执行力的格言警句 50句菁华

1、刚性化执行，人性化管理。

2、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。

3、发展为上，投资为本，速度为先。

4、下属素质低不是你的责任，但是不能提高下属的素质就是你的责任。执行力经典格言

5、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

6、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

7、执行力不讲如果，只讲结果。

8、没有想法，就没有结果。

9、凡事都有三种以上的解决方法。

10、万科之所以能走到今天，就是因为有稳定的心态，一步一个脚印。在这个社会上，有很多事情是没法超越的，不是你想多快就能多快。 ——王石

11、自己查核自己是一种责任，也是提升个人执行力的有力手段！

12、一个没有荣誉感的团队是没有希望的团队，一个没有荣誉感的员工不会成为一名优秀的员工。如果一个员工没有荣誉感，即使有千万种规章制度或要求，他可能也不会把自己的工作做到完美。

13、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔

14、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

15、如果没有企业家的权威，就没有企业统一的行动与指挥；如果没有企业家的独特的预见性，就没有客户的独特价值

16、中层管理人员永远只有一个目标聚焦，聚焦公司的战略，要做放大镜，不做大气层。

17、承担后果是检验责任的唯一标准。

18、锁定责任，这是上下级之间执行的保证。

19、人们不拒绝改变，人们拒绝被改变。在利益机制下，人们会自驱动；只有利益明确了，原则清楚了，才有真正的执行！

20、评判你的下属是认真的人还是聪明的人，有一个方法：认真的人永远在做（行动），聪明的人永远在想（计划）

21、你能监督多少就授权多少，没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条，鼓励人家不要还钱！

22、在西点人看来，领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令，而在于引导、激励部下，让他们跟你的思维、理念同步，跟随你为事业一起奋斗。

23、军人的第一件事情就是服从，整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神，上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。

