日期:2022-12-02 00:00:00
1、企业的核心竞争力,就在于执行力。
2、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
3、管好了自己,就等于把别人管好了一半。
4、行动不及时是因为痛苦达不到。
5、企业执行力的关键在于集体的执行力。
6、空谈无用,执行为重。
7、身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章。
8、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
9、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
10、不成多面手,难当一把手。
11、敢于负责任,才能担重任。
12、简单的才是有效的。
13、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
14、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
15、领导者既要善于表达,更要善于倾听。
16、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
17、你出现最多的地方,就是工作的重点。
18、不愿承担责任的人,没有资格拥有权利。
19、虚心明理,实心却欲。
20、诚信立足,创新致远。
21、增强质量意识,提高全员素质。
22、是建立洁净亮丽,整齐舒适,安全高效的法宝。
23、软弱就是的敌人,勇敢就是的朋友。
24、找准自己的位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。
25、人人提案创新,成本自然降低。
26、要想企业不衰老,建立体系须趁早。
27、对工程负责,让用户满意!
28、树企业形象,创优质工程!
29、讲究实事求是,使执行落到实处。
30、19、执行文化是从负责任开始的。
31、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
32、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。
33、企业的执行力关键在于集体的执行力。
34、全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新。
35、认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
36、检测标准能遵守,质量效率不用愁。
37、执行者扮演正确的执行角色,执行才能成功。
38、执行者的背后是管理者的有效监控手段。
39、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。
40、团结一条心,石头变成金。
41、治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。
42、行动是成功的开始,等待是失败的源头。
43、推动安全文明建设,宣传安全文化知识。
44、执行要有结果,没有任何借口
45、每天自我检讨,品质自然更好。
46、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。
47、能人体系实际上是感情监督下授权,因此出了问题领导只能说:“你辜负了我对你的一片好心。”
48、一个伟大的目标需要一个伟大的团队来完成!前提是,每个人有明确的责任和分工,承担起应有的责任!
49、一个公司有没有执行力,首先看他基层的员工和基层的管理者是不是有执行力的人。如果基层员工执行力不强,那这家公司的执行力一定是有限的。
50、商业讲究结果,你拿不出结果就不行。原则不是感情,感情再好也是个人问题,不是公司之道。
51、你能监督多少就授权多少,没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条,鼓励人家不要还钱!
52、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
53、一个行动胜过一打计划”只有在行动中,我们才会感觉到生命的悸动,才能让生命具有价值,才可以得到衣食住行的保障,才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。
54、始终处于不安分状态,才能从优秀走向卓越。
55、执行力就是按质按量地完成自己的工作任务。执行力就是要说“yes”。
56、无情的管理,有情的安排。
57、理念变,天地变;理念不变,原地转。
58、心地*和,万物自在。
59、定于目标,赢在执行。
60、目标既定,行动必随。
执行力标语 60句菁华扩展阅读
执行力标语 60句菁华(扩展1)
——执行力标语 50句菁华
1、企业的核心竞争力,就在于执行力。
2、结果不好,就是不好。
3、取是能力,舍是境界。
4、空谈无用,执行为重。
5、善行是德行的本质,正义乃道义的核心。
6、带头人需带头做,一把手勿一把抓。
7、沟通重在换位思考。
8、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
9、说一不二,说到做到。
10、若要如何,全凭自己。
11、没有*常心,易做失常事。
12、人们不做你希望的,只做你检查的。
13、诚实做人,精心做事。
14、心事宜诚,才华宜蕴。
15、只要精神不滑坡,办法总比困难多。
16、你投入了心血、汗水、智慧,工程回报你安全、优质、效益!
17、人生百年,只争朝夕。
18、奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!
