日期:2022-12-03 00:00:00
1、交、接班时(双方都要在场)要认真、仔细的核对配电室的各种常用工具,交班人员要告知、接班人员要询问变更的供电信息及其它的重要事件,交班人员要整理、打扫好值班室的室内外卫生,否则接班人员有权不接。
2、2秩序维护部领班负责本班工作安排、检查督促、异常情况的处理与报告。
3、1秩序维护员实行24小时值班制度,分白、夜班二班,白班班次时间为:07—19:00;夜班班次时间为19:00—07:00;
4、3当值人员须保持良好的精神状态,不得打瞌睡、睡觉、精神不振、看报纸、离岗、串岗等。
5、4当值时面带微笑,文明服务,礼貌用语。主动与客户打招呼并问好,纠正违规违纪行为时应有礼有节,待人待客不卑不亢。
6、7熟练掌握岗位工作技能,熟悉公司各项规章制度、岗位范围及辖区内的消防器材的分布、配备位置和使用方法,了解水、电开关的位置。
7、8爱护辖区内的公共设施设备,正确使用、妥善保管,如出现人为损坏、遗失须照价赔偿。
8、双休日由保安值班。门卫保安人员必须经常巡视,完全遵照保安公司对保安的要求做好工作。
9、特殊时期全部人员值班。根据需要,必须住在学校的就必须住在学校,根据不同的情况制订不同的值日方式。
10、值班人员必须详细做好值班记录和学校日志,整理好当日值班记录.在第二天早8点前前将值日记录本交办公室。向值班领导及时报告值班期内的重要和重大事项。
11、值班过程中有关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。
12、遇有重大事项和异常情况,应及时向总经理或有关领导报告,并采取响应的措施。
13、值班时间为周一至周五上午8点40分~11点40分,下午2点10分~5点10分,值班人员应该严格按照规定值班,不得迟到和早退。
14、方法:各委员自觉管理好相关的材料,整理后收于指定的文件夹或抽屉内,值班人员在值班是应该配合各委员做好材料整理工作。
15、禁止任何人在办公室内大声喧哗和嬉笑打闹,保持办公室的安静严肃与和谐。
16、值班教师按时到岗位,有特殊情况提前做好协调请假手续。
17、做好校园门前三包工作。
18、紧急情况请及时拨打110或119。
19、(中层以上干部)总值班:代表学校处理值班时间内发生的重大问题。领导和协调其他各类值班人员开展工作。负责检查教职工出勤情况。
20、门卫室值班:负责检查处理治安、消防方面的情况和问题。
21、各类值班人员必须按时上岗,如遇特殊情况不能值班者,必须事先请假,以便安排好替班人员。
22、坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,第二天通知有关部门及时处理。
23、值班人员值班期间必须保持通讯工具24小时畅通。
24、负责做好午休值班工作,协助保育员维持学生午休秩序;
25、值班教师在公寓楼值班必须勤巡视,协助保育员做好学生就寝工作;
26、发现问题,及时报告、及时处理;
27、早上在校门口巡视半小时;放学后,配合值日、值周老师护送各方向的学生上车回家。
28、负责课间操、中午就餐时西边楼道学生上下楼梯纪律,中午管理大餐厅学生的就餐纪律。
29、值班地点设在学校保安队办公室,值班室保持24小时开放。值班电话。
30、各分部负责人须每天定时联系现场值班人员,并检查值班人员的值班情况。
31、夜间休息要锁好门窗。
32、春节值班人员必须遵守施工现场各项安全管理规定,并认真执行。
33、加强节日期间的安全检查工作,要求特别注意防火、防盗,切实做好安全保卫工作及巡检工作。加强夜间巡检,发现异常情况及时处理,如遇重大或紧急情况立即向项目领导汇报。
34、使用电气设备时应严格按操作规程进行,不得私拉乱接;所使用的电器设备(尤其是电取暖器),人离开时必须关闭;闲置电源必须关闭。
35、使用液化石油气时应注意防止煤气中毒及罐体爆炸事故,使用结束应及时关紧阀门,严防燃气泄漏引发的火灾及爆燃事故。
36、春节值班人员对施工现场所有材料要加强监护,不得擅自拿出工地、出借、转让;春节期间不得有任何物料出场。
37、确保用电安全。施工用电和生活用电要使用不同的开关,必须设有漏电保护器,严禁私拉乱接现象;
38、春节期间,注意炮竹安全燃放工作,防止伤人现象发生。
39、要热情接待来访人员,认真听取来访内容,并及时作出答复。
40、要根据上级有关规定及群众反映做好上传下达。
安全生产24小时值班制度 40句菁华扩展阅读
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展1)
——值班制度 40句菁华
1、学校值班人员分成四类:门卫保安、学校行政人员、教师、后勤人员。
2、节日由保安和行政人员值班。要求同暑期值班。
3、值班过程中有关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。
4、发生特别紧急的情况时,各类人员应以保护师生的安全、各类财产安全为第一原则,紧急处理可不受上述一般程序的制约。
5、负责值班期间接听电话,处理有关事务,做到上传下达。
6、负责机关安全保卫工作,同时监督检查保安、保洁到岗工作情况。
7、负责机房的设备安全及有关工作业务。
8、值班期间应集中精力,不得从事与值班无关或影响值班的事情。
9、值班人员遇有职能单位进行检查等公务活动,要积极主动配合,协助搞好相关工作,重大问题应立即报告公司主要领导。
10、值班人员负责单位内部巡逻工作的检查监督,对巡逻人员不尽职责及违反公司相关制度的行为,向公司有关领导提出处理意见。
11、时间:周一至周五上午8点40分~11点40分,下午2点10分~5点10分,不得提前签名和请人代签。当天值班的同学在签到表上对没签到的人员做好相关记录。
12、值班人员若由于特殊原因不能值班,可以由其他委员或干事代替值班,但事先要向科长请假,若无法调动者则另外安排时间补值。
13、值班时间为周一至周五上午8点40分~11点40分,下午2点10分~5点10分,值班人员应该严格按照规定值班,不得迟到和早退。
14、负责做好值班的出勤记录。
15、方法:各委员自觉管理好相关的材料,整理后收于指定的文件夹或抽屉内,值班人员在值班是应该配合各委员做好材料整理工作。
16、禁止任何人长时间占用办公室处理私人事务。如遇特殊情况,应事先征得办公室值班人员的同意,在不影响正常办公秩序的情况下,迅速处理。
17、加强进出校门检查,来客进门履行登记手续,不准外人随便进出。
18、做好校园门前三包工作。
19、紧急情况请及时拨打110或119。
20、电工值班:负责巡回检查电器、电路情况。及时排除供电故障,保证生活、工作的正常用电。
21、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须即使采取有效措施予以处理。重大问题需要及时向学校分管领导报告,并做好详细记录;
