练习、学乐器乃手上功夫。
42、1职务津贴标准:
43、无课时有事需离开不口头请假的一次扣5元。
44、因考勤不服从校长安排、工作上故意刁难或事后打击报复者、视情节要给予批评教育或上报上级教育行政部门给予行政处分。
45、教材供应对象为学院在读的
46、教学计划中的各门课程的教学用书和讲义、配套教学参考资料、自印教材等、均由教务处教材科负责组织供应。
47、凡确实征订不到或必需补充的教材、方可考自己编印。
48、印刷好的自编教材在相应的专业班级使用两届(含两届)以上后、学生反映效果良好、经学院教材建设指导委员会审核同意后、推荐到有关出版社出版发行。
49、核销已使用的票据时、票据员在稽核每本票据收费金额、确认款项已解缴及按规定使用票据后给予缴销、在缴销票据时发现问题、票据员要及时向分管领导汇报。
50、单位不得使用自行印制或自购收费收据、一切收费均用财政、税务部门统一印制的正规票据。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展6)
——学校的卫生管理制度 50句菁华
1、权威性。管理制度由具有权威的管理部门制定,在其适用范围内具有强制约束力,一旦形成,不得随意修改和违犯;
2、全校桶装饮用水卫生安全与质量由深圳市维伯清洁有限公司该名员工负责。康桥书院每月付人工制水费给承包公司。
3、各班教室须配备足量的清洁卫生用具,班级应设置垃圾桶。
4、每天各处室、各班值日小组要清扫三次,确保全天候清洁、整齐、规范。
5、厕所:地面、便池要及时冲刷,无乱涂乱画。否则每一项扣1分。
6、每天一小扫,一周一大扫,中午补缺漏,形成制度
7、教室内设有卫生角,备有纸篓等卫生设施,做到放置有序。
8、下课不拖堂,坚持静校制度。
9、大小便后要用水把便坑冲洗干净,养成便后洗手习惯。
10、养成讲究个人卫生的良好习惯。勤洗澡、勤换衣服、勤理发、勤洗手、勤剪指甲。每周班级检查一 次个人卫生。
11、卫生由班主任负责,卫生委员协助班主任管理班级卫生。卫生委员安排并指导值日生对教室卫生清扫。每天两扫一拖。拖地时要注意保持楼道的整洁。每月学校组织一次全方位的大扫除。
12、要求清洁工具有序,及时清理垃圾桶。
13、讲究食品卫生,不喝生水,不吃生冷和不清洁的食物,不暴饮暴食,不吸烟,不喝酒,饭后半小时内不做不做剧烈运动。
14、注意保护眼睛,坚持用眼卫生,认真做眼保健操。
15、积极参加体育锻炼,遵守作息时间,注意劳逸结合。
16、教室内无人时,请及时关闭电灯、电风扇。
17、店内环境应当通风、干燥。小店营业人员必须保持店内环境的清洁卫生。小店营业员穿戴必须卫生、清洁。出售食品时应洗净双手,出售未包装食品必须用专用夹具操作,用卫生纸张包垫,决不能直接用手拿取。
18、卫生许可证要悬挂于醒目处,从业人员持有效合格的《健康证》,经培训后上岗。
19、膳管会要随时抽查食堂的卫生工作,学校每年为炊事员体检一次。
20、食堂采购人员必须熟悉本单位所用的各种食品与原料的品种及其相关的卫生标准、卫生管理办法及其他相关法规,了解各种原辅材料可能存在的卫生问题。
21、彻底加热食品:食品所有部位的温度都必须达到70 °C以上。
22、配备足够的照明、通风、排烟装置和有效的防蝇、防尘、防鼠、污水排放和符合卫生要求的存放废物的设施和设备。
23、剩余食品必须冷藏,冷藏时间不得超过24小时,在确认没有变质的情况下,必须经高温彻底加热后,方可继续出售。
24、学校必须建立健全食物中毒或者其他食源性疾患的报告制度,发生食物中毒或疑似食物中毒事故应及时报告当地教育行政部门和卫生防疫部门。
25、学生集体用餐必须当餐加工,不得制售冷荤凉菜,食堂剩余食品必须冷藏,冷藏时间不得超过24小时;剩余食品在确认没有变质的情况下,必须经高温彻底加热后方可继续出售。
26、要有相对独立的食品原料存放间,食品加工操作间、食品出售场所及用餐场所。
27、学生各人用各人的餐具(必须人人都有餐具)
28、不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品;
29、应立即组织对中毒师生进行救治,尽快协助有关部门查明事故原因,控制食物中毒事故进一步扩大。