24、二十一世纪，有人用财力管理，有人用权力管理，有人用能力管理，而工作真正的管理是用人格魅力去管理。

25、迁就等于放弃，只有要求才是真爱。

26、不论再强大的士兵都无法战胜敌人的围剿，但我们联合起来就可以战胜一切困难，就像行军蚁（美洲的一种食人蚂蚁）一样把阻挡在眼前的一切障碍消灭掉。

27、不明确重点的员工，每天看上去非常忙碌，却没有上司想要的结果

28、承担责任是所有执行的起点与归宿，一个有执行能力的人，就是一个对自己有责任感的人。

29、执行型管理者最重要的品质：让下属觉得自己很重要！

30、面对你想要的结果，付出行动，坚守信念，勇敢面对，永不放弃！

31、在解决问题的程序上，先从最紧迫、最重要的事情开始。一开始就全抓，反而解决不好。记住，重点只有一个！

32、当乘客，可以打瞌睡、看风景；但是，当司机，你的眼睛只能一直盯着前方，绝不能打瞌睡。位置换了，心态也要换！

33、领导者明白胜利并不是说明自己强大，而是说明自己比对手更用心！

34、执行方针：认真第一，聪明第二；

35、世界上没有永远的成功，只有永远的失败！我们消灭了失败，也就消灭了成功！

36、一旦你产生了一个简单的坚定的想法，只要你不停地重复它，终会使之成为现实。提炼、坚持、重复，这是你成功的`法宝；持之以恒，最终会达到临界值。 ——韦尔奇

37、事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。 ——张瑞敏

38、有无数的人拥有卓越的智慧，但只有那些懂得如何执行的人才能获得成功！无数的企业拥有伟大的构想,但只有那些懂得如何执行的公司获得成功。

39、自己不能胜任的事情，切莫轻易答应别人，一旦答应了别人，就必须实践自己的诺言。 ——华盛顿

40、犯了过错的人应当受到惩罚。但是他们之所以应受惩罚，并非因为他们犯了错??而是为的要使日后不去再犯。——夸美纽斯

41、临渊羡鱼不如退而结网。 ——班固

42、失败也是我需要的，它和成功对我一样有价值。只有在我知道做不好的方法以后，我才知道做好的方法是什么。——爱迪生

43、士，置之死地而后生。作为一个经营者，一个责任人，只有断掉自己的一切后路，才能勇往直前，义无反顾地为实现目标而努力奋斗！ 

44、最本质的人生价值就是人的独立性。 ——布迪曼

45、我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程！

46、聪明的人，今天做明天的事；懒惰的人，今天做昨天的事；糊涂的人，把昨天的事也推给明天。愿你做一个聪明的孩子！愿你做一个时间的主人！

47、明天的希望，让我们忘了今天的痛苦。

48、你长着一对翅膀。坚韧地飞吧，不要为风雨所折服；诚挚地飞吧，不要为香甜的蜜汁所陶醉。朝着明确的目标，飞向美好的人生。

49、心有多大，舞台就有多大。

50、领导者不能与下属交朋友，单位内部没有熟人，只有同仁，这样才能一视同仁。

执行力的格言警句 50句菁华扩展阅读

执行力的格言警句 50句菁华（扩展1）

——执行力的励志句子 50句菁华

1、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

2、人生伟业的建行，不在能知，而在能行。

3、记住你的价值，它不因你的外观的不雅而贬值，是金子总有发光的一天。

4、人之所以能，是相信能。

5、一些能把上司最想要的事情做的很好，而且时不时传出跳槽谣言的人，能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们，而且害怕失去他们。

6、在你做事之前，上司有利用到你的地方，对你自然关爱有加;等你做完事情后，对上司而言，你的利用价值已经没有了，上司的想法就会产生变化。

7、人要是惧怕痛苦，惧怕种种疾病，惧怕不测的事情，惧怕生命的危险和死亡，他就什么也不能忍受了。

8、只有一条路不能选择--那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝--那就是成长的路。

9、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工，实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工，大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。

10、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

11、真正具有责任感的人，会自己消除份内份外的界限!主动承担份外的责任，是负责的延伸和升华!

12、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

13、细节决定成败。

14、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。

15、凡是计划一定要有结果，哪怕是阶段性的结果。

16、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确，而是他们即使在方向错的情况下，也在奋力拼搏。

17、多想一遍，少错一句话;多看一遍，少错一件事。

18、领导绝对不会错，服从总是没有错。

19、执行力是从上贯彻到下，手不要总往下面指。

20、一个企业能把会议办得有声有色，井井有条也体现了执行力。

21、自己查核自己是一种责任，也是提升个人执行力的有力手段！

22、狼性执行力：员工不会做你希望做的事情，只会做你要检查和对她有利的事。没有检查就没有执行，没有惩罚就没有检查。服从！坚决服从！绝对服从！

23、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。

24、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

25、先计划再行动，先策划再沟通。

26、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

27、成功需要不懈的努力，而失败可能只是一个细小的疏忽。

28、用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。

29、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

30、做事情力求尽善尽美，做好了才叫做了。

31、基层管理者要紧盯任务，监督部署及时纠偏

32、加强绩效管理，运用合理公*的激励手段提高执行力

33、加强培训，改变员工风貌和工作氛围，提升执行力

34、积极表扬和认可部属，激发部属的执行力

35、把你的脸迎向阳光，那就不会有阴影。

36、两个聪明人在一起商量，就会生出更好的主张；黄和红的两种颜色混和，就会变出另一种色彩。

37、单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨逊一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业。

38、团结就有力量和智慧，没有诚意实行*等或*等不充分，就不可能有持久而真诚的团结。

39、不怕不翻身，只怕不齐心。

40、能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。

41、有梦就追，有路就闯。

42、不要小看自己，人有无限可能。

43、做无差错能手，向零缺陷迈进。

44、全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹。

45、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。

46、放飞梦想，脚踏实地，你争我赶，后来居上。

47、管理应该从这里开始，并持续下去。

48、聪明的人在想，而认真的人在做。

49、人们不会做你想要的，只会做你检查的！

50、一错再错不是能力问题，而是态度问题。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展2）

——执行力的句子 50句菁华

1、选择重于努力，成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。

2、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

3、锁定责任，这是上下级之间执行的保证。

4、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。

5、用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。

6、制度规定朝令夕改是执行力不佳的要因之一。

7、管理的关键：要有良好的执行力！

8、天下大事必做于细，古今事业必成于实。这是低调者做事的原则。低调的人能脚踏实地，着眼现实，不断提高执行力。他们能做到真正地静下心来，一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜。这样，即使暂时身处底层，也最终能成大事。成事最忌眼高手低，心浮气躁，早三暮四。