22、值班人员值班当晚不得上晚自习,否则按旷课处理,一律在校住宿。如不留宿,发现一次扣考核工资20元;
23、全面掌握学校总体工作及运行情况;
24、放学后,督促检查学生全部离校,各班是否上锁。最后值班教师锁大门,方能离校。
25、任课教师应在上课前30分钟到校。
26、责任在岗,服从指挥。值班人员24小时坚持值班(晚上18点至凌晨6点为电话值班),保持高度的责任感和敏锐性。坚决服从校应急中心的工作安排,迅速到岗,完成任务。
27、严谨把关,分级报告。在初接信息时,必须弄清时间、地点、事由、经过、范围、人员伤亡、财产损失及处理措施等基本要素,按中心负责人、值班领导、分管领导、主要领导的顺序逐级报告。协调、调度有关部门必须经主要领导指令,不得擅自主张。
28、迅速规范,细致落实。收、发各类值班信息,要迅速按程序报告、传达、落实、对任一来电、传真或其它形式的信息都不能错漏。
29、校外闲杂人员和车辆出入校门,必须认真审查、登记后方可放行;否则不许入内。
30、值周、值班人员发现可疑人员及不安全隐患,必须及时查询,并报告校安全工作领导小组。
31、做好交接班手续,搞好工作衔接,靠实责任。
32、根据学校干部分布情况,学校常年安排中层以上干部、年级组负责人每人每周轮流一次参加学校行政值班;并由一名校级领导担任一周值班负责人。
33、值班时间应根据季节变化,按照作息时间,在学生进校高峰前到校,直至放学学生全部离校在校园内值班,其它时间应保持电话通畅,可不定时检查、巡视校园。
34、夜间值班巡逻工作由校安保科具体组织实施。
35、带班领导当日值班要保持通讯畅通,原则不得外出,若确有事外出,须协调好其他领导顶替带班。
36、值班人员接打电话用语要文明,接待来访群众态度要和蔼。
37、值班人员要对当日带班领导负责,认真履行值班职责,做好值班日志记录,有事要及时向带班领导汇报并按照领导意见处理有关事宜,确保当日事当日处理完,若因特殊情况当日未能处理完,次日要同接班人员做好衔接。
38、值班人员每天交接班后,要及时打扫值班室卫生,确保值班室干净整洁。
39、假日值班室保证24小时有人值守,在中午和夜间工作人员下班时,另派专人负责值班并传接电话。
40、值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知暑假期间安全工作领导小组相关领导。
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展2)
——地球一小时口号 40句菁华
1、地球一小时:20xx拯救地球,从这一小时开始。
2、人人参与“地球一小时”。
3、熄灯一小时,低碳我先行。
4、全球关灯一小时,净化心灵你我他。
5、关上灯,你也是绿色之星。
6、地球一小时,环保出真理。
7、倡导低碳生活 呵护生态家园 共享碧水蓝天
8、树立“低碳”理念 创建绿色家园
9、倡导低碳生活 让地球不再叹息
10、节能低碳意义大,行动落实靠大家,关灯节水多步行,绿水青天笑脸迎
11、树立“低碳”理念,倡导低碳生活,呵护生态家园 ,共享碧水蓝天。
12、地球熄灯一小时 素颜城市分外美
13、熄灯一小时,让地球母亲做短暂休息
14、熄灯一小时,为地球明天祈福
15、一个人熄灯一小时,或许微不足道;我们每个人熄灯一小时,则积溪成流。
16、贡献一小时,拯救地球100年!
17、提布袋购物是一种时尚
18、巍巍中华环保行人人奉献巨龙腾
19、我是环保一员
20、以法保护自然环境以德创建社会文明
21、保护环境,造福人民。
22、自觉遵守环保法律加强企业污染治理
23、文明村村村迈大步环保户户户奔小康
24、绿色是生命之源绿色是人类之根
25、植树造林子孙富插青播绿华夏春
26、环保人类共同的大业
27、处处鸟语花香生活充满阳光
28、爱护碧水蓝天拥抱美好明天
29、用汗水美化青山用爱心缔造家园
30、水-----20亿人生命之所系
31、保护环境是一项必须长期坚持的基本国策。
32、拥有绿色人类将不会失去梦想
33、生态不*衡人类不安宁
34、加强环境宣传教育,提高全民环境意识
35、树立大环境意识,保护生态环境。
36、环保靠大家关系你我他
37、多乘公交车,少用私家车
38、环境与人共存,开发与保护同步!
39、得到的不是永恒的拥有失去的将永不会再来——保护环境人人有责
40、环境人人护子孙代代福
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展3)
——安全生产标准制度 40句菁华
1、负责做好所管范围的安全工作,对由于工作中出现事故承担责任,按照公司相关规定处理安全事故。
2、加强对隐患排查治理的整治工作,对查出的隐患必须限期整改。
3、主动学习并熟练掌握本岗位的操作规程,认真按安全操作规程进行生产操作,力争做到本班人身、设备安全事故双为“0”的目标。履行班组安全制度,做到“四不伤害”。
4、不擅自进入危险地带(高压、煤气区、特殊高温区),坚持做到上岗前4小时内不得饮酒,不在工作时间及工作区域内吸烟。
5、每次在各种操作之前,务必坚持“一看、二准、三操作”的原则。
6、始终把安全工作放在首位,在安全的前提下组织生产,当“安全和效益”发生冲突时,坚持安全第一的原则。
7、不能完成安全生产目标的,给予通报批评,发生事故的按公司规定追究相关责任人的责任。
8、重大火灾(爆炸)事故为零
9、重大设备事故为零
10、职工工伤死亡人数为零
11、重大责任事故为零
12、事故隐患整改率为100%
13、严格按规定落实各项安全检查,消灭火险、盗险,对上级下达的整改通知,按要求如期完成。
14、提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施;
15、参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施;
16、提出改善本单位安全生产管理的提议,督促落实本单位安全生产整改措施;
17、对本公司安全生产工作负有重要管理职责;
18、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;
19、在职员工安全教育培训率100%。
20、一般及以上火灾事故起数为零;
21、因工一般及以上道路交通事故起数为零;
22、具有较大社会影响的治安事件起数为零;
23、加强企业安全培训教育工作。与人力资源部配合完成新员工岗前企业级安全培训教育,监督各部门开展部门级、班组级培训教育;监督相关部门制定本部门特种作业人员、特种设备操作人员培训计划,与人力资源部配合完成培训相关工作,保障持证上岗率;组织开展全员安全培训、宣传教育工作;教育和督促员工严格执行安全生产规章制度、操作规程;监督各部门如实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险有害因素、防范措施以及事故应急措施;建立企业安全培训档案,记录安全培训的时间、内容、参加人员及考核结果等情况。
