培训师的岗位职责 40句菁华

1、根据培训需求，收集、评估相关课程和学习资料；

2、开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性；

3、协助建立和优化培训管理制度和流程；

4、根据公司的培训需求，编制培训讲义，设计更合适的培训授课方式，有效的整理培训内容，保障培训课程的专业性，使培训更加生动、有效；

5、积极响应公司一切号召。

6、根据公司的培训需求，负责各种教材、物品的购买工作，并根进记录各种物品的借出与归还的记录；

7、关注员工的思想教育，加强与相关部门的配合，对培训后学员的情况进行监督考察，必要时采用考试的形式对员工的学习掌握情况进行考核;

8、织好年度培训会议，并做好公司及各部门培训需求调查工作，会同上级主管共同确认需求;

9、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;

10、负责有关部门培训协议的起草、归档工作;

11、完成上级交办的其它临时性任务

12、编制、修订、完善员工培训办法，建立岗位职业发展方向，完善培训体系;

13、负责业务员的培训辅导工作；

14、收集来自培训受众对课程内容、形式、安排等方面的反馈；

15、协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程。

16、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；

17、运用各种培训方法和培训工具，讲授培训课程，实现培训目标。

18、两年以上本行业培训授课经验；

19、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；

20、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；

21、熟练使用办公软件，可制作课件；

22、热爱培训咨询业，具有高度的责任感和工作热情。

23、完*力资源部部长交办其它各项任务。

24、与外部培训机构保持良好联系，甄选与培训需求匹配的优质公开课与内训课程，并组织学员参训;

25、完成上级交代的其他工作。

26、协助各部门总经理维护运营流程和规则，并根据相关信息提供合理的建议；

27、负责咨询业务团队的培训以及团队制度的完善；

28、负责与客户进行沟通、交流，全面了解客户的需求。

29、搜集培训信息,协助培训课件制作;

30、可以和全国各省市的10多万名银行小伙伴们尽情交流,帮助他们成功;

31、熟练掌握听力学基础知识并能对公司内外的人员开展相关的培训;

32、按月制定并执行区域性的入店支持计划;

33、大学本科以上学历,医科专业或电子学专业背景,听力学专业优先;

34、娴熟的沟通能力;

35、培训授课与实施：专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程；参与负责重点培训项目的策划、课程开发、讲师筛选、组织实施；确保各项培训与员工发展活动取得预期效果；

36、调查分析内外培训需求，撰写培训计划;开发培训课程，制作培训课件和建立企业培训资料库;

37、撰写培训报告，评估并反馈培训效果;

38、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

39、结合市场需要,能够独立完成营养指导资料及培训课件的编制,进行培训体系的搭建,根据情况优化培训流程;

40、营养师证、健康管理师证书(营养学专业的可选,其它专业必备其一);

培训师的岗位职责 40句菁华扩展阅读

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展1）

——培训师岗位职责 40句菁华

1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;

2、负责储备店长培训项目的实施、考核、评估及培训结束后带店情况的追踪;

3、负责制订员工上岗培训计划，监督上岗培训活动的实施；

4、执行“用户联谊会”;

5、做好区培训记录,及时录入培训数据管理系统并加以管理并及时对培训过的验配师做电话回访,探寻培训需求以便开展后续培训;

6、积极主动,具备跟进意识;

7、擅于持续性学习。

8、负责对应科目的课件制作、整理、课程校对；

9、负责课程讲解；

10、认真批改英语作业,培养学生良好的学习习惯;

11、积极参加各级组织的英语教研活动;

12、英语功底好,知识面广,英语口语发音标准、流利,普通话标准;

13、教学目标明确,教学方法新颖,授课条理清晰,教学活动安排恰当,课堂掌控能力突出。

14、大专以上学历,服装、艺术或设计类相关专业毕业,男女不限,有服装陈列相关经验优先;

15、配合季节主题、品牌形象、销售策略、节日等要求,进行店铺橱窗、展示产品的陈列执行与维护;

16、根据业务部门的需要，拟定营销人员的全年培训计划，并规划培训经费；

17、培训经费预算与控制管理；

18、协助业务部门做好岗前培训与技能、业务的专业知识培训。

19、结合公司运营情况，负责人员晋升、户外拓展培训等计划编写和组织实施。

20、负责培训过程中的各种培训器材的保管。

21、热爱生活，感恩生命；

22、博学，博爱；

23、倾囊而赠。

24、负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项目;