9、人采取行动就是因为认同，所以经营企业，提高执行力就是经营员工、顾客的认同感。

10、没有想法，就没有结果。

11、一个再好的项目，如果没有合适的人做，最好还是放弃它。

12、优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。

13、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

14、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。

15、执行后：结果第一，解释第二。

16、让流程说话，流程是将说转为做的惟一出路。

17、在细节和过程中发现问题，解决问题，提高执行力度。

18、执行要有结果，没有任何借口

19、用一颗感恩的心可治好万病，这是信仰践行真理者的体验。

20、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

21、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工，实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工，大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。

22、没有什么事情有象热忱这般具有传染性，它能感动顽石，它是真诚的精髓。

23、你能监督多少就授权多少，没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条，鼓励人家不要还钱！

24、执行是行为而不是逻辑，任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障，不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人，才有公司的执行。

25、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

26、一个人的知识，透过领悟能够得到;一个人的成长，务必透过磨练。

27、这个社会是存在不公*的，不好抱怨，正因没有用!人总是在反省中进步的!

28、做不好人，做不好事，不是聪明不够，而是笨得不够彻底！

29、思想如钻子，必须集中在一点钻下去才有力量。

30、世上最蠢的行为，就是有效率地做一件根本不该做的事。

31、十几年的奋斗，给了我崭新的生活;十几年的奋斗，给了我冲向顶峰的动力。正如富强的*一样，我，与许多不计辛劳的人，一起跨入梦想的殿堂。

32、善人行善，从乐入乐，从明入明;恶人行恶，从苦入苦，从冥入冥。

33、我们活着不能与草木同腐，不能醉生梦死，枉度人生，要有所作为。

34、机会对于任何人都是公*的，它在我们身边的时候，不是打扮的花枝招展，而是普普通通的，根本就不起眼。看起来耀眼的机会不是机会，是陷阱；真正的机会最初都是朴素的，只有经过主动与勤奋，它才变得格外绚烂。

35、人要自信。一个获得成功的人，首先因为他有自信。自信，使不可能成为可能，使可能成为现实。不自信，使可能变成不可能，使不可能变成毫无希望。一分自信，一分成功;十分自信，十分成功。

36、不断寻求挑战激励自己。提防自己，不要躺倒在舒适区。舒适区只是避风港，不是安乐窝。它只是你心中准备迎接下次挑战之前刻意放松自己和恢复元气的地方。

37、任何时候做任何事，订最好的计划，尽最大的努力，作最坏的准备。

38、一旦有了真实具体的目标，就要培养毅力，愿望切忌被别人的口水融化，才能完成它，实践它。不过，你要把握一个要诀：每一个行动都必须认真踏实，从中不断获得经验和启示。

39、成功的秘诀立即行动。不管你现在决定做什么事，不管你设定了多少目标，你一定要立刻行动。现在做，马上做，是一切成功者必备的品格。

40、有了梦想，就应该迅速有力地实施。坐在原地等待机遇，无异于盼天上掉馅饼。毫不犹豫尽快拿出行动，为梦想的实现创造条件，才是梦想成真的必经之路。

41、任何的限制，都是从自己的内心开始的。

42、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

43、公司要想将来蒸蒸日上，必须要为管理者和员工设置并实施跨文化意识综合培训项目，然后将这种通过培训而获得的跨文化意识转化为跨文化执行力，真正实现跨文化广告传播的目的。

44、自己查核自己是一种责任，也是提升个人执行力的有力手段！

45、什么叫现实？现实就是：不创新，将面临着同行的挤兑。现实就是：不努力，将面临着淘汰的危险。现实就是：不争取，将承受着失去的痛苦。现实就是：不学习，将会遭到公司的排斥。现实就是：没规划，每天都是毫无目的做一些事。执行力，行动力，洞察力；将会决定你以后的路能走多远！最怕什么事物，就应该想着去突破。