19、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背。
20、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。
21、只有不完美的产品,没有挑剔的客户。
22、人无我有,人有我优,人优我奇。
23、己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。
24、人人提案创新,成本自然降低。
25、辛辛苦苦工作,踏踏实实赚钱。
26、精品意识在我心中,精品工程在我手中。
27、专业进取,尊爱至诚,锲而不舍。
28、态度决定一切,细节决定成败。
29、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。
30、执行后:结果第一,解释第二。
31、把问题的解决方法固化,将企业家的执行力转化为组织的执行力。
32、行动是成功的开始,等待是失败的源头。
33、勇于承认错误,敢于承担责任。
34、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
35、承担后果是检验责任的唯一标准。
36、只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。
37、领导者重视什么,就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到,然后告诉他的员工按时上班多么重要,我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。
38、西点人最优秀的地方在于,他们不仅牢记“没有任何借口”,而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的执行力保证了西点人在面对任何困难时,不仅勇敢、敬业,而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是:我唯一的借口就是没有任何借口。
39、凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
40、二十一世纪,有人用财力管理,有人用权力管理,有人用能力管理,而工作真正的管理是用人格魅力去管理。
41、最聪明的人设计出来的最伟大的计划,执行的时候还是必须从小处着手,整个计划的成败就取决于这些细节。
42、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
43、把工作当游戏而不是包袱。
44、三个不等于零:学习不考试等于零,制度不考核等于零,考核不扣钱等于零。
45、管理要管头管脚,但不能从头到脚。
46、班前准备,班中维持,班后整理。
47、既民主又集中的战略战术实施,服从总是没有错。
48、带给一流的服务,让顾客完全满意。
49、金须磨砺,矢不轻发。
50、目标既定,行动必随。
执行力标语 60句菁华(扩展2)
——企业执行力的标语 40句菁华
1、不要小看自己,人有无限可能。
2、精品意识在我心中,精品工程在我手中。
3、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。
4、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。
5、要想企业不衰老,建立体系须趁早。
6、因为有我,所以回更好。
7、小企业做事,大企业做人。
8、成就团队辉煌,助我人生成长。
9、创新是优势,创新是潜力,创新是希望。
10、和传统的昨天告别,向规范的未来迈进。
11、执行力的关键是细节。
12、企业的核心竞争力,就在于执行力。
13、必须具备把管理化繁为简的能力。
14、结果不好,就是不好。
15、舒服的,往往就是退步的。
16、不满足让客户满意,要追求让客户感动,创造客户终身价值。
17、领导人要带头树立执行文化。
18、空谈无用,执行为重。
19、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
20、方向明确,思路清晰,计划有序,执行有力。
21、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
22、*等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜。
23、打造高效执行的团队,掌握团队之星地方法。
24、转变观念转变作风,让企业文化生生不息。
25、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。
26、让习惯服从制度,让制度成为习惯。
27、文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。
28、安全是遵章者的光荣花,事故是违纪者的耻辱碑!
29、强化竞争意识,营造团队精神。
30、树企业形象,创优质工程!
31、大事讲原则,小事讲风格。
32、我与公司荣辱与共,公司与我共同发展。
33、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。
34、树立质量法制观念,提高全员质量意识。
35、创新奋进心牵手,收获辉煌共拥有。
36、检测标准能遵守,质量效率不用愁。
37、革除马虎之心,提升产品品质。
38、今天播种希望,明天收获快乐。
39、是建立洁净亮丽,整齐舒适,安全高效的法宝。
40、己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。
执行力标语 60句菁华(扩展3)
——企业执行力标语 30句菁华
1、接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务追求圆满。
2、企业成功与否,关键在于细节的执行力。
3、优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。
4、行动是果实,而言语只是树叶。
5、成功需要不懈的努力,而失败可能只是一个细小的疏忽。
6、细节决定成败,知识改变命运,能力提升位次。
7、管理者在选聘人员时要着重衡量其执行能力。