25、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;

26、负责有关部门培训协议的起草、归档工作;

27、建立员工培训档案，配合员工自我开发，作好个人培训资料的存档;

28、设计培训评估体系并将评估结果在公司内进行沟通，以使各部门能有针对性重新设计或调整。

29、负责公司培训体系的搭建，开发高质量的培训课程

30、完成上级交办的其它临时性任务

31、负责咨询业务团队的培训以及团队制度的完善；

32、负责与客户进行沟通、交流，全面了解客户的需求。

33、结合市场需要,能够独立完成营养指导资料及培训课件的编制,进行培训体系的搭建,根据情况优化培训流程;

34、讲授培训课程，解答疑难问题等;

35、设计培训形式和方法;

36、撰写培训报告，反馈、评估培训效果;

37、实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈;

38、对于培训结果进行及时的总结，并进行相应的分析。

39、根据指定的课程安排，做好备课工作，培训课件的制作，参与培训授课，并做好现场把控工作，解答学员不同的疑问， 根据不同的反馈完善培训课程;

40、根据培训后的课程做好培训后的反馈记录，做好培训工作的总结分析并进行效果评估，对培训课程提出合理化的改善建议，并作出分析总结报告;

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展2）

——算法工程师的岗位职责 40句菁华

1、负责相关产品关键算法的仿真和开发实现；

2、负责算法的实现，配合FPGA或DSP完成相关工作的开发；

3、具备计算机原理、算法设计、无线导航与自主导航原理、大地测量学、数据结构和高等数学相关知识，熟悉北斗或GPS高精度差分、RTK、CORS等算法者优先

4、熟练掌握C语言和visual studio开发*台。有独立编程能力。

5、有互联网相关行业背景，有竞对数据分析及数据挖掘经验尤佳；

6、开发与算法相关的软件，根据实际产品需求设计算法；

7、用C语言和MATLAB语言实现算法，并测试；

8、对医疗设备采集的数据进行后期信号处理，包括去噪，滤波等；

9、实现医疗设备的检测分析算法，包括PID控制、滤波算法等。

10、全日制计算机、统计、数学、物理、信息技术或其他专业但对数学特别感兴趣者，本科以上学历；

11、具备C语言的编程能力优先；

12、熟悉matlab或同类软件者优先；

13、对算法研究具有浓厚兴趣，愿意从事研究工作；

14、有大数据挖掘相关项目经验者优先；

15、精通编程语言，能独立完成算法实现者优先。

16、负责市场信息和竞争对手信息的收集、整理和分析。

17、在谱分析、辐射探测、辐射成像、图像中物体检测与识别、图像算法的DSP移植与优化其中某一方面有深入研究的优先考虑；软件开发和算法编程实现能力突出的优先考虑。

18、负责应用小波分析、傅立叶变换、神经网络等信号处理算法对产品方案进行验证和实施；

19、负责对算法性能进行统计评估，包括相关性与回归分析，敏感度与特异度分析，最小样本值估算等；

20、具有积极乐观的工作态度；能吃苦耐劳，能承担较大的工作压力；

21、分析与改进模型性能。

22、计算机及相关专业本科以上学历

23、熟悉数据结构和算法，拥有优秀的编程能力

24、拥有Image Processing和Machine learning研究经验优先

25、设计和优化应用算法，并协助完成应用软件方案设计及算法设计；

26、按公司要求执行项目开发规范以及过程控制流程，编写相关文档。

27、能在C*台上实现以上部分模块的相关功能；

28、有Linux开发能力, 熟悉Shell编程更佳。

29、优秀的分析问题和解决问题能力, 喜欢解决有挑战性的技术问题；良好的沟通能力和团队合作精神。

30、有互联网广告系统开发和设计经验者优先。

31、参与数码音频产品的研发。

32、具有扎实的数学功底，有良好的数字信号处理基础，熟练掌握Matlab应用。

33、具备扎实的数字信号处理算法知识，如FFT处理、数字下变频、FIR滤波器设计等；熟练掌握Matlab仿真工具；具备快速的英文阅读理解能力。

34、熟悉通信系统，精通信号分析、数字信号处理；

35、负责图像处理算法的预研、验证和实现;