46、三流的.点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。。——日本软银公司董事长孙正义

47、十几年的奋斗，给了我崭新的生活;十几年的奋斗，给了我冲向顶峰的动力。正如富强的*一样，我，与许多不计辛劳的人，一起跨入梦想的殿堂。

48、任何计划在执行的过程当中一定会遇到困难，一定会遇到障碍，一定会遇到挑战，如果在执行的过程中，还在讨论或在怀疑战略制定的是不是正确的`，那所有的计划目标都将无法实现。

49、管理是盯出来的，技练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

50、差异化是的核心，相对优势是最大的优势。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展3）

——执行力标语 50句菁华

1、企业的核心竞争力，就在于执行力。

2、结果不好，就是不好。

3、取是能力，舍是境界。

4、空谈无用，执行为重。

5、善行是德行的本质，正义乃道义的核心。

6、带头人需带头做，一把手勿一把抓。

7、沟通重在换位思考。

8、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。

9、说一不二，说到做到。

10、若要如何，全凭自己。

11、没有*常心，易做失常事。

12、人们不做你希望的，只做你检查的。

13、诚实做人，精心做事。

14、心事宜诚，才华宜蕴。

15、只要精神不滑坡，办法总比困难多。

16、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！

17、人生百年，只争朝夕。

18、奋发努力，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！

19、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。

20、人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。

21、只有不完美的产品，没有挑剔的客户。

22、人无我有，人有我优，人优我奇。

23、己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。

24、人人提案创新，成本自然降低。

25、辛辛苦苦工作，踏踏实实赚钱。

26、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

27、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。

28、态度决定一切，细节决定成败。

29、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

30、执行后：结果第一，解释第二。

31、把问题的解决方法固化，将企业家的执行力转化为组织的执行力。

32、行动是成功的开始，等待是失败的源头。

33、勇于承认错误，敢于承担责任。

34、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

35、承担后果是检验责任的唯一标准。

36、只有把人变成了执行的人，才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人，才有公司的战略。

37、领导者重视什么，就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到，然后告诉他的员工按时上班多么重要，我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。

38、西点人最优秀的地方在于，他们不仅牢记“没有任何借口”，而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的执行力保证了西点人在面对任何困难时，不仅勇敢、敬业，而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是：我唯一的借口就是没有任何借口。

39、凡是强大的团队，都是成员为团队牺牲个人利益，能够得到其他成员尊敬与回报的团队。

40、二十一世纪，有人用财力管理，有人用权力管理，有人用能力管理，而工作真正的管理是用人格魅力去管理。

41、最聪明的人设计出来的最伟大的计划，执行的时候还是必须从小处着手，整个计划的成败就取决于这些细节。

42、迁就等于放弃，只有要求才是真爱。

43、把工作当游戏而不是包袱。

44、三个不等于零：学习不考试等于零，制度不考核等于零，考核不扣钱等于零。

45、管理要管头管脚，但不能从头到脚。

46、班前准备，班中维持，班后整理。

47、既民主又集中的战略战术实施，服从总是没有错。

48、带给一流的服务，让顾客完全满意。

49、金须磨砺，矢不轻发。

50、目标既定，行动必随。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展4）

——员工执行力的正能量句子 50句菁华

1、执行前：决心第一，成败第二。

2、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。

3、用我的热心、爱心、细心、诚心，换取你的称心、放心、欢心、安心。

4、认真做事只是把事情做对，用心做事才能把事情做好。

5、细节决定成败，知识改变命运，能力提升位次。

6、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。

7、用心写好一个“人”字，用情干成一个“事”字。

8、领导要以身作则，带头执行。

9、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的失败。

10、治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲。

11、打造卓越的领导力与执行力。

12、执行力的衡量指标不是人，不是财，而是时间个细节。

13、取是能力，舍是境界。

14、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

15、习惯于缺点是最大的缺点。

16、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。

17、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

18、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

19、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。

20、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

21、舒服的，往往就是退步的。

22、刚性化执行，人性化管理。

23、清也，慎也，勤也，而清其本矣。

24、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。

25、无功便是过，慢也是过。

26、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。

27、环境不会改变，解决之道在于改变自己。

28、机会到，学技巧;应聘来，多微笑;乐观应，自信要;衣得体，懂礼貌;懂知识，运用好;好心态，要做到;早通关，精神好，愿你应聘有成效，找到工作乐滔滔!