30、学生所在班的班主任将该事件的详细情况与处理结果和工作的改进意见书面材料及时报中心学校。
31、学校食品卫生管理机构:
32、积极配合、主动接受卫生行政部门对学校食品卫生的监督检查,对卫生行政部门提出的意见和建议及时采取措施进行整改。
33、从业人员必须持有健康证、卫生知识培训合格证及穿戴工作衣帽、仪表整洁上岗操作。
34、每周一早上和二、四放学后各班组织卫生大扫除,对教室、公区、寝室等进行彻底清扫,学校组织检查;
35、加工烹饪食品的营养要搭配合理,要符合中学生生理发育的需求。
36、注意内外环境卫生,做到窗明几净、地面清洁、桌椅摆放整齐且清洁,后堂大厅的卫生要随时打扫,定期消毒,不留死角。
37、加强思想政治工作,做好食堂工作人员的职业道德教育,防止食物中毒等方面知识的教育,杜绝食物中毒。
38、学生科、各班主任做到:
39、领导小组职责
40、向当地卫生行政部门、教育主管部门报告该单位存在的食品卫生、饮用水卫生、传染病管理问题及改进情况,负责按要求报告食物中毒、食品污染、饮用水污染事故、传染病流行情况,并协助调查处理;
41、其他卫生管理职责。
42、卫生室使用高压锅消毒时,谁消毒、谁负责,避免超压发生爆炸事故。
43、经营户必须持证,从业人员有健康证。
44、1~6年级学生应坚持做眼保健操,自觉课间休息。
45、认真做好预防近视宣传和教育工作。
46、发生食品中毒或疑似食品中毒事故时,应立即向当地卫生行政部门报告。
47、直接接触散装直接入口食品的从业人员,须穿戴整洁的工作衣帽,操作时带口罩、手套和帽子,不准佩带戒指、手镯、手表等饰物,不得留长指甲、染指甲,工作服应盖住外衣,头发不得露于帽外,手部有外伤应临时调离岗位。
48、有专职或兼职人员负责学校饮水安全和水源的安全监测,发现异常立即停用并报告。
49、班主任每周要调整学生座位,矫正学生视力。
50、学校设立环境卫生工作领导小组,统筹安排全校的环境卫生检查考评工作。同时明确环境卫生的包干责任范围和卫生标准,确保日常环境卫生和突击性环境卫生都有教职工负责。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展7)
——2021学校手机管理制度 40句菁华
1、原来拥有手机,但现在已交还家长保管的,由家长向班主任证实。
2、通过全校学生大会、专业部晨会、主题班会等就我校“手机管理制度”做专门的宣传教育,让学生清醒认识到手机对自己的危害,从而统一思想,达成共识,自觉地放下手机。
3、班主任通过家长微信群、家访及电访等形成家校联动机制,与学生家长积极进行有效沟通,取得家长的理解、支持和配合。
4、学校政教处连同学生会做好学生违规携带手机的统计工作,定期在学校办公会、升旗仪式等途径进行通报,取消该生学期评优选模资格。坚决杜绝学生使用手机拍摄、传播不良信息,对拍摄、传播不良视频和照片的学生,在校内包括课堂、宿舍、校园、餐厅等处私藏、偷玩手机,且本人不配合、家长不支持教师教育管理的学生,学校将依法依规给予纪律处分直至注销学籍勒令退学处理。
5、学生带手机或*板等电子学习设备进校,要经家长和班主任同意,并在班主任处登记好。
6、学生手机或*板等电子学习设备需本人妥善保管,如有丢失,学校和班级不承担任何责任。
7、不允许因给手机或*板等电子学习设备电池充电而私自乱接电源,更不允许午休时在教室或其他场所给手机充电,一经发现,没收手机、电池或充电器。如因充电引发火灾事故的,要追究责任。
8、因特殊情况学生急需与家长或特定的部门(如*等)联系的,可以报请班主任或任课教师同意后,临时使用手机。
9、学生在期间,学校于传达室设置公用电话,便于家长或学生在特殊情况下进行联系。
10、学校禁止学生在校园内携带、使用手机,以确保学校的正常教育教学秩序,促进学生养成良好的学习、生活习惯。
11、对多次携带手机的学生,根据情节将进行记大过、留校察看或劝其退学等处理。
12、禁止在各类考试期间携机进入考场,一旦发现,考试作零分处理,并给予记过处分。按上述第一条进行处理。
13、严禁在校园内用手机和各类违规电器,一旦发现,收缴相关物品,并对屡教不改者,给予纪律处分。