36、具备1年摄像头调试经验的优先录取;具有算法的实际产品化经验者优先，尤其具备"人脸识别、人数统计、ADAS、疲劳驾驶"相关算法的优先录用;

37、3年以上工作经验，图像处理、机器视觉相关行业;

38、有良好的数学基础，有杂事的编程功底，精通matlab/C;

39、负责产品应用中涉及的图像识别、聚类、分类、特征抽取、检测分割、OCR识别等技术;

40、负责开展团队技术创新研究与技术管理，解决关键技术难题;

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展3）

——运维师岗位职责 40句菁华

1、易耗品(包括但不限于：色带、打印纸)计划及管理;

2、负责WMS等系统实施相关的内部协调、需求收集、蓝图设计，包括方案及流程设计;

3、测试系统流程改善后的系统运行情况，确保数据顺畅;

4、熟悉阿里云、腾讯云业务开通和维护(服务器，数据库，均衡负载，RDS，OSS等);

5、熟悉Windows，Linux(Debian，Centos)配置和维护;

6、负责信息系统使用过程中日常咨询答疑、问题处理及跟进;

7、编制系统操作手册(安装手册、调试手册、使用手册、帮助手册等)，培训相关用户使用。

8、系统资料的定期更新及维护。

9、负责库房物资管理，并定期将统计数据发送给负责人审查;

10、负责维护生产环境和测试环境;

11、负责智慧城市*台领域的需求分析、产品与架构设计，编写核心代码;

12、及时响应、诊断、定位、处理系统常见故障;协调问题解决;

13、及时反馈故障情况和处理结果;

14、负责公司企业邮箱系统的日常运维管理

15、协助完成部门的文档编制工作，能独立完成系统的数据统计工作;

16、协助处理公司、分公司、各园区等网络日常维护、故障排除等工作，保证网络运行通畅、稳定;

17、协助处理办公设备、网络及相关设备、电话系统、计算机软硬件的管理维护、故障诊断与排除，在需要时可以进行基本的维修，负责病毒的查杀，维护网络系统安全;

18、协助运维主管完成，运维相关系统的部署;

19、日常运维文档编写，如编写系统运维手册、部署文档、性能参数说明等。

20、参与项目需求的调研、讨论，提出优化建议;

21、负责对内开展系统相关的培训工作;

22、及时响应并处理系统故障，保障系统的稳定运行;

23、解决日常安全问题，在出现网络攻击或安全事件时进行紧急响应、恢复系统及调查取证。

24、负责设计运维*台、开发，提升运维质量及效率，实现系统的自动化管理;

25、负责监控告警系统的设计和开发，做到监控可视化、故障自动化;

26、负责公司硬件设备、网络的日常管理维护，包括PC、打印机、网络设备、服务器设备等；

27、负责公司支撑系统的日常变更操作及变更管理。

28、负责集团和分公司之间网络架构的规划、设计、调整、性能优化;

29、熟悉cisco/juniper网络环境的安装、管理、配置、排错，提供网络设备维护方案;

30、熟悉计算机网络和网络安全的调试，网络质量及网络设备的监控，生成网络质量报表;

31、负责已验收项目的问题及需求梳理，收集客户反馈的问题和新需求，整理成文档;

32、负责已验收项目的软件相关文档编写及汇报相关工作。

33、部署环境实施规划

34、K8S部署安装

35、大数据集群机器容量(CPU，内存，硬盘)以及组件规划

36、零售知识库建立:根据公司现有零售课程，进行视频课程研发与制作，方便终端用户碎片化学习;针对公司老员工，定期推送知识库考核，检核员工掌握情况。开发行业动态、时尚资讯、销售技巧等相关课程进行推送并定例检核。

37、按照项目总监要求，开展日常的运维监管实施工作;

38、负责面向研发中心的云产品需求对接，提供云产品开发方向设计。

39、根据公司项目开*况，统筹项目管理工作，制订项目的推进策略，以及系统的项目政策、计划方案;

40、进行运维相关的新技术研究，运维工作规范的制定;