29、整装一下，来个“精干外表”，汇总一下，来个“充分汇报”，交流一下，来个“和蔼可亲”，表白一下，来个“礼貌沟通”，求职应聘，把握好原则，成功就在脚下!祝你一路顺风!

30、求职必看有新招：工作简历莫要间隙，面试回答从容镇定，笔试应考仔细认真，言语交流坦诚求实，不卑不亢保持作风，心中有数定然成功!祝君顺利应聘，迈向辉煌!

31、如果把才华比作剑，那么勤奋就是磨刀石。

32、让人容易跌倒的，不是陌生的地方，而是自己熟悉的路上；让人容易失败的，不是自身的愚笨，而是自以为是的聪明。

33、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

34、今天工作不努力，明天努力找工作。

35、多少鸡汤文都比不上一张钞票给的安全感。少一点矫情，多一点努力。你想过的那种生活，得自己去挣。

36、任何的限制，都是从自己的内心开始的。

37、投资知识是明智的，投资网络中的知识就更加明智。

38、机会不会主动找到你，必须亮出你自己。

39、不要小看自己，人有无限可能。

40、太多的追求，只能让自己生活得过于劳累；太多的牵涉和羁绊，只会让自己日渐憔悴。

41、人之所以能，是因为相信能。

42、苦难是化了装的幸福。

43、团结一心，其利断金！

44、全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中。

45、一颗自满的心灵无法装得下更多的智慧，只有把心灵的杯子倒空了，才能品味到世间珍贵的香茗。

46、优秀的才能需要良好的品德来支撑。

47、地球之所以是圆的，是因为上帝想让那些走失或迷路的人重新相遇。

48、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。

49、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。

50、一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展5）

——执行力的经典口号 50句菁华

1、先计划再行动，先策划再沟通。

2、执行力不讲如果，只讲结果。

3、行动不及时是因为痛苦达不到。

4、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

5、做好时间管理，做自己的主人。

6、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。

7、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。

8、凡事都有三种以上的解决方法。

9、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

10、今日事今日毕，言必行，行必果，果必优。

11、优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。

12、胜利第一，理由第二。

13、管理者在选聘人员时要着重衡量其执行能力。

14、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

15、快速行动是决定执行力成败的重要因素。

16、执行者的背后是管理者的有效监控手段。

17、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

18、集体的执行力来自于各级领导者的实际领导力。

19、打造卓越的领导力与执行力。

20、扬我班威，壮我班魂，齐心合力，共创佳绩。

21、严纪律，浓学风。

22、公司有我，无所不能。（团队名称），永争第一！

23、学海弄潮，态度决定一切。

24、团结向上，笃学明辨，博爱奉献，求实创新。

25、骐骥一跃，不能十步，驽马十驾，功在不舍。

26、安静营造环境，心静战胜浮躁。

27、态度决定一切，奋斗成就未来。

28、做人诚实信用，做单精明干练。

29、英勇顽强，一往无前。

30、铁血八连，精诚团结。

31、超越自我，自尊自强

32、校园精英，谁与争风。

33、扬我石中，振我中华

34、风云十五，军中骄子。

35、流程繁琐是执行力不佳的要因之一

36、改进领导风格，运用因人而异的管理方法提高执行力

37、不善于向下属学习的领导，没什么可学习的。

38、领导最大的本事，却让下属发挥最大的本事。

39、日复一日，日复一日。

40、没有执行力，如何谈竞争力。

41、用人不是如何减少人的缺点，而是如何发挥人的长处。

42、领导是服务，权利是责任。

43、企业执行力的关键在于集体执行力。

44、多想想自己该做什么，少想想自己能做什么。

45、优秀的战略必须补充，优秀的实施才能有效。

46、做一个会说话会做事的领导。

47、员工经常犯错。是你的管理让他容易犯错。

48、你不需要看到别人没用。让别人看到你有用。

49、*等待人，淡定如水；待人真诚，干净如镜。

50、利益是执行力的源动力，企业文化是执行力的持续动力。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展6）

——2022执行力高的句子 40句菁华

1、一个人承受孤独的潜质有多大，他的潜质就有多大。

2、决不能习惯失败，因为你要知道，身体的疲惫，不是真正的疲惫;精神上的疲惫，才是真的劳累。

3、环境不会改变，解决之道在于改变自我。

4、没有一劳永逸的开始;也没有无法拯救的结束。人生中，你需要把握的是:该开始的，要义无反顾地开始;该结束的，就干净利落地结束。

5、年轻人不能够太狂。

6、性命的奖赏远在旅途终点，而非起点附近。我不知道要走多少步才能到达目标，踏上第一千步的时候，仍然可能遭到失败。但我不会因此放下，我会坚持不懈，直至成功!