24、贯彻落实国家职业病防治法规、规章、标准,积极改善作业场所安全卫生条件,监督相关部门为员工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,监督教育员工正确佩戴、使用。
25、接受企业负责人委托编制生产安全事故应急救援预案,定期组织演练并持续改进。监督相关部门配备必要的应急救援器材、设备和物资,并进行经常性维护、保养,保证正常运转。
26、监督相关部门加强员工交通安全、食品安全方面的宣传教育,做好机动车辆、电动车的维护、保养、检测、检验工作,定期检查食堂食品卫生安全,避免食物中毒事故的发生。
27、加强企业安保工作,重点要害部位、重要场所、主要出入口要解决好防控布点、防控力量、防控措施,着力构建点线面结合,人防、物防、技防措施完善的安全防控网络。定期开展安保工作检查,发现隐患,及时监督相关部门整改,不留死角,预防各类安保事件的发生。
28、自愿承担由于以上安全生产责任未落实或落实不到位造成的后果及法律责任。
29、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;
30、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;
31、保证公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;
32、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
33、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
34、安全培训合格率为100%。
35、使用对有危及生命的办公设施及电源等,必须规范操作,按使用说明进行,不得违章操作。
36、对于全实现安全目标的按照公司安全管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
37、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。
38、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。
39、安全管理目标全部达标,奖励500元。
40、保证安全技术措施经费、劳动保护用品、职业病危害作业人员体检、岗位补助、防暑降温,及安全奖励费用的资金落实,做到专款专用,定期核算。
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展4)
——装饰工地安全生产制度 60句菁华
1、对架子工、电工、起重工、焊工、 起重机械司机及各种施工机械操作工人,都要进行安全培训,并经过考试合格后方能上岗。
2、特种作业人员必须持证上岗。并必须按时复审方为有效。
3、各项目部应按规定为职工发放符合安全卫生要求的劳动保护用品。
4、各项目部对易燃易爆及有害物品的储存,必须设立专用仓库或储存室。
5、工程发生死亡1人事故,将对项目经理部及分公司处以8000~12000元的罚款。死亡2人及以上处以20000~30000元罚款,并扣发全年奖励性工资。
6、进入生产作业区不戴安全帽等,罚款30元。
7、打磨、切割、清铲等产生飞溅的作业不戴防护眼镜、口罩,罚款30元。
8、其它作业不按规定佩带相应防护用品,罚款30元。
9、场内特种作业车辆搭乘人员。
10、无经过审批并合格的安全施工组织方案,没缺一项罚款200元。
11、塔吊、龙门架等安装或搭设完毕,未办理验收手续就投入使用的,罚款500元。
12、直接使用电线插入插座的,罚款50元;
13、湿作业时未及时对灯线盒、地漏、管口等采取保护措施的,罚200元。
14、电线裸露,绝缘损坏,电器无防护罩,每次罚款50元。
15、进入有限空间作业用电不使用安全电压,每次罚款50元。
16、电梯井内每隔两层(不大于10m)未设置安全*网的,每处罚款50元。
17、施工现场发生火警或火灾,应立即报告*消防部门,并组织力量扑救。
18、现场不设工人宿舍 , 各临时办公室内不得使用电炉等设备。
19、施工现场材料仓库的安全防火由材料仓库负责人全面负责。
20、使用机械必须严格检查电器设备、安全防护装置及随机开关,破损电线及时更换。
21、木工间严禁烟火,如发现作业人员抽烟或作业场内有烟蒂按规定罚款处理,每天做好 清理 工作。
22、对检查发现的安全隐患或安全问题,应定责任人、定整改期限、定处理方案等,并对相关责任人进行教育或处罚。
23、安全检查制:项目经理部每半月由项目经理组织一次安全大检查;各专业工长和专职安全员每天对所管辖区域的安全防护进行检查,督促各分包队伍对安全防护进行完善,消除安全隐患。对检查出的安全隐患落实责任人,定期进行整改,并组织复查。
24、安全隐患停工制:专职安全员发现违章作业、违章指挥,有权进行制止;发现安全隐患,有权下令立即停工整改,同时上报我集团公司,并及时采取措施消除安全隐患。
25、安全生产奖罚制度:项目经理部设立安全奖励基金,根据半月一次的安全检查结果进行评比,对遵章守纪、安全工作好的班组进行表扬和奖励,违章作业、安全工作差的班组进行批评教育和处罚。
26、不论任何原因、任何情况,在公司与客户与员工发生争执,承担处罚;
27、公司广告牌、进度表及考核表必须张贴上墙。
28、文明施工,规范作业,严格按照公司规范及各小区的规范要求进行施工,遵守各小区的规章制度及作息之间。
29、工地上注意维护公司形象,不得讲和做不利于公司形象和信息的事,否则罚款300元———1000元,情节严重者立即开除并扣除其所有工资。
30、工地上禁止流动吸烟,严禁带小孩及闲杂人员驻留工地上。不得在施工现场酗酒及打架斗殴。
31、公司广告牌,进度表及考核表贴上墙。
32、工程验收合格后,物业公司收取管理押金的10%作为管理服务费,包括施工队伍的管理、装修人员出入证、施工许可证等。
33、不擅自改变房屋的柱、梁、版、承重墙、屋面防水隔热层,上下水管道、电路等;
34、禁止改动煤气管道,若确需改动必须到市煤气公司营业所申请,由煤气公司负责改动;
35、装修垃圾应该及时的清运,按物业公司指定的位置和时间进行堆放、清运。
36、赔偿经济损失。
37、禁止在商场内抽烟和使用明火,否则一次罚款100元。
38、施工人员夜间不得私自进入规定装修以外商场,否则一次罚款300元。
39、装修材料须经公司设备科、保卫科认定,符合消防规定及商场和监理人员规定的装修标准,做到装修材料、规格等符合要求。
40、施工人员不得随意破坏场内设施,否则,照价赔偿。
41、施工方不得在施工场地生火作饭,乱扔垃圾,施工和拆顶清理后,日常卫生由施工方负责清理。