14、本规定所有扣分纳入学生操行分考核、班主任月考核。
15、手机入校程序。学生及家长向班主任提交书面申请——班主任同意——签订在校使用手机协议——手机入校。
16、学生带手机进校要经家长和班主任同意,并交由班主任统一保管。
17、学生在任何阶段检测或考试中,必须将手机主动交班主任老师,凡发现使用手机都均认定为作弊并收缴手机。
18、学生提出申请,填写申请表,家长签字同意,报班主任登记。
19、本规定自20XX年X月XX日起试行,并根据试行情况逐步修订完善。
20、原则上,学生不得将手机带入校园。
21、获得批准带手机进校园的学生(含内宿生),要严格遵守学校手机管理制度,违者,取消该生(含内宿生)带手机进校园资格。
22、本制度发送到所有师生及学生家长,家校共同管理。本制度从20XX年X月X日起执行。
23、用手机发、看短信息;
24、学生确有将手机带入校园需求的,须经学生家长同意、书面提出申请,进校后将手机交由学校统一保管,禁止进入课堂。
25、细化管理措施。将手机管理纳入学校日常管理。学生可通过校内公共电话、班主任沟通热线联系家长。加强课堂教学和作业管理,不得用手机布置作业或要求学生利用手机完成作业。
26、做好家校沟通。各班要将手机管理的有关要求告知学生家长,讲清过度使用手机的危害性和加强管理的必要性。家长应履行教育职责,加强对孩子使用手机的督促管理,形成家校协同育人合力。
27、禁止学生在校园内任何场所、任何时间携带或使用手机(经年级批准允许带手机进入校园且在班主任办公室临时使用除外)。如有违反,第一次责令写出书面检讨,并通知家长填写扣留单,由年级统一保管一个月,一个月以后由家长领回手机。同时给予警告处分,取消各类评先评优资格。第二次违规携带或使用手机,家长到校配合教育,年级填写扣留单,由年级统一保管五个月后由家长领回手机(毕业生离校不足五个月的,毕业离校时领回),给予严重警告处分,取消各类评先评优资格。违规行为和处分结果如实记录学生综合素质评价。
28、德育处、年级部、班主任要加强对学生的引导和教育,让学生认清利弊,切实解决思想症结,明确学校在教学区、宿舍区禁止使用手机的意义。同时,学校、年级、班级要做好与家长的沟通工作,以取得家长的认同和配合。
29、本规定执行情况纳入班级量化考核,由教师或学生会检查发现违规使用手机者,每人每次扣0.05分,直接计入当月班级量化总分。
30、首先做好学生的思想教育工作。
31、加大巡查力度,每天每节课要巡查一次并做好巡查记录。
32、坚决做到发现一例处理一例并考核到位。
33、做好没收学生手机的保管工作。
34、凡是X月X日上午X点之前没有主动上缴手机的学生,学校查处一例,没收一例。该手机必须等到该生毕业后由该生第一监护人方可领取。
35、凡是家长给学校写过承诺书的,再次发现带手机进校园者,一律没收。等到该生毕业后方可领取。
36、引发攀比心理;
37、导致偷盗、抢夺和潜在的欺负行为;
38、禁止学生带手机进入学校。
39、如果学生确需带手机进入学校,学生及家长必须填写承诺书,()家长务必陈述学生带手机入校的理由。并获得学校批准。
40、家长如需联系学生,可以通过班主任、老师或门卫等途径传递信息;在紧急或特殊情况下,学生可以使用学校设置的专用电话联系父母。
学校应急管理制度 40句菁华(扩展8)
——小学学校管理制度 40句菁华
1、每学期每位教师参加校本培训时间不得少于60学时,将学时数分解到每个具体的研修项目中,根据出勤率、考核成绩等实际情况评定最终成绩。
2、按升旗仪式的程序主持。
3、*下讲话要事先定主题,定发言人,适时对全校师生进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,进行党史和国情教育,培养全体师生爱党、爱国、爱人民的高尚情操。
4、升旗时,全体师生要肃立,行队礼、注目礼,不得做无关动作,唱*时,声音洪亮,节奏要统一。
5、每天举行一次升降旗,遇到天气恶劣时,按《*法》的要求,不进行升降旗。
6、招一年级新生,凭户口册报名、注册。
7、坚持就近入学原则。
8、要随时随地做师生的安全教育,做好书面记录。
9、树立安全第一的思想,要定期排查安全隐患。