7、没有比脚更远的路，没有比人更高的山!

8、路是自己选的，后悔的话，也只能往自己的肚子里咽。

9、没有什么事情有象热忱这般具有传染性，它能感动顽石，它是真诚的精髓。

10、实力加自信就是一把坚韧不摧的利剑也是通往成功的船票实力决定成败。

11、不要在工作面前退缩，说这不可能，劳动会使你创造一切。

12、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

13、安莫安于知足;危莫危于多言;乐莫乐于好善;苦莫苦于多贪。

14、成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。

15、用心的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

16、咱们这个世界，从不会给一个悲哀的落伍者颁发奖牌。

17、宁愿跑起来被拌倒无数次，也不愿规规矩矩走一辈子，就算跌倒也要豪迈的笑。

18、苦心人天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。有志者事竞成，破釜沉舟，百二秦川终属楚。

19、不好生气要争气，不好看破要突破，不好嫉妒要欣赏，不好托延要用心，不好心动要行动。

20、咱们什么都没有，唯一的本钱就是青春。梦想让我与众不一样，奋斗让我改变命运!

21、我走得很慢!但我从不后退!

22、愉悦和幸运是需要代价的，天下没有免费的午餐!

23、就算你的朋友再多，人脉再广，其实真正对你好的人，你一辈子也遇不到几个。

24、为了向别人向世界证明自己而努力拼搏，而一旦你真的取得了成绩，才会明白：人无须向别人证明什么，只要你能超越自己。

25、世上最蠢的行为，就是有效率地做一件根本不该做的事。

26、成大功者，不顾小嫌;建远略者，不期近效。

27、善人行善，从乐入乐，从明入明;恶人行恶，从苦入苦，从冥入冥。

28、有些人累积金钱换取财富，智者累积快乐，与人分享仍取之不竭。快乐在于行动，不只是拥有。剥夺别人的快乐不能使自己快乐。微笑使人更美丽更愉快，却不费分文。热情比怨恨更得人心。慷慨的给予快乐，自己更快乐。

29、只要不放弃努力和追求，小草也有点缀春天的价值

30、不从泥泞不堪的小道上迈步，就踏不上铺满鲜花的大路

31、梯子的梯阶从来不是用来搁脚的，它只是让人们的脚放上一段时间，以便让别一只脚能够再往上登。

32、生命不息，奋斗不止！只要相信，只要坚持，只要你真的是用生命在热爱，那一定是天赋使命使然，那就是一个人该坚持和努力的东西，无论梦想是什么，无论路有多曲折多遥远，只要是灵魂深处的热爱，就会一直坚持到走上属于自己的舞台！

33、在人生的历程中，人们的幸福生活在很大程度上要依靠人们自身的努力，依靠自己的勤奋、自我修炼、自我磨练和自律自制。

34、“业精于勤而荒于嬉”是一条铁律，只有专心工作的人才能走向成功，越能专心，成功就越大。正如荀子所说：“蚓无爪之利，筋骨之强，上食埃土，下饮黄泉，用心一也；蟹六跪而二螯，非蛇膳之穴而无可寄托者，用心躁也。

35、任何时候做任何事，订最好的计划，尽最大的努力，作最坏的准备。

36、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。

37、一旦有了真实具体的目标，就要培养毅力，愿望切忌被别人的口水融化，才能完成它，实践它。不过，你要把握一个要诀：每一个行动都必须认真踏实，从中不断获得经验和启示。