42、施工期间,施工人员使用厕所由商场指定。工方安排人管理,手纸扔入纸篓,不可将废纸、杂物扔入便池,便后冲水。否则,造成堵塞,施工方负责疏通,一次罚款50元,恶意损坏冲水装置一次罚款200元。
43、施工结束后,装修垃圾由装修方指定时间、地点统一清理。
44、根据《中华人民共和果国消防条例》实施细则第十条的规定,施工单位必须负则防火工作,必须指定防火安全负责人,确保各项防火措施的落实。
45、各施工单位要对施工现场人员进行防火安全和工地管理制度的宣传教育,使施工人员提高安全意识,自觉遵守有关的安全操作规程和制度。
46、临时用电线路应避开易燃、易爆物品堆放地。
47、全勤奖:每月30元,以考勤卡为准、
48、自动离职条件
49、重要岗位员工因自行解除双方雇佣关系导致企业重大损失者,公司有权依法追究其经济、法律责任。
50、配合总经理制定合理的部门市场发展战略并组织实施。
51、量房后三日内,按照公司设计规范制作*面图、吊顶图;
52、设计师必须在交底前一天将工程全套图纸交给主管上级和相关部门;
53、做好安全文明生产,完成上级交给的各项临时任务。
54、编制项目施工进度计划表及项目工程材料采购计划的编制。
55、材料分析实际材料用量统计表的编制及申请采购。
56、组织相关人员竣工验收,并办理相应的验收报告,移交手续等;
57、对施工质量事故,工期延误等引起的公司经济损失,形象损害负责;
58、施工前水电工组长须首先对原有下水管道和电气开关进行检查验收,对有问题的下水管和电气开关列出清单,报项目经理让客户签字确认;
59、木工组长或施工队队长须在正式施工前,通读施工技术文件(施工设计方案、工程预算),并对须施工木制部份,参照图纸进行现场测量,做出可行性分析;对有问题的图纸,报项目经理和设计师,待设计方案确定并经客户签字后,按图施工;
60、认真、严格按照公司的木工施工规范及作业要求施工;
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展5)
——安全生产检查制度 50句菁华
1、各项目部(队)应参照上述各条向项目部的技术负责人、专职安全员、施工班组长、专业工程分包单位收取安全生产风险抵押金,其数额各生产单位自定。
2、轻伤事故率控制在千分之四以内。
3、不发生直接损失20xx元以上的设备、火灾事故。
4、项目工地项目经理每月组织有关人员对照*JGJ59-99《建筑工地安全检查标准》对所属工地检查评分,填写有关的资料,发现问题及时制定措施专人负责整改落实。
5、日常现场安全值班检查,每天由项目部专职安全员到施工作业现场巡视检查。
6、为明确安全生产责任追究制,有效地防范交通事故的发生,保障国家和人民财产不受损失,制定本规定。
7、各部门、科室、班组负责人和职工是第一责任人,对各部门、科室、班组和职工安全生产全面负责。
8、安全检查中发现违章行为,应立即纠正。对一般问题和隐患,应就地整改。
9、对失职、渎职、玩忽职守、不履行职责的进行追究。
10、加强对项目施工中,各种危险源的发现、检查、评价和监控。
11、设立食品卫生宿命检查监督小组,定期或不定期对商场进行商品卫生检查和环境卫生检查;
12、不定期检查:全矿每月组织有关人员,对全矿的安全生产状况1—2次抽查活动;
13、现场检查。查遵章守纪,查设备运转情况。依照公司、项目安全检查表、班组安全检查表对照检查(附公司、项目安全检查表、班组安全检查表)。
14、口头提出整改的问题。对于严重违章及一般隐患,不易造成重大事故者,可在检查组汇报检查问题时口头逐项提出各类各项问题,落实给责任者,限期整改。
15、对安全生产搞得好的班(组)和个人,要及时给予表彰和奖励。
16、由项目部安全员负责每天进行安全及文明施工的现场观察和抽样检查。
17、从业人员在工作岗位中要严格遵守安全生产规章制度和操作规程;
18、在*主管部门、公司、项目部的检查中发现安全隐患,应由项目技术负责人组织分析原因、立即采取整改措施,由项目经理明确整改责任人和整改期限,由项目安全员负责督促整改,整改完毕验收合格后才能继续施工。项目安全员负责做好整改记录和安全检查报告及安全评分表。凡是由上级下达的整改单,由项目安全员负责反馈整改报告和整改验收表。
19、相互检查、相互学习取长补短交流经验、共同提高。
20、经常性安全检查
21、职能部门按照国家相关的法律、法规、标准、条例的要求除了做好正常的安全生产检查工作外,还要做好组织定期的安全生产大检查,其检查结果作为对所属生产单位进行评比考核的主要依据之一。按每季度必须组织一次安全生产大检查。要有党政工团等相关部门和有关领导参加;共同检查、同时整改、及时消除隐患。按管理制度要求对每次的检查情况做好记录。
22、所属各企业单位对安全检查人员所提出的安全隐患问题,必须及时解决处理,按限期认真整改及时反馈回执。安全员对检查发现的安全问题隐患,要书面通知项目经理或公司主管部门及相关领导,帮助项目经理出主意想办法、定措施、定时间、定人员、进行处理,并监督落实。项目经理不得无理由拒绝整改。
23、电工、焊工、爆破员、机动车辆驾驶员必须经有关部门培训考试合格,取得特种作业操作证和驾驶证方可从事特种作业操作及驾驶车辆,做到持证上岗。
24、对有违反安全生产规定有下列行为之一的单位或个人,经教育劝阻不改、行为恶劣的给予处罚或处分;
25、爆破人员必须严格遵守爆破安全技术操作规程,认真管好领用爆炸物品,爆破页岩时形成坡度,从上至下台阶式开采,戴好安全帽、系好安全带(绳索)做到安全作业。
26、玩忽职守、违反安全生产责任制造成安全事故的;
27、发现事故险情,即不采取措施又不及时报告的而发生事故的;
28、1.1 查思想:对安全生产的认识,责任心;忽视安全的思想有否克服,出了事故是否从思想上认真吸取教训。
29、1.5 查设备:机械、仪表、厂房、通道、安全装置、消防器材等安全状况是否良好,工、器具堆放是否整齐,职工劳保用品穿戴、保管是否良好,消防通道是否畅通。
30、下达的各项安全考核指标和确立安全生产达标项目及创建文明施工现场要求,不能实现或给企业带来不良影响或直接妨碍正常的生产经营活动要求的;
31、2.2 部级安全检查,由部安全主管组织有关人员进行检查,每月至少一次,对发现问题立即安排整改,并把检查情况和整改落实情况报安全部。
32、2.4 班组级安全检查,由班组长负责进行,每周一次,检查情况报车间、部门领导。
33、组织制订公共卫生等隐患整改方案、应急预案,对事故隐患治理工作组织实施;
34、组织制订在建工程、设施事故隐患整改方案,对事故隐患治理工作组织实施;
35、组织制订有毒有害等危化品事故隐患整改方案和应急预案。
36、在检查过程中发现的隐患,开具隐患整改通知单,限期整改,并在限期内书面写出整改措施和结果报物业管理处。对于无视隐患存在及对发现的隐患不进行整改的部门给予相关处罚。