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展4）

——化妆师岗位职责 50句菁华

1、工作优秀者，经培训可晋升为化妆师。

2、有较强的自主服务意识，好学上进。

3、根据不同的拍摄方案要求，设计不同的妆面造型；

4、尊敬师傅，配合师傅做好接待顾客的每一步骤的工作，待客热情积极为顾客解决力所能及的事情。

5、服从主管安排，诚实待客，协助主管及部门其他员工做好工作，自觉遵守影楼各项规章制度和员工守则。

6、为顾客服务中“请”字开头，“谢”不离口，送客时送上祝福用语。

7、了解礼服的色彩搭配，服装大小，为顾客换取最合适的礼服。

8、对顾客要友善、礼貌、热忱、诚恳、公*、不可厚此薄彼；

9、掌握色彩与美学知识，以及有关化妆品的知识；

10、三年以上化妆品市场策划或产品开发岗位经验，熟悉化妆品OEM加工流程或品牌策划；

11、具有丰富的营销知识及管理技巧，沟通能力及良好的团队合作

12、有化妆品销售经验或有网络资源者优先考虑；

13、完成上级交办的其他任务。

14、贯彻执行公司的各种规章制度;

15、负责开发潜在意向客户，完成公司下达的招商加盟任务指标;

16、加强部门员工技术培训，提高员工专业技能，增强影楼实力，考核员工技术水*。

17、负责化妆用品的领取和采购报告，严禁员工私拿影楼物品。

18、每月召开部门会议，制定计划，探讨解决问题并将结果汇报经理。

19、协助部门负责人开展新产品开发工作,从调研,选材,设计,方案,打样,定案,到成品,整个流程的跟踪和管控;

20、跟踪并分析新产品上市后的销售情况,及时做出相应产品策略调整;

21、具备较强的口头及书面沟通能力和商务洽谈能力;

22、负责产品开发的跟进,协助产品上市销售及品牌形象的持续提升。

23、对产品的工艺细节要求、外观、效用性进行升级优化,参与选择匹配的优质供应商;

24、结合品牌策略及顾客的需求与产品技术特性,有效提炼产品卖点;产品说明书的文案撰写,产品宣传的软文撰写。

25、具有化妆品行业的从业背景,任职产品开发工作五年以上;

26、熟悉互联网化妆品销售者优先!

27、掌握各类促销信息,参与研拟产品促销活动;

28、视觉和嗅觉敏感,思维活跃、富有创造力.

29、具备一定的策划、协调、组织及人员管理能力，较强的项目谈判能力，敏锐的市场洞察能力，能独立处理本公司日常事务；

30、了解零售业的法律知识

31、对员工负责，在公司总经理的方针指导下全面实施本区域的管理工作，确保公司全面稳健发展，并有效提升业绩；

32、切实保证公司各项规章制度及销售计划，能够贯彻、落实，完成公司下达的销售指标和任务；

33、做好下属的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施，完成上级领导交办的临时性工作；

34、定期了解库房即将到保质期的`产品，及时做好产品的促销工作；

35、认真落实下属员工报价问题，以保证公司利益最大化，员工业绩最大化

36、及时了解员工心态，做好沟通工作，以减少公司人员流失。

37、确定沙龙时间和地点

38、结合市场需求准备销售人员的技能培训。

39、能适应出差。

40、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

41、协助总经理调查研究、了解公司经营治理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

42、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、公布。

43、对公司人员有行为工作监督责任；

44、对人资监督品牌专柜职员流失率过高负要紧责任；

45、对提高人资工作负要紧责任；

46、能够独立运营一个品牌，能开拓客户、拉动终端；会拟定招商政策、促销方案等。

47、对加盟店的走访或驻店培训保证不少于两月一次。

48、认真筹备每次下店培训或促销所需物料，因筹备不足造成的损失由个人承担。

49、对新加盟客户：

50、促销方案按公司统一方案即可。

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展5）

——*面设计师岗位职责 50句菁华

1、协助品牌制作PPT、产品演示版本、终端POP等设计跟进;

2、完成领导交办的其它工作。

3、负责监督及分配组员工作，定期进行绩效考核；

4、美术/艺术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历；

5、结合客户需求及市场信息，构想品牌设计创意，完成相关的项目设计，并修改和完善设计方案;

6、对公司网站界面进行设计修改，协助进行网站更新及维护工作;

7、负责公司活动专题的设计，如：海报、易拉宝、H5等;