38、不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要托延要积极，不要心动要行动。

39、惰性是成功的天敌。惰性是一种精神腐蚀剂，因为惰性，人们不愿意爬过一个小山岗;因为惰性，人们不愿意去战胜那些可以战胜的困难。

40、永远做一个积极主动的人。播下一个行动的种子，你将收获一种习惯，播下一种习惯，你将收获一种性格;播下一种性格，你将收获一种成功。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展7）

——企业执行力的标语 40句菁华

1、不要小看自己，人有无限可能。

2、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

3、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。

4、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。

5、要想企业不衰老，建立体系须趁早。

6、因为有我，所以回更好。

7、小企业做事，大企业做人。

8、成就团队辉煌，助我人生成长。

9、创新是优势，创新是潜力，创新是希望。

10、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。

11、执行力的关键是细节。

12、企业的核心竞争力，就在于执行力。

13、必须具备把管理化繁为简的能力。

14、结果不好，就是不好。

15、舒服的，往往就是退步的。

16、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

17、领导人要带头树立执行文化。

18、空谈无用，执行为重。

19、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

20、方向明确，思路清晰，计划有序，执行有力。

21、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

22、*等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。

23、打造高效执行的团队，掌握团队之星地方法。

24、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。

25、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长。

26、让习惯服从制度，让制度成为习惯。

27、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

28、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑！

29、强化竞争意识，营造团队精神。

30、树企业形象，创优质工程！

31、大事讲原则，小事讲风格。

32、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。

33、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程。

34、树立质量法制观念，提高全员质量意识。

35、创新奋进心牵手，收获辉煌共拥有。

36、检测标准能遵守，质量效率不用愁。

37、革除马虎之心，提升产品品质。

38、今天播种希望，明天收获快乐。

39、是建立洁净亮丽，整齐舒适，安全高效的法宝。

40、己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展8）

——工作执行力的句子 40句菁华

1、一个公司有没有执行力，首先看他基层的员工和基层的管理者是不是有执行力的人。如果基层员工执行力不强，那这家公司的执行力一定是有限的。

2、执行要有结果，没有任何借口

3、结果定义改变员工行为，基于客户价值的结果定义是执行的起点。

4、会议体现战略，计划定义结果，结果立即奖惩，奖惩推动行为，行为贯彻战略意志。

5、执行是行为而不是逻辑，任何逻辑缜密的管理体系只是一种制度保障，不是执行的根本。因为只有把人变成了执行的人，才有公司的执行。

6、在西点人看来，领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令，而在于引导、激励部下，让他们跟你的思维、理念同步，跟随你为事业一起奋斗。

7、习惯性拖延的人常常也是制造诸多借口与托辞的专家。如果你存心拖延、逃避，你自己就会找出成千上万个理由来辩解为什么不能够把事情完成。西点将军布莱德雷

8、热忱是一种力量，它可以融化一切；热忱源自内心它不是虚伪的表象。热忱使人充满了魅力和感染力。在一个积极有力的团队面前，纵然是坚冰也不再冷漠。

9、不管你有多么伟大，你依然需要提升自己，如果你停滞在现有的水*上，事实上你是在倒退。西点第一任校长著名政治家、科学家乔纳森·威廉斯

10、一个行动胜过一打计划”只有在行动中，我们才会感觉到生命的悸动，才能让生命具有价值，才可以得到衣食住行的保障，才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。

11、承担责任是所有执行的起点与归宿，一个有执行能力的人，就是一个对自己有责任感的人。

12、没有执行力，就没有竞争力。

13、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

14、努力赞美别人，赞美别人=复制别人的优点。

15、选择重于努力，成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。

16、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

17、领导绝对不会错，服从总是没有错。

18、做好时间管理，做自己的主人。

19、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。

20、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。

21、一错再错不是能力问题，而是态度问题。

22、机关生命力源于执行力。

23、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。

24、如果你曾经把失败当成清醒剂，就千万别让成功变成迷魂汤。

25、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

26、当你的能力还驾驭不了你的目标时，那你就应该沉下心来历练。

27、要跟成功者有同样的`结果，就必须采取同样的行动。

28、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

29、有些老好人天天干活，以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处，甚至连承诺都很少。

30、再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达。

31、人性最可怜的就是：我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

32、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

33、如果一件事情完成后，只有上司享有成果，其他人都默默无闻，这不叫共同理想，这是上司用绑架理想的手段，往往他们还会偷换概念，把这理想叫做公司目标，把这精神叫做团队精神。