37、安全检查每月三次,班组长每天班前、上班中、班后进行安全检查。项目部专职安全员每天巡回检查。
38、检查出的事故隐患,项目部应立即按“三定”原则,安排整改。整改完毕,必须组织有关人员进行验收,将整改情况及整改通知单回单反馈给原检查单位,以便复查。对于重大事故隐患,检查时应签发停工通知书,项目部应立即停工整改,整改后报原检查单位验收,验收合格后,方可复工。如有危及人身安全的紧急险情,应立即停止作业。
39、施工现场要建立由生产管理人员和班组长参加的安全值班制,对安全生产进行监督检查,发现问题(隐患),立即消除。
40、车辆检查、检测管理混乱,玩忽职守或无人管理,严重失职,使车辆检查流于形式,连续发生车辆损坏事故的,即时辞退。
41、组织开展工业建筑(含建筑物和构筑物)、设备设施的安全检查,对发现的事故隐患及时组织整改治理,对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施;
42、组织对衡器、计控保护系统的隐患排查工作,对存在隐患整改治理工作监督检查;
43、组织开展岗位劳动纪律情况和劳务用工管理情况的检查,对存在隐患组织落实;
44、组织开展食品卫生、行为规范、职工后勤的安全检查,对发现的事故隐患及时组织整改治理,对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施;
45、组织制订公共卫生等隐患整改方案、应急预案,对事故隐患治理工作组织实施;
46、隐患的治理方案;
47、11上次检查中所查出的事故隐患的整改情况。
48、1 检查人员在检查时发现事故隐患后,应落实整改时间、整改责任人,填写《事故隐患整改通知书》一式二份,一份交整改责任人签收,一份由xx部门存查。
49、3 xx部门对隐患整改情况进行跟踪、复查、验收。发现没有正当理由而又不能按时整改的,按公司安全生产相关奖惩制度进行考核。
50、日常性检查:即经常性、普通性的检查,项目每周至少检查一次;搅拌站的安全检查每月至少1次;
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展6)
——安全生产责任制度 50句菁华
1、认真贯彻执行国家和上级关于安全生产的方针、政策、法律、法规、规章规定的其它安全生产职责。
2、负责对特殊动火和特殊危险作业的安全措施的审批。
3、组织制定并实施各项安全管理规定,安全操作规程和安全应急救援预案,并认真贯彻执行。
4、组织好各项安全活动,组织好各项安全知识竞赛活动,有权对安全生产有贡献或事故责任者提出奖惩意见。
5、健全、完善安全管理基础资料,做到实用、齐全、规范化;
6、协助班组长开展各项安全活动,提出改进安全工作的建议;
7、严格遵守各项安全生产规章、制度和安全技术操作规程,努力完成本职工作;
8、严禁设备带故障作业,认真维护保养设备,发现故障及时停机申请维修。正确使用,妥善保管各种防护用品、器具和消防器材;
9、进入车间应洗手消毒,工作过程中按规程洗手;车间内严禁存放个人生活用品和生产无关的杂物。
10、生产车间内接触半成品及原料的设备、工器具、操作台必须采用无毒、无异味、耐腐蚀、易清洗的材料制作。表面应光滑、无凹坑、缝隙。车间内禁止使用一切竹木工器具和容器。
11、加工操作台、机械设备、工器具应经常清洗,不得有锈蚀,并保持清洁,经消毒处理后的设备、工器具、操作台必须再用饮用水彻底冲洗干净,除去残留物后方可接触产品。
12、车间工作人员及有关人员每年至少进行一次健康检查,必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
13、每年组织一次安全生产委员会成员对各职能部门、各级人员的安全生产责任制执行情况进行检查,对查出不履行职责的进行处理。
14、严格按事故处理规定,处理工伤、火灾等事故。坚持做到“四不放过”(查不出原因不放过,本人和群众受不到教育不放过,没有制定出防范措施不放过,责任人不受到处理不放过)。
15、负责各系统重大安全隐患逐级上报及督促整改工作。
16、负责本部各科员日常管理及每月综合考评工作。
17、对村委会、企事业单位的主要负责人,不按规定履行安全生产职责的,不按要求及规定标准落实整改措施的,一律进行书面告诫。
18、对不符合安全生产条件的企业,而又不按规定整改的,一律进行安全生产告诫。
19、按时认真执行设备的巡回检查、班班“点检”制度和手拉手交接班,发现异常情况及时处理和报告。
20、指导生产班组安全员开展安全工作。
21、在工作前后及工作中必须按规定进行清洁、消毒。所用的.清洁消毒方法应有效又不影响料体的卫生。用化学方法进行消毒时,检查消毒剂的配制记录及使用条件,连续使用的消毒剂,定期检查其浓度。用热水消毒时,水温应达到80℃以上。
22、建立、健全安全生产职责制;
23、组织制定安全生产规章制度和操作规程;
24、负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查,对查出的问题落实整改;
25、总工程师对公司生产安全技术问题全面负责,副总工程师(专责高级工程师)对分管业务范围内的生产安全技术问题负责;
26、在总经理和副总经理(生产)领导下负责公司的安全监察工作;
27、混凝土搅拌机,电锯,电刨等机械必须验收合格挂牌后才能使用;
28、负责各类事故的汇总统计工作,参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作,参加工伤鉴定,并建立企业事故档案;
29、认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度,并检查执行状况;
30、负责组织对职工进行工业卫生知识宣传教育,搞好工业卫生工作,实现礼貌生产;
31、职业卫生管理制度。
32、组织对工业建筑、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器及安全装置、热力管道、采暖、制冷、通排风等设备的定期检查、校验、检测工作;
33、负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度;贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定,制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度;编制装置大检修安全组织措施计划和下达安全检修任务书;
34、安全生产奖惩管理制度。
35、消防管理制度。
36、特种作业人员管理制度。
37、关键装置、重点部位安全管理制度。
38、当生产与安全发生矛盾时应服从安全,在保证安全的前提下组织、指挥生产,防止突击性或超负荷生产,以确保安全;
39、负责生产操作事故的调查、处理、统计和上报工作。