8、负责客户及系统内的广告和专题的设计；

9、美术、*面设计相关专业，专科及以上学历；

10、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量；

11、负责项目外部*面设计团队的统筹协调，合理安排相关工作人员的工作任务、对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责；

12、配合部门层面的其他设计工作。

13、负责公司（VI、DM、KV、画册、海报、*面广告等）的设计，保证设计整体上的美观性，达到良好的视觉表达效果。

14、负责公司部分项目品牌形象、包装、*面视觉设计;

15、关注包装行业发展趋势，提供创意概念。有创意的意识和审美观。

16、大专以上学历，美术院校视觉设计专业优先，3年以上电商设计岗位经验，需有女装经验；

17、负责公司VI、SI系统建设、维护、执行以及监督；

18、负责公司品牌线上线下宣传物料的设计管理、印刷及制作跟进；

19、能根据项目需求可以独立策划并提案；

20、能独立完成设计工作，懂印刷、喷画等后期制作；

21、具有扎实的设计功底、时尚又创意的设计思维、良好的设计制作执行力。

22、负责部门日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置；

23、广告*面设计、制作及其它图文处理；企业宣传资料的设计、制作与创新；

24、公司其他PC及MAC设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合；

25、有较强的责任心，具备良好的与人沟通的能力及积极的合作精神。

26、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、合理分配工作；

27、负责公司的设计研究与创新。

28、有出色的创意表现能力，能够驾驭大促活动的页面设计，准确把控设计行业设计风格及产出品质，制定符合销售预期和用户体验的视觉设计规范。

29、协助其他部门人员，完成设计及制作;

30、负责对分公司形象、分公司宣传品的设计，监督分公司对设计标准的实施。

31、负责印刷品的出片、印刷、结算。

32、负责广告计划的执行，与媒体沟通，定期发布公司广告。

33、有过空间效果图设计经验加分；

34、资料整合存档，*面模板化；

35、领导交办的其他事宜。

36、大专及以上学历，美术设计类等专业，一年以上相关工作经验；

37、能独立完成服装企划所需要图案的设计工作。

38、参加业务培训，参与设计流程优化和技术改进；

39、*面设计、计算机等相关专业专科以上学历；

40、了解相关操作流程，熟练使用相关排版或设计类软件；

41、支持公司内外部文件的视觉美化设计；

42、精通photoshop、illustartor等设计工具，具备较好的手绘能力；

43、精通各种*面设计软件和视频编辑软件，了解h5、印刷流程工艺，独立完成设计及制作；

44、关注期刊杂志设计发展趋势，配合总监不断推陈出新，提升设计质量。

45、工作认真，服从领导安排，有较强的责任心，具备一定抭压能力；

46、了解客户对各类宣传资料、广告的设计制作要求，理解客户意图并准确体现于创意设计中；

47、支持公司内外部文件的视觉美化设计，参与公司品牌vi与相关视觉体系的规范建设。

48、负责项目中的展板、画册，色彩、版式等视觉设计。

49、从事过会展行业优先；

50、良好的创意设计能力及优秀的美术基本功底，对色彩把握敏锐；

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展6）

——运维工程师岗位职责 50句菁华

1、负责病毒的查杀，维护网络系统安全，负责软件的安装和维护;

2、优先录取具备MCSE的工程师;

3、参与设计、审核、优化公司IT系统以及各应用系统的体系架构；

4、建立面向开发部门，业务部门的服务流程和服务标准；

5、负责日常网络及各子系统管理维护。

6、熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备配置和管理，能诊断和处理日常网络问题;

7、负责接收处理NC系统、NC系统用户反馈的问题并回复处理结果;

8、对NC系统、NC系统新增业务需求进行分析梳理，并给出可行性解决方案;

9、拥有丰富的互联网工作经验，熟悉互联网和网站的运营及盈利模式，以及移动互联网营销推广等。

10、网络在线咨询，访客来源分析、产品销售。

11、拥有较丰富的计算机、电子产品理论知识及维修经验

12、负责分布式存储设备安装调试及容量管理;

13、负责协助客户进行现场资产管理

14、负责系统故障、疑难问题排查处理，记录故障详情、解决过程

15、负责配合开发搭建测试*台，协助开发设计、推行、实施和持续改进

16、核心代码编写、指导和培训工程师、不断进行系统优化。

17、4年及以上使用JAVA开发的经验，对于你用过的开源框架，能了解到它的原理和机制;对Spring,Spring Boot等开源框架熟悉;