8、执行后:结果第一,解释第二。
9、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
10、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。
11、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
12、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。
13、人心齐则士气足,士气足则百事兴。
14、速度第一,完美第二。
15、胜利第一,理由第二。
16、制造危机,激发员工的执行力。
17、境界决定世界。
18、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的'。
19、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
20、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
23、利益是执行的源动力,企业文化是执行的持续动力。
24、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
25、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
26、沟通重在换位思考。
27、改变是痛苦的,不改变更痛苦。
28、简单的才是有效的。
29、做好时间管理,做自己的主人。
30、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
执行力标语 60句菁华(扩展4)
——执行力的句子 60句菁华
1、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;结果第一,过程第二。
2、行动不及时是因为痛苦达不到。
3、有效执行力的三大核心流程:人员流程、战略流程、运营流程。
4、没有执行力,就没有竞争力。
5、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。
6、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强
7、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
8、企业成功与否,关键在于细节的执行力。
9、行动是果实,而言语只是树叶。
10、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
11、执行后:结果第一,解释第二。
12、经典语句-没有执行力,就没有竞争力。
13、改善沟通是执行力流程中的关键。
14、树立明确的目标,确定执行力的方向。
15、懂得低头,才能出头。
16、人生从来没有真正的绝境。无论遭受多少艰辛,无论经历多少苦难,只要一个人的心中还怀着一粒信念的种子,那么总有一天,他就能走出困境,让生命重新开花结果。
17、金钱和地位不能代表人格,诚与信才是。
18、授权与监督成正比的,你监督到什么程度就授权到什么程度。
19、年轻人不能够太狂。
20、性命的奖赏远在旅途终点,而非起点附近。我不知道要走多少步才能到达目标,踏上第一千步的时候,仍然可能遭到失败。但我不会因此放下,我会坚持不懈,直至成功!
21、领导者的最重要的使命,就是迫使员工进化。如果没有进化的机制和环境的话,相信员工都愿意生活在*淡舒适的环境里面,最后变成没有战斗力的羊。
22、路是自己选的,后悔的话,也只能往自己的肚子里咽。
23、评判你的下属是认真的人还是聪明的人,有一个方法:认真的人永远在做(行动),聪明的人永远在想(计划)
24、咱们不好哀叹生活的不幸,诅咒命运的不公。在命运面前,咱们要做强者,掐住命运的咽喉,叩问命运,改变命运。
25、在西点人看来,领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令,而在于引导、激励部下,让他们跟你的思维、理念同步,跟随你为事业一起奋斗。
26、安莫安于知足;危莫危于多言;乐莫乐于好善;苦莫苦于多贪。
27、西点人最优秀的地方在于,他们不仅牢记“没有任何借口”,而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的.执行力保证了西点人在面对任何困难时,不仅勇敢、敬业,而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是:我唯一的借口就是没有任何借口。
28、没有一劳永逸的开始;也没有无法拯救的结束。人生中,你需要把握的是:该开始的,要义无反顾地开始;该结束的,就干净利落地结束。
29、用心的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
30、每一发奋发奋的背后,必有加倍的赏赐。
31、把艰辛的劳作看作是性命的必然,即使没有收获的期望也心*气和的继续。
32、这个社会是存在不公*的,不好抱怨,正因没有用!人总是在反省中进步的!
33、做不好人,做不好事,不是聪明不够,而是笨得不够彻底!
34、自暴自弃便是命运的奴隶,自强不息是性命的天使;我不想用别人的汗水浇灌自我的心灵,我愿意用别人的棉袄,来温暖自我的躯体。我只想堂堂正正的做人,我只愿光明磊落做事,该记得的我不会遗忘,该遗忘的我不会存放。
35、见己不是,万善之门。见人不是,诸恶之根。
36、学一分退让,讨一分便宜;增一分享受,减一分福泽。
37、得意时应善待他人,因为你失意时会需要他们。
38、第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。
39、人生的道路都是由心来描绘的。所以,无论自己处于多么严酷的境遇之中,心头都不应为悲观的思想所萦绕。
40、有追求,这样我们才会有活下去的动力。有梦在,我们的人生才会更加精彩。没有梦想的人生,心灵是干枯的,内心是枯燥乏味的。
41、生命不息,奋斗不止!只要相信,只要坚持,只要你真的是用生命在热爱,那一定是天赋使命使然,那就是一个人该坚持和努力的东西,无论梦想是什么,无论路有多曲折多遥远,只要是灵魂深处的热爱,就会一直坚持到走上属于自己的舞台!