40、在制定技术改造措施和变动操作条件时务必贴合安全技术要求,应考核安全技术及改善劳动条件等项目;
41、总结存在的安全问题及安全隐患查处、整改情况,提出进一步搞好安全生产的对策和要求。并对安全奖惩情况进行通报。
42、负责各类事故费用的支出,并纳入经济活动分析资料。
43、回顾、总结、分析或通报本街道、村、社区安全生产工作情况;
44、做好新工人的体检工作,根据职业禁忌症做好新、老工人工种分配和调整,对有毒、有害工种实行定期轮换制度;
45、机电设备要做到定期检查、维修,半年一大修、一季—中修、每月一小修、日常班班检查维修,发现问题及时处理。严禁设备带病运转。
46、主要设备(颚式破碎机、圆锥破碎机、球磨机等)和安全防护装置必须明确专人负责,挂上专责牌,专责人员必须建立岗位责任制。
47、道路交通事故档案
48、综合科认真建立各类安全管理基础档案,在工作中不断总结和完善;
49、非工作需要不得动用任何车辆,汽车在厂内行驶车速不得超过8Km/h,不准在厂内试刹车。严禁无证驾驶。
50、在车间、油库、材料间等处所应配备充足的灭火器材,并加强维护,使之保持良好技术状态,所有员工应会正确使用灭火器材。
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展7)
——装饰工地安全生产制度 50句菁华
1、坚持每周开展一次安全教育培训活动。
2、记录要齐全、详细、认真,并有针对性,签字齐全。
3、特种作业人员必须熟知本职工作和工作范围。
4、物资部门应加强劳动保护用品的计划管理,按统计的工种和性别,做好年度劳动保护用品计划,并按批准的计划进行采购,不得盲目采购,防止积压。
5、易燃易爆及有害物品,必须严格入库验证、领用签证批准、退库签证确认等工作。
6、各项目部、二级公司年内无死亡、重伤事故、负伤率控制在指标内(5‰),年终公司给予项目分部、二级公司主管经理2000~5000元奖励。
7、未坚持安全生产检查制度、教育培训制度、班前活动制度、安全技术交*度等相关制度,对项目经理及相关责任人处以500~1000元罚款。
8、各项目部安全文明施工经公司工程管理中心检查不合格者,限期整改,整改后仍然达不到合格要求,将对项目经理及相关责任人处于100 0~3000 元的罚款。
9、能够产生粉尘的其他作业不戴防尘口罩,罚款30元。
10、管理人员为赶进度强令工作人员减少安全防范环节、省缺有关操作要领和过程。
11、吊装设备和管材不按规定使用引绳。
12、无人指挥起吊重物或指挥吊车不戴指挥标志。
13、在起吊物下面逗留、穿越。
14、向路面排放污水、原油、酸碱、化工材料等物质。
15、未经安排或同意私自顶岗、换岗。
16、鼓励员工对“三违”现象进行举报,对举报“三违”行为的员工按对责任人罚款同等金额进行奖励,同等条件下优先参与先进评选。
17、电工作业人员无证上岗的,每次罚款100元。
18、湿作业时未及时对灯线盒、地漏、管口等采取保护措施的,罚200元。
19、电焊机接地线不规范,电焊机停用时不断电。临时用电布线未采取安全防范措施,罚款100元。
20、通道口未搭设防护棚或防护不严、不牢固,防护棚两侧未进行防护,
21、项目部 建立、健全防火检查制度,发现火险隐患,必须立即消除,一时难以消除的隐患,要定人员、定时间、定措施限期整改。
22、在编制施工组织设计时,施工总*面图、施工方法和施工技术均要符合消防要求。
23、施工现场用电,应严格执行上级有关文件规定,加强电源管理,防止发生电气火灾。
24、会议主要内容应包括:对前一阶段安全生产工作的总结、对施工现场发现的安全生产问题进行通报、对后续施工可能存在的安全问题进行预防等。
25、安全教育制度:所有进场施工人员必须经过安全培训,经我集团公司、项目、岗位三级教育,考核合格后方可上岗。
26、每天定时收拾各自办公区域,做到整洁明亮。如未达到标准者,罚款20元;如有异议,到会计部索要本月工资,自行离开;
27、不论任何原因、任何情况,在公司与客户与员工发生争执,承担处罚;
28、施工工期严格遵守,每一工种工长必须安排好当天的任务,责任到人。工地上不可无故无人,即使工种完工等下个工种进场,也必须提前通知公司早做安排。
29、公司广告牌、进度表及考核表必须张贴上墙。
30、服务态度热情,对客户德提问要好言回答,不得恶语中伤,不理不睬,不得随意向客户索要任何财物,不得向客户发生矛盾或发生任何争执,情节严重勒令停工,一切损失由该工种的负责人付责任。
31、必须佩带上岗证,严禁赤膊及穿拖鞋施工,严禁穿其它公司工作服。
32、对于工地上的成品及半成品,每一工种工长进场必须点清查实。若收工后发现成品及半成品有损害,赔偿,更换均由工种承担。完工时工地必须移交给下一工种并鉴写工程移交单,并请客户签署验收单。
33、住户装修住宅,必须提前7天向物业公司申报,填写《住宅装修申请表》,如实填报装修项目、范围、标准、时间、详细的施工图和提供施工队伍名称、营业执照、资质等级、法人代表的有效证件、施工负责人的有效证件(复印件)等,送物业公司审批。
34、住户装修申请时必须缴清所有费用方可办理装修手续。
35、如额外使用公用设施,如:供电增容等,还应承担相应的费用。
36、责令停工。
37、所有人员进场必须出示施工证。装修人员要有装修资质证。
38、装修材料须经公司设备科、保卫科认定,符合消防规定及商场和监理人员规定的装修标准,做到装修材料、规格等符合要求。
39、临时用电线路应避开易燃、易爆物品堆放地。
40、在30天内未经批准缺勤总计6天(48小时)者被视为旷工,并予以辞退。
41、审核《预结算书》、《装饰工程施工合同》、《装饰设计委托合同》、《图纸》、《方案图》、《施工图》、《竣工图》及设计变更。
42、落实各部门经理的工作安排。
43、设计师应在设计部经理的领导下,主要负责进行工程投标方案及装修工程设计及方案效果图设计、工程施工图设计、工程设计交底工作。
44、现场交底时,由设计师依照图纸向工程人员详细介绍设计理念、表达效果,工程人员向设计师提供签字认可后的交底单(交底人员包括客户、设计师、设计总临及现场负责人);
45、认真核对测量底稿,客户签字图纸降低出错率;并根据自己所学知识及客户需求,提供合理化的建议及设计;
46、负责项目施工人员的组织,管理及安全措施准备工作,填写施工人员安排表。
47、安排竣工后的,垃圾清理,清洁工作;
48、严格执行公司关于施工管理的各项办法及奖罚条例,对施工现场出现的违纪事件执罚;
49、遵守物业管理单位的作业时间及其他相关规定;爱护公共设施,不得随意破坏原有建筑结构;
50、施工完毕,须交工程监理员及客户验收,并协助做好验收记录;
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展8)
——学校值班制度 40句菁华
1、加强学生一日生活制度落实和安全管理。