18、掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有音视频服务器开发经验;

19、熟悉Linux系统的常用操作

20、根据业务发展和运行情况，对业务系统的部署进行架构调整和优化；

21、熟悉VMware企业虚拟化技术，如vSphere、HorizonView等；

22、熟悉防火墙、路由器、交换机等网络设备的运行机制和配置，熟悉路由、交换的基本原理；

23、日常短彩信质量分析工作，协助短彩信业务质量人工测试、协助自有人员以提升用户感知、加强故障监控能力、消灭安全隐患为目标，提供对短彩信系统业务指标、系统运行效能进行主动发现、隐患整改、持续优化的服务。

24、日常巡检：协助实施系统巡检，协助编写问题报告。

25、紧急故障处理：协助数据提取与分析、系统监控，开展人工测试，协助故障处理，提供故障处理建议，协助8、提供故障分析内容，协助维保厂商及自有人员完成故障处理。

26、协助开展日常安全扫描等工作，内容主要为：系统安全加固、弱口令、漏洞的自查及修复;信息安全风险的自查及整改;管控*台全面接入及绕行控制;防火墙设备策略梳理;定级备案内容提供;更新应急预案，完成应急演练等。

27、报表分析：协助提取分析报表，实施分析工作，编写分析报告。

28、熟悉 MySQL相关监控、管理工具;

29、熟悉Apache、NginX、Tomcat、MySQL 等常用服务的安装、配置和维护;

30、有电商行业基础者优先考虑。

31、本科以上学历，三年以上互联网*台从业经验，有游戏行业从业经验优先考虑。

32、熟悉git版本控制工具的使用。

33、熟悉Jenkins持续集成工具的使用，对maven的构建过程与原理有所了解。

34、熟悉postfix+extmail+SpamAssassin邮件系统的部署;熟悉常用的反垃圾邮件组件。

35、负责计量自动化系统等硬件故障处理、定检等;

36、负责计量自动化系统系统等加固、软件升级等;

37、熟悉WINDOWS SERVER，Linux/AIX系统的安装配置和系统管理;

38、具有高度的保密意识和责任心，能承受较强的工作压力;

39、熟悉linux系统，了解tcp/ip以及具有丰富的广域网、局域网网络络知识;

40、具有故障排查能力，有很好的技术敏感度;

41、2年以大型项目及*台设计经验，有大型互联网*台设计与研发经验优先;

42、负责牵头编写各项目电站的电气检修计划和检修文件包。

43、能独立完成与本职工作相关的方案文件等，熟练使用各种办公软件。

44、有较强的沟通、协调和执行能力，能吃苦耐劳，踏实认真，具有开拓精神和良好的团队

45、管理计算机机房运行人员出入和设备出入，维护计算机机房运行工作秩序

46、上级领导交办的其他工作

47、了解HP/AIX/SUN/LINUX小型机、服务器中任意2种*台；

48、具有强烈的进取心、身体健康、品貌端正。

49、负责公司服务器的日常维护，降低服务器的故障率;

50、编写脚步，简化工作，提升效率;

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展7）

——仓管员的岗位职责 40句菁华

1、要妥善保管好库存物资，分门别类摆放整齐，仓库整洁，并按月、季、半年、全年做好仓库物资的清盘及报表工作，配合财务，做到财务相符。

2、领用材料，需填写好领用单，经主管领导审批后方可领用。

3、出借工具、物资必须凭公司领导签字同意的借条，严禁私自外借任何物资。

4、仓管部对仓库所有物资负保管之责，物资堆放整齐、美观、按类摆放，并标明进货日期，按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡;

5、盘点

6、生产车间必须根椐生产计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送领导及财务人员。

7、物料进库时，仓库***必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

8、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现物料失少或质量上的问题（如超期、受潮、生锈、或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

9、新购人物品凭发票人账，领用或借出物品手续齐全，领用人和借用人必须签名或盖章。

10、入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素; 并设物料卡，标识清楚。

11、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。

12、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

13、原材料要每天进行盘点，将盘点数据与记账数据进行核对相符，如有不符，要及时查明原因并上报进行处理。

14、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；仓管人员应具备的基本技能。

15、货物进仓，需办理质量检验手续，其中：

16、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料,确保收发物料数量及型号准确无误;