42、在人生的历程中,人们的幸福生活在很大程度上要依靠人们自身的努力,依靠自己的勤奋、自我修炼、自我磨练和自律自制。
43、人要自信。一个获得成功的人,首先因为他有自信。自信,使不可能成为可能,使可能成为现实。不自信,使可能变成不可能,使不可能变成毫无希望。一分自信,一分成功;十分自信,十分成功。
44、接受挑战后,要尽量放松。在脑电波开始*和你的中枢神经系统时,你可感受到自己的内在动力在不断增加。你很快会知道自己有何收获。自己能做的事,不必祈求上天赐予你勇气,放松可以产生迎接挑战的勇气。
45、任何时候做任何事,订最好的计划,尽最大的努力,作最坏的准备。
46、不要把工作视为生活之外的烦人事项,而是要把工作融入我们的生活,融入我们的心中,那么,我们自然而然就会心甘情愿地付出,也才会用最热情的心去感受这个生活的必需。
47、为明天做准备的最好方法就是集中你所有智慧,所有的热忱,把今天的工作做得尽善尽美,这就是你能应付未来的唯一方法。
48、如果你曾经把失败当成清醒剂,就千万别让成功变成迷魂汤。
49、人生观决定了一个人的人生追求;世界观决定了一个人的思想境界;价值观决定了一个人的行为准则。
50、要跟成功者有同样的结果,就必须采取同样的行动。
51、无人理睬时,坚定执着。万人羡慕时,心如止水。
52、人之所以能,是相信能。
53、做对的事情比把事情做对重要。
54、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。
55、任何的限制,都是从自己的内心开始的。
56、如果本来就生活在底层,那就不必担心混得没有底气。
57、受挫一次,对工作和生活的理解加深一层。
58、狼性执行力:员工不会做你希望做的事情,只会做你要检查和对她有利的事。没有检查就没有执行,没有惩罚就没有检查。服从!坚决服从!绝对服从!
59、企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕。
60、最好的执行力来自员工的自动自发,任何管理机制也管不到这个层面,通过领导力来培养员工正确的心态(企业文化),启发员工自动自发的精神,配上适合的管理机制,执行力才有机会提升。
执行力标语 60句菁华(扩展5)
——形容执行力的句子 50句菁华
1、如果你向神求助,说明你相信神的能力;如果神没有帮助你,说明神相信你的'能力。
2、人生观决定了一个人的人生追求;世界观决定了一个人的思想境界;价值观决定了一个人的行为准则。
3、人之所以能,是相信能。
4、站在上司的立场想问题,站在自己的立场做事情。
5、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。
6、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。
7、在职场上,第一要考虑的是自己的`利益,第二要考虑的是上司的利益,最后考虑的才是公司的利益。
8、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。
9、把脾气拿出来,那叫本能;把脾气压回去,才叫本事。
10、不管一个人多么聪明,但是集体常常比他更聪明更有力。
11、伞心贯注于你所期望的事物上,必有收获。
12、承认自己的伟大,就是认同自己的愚昧。
13、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
14、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
15、赢家,永远都有一个计划;输家,永远都有一个借口!
16、执行型人才的三大特质:信守承诺、结果导向、决不放弃!
17、如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值。
18、简单的才是有效的。
19、如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。
20、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;结果第一,过程第二。
21、锁定责任,这是上下级之间执行的保证。
22、行动不及时是因为痛苦达不到。
23、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
24、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。
25、一个公司有没有执行力,首先看他基层的员工和基层的管理者是不是有执行力的人。如果基层员工执行力不强,那这家公司的执行力一定是有限的。
26、凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
27、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
28、一个行动胜过一打计划”只有在行动中,我们才会感觉到生命的悸动,才能让生命具有价值,才可以得到衣食住行的保障,才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。
29、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。
30、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!