2、检查学生晚上就寝情况。
3、负责上级工作检查和外来人员工作联系接待。
4、协助其它岗位值班人员做好假期工作。
5、负责节假期突发安全事件的处置。
6、对违反值班制度、工作失职、误班漏值、擅离值班岗位,给工作造成影响者,一经发现将按学校责任追究制试行办法处理。给工作造成损失及安全后果者,视情节轻重,除经济处罚外,触犯法律者,移送司法机关处理。
7、值班人员应确保固定值班电话处于良好的待机状态,不得随意占用,值班时间段内,值班人员的手机应保证24小时开机。
8、各班值日干部须认真做好值日记录,当天值日班干部须将当天情况及记录一并交至班主任。确定的值日制度不得随意更改,值日班干部必须严格执行交、接班制度,如实做好值日记录。
9、值班人员接待客人、接听电话、下达通知或处理其他事项,态度要和蔼,语言要规范,记录要清楚准确,请示报告要及时,处理要及时迅速,办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。
10、值班人员要坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,通知有关部门及时处理,并迅速向带班领导汇报。
11、值班人员在值班期间必须认真负责,按照要求和安排常巡视、勤观察,个人不得擅自离开工作岗位,一旦出现问题,值班人员要承担事故责任。
12、所有值班人员必须佩证上岗。
13、值班人员要如实记录值班情况,能就地解决的就地解决,不能当时解决的通知到年级部、班主任。当日值班结束后将值班记录表交安全值班办公室专职人员保存。
14、坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,第二天通知有关部门及时处理。
15、实行校长查岗制度,如第一次查岗值班人员不在,15分钟后再查还不在,不但扣除值班费,而且从绩效中扣除50元,每天查岗至少2次。
16、按时值班,处理应急事务或突发事件,保障校园正常工作和安全。
17、值班当天,第一责任人负责领导安排当天值班工作。
18、此表需长期执行(国家法定节日及寒暑假值班另行安排,此表不执行)。
19、值班由暑假期间安全工作领导小组统一领导,分别对值班人员、综合协调,统一领导,做好全校的白班、夜间值班保卫工作。
20、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。
21、值班人员在值班期间不得做与工作无关的事,课间不允许在室内久待不出;
22、值班人员值班当晚不得上晚自习,否则按旷课处理,一律在校住宿。如不留宿,发现一次扣考核工资20元;
23、遵守值班纪律,按时到班,有事须先向值班领导请假,以便安排临时代替人员,做好交接工作。
24、值班时间坚守岗位,忠于职守,认真履行值班职责,坚持文明团结,礼貌待人,不擅离岗位,不主动邀请、允许外来人员或校内教师在值班室聊天、看报纸。
25、按实际情况分成白班和夜班轮流值班,实行24小时值班制度。交-班时要做好交-班记录。
26、按时开关校门,学生集中上、下学时间或前后半小时开大门,其余时间关闭大门。
27、学生如有特殊情况必须出学校,必须凭班主任或有关部门批条,经值班教师验证后方可离校。
28、外来机动车辆未经许可不得进入学校,任何车辆应到规定位置停放;值班教师有权疏通校门口的车辆,严禁车辆堵塞校门口。
29、当学校大门内外发生寻衅滋事、打架斗殴、绑架劫持、凶杀恐怖、交通事故、火灾等突发事件时,保卫、保安、在场教职工应立即赶赴现场控制局面,同时向*、交警、消防、救护等相关部门报警、向学校领导报告。
30、所有值班保卫、安保人员都应参与处置,相互配合、科学应对,维护好现场秩序,为*的后续处置保护好现场。遇有人员受伤、遇难应立即进行救护。
31、必要时划定警戒线,阻止围观群众进入现场,防止犯罪嫌疑人脱逃,当嫌疑人扣有人质时,一定要待*人员到达后再做处置。
32、上课期间,未经同意,不得让学生走出校门,以保证学生的安全。
33、行政值日应该经常巡视校园,检查校园卫生、停车、安全等情况。课间应主动在各层楼道、学校操场等处进行巡视,保障学生正常安全的课间活动。
34、在无学校批准的情况下,门卫值班人员要制止任何人将任何学校公物带出校门。
35、非学校教职员工进入学校,应主动向学校门卫人员出示表明身份的相关证件。
36、在上课期间,学生确因特殊情况需出校门时,必须持有班主任老师签字同意的请假条,学校门卫人员查验后方可放行并将请假条存档备查。
37、外来人员进入学校,必须在学校传达室进行登记,经过与有关成员内线电话联系同意后方可进入。
38、学校教师在开展教育教学工作期间原则上不会客,确因工作需要会客的,需由教师本人到传达室确认和登记后准予进入。
39、学校门卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记,对可疑物品要进行查验,严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危害物品进入校园。学校因教学需要购买的化学实验药品,必须由实验保管员带入并登记。
40、做好传达室及学校大门周边的卫生保洁工作。
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展9)
——安全生产三级汇报制度 40句菁华
1、建筑企业,根据历年来工伤事故统计:高处坠落约占40~50%,物体打击约占20%,触电伤亡约占20%,机械伤害约占10~20%,坍塌事故约占5~10%,因此,预防以上几类事故的产生,就可以大幅度降低建筑工人的工伤事故率。
2、施工时要严格执行操作规程,不得违章指挥和违章作业;对违章作业的指令有权予以拒绝施工,并有责任和义务制止他人违章作业。
3、在施工现场行走要注意安全,不得攀登脚手架、井字架和随吊盘上下。
4、在工棚(包括木制品生产车间)吸烟时,应该将烟火和火柴梗放在有水的盆里,不要随地乱丢,不要躺在床上吸烟,电灯泡距离可燃物应大于30cm。
5、发生火灾时,现场所有人员都要积极扑救火势,并保护好现场,积极配合火灾事故的调查工作。
6、劳动纪委服从领导和安全管理人员的指挥,坚守岗位,工作时思想集中,不得擅自离开岗位。
7、特种作业员,应经上级主管部门培训,考核合格后,持证上岗,严禁无证上岗
8、高处作业不准上、下抛掷工具,材料等;不得在高处作业下方操作,如需要上下交叉作业,必须采取有效的隔离措施。
9、在建工程,每层清理的建筑垃圾,杂物应集中运至地面,禁止随便由高处往下抛掷,以免造成尘土飞扬或掉落物伤人。
10、在易燃易爆场所作业,严禁明火,吸烟等。
11、人货电梯在运行中,任何人不准将头、手、身体伸入架内,吊笼未停稳前任何人不得入内取物。
12、在高处或脚手架走,不准东张西望,休息时不得将身体依靠栏杆,更不得坐在护栏上休息,不准在脚手架上午休。