17、每日将当天单据输入KIS系统、登记手工帐本;

18、对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责, 对产品实行分区存放管理，确保库容库貌;

19、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

20、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，出入应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好。

21、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损。验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观。

22、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报活动部，做好各种物料入库清单。

23、严禁私自借用仓库物品。

24、存货入库后应及时入账，准确登记。

25、定期检查存货、防止存货变质。严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

26、遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。

27、仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任。对司情况严重的，应追究其法律责任。

28、1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。

29、5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。

30、12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。

31、15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。

32、2搬运工工作安排权、绩效考核、奖惩报批权。

33、5对不符合规章制度规定的领取原料有权且必须予以拒绝。

34、1对搬运工下达不当或错误管理命令。

35、5原料编号标识错误。

36、负责货仓成品出货/备料/装车/打送货单。

37、根据出货计划按时、按量进行备货及发货；

38、对各类产品按照规定进行防护；

39、随时对库存零星的原料进行整理，对破袋和开口袋及时进行换袋或缝口。

40、成品库需按发货单发货，手续不全不予发货，如遇特殊情况，向上级领导请示;

培训师的岗位职责 40句菁华（扩展8）

——医护岗位职责 40句菁华

1、配合运营管理部新项目开发的需要，建立医护专业技术协作运营的业务模式

2、依据医疗设备器械操作保养规范，督导各科室医护人员切实按规定使用操作，并做好日常保养维护工作

3、药房的药品调剂(需经培训获得市卫协药剂上岗证书);

4、药房的药品配送及现金收费结算;

5、负责日常中医门诊顾客的接待，指导客人填写个人资料；

6、协调、引导客人到专家教授处问诊；

7、有意向者可直接电话联系02787xxxx。

8、该岗位需要护士证

9、临床路径的梳理;

10、医生接诊能力的提升、评估考核;

11、制定、培训医院(中心)企业文化及理念建设;

12、完成董事会及总经理交代的其他工作任务

13、2配合*门开展常见病及多发病的预防工作，做好传染病的控制和管理工作。认真做好流行病和传染病的防治工作，采取有力措施，对患者实施治疗和隔离，防止扩散。

14、4定期组织学习，做好员工的卫生、健康宣传教育工作

15、7做好日常游客、员工的卫生宣传教育工作

16、8保持环境清洁，室内消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的补充

17、1做好医务室常规药品和医疗器械的采购、管护、使用工作

18、完成上级主管交办的其他任务。

19、做好相关医疗政策的收集整理;

20、中技(含)以上学历，护理、临床等医学专业，形象气质良好；

21、熟悉体检业务及流程，有医助工作经验者优先；

22、拥有良好的医患沟通能力和服务营销意识；

23、配合好上级的工作，完成上级安排的任务；

24、性格随和，有团队协作精神，有责任心和亲和力，勤奋好学。

25、相关专业应届生亦可考虑。

26、认真履行岗位职责，严格执行各项规章制度和技术操作规程；

27、严格执行母乳喂养医学指征，对加奶、加水的新生儿要有医嘱，并在病程记录中写明；

28、母婴若有特殊情况需及时处理，并做好记录和交接班；

29、母婴有母乳喂养条件的，禁止给新生儿吃任何食物和饮料；

30、及时总结母婴同室，母乳喂养工作对经验，开展有关科研活动，提高业务水*。

31、依照值班时间按时上下班，不迟到早退。

32、上班期间，不得玩手机、打牌、看电视、睡觉、擅离职守，不得在电脑上有非业务性行为。

33、值班人员不得长时间离开监控范围。

34、监督病人用餐时值班医护人员必须在场，用餐前后必须清点人数。

35、病历必须在三天内完成，医护人员按时填写病历的相关内容。

36、请假一律要有请假条，需领导签字批准。

37、参与内部各项专科培训;

38、医学相关专业本科学历,主治医师及以上资格;

39、主持病室的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医生书写的医疗文件，决定病人出院，审签出（转）院病历。修改的病历甲级率要求达100％。

40、担任临床教学，指导进修、实习医生工作。

岗位职责