34、受挫一次，对工作和生活的理解加深一层。

35、如果你现在走得辛苦，就证明你在走上坡路。

36、不管一个人多么聪明，但是集体常常比他更聪明更有力。

37、没有明确的目标、具体的计划和强有力的执行力，你就等待失败吧。

38、当战略定好后，关键在于执行力，细节决定成败。

39、无条件执行：满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据，就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要，重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡；所以要么快速复制接班人，要么把他负责的事情砍掉，换来整个企业的强大和无障碍的执行力。

40、很多创业者晚上想想千条路，第二天还是踩自行车走原路，原因就是没有执行力。很多企业一直在喊：宁愿要一流执行力，二流的思想，就是这个道理，没有执行力，再好的想法都是空话。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展9）

——高效执行力强的句子 40句菁华

1、合作、合作、合作没有输家只有共赢。

2、让学生表现课堂、体验课堂、感悟课堂、享受课堂。

3、凡是学生可以自己完成的事，教师决不替代。

4、“三步六段”的三个重要标志：体验性学习，激励性评价、即时化管理。

5、付出就有收获，尝试就能成功。

6、课堂时间主要是学生学习用的，应把课堂时间尽可能多地还给学生。

7、只有参与才能体验，只有体验才算理解和把握。

8、因为我的参与，我得到了成长；因为我的成长，我得到了无比的快乐。

9、动感课堂我自主，给了我希望，让我看到成功的曙光。

10、把希望寄托于课堂，把希望寄托于学生。

11、张扬个性、展示自我、斗志昂扬、走精彩人生之路。

12、书是学生学出来的，不是老师教出来的。

13、把课堂还给学生，把课余时间还给学生，就是把学习能力乃至于生存权力还给学生。

14、最有力的回答是行动，最有效的方法是参与。

15、预习展示皆精彩，你争我抢乐开怀。

16、抓机会，快参与，显风采，真英雄。

17、乐着学，学着乐。

18、沉默是金跃跃难买课堂一分，跃跃欲试不如亲身尝试。

19、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

20、用户需求就是企业所追求。

21、质量带给您看得见的未来，说不尽的精彩。

22、打造高效执行的团队，掌握团队执行的方法。

23、用心才能创新竞争才能发展。

24、留意多一点，问题少一点。

25、预防保养及时做，生产顺畅不会错。

26、每天进一步，踏上成功路。

27、强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。

28、企业成功与否，关键在于细节的执行力。

29、有效的执行力是企业做到快速反应的.保证。

30、让流程说话，流程是将说转为做的惟一出路。

31、乐观向上，永不言弃。

32、行动是果实，而言语只是树叶。

33、营造团队精神塑造人的品质。

34、保持环境清洁，做位可爱的人。

35、立足新起点，开创新局面。

36、今日事今日毕，言必行，行必果，果必优。

37、杜绝不良思想，发扬优质精神。

38、集体的执行力来自于各级领导者的实际领导力。

39、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。

40、日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。

执行力的格言警句 50句菁华（扩展10）

——企业执行力标语 30句菁华

1、接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求圆满。

2、企业成功与否，关键在于细节的执行力。

3、优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。

4、行动是果实，而言语只是树叶。

5、成功需要不懈的努力，而失败可能只是一个细小的疏忽。

6、细节决定成败，知识改变命运，能力提升位次。

7、管理者在选聘人员时要着重衡量其执行能力。

8、执行后：结果第一，解释第二。

9、没有好的激励机制，就没有好的执行力。

10、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

11、执行力是推动工作的前提，提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。

12、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。

13、人心齐则士气足，士气足则百事兴。

14、速度第一，完美第二。

15、胜利第一，理由第二。

16、制造危机，激发员工的执行力。

17、境界决定世界。

18、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的'。

19、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。

20、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。

21、行动不及时是因为痛苦达不到。

22、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。

23、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

24、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

25、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

26、沟通重在换位思考。

27、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

28、简单的才是有效的。

29、做好时间管理，做自己的主人。

30、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。

格言