31、凡事都有三种以上的解决方法。
32、速度第一,完美第二,行动第一,想法第二,结果第一,过程第二。
33、沟通重在换位思考。
34、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
35、敢于负责任,才能担重任。
36、宣贯的`密度+力度=执行的深度+高度。
37、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
38、细节决定成败。
39、境界决定世界。
40、无论做什么事情,都要记住自己的责任;无论在什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责。不要用任何借口来为自己开脱搪塞,完善的执行是不需要任何借口的。
41、下属素质低不是你的责任,但是不能提高下属的素质就是你的责任。
42、6没有执行力,就没有竞争力。
43、提高企业整体的执行力。
44、企业的执行力关键在于集体的执行力。
45、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
46、速度第一,完美第二,有速度才有执行力。
47、奖励有执行力的员工,是增强企业执行力的有效手段。
48、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。
49、快速行动是决定执行力成败的重要因素。
50、执行力的关键是细节。
执行力标语 60句菁华(扩展6)
——执行力的格言警句 50句菁华
1、刚性化执行,人性化管理。
2、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。
3、发展为上,投资为本,速度为先。
4、下属素质低不是你的责任,但是不能提高下属的素质就是你的责任。执行力经典格言
5、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
6、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
7、执行力不讲如果,只讲结果。
8、没有想法,就没有结果。
9、凡事都有三种以上的解决方法。
10、万科之所以能走到今天,就是因为有稳定的心态,一步一个脚印。在这个社会上,有很多事情是没法超越的,不是你想多快就能多快。 ——王石
11、自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!
12、一个没有荣誉感的团队是没有希望的团队,一个没有荣誉感的员工不会成为一名优秀的员工。如果一个员工没有荣誉感,即使有千万种规章制度或要求,他可能也不会把自己的工作做到完美。
13、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔
14、大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
15、如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值
16、中层管理人员永远只有一个目标聚焦,聚焦公司的战略,要做放大镜,不做大气层。
17、承担后果是检验责任的唯一标准。
18、锁定责任,这是上下级之间执行的保证。
19、人们不拒绝改变,人们拒绝被改变。在利益机制下,人们会自驱动;只有利益明确了,原则清楚了,才有真正的执行!
20、评判你的下属是认真的人还是聪明的人,有一个方法:认真的人永远在做(行动),聪明的人永远在想(计划)
21、你能监督多少就授权多少,没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条,鼓励人家不要还钱!
22、在西点人看来,领导力的关键并不是让其他人简单地服从命令,而在于引导、激励部下,让他们跟你的思维、理念同步,跟随你为事业一起奋斗。
23、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
24、二十一世纪,有人用财力管理,有人用权力管理,有人用能力管理,而工作真正的管理是用人格魅力去管理。
25、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
26、不论再强大的士兵都无法战胜敌人的围剿,但我们联合起来就可以战胜一切困难,就像行军蚁(美洲的一种食人蚂蚁)一样把阻挡在眼前的一切障碍消灭掉。
27、不明确重点的员工,每天看上去非常忙碌,却没有上司想要的结果
28、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。
29、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!
30、面对你想要的结果,付出行动,坚守信念,勇敢面对,永不放弃!
31、在解决问题的程序上,先从最紧迫、最重要的事情开始。一开始就全抓,反而解决不好。记住,重点只有一个!
32、当乘客,可以打瞌睡、看风景;但是,当司机,你的眼睛只能一直盯着前方,绝不能打瞌睡。位置换了,心态也要换!
33、领导者明白胜利并不是说明自己强大,而是说明自己比对手更用心!
34、执行方针:认真第一,聪明第二;
35、世界上没有永远的成功,只有永远的失败!我们消灭了失败,也就消灭了成功!