10、教师不准体罚学生,教育学生要讲究方法,对违纪学生要经常与家长联系,共同教育。
11、严格执行省教育厅颁布的“十项禁令”,严禁向学生乱收费,严禁向学生摊派各种学习用具、复习资料、报刊杂志等,严禁在职教师家养家教。
12、学月考核
13、学月考核结果作为当月班级工作考核质量奖。
14、根据学期考核结果设班级评估一等奖6名;其余均为二等奖。
15、各班主任负责该班的班级考核结果,直接与当年的年度考核、增资、晋级挂钩。
16、深入了解党和国家的方针和政策,这是制定计划的依据。
17、了解当前小学教育改革的方向,致力于把以升学为中心的教育转化以素质教育为中心的轨道上来。
18、拟定管理目标、制定切实的措施,作出具体的安排。
19、制订必要的规定、制度和纪律,提供必要保证。
20、协*导处、教科室、总务处等各部门间的关系,使前后步调一致。
21、协调各村校之间关系,使得上下动作一致。
22、加强师生的自我检查,自我监督。
23、肯定成绩,提出问题,吸取教训。
24、对取得的经验、成果用教育理论加以分析,上升提高,形成书面材料,为以后工作所借鉴。
25、各学科教研组根据学校教研计划制定出教研组教研计划,计划目标要明确,符合实际。并上交教导处备案。
26、做好青年教师的指导工作。教研组要根据学校的统一安排,做好青年教师的培养工作。每位年青教师都要拜一位骨干教师为导师,实行“师徒制”。师徒彼此间相互听课,彼此交流。
27、车辆进入校园后,禁止鸣笛,行驶时速不得超过5公里/小时;严禁超车;在遇学生上下课人流高峰时,机动车应主动避让,严禁与学生争道。
28、摩托车、电动车、助力车严禁在校园内行驶;上、下班使用者必须按指定位置停放。
29、基建、维修等各类工程用车必须到相关部门办理审批手续发证后方可进出校园,且在工程区域内和指定路线上行驶。
30、因办理公务或来校指导工作等需要进入校园的机动车辆由学校校警指挥车辆按指定路线慢速行驶,停放在指定的地点。
31、本校校车必须取得*机关颁发的校车接送牌,并注明行驶路线和编号,在进出校门时必须挂好。未载学生上路行驶时不得使用校车标牌、标志和停车指示标志。
32、接送学生时需开启gPS卫星车辆定位导航系统和3g实时监控系统。
33、校车接送学生遇雨、雾、冰、雪等恶劣天气时应应加大车辆横向及纵向距离。
34、校车行驶速度不超过60公里,在急弯、陡坡、窄路窄桥、或遇雨、雪、雾、等低能见度气象条件时,时速不超过20公里;在校内行车不超过5公里。
35、校内禁止鸣笛,禁止在校内设置禁行标志的路段行驶和停靠。
36、各科教师要严格培养学生正确阅读坐姿、握笔、听讲的姿势。
37、定期做好厕所、垃圾箱等地点的消杀蚊蝇工作。
38、每学期要求投放药物1—2次(食堂使用专门灭鼠工具――粘鼠板)。
39、实行检查评比制。学校卫生检查组,对各教室及清洁区的卫生情况每周两次抽查并公布检查成绩,促进各班、各办公室的卫生工作到位。
40、实行奖惩制。把卫生检查的结果作为班级考核的一部分,作为文明班、优秀班主任的重要条件之一。
学校的卫生管理制度 100句菁华学校管理制度 60句菁华2022学校的管理制度 50句菁华学校卫生管理制度 50句菁华学校管理制度 50句菁华学校班级管理制度 50句菁华学校的卫生管理制度 50句菁华学校学生管理制度 50句菁华安全生产应急管理制度 50句菁华2021学校手机管理制度 40句菁华中职学校管理制度 40句菁华商场安全生产应急管理制度 40句菁华培训学校员工管理制度 40句菁华学校教师管理制度 40句菁华学校功能室管理制度 40句菁华学校健康教育管理制度 40句菁华学校公用经费管理制度 40句菁华学校食堂管理制度 40句菁华学校学籍管理制度 40句菁华学校卫生安全管理制度 40句菁华学校教师请假管理制度 40句菁华学校纪律管理制度 40句菁华学校档案管理制度 40句菁华学校安全管理制度汇编 40句菁华小学学校管理制度 40句菁华应急物资仓库管理制度 40句菁华有关学校的管理制度 40句菁华民办培训学校管理制度 40句菁华疫情防控应急管理制度 40句菁华
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