13、绑扎基础钢筋时,应按施工操作规程摆放钢筋支架(马凳)架起上部钢筋,不得任意减少支架或马凳。
14、多人合运钢筋,起、落、转、停动作要一致,人工上下传送不得在同一垂直线上;钢筋堆放要分散、稳当,防止倾倒和塌落。
15、加强明火管理,厂区内不准吸烟;
16、上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的工作;
17、安全装置不齐全的设备不准使用;
18、未办高处作业证,不带安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业;
19、未取得安全作业证的职工,不准独立作业。
20、严格控制工艺指标;
21、严格执行操作法;
22、不与生产系统可靠隔绝,禁止动火;
23、不清洗,置换不合格,禁止动火;
24、不消除周围易燃物,禁止动火;
25、必须进行置换、通风;
26、必须按时间要求进行安全分析;
27、必须佩戴规定的防护用具;
28、必须有人在器外监护,并监守岗位;
29、使用材料的.安全性
30、工具的安全性
31、设备的安全性
32、查教育培训:新职工是否经过三级安全教育,特殊工种是否经过培训、考核持证,各级领导和安全人员是否经过专门培训。
33、专业性安全生产检查
34、公司的安全生产宣传教育活动如“安全生产月”活动,由综合科统一布署,安全科牵头协调,组织实施。日常的安全生产宣传教育活动由各科室根据自身的实际情况组织、安排。
35、高度重视安全生产宣传教育工作。加强领导,把安全生产宣传教育工作列入议事日程,并在人、财、物等方面给予支持。做到工作有计划、有布置、有检查、有总结。通过开展安全生产宣传教育活动,进一步增强各级领导、职工对安全生产重要性的认识,最限度地减少身边的事故隐患,预防和减少各类事故的发生。
36、各分公司、汽车站、场应参照公司的年度安全生产资金计划编制合理有效的安全生产资金使用计划,年底做出统计、汇总。
37、保证做到证照齐全,决不证照失效或者无证照非法生产。
38、矿长向与矿井签订劳动合同的所有人员进行安全承诺。
39、安全生产汇报工作要求:
40、本制度自发布之日起执行。
安全生产24小时值班制度 40句菁华(扩展10)
——校园教师值班制度 40句菁华
1、值班老师在值班期间需给学生准假,只准课余时间学生外出的假,无权准上课时间的假(班主任老师同意的除外)。
2、值班人员必须按时到岗,值班期间中途私自离校或半途而废,未按规定时间完成全部值班任务的`不发补贴;
3、确因有事或生病需要请假,按实际值班天数计发补贴费;
4、配合后勤人员,班主任,监督检查食堂卫生情况,严防食物中毒等事故的发生,严格监督管理学生宿舍的纪律状况,人数,休息情况。不定期的对校园卫生进行检查,坚持检查一次,落实一次,记录一次,情节严重予以广播通报并扣除班级量化。
5、学校教师值班时间;( 7:10—18:00)
6、做好外来人员的登记工作。(值班记录)
7、及时处置各种突发性事件,做到第一时间内报告,并做出合理有效的 应急处置工作;
8、放学后,督促检查学生全部离校,各班是否上锁。最后值班教师锁大门,方能离校。
9、值班期间认真履行职责,不迟到、不早退、不擅自离岗。
10、严格交接班。
11、检查门卫、值班教师放假期间的工作情况。
12、早晨入校:(7:10—7:40)分别在大门东西接送线检查学生入校情况,重点检查家长有无超越家长接送线,学生佩戴校牌、红领巾、穿校服,校外路队及入校站路队等情况。同时观察校门周围有无可疑人员和安全隐患,发现问题及时采取措施,保护学生安全。非本校学生不得进入学校,协助门卫和公司保安阻止非本校人员进入学校。
13、中午放学:(11:10—11:35)分别在大门东西接送线检查学生离校校情况,重点检查家长有无超越家长接送线,检查学生站队情况和班主任靠班情况,并指挥学生站成一队。将不站路队学生和不靠班的班主任做好记录。
14、下午入校:(1:30—1:50)到校门口检查入校情况,值班重点同早晨。
15、眼保健操:(2:50——2:55)检查各班做眼保健操情况并做好记录
16、清校:4:50检查校园和教室,清理在校学生。
17、严守工作岗位,履行职责,不得脱岗及随意离开岗位。
18、加强学生一日常规制度落实和安全管理。
19、负责学生突出事件的处置。
20、负责假期校园卫生清扫。
21、负责上级机关工作检查。
22、对在值班中认真履行工作职责,及时发现和消除安全事件,保护学校财产不受损失等突出表现者,学校将给予表扬和奖励。
23、双休日由保安值班。门卫保安人员必须经常巡视,完全遵照保安公司对保安的要求做好工作。
24、暑期由保安、行政人员和后勤人员值班。保安人员的值班要求与*时一样。行政人员和后勤人员须遵守时间安排,做好来访来电的接待工作,巡视校园,并做好详细记录。
25、节日由保安和行政人员值班。要求同暑期值班。
26、值班人员要坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,通知有关部门及时处理,并迅速向带班领导汇报。
27、值班人员在值班期间必须认真负责,按照要求和安排常巡视、勤观察,个人不得擅自离开工作岗位,一旦出现问题,值班人员要承担事故责任。
28、值班人员必须详细做好值班记录和学校日志,整理好当日值班记录.在第二天早8点前前将值日记录本交办公室。向值班领导及时报告值班期内的重要和重大事项。
29、实行领导组节假日、星期天值班制度,值班人员应严格按照《值班轮值表》要求,认真完成值班工作。
30、(中层以上干部)总值班:代表学校处理值班时间内发生的重大问题。领导和协调其他各类值班人员开展工作。负责检查教职工出勤情况。
31、凡因在值班期间值班领导和值班人员玩忽职守,不履行职责而发生的安全事故,将追究相关责任人的责任。
32、学生如有特殊情况必须出学校,必须凭班主任或有关部门批条,经门卫人员验证后方可离校。
33、外来人员来访,门卫人员要问清事由,及时与有关人员联络核实,并凭有效证件填好来客登记表。
34、按时开关校门,学生集中上、下学时间或前后半小时开大门,其余时间关闭大门。
35、搞好值班室卫生,要长期保持干净。
36、夜间值班由中层及以上领导带班,分别对值班人员、传达室综合协调,统一领导,做好全校的夜间值班保卫工作。
37、双休日(周六、日)白天,由校长室负责安排人员值班。
38、法定节假日值班,由校长室、总务处另行安排值班。
39、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。
40、值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知校长室、总务处。
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