36、一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提炼、坚持、重复,这是你成功的`法宝;持之以恒,最终会达到临界值。 ——韦尔奇
37、事前反复研究,慎之又慎;一旦做出决策,必须坚决执行,不容含糊。 ——张瑞敏
38、有无数的人拥有卓越的智慧,但只有那些懂得如何执行的人才能获得成功!无数的企业拥有伟大的构想,但只有那些懂得如何执行的公司获得成功。
39、自己不能胜任的事情,切莫轻易答应别人,一旦答应了别人,就必须实践自己的诺言。 ——华盛顿
40、犯了过错的人应当受到惩罚。但是他们之所以应受惩罚,并非因为他们犯了错??而是为的要使日后不去再犯。——夸美纽斯
41、临渊羡鱼不如退而结网。 ——班固
42、失败也是我需要的,它和成功对我一样有价值。只有在我知道做不好的方法以后,我才知道做好的方法是什么。——爱迪生
43、士,置之死地而后生。作为一个经营者,一个责任人,只有断掉自己的一切后路,才能勇往直前,义无反顾地为实现目标而努力奋斗!
44、最本质的人生价值就是人的独立性。 ——布迪曼
45、我不去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程!
46、聪明的人,今天做明天的事;懒惰的人,今天做昨天的事;糊涂的人,把昨天的事也推给明天。愿你做一个聪明的孩子!愿你做一个时间的主人!
47、明天的希望,让我们忘了今天的痛苦。
48、你长着一对翅膀。坚韧地飞吧,不要为风雨所折服;诚挚地飞吧,不要为香甜的蜜汁所陶醉。朝着明确的目标,飞向美好的人生。
49、心有多大,舞台就有多大。
50、领导者不能与下属交朋友,单位内部没有熟人,只有同仁,这样才能一视同仁。
执行力标语 60句菁华(扩展7)
——有执行力的句子 50句菁华
1、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
2、大的公司为什么不会死?不完全是因为他们总是方向正确,而是他们即使在方向错的情况下,也在奋力拼搏。
3、执行力不讲如果,只讲结果。
4、先计划再行动,先策划再沟通。
5、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
6、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
7、批评和责备都是过去,彻底解决问题才是未来。
8、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
9、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。
10、权力并不是任何人任命和赋予的,而是工作流程赋予的,权威则来自于员工对你人格魅力的认可与信服。领导者有了权威,你的团队就有了至高无上的执行力。
11、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
12、不可能只存在于你的心中,只要你能超越自己的心理极限,你会发现做什么事情都会游刃有余。正是这一点成就了百年西点。
13、观念改变,行动改变,命运就会改变。
14、承担责任是所有执行的起点与归宿,一个有执行能力的人,就是一个对自己有责任感的人。
15、执行型管理者最重要的品质:让下属觉得自己很重要!
16、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、精细化、人本化上下功夫。
17、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
18、你嘴上说的人生就是你想要的人生?或许吧,但嘴上说说是实现不了的,我们都赢在了想象,输在了实践。有时候什么都不用说,行动就是最好的证明。
19、行动是最有说服力的,千百句美丽的雄辩胜不过真实的行动。
20、客有问余,号曰当水,逸民者谁。是胸罗星斗,熟知天命,口分造化,妙泄天机。百十日前,再三地说,端的秋来攀桂枝。那时节,果鳌头高跨,鹗首横飞。君休说是谈非。是则是干支带得来。也要他有个、读书种子,一丁不识,富贵何为。报道长安,梅边春色,早趁东风掠马蹄。重逢处,办一封好纸,觅状元诗。——任翔龙《沁园春·赠谈命许丈》
21、不从泥泞不堪的小道上迈步,就踏不上铺满鲜花的大路
22、观察走在你前面的人,看看他为何领先,学习他的做法。忙碌的人才能把事情做好,呆板的人只会投机取巧。优柔寡断的人,即使做了决定,也不能贯彻到底。善意需要适当的行动表达。
23、机会对于任何人都是公*的,它在我们身边的时候,不是打扮的花枝招展,而是普普通通的,根本就不起眼。看起来耀眼的机会不是机会,是陷阱;真正的机会最初都是朴素的,只有经过主动与勤奋,它才变得格外绚烂。
24、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
25、不要把工作视为生活之外的烦人事项,而是要把工作融入我们的生活,融入我们的心中,那么,我们自然而然就会心甘情愿地付出,也才会用最热情的心去感受这个生活的必需。
26、不要生气要争气,不要看破要突破,不要嫉妒要欣赏,不要托延要积极,不要心动要行动。
27、只有行动赋予生命力量。只有行动,决定你的人生价值。
28、永远做一个积极主动的人。播下一个行动的种子,你将收获一种习惯,播下一种习惯,你将收获一种性格;播下一种性格,你将收获一种成功。
29、用行动战胜心理的恐惧。行动与其说是一种能力,不如说还是一种心态,行动的障碍只有行动才能解决。
30、在行动中完善。先投入战斗,然后再见分晓。先行动起来,在行动中去学习、去发现、先行动起来,在行动中检验、去完善。
31、酸甜苦辣是生命的富有,赤橙黄绿是人生的斑斓。
32、用一颗感恩的心可治好万病,这是信仰践行真理者的体验。
33、咱们不好哀叹生活的不幸,诅咒命运的不公。在命运面前,咱们要做强者,掐住命运的咽喉,叩问命运,改变命运。
34、安莫安于知足;危莫危于多言;乐莫乐于好善;苦莫苦于多贪。
35、只会幻想而不行动的人,永远也体会不到收获果实时的喜悦。
36、用心的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
37、咱们这个世界,从不会给一个悲哀的落伍者颁发奖牌。
38、一个人想要创业,先要学习并领悟打工。
39、一件事,会干了,好好干;不会干了,乱干。干的次数多了,自然会干。但是,首先,你要干。
40、对于最有能力的领航人风浪总是格外的汹涌。
41、珍惜自己的时间,利用好每一份每一秒。做事不放过没一个细节,小心谨慎,细致,能够做到这些,还有什么是不可能的呢?
42、第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。
43、只有尝试过,努力过,坚持过,才能有收获。一分耕耘,一分收获,只有努力了,才能绽放出成功的花朵。只要功夫深,铁杵磨成针。我相信,只要我朝着这个理想努力奋斗,坚持不懈,那么,我就一定会成功!
44、成大功者,不顾小嫌;建远略者,不期近效。
45、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
46、十几年的奋斗,给了我崭新的生活;十几年的奋斗,给了我冲向顶峰的动力。正如富强的*一样,我,与许多不计辛劳的人,一起跨入梦想的殿堂。
47、管理的关键:要有良好的执行力!
48、没有一个政党的执行力高过宗教。
49、无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。
50、助人为乐 任有耐心 有自省力 执行力强
执行力标语 60句菁华(扩展8)
——企业核心竞争力标语 30句菁华
1、心常圆满,天下宽*。
2、事故不难防,重在守规章!
3、今天的付出,明天的回报。
4、安全做的好,生命有保障。
5、对工程负责,让用户满意!
6、树企业形象,创优质工程!
7、有一分耕耘,就有一分收获。
8、自检互检,确保产品零缺点。
9、强化竞争意识,营造团队精神。
10、没有品质,便没有企业的明天。
11、累积点滴改进,迈向完美品质。
12、坚持团结稳定,**协力干事业。
13、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。
14、从管理中创卓越,在施工中树形象!
15、只要精神不滑坡,办法总比困难多。
16、快快乐乐上班来,**安安回家去。
17、抓质量、保*安、促进度、创效益!
18、日常记录好习惯,追溯分析利改善。
19、自我检验不放松,质量标准记心中。
20、创新突破稳定品质,落实管理提高效率。
21、热爱工作,顾全大局,不计较个人得失。
22、质量是企业的生命,安全是职工的生命!
23、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务。
24、回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。
25、市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局。
26、重视合同,确保质量:准时交付,严守承诺。
27、面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合。
28、风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极。
29、安全是遵章者的光荣花,事故是违纪者的耻辱碑!
30、树立核心价值观,而且要善于学习,更要善于创造。
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