建筑公司岗位职责 40句菁华

1、负责起草与审核公司有关文件，负责文件收发传阅等管理工作。

2、负责和管理公司的日常行政管理工作

3、负责客户装修手续、停车租赁协议等的办理。

4、负责客户服务部文档资料的管理及采购计划与物品的领用与保管（指定一人）。

5、负责“一站式”数据录入及诉求的派单，并跟踪回访。

6、负责对客户诉求进行统计、分析，并将结果报客服主管。

7、及时、准确申报纳税、开具发票，准确合理筹划税务;

8、记录清晰，及时了解资产状况，定期盘点，保证账实相符;

9、协助组织工作会议，做好开会前的准备工作，做好会议记录；

10、遵守公司保密制度

11、制订和完善项目商务管理、成本管理、法务合约管理制度及流程，建立健全商务管理体系，对所属各项目部商务管理、成本管理、法务合约管理进行指导、检查。

12、制定不断完善内部承包及节点考核管理办法。

13、完成公司领导交办的其他工作。

14、负责拟定、修订商务管理、成本管理、法务合约管理制度及流程，建立健全商务管理体系，对所属各项目部商务管理、成本管理、法务合约管理进行指导、检查。

15、负责制定本部门工作计划和工作任务分工，指导下属完成工作任务。

16、协助项目部做好工程总包结算和审核工作。

17、负责总包合同、专业、主体劳务、二次结构等分包合同的初审，整理出存在的问题，并提出初步整改意见。

18、负责编制承接项目土建部分施工图预算，编制项目土建部分责任成本，初步确定土建部分利润指标。

19、负责职责范围相关部分统计报表。

20、负责职责范围安装部分相关资料的收集、整理、编目、分类、装订存档。

21、建立健全《建筑施工合同》登记、发放、借阅台帐。

22、负责部门文件资料的收发、收集、整理、编目、分类、装订存档。

23、监督公司区域环境整洁；

24、负责对所采购材料质量、数量核对工作；

25、对所承担的工作全面负责；

26、对所采购的物资、设备要有申购单并上报采购主管；

27、协助做好有关物资采购工作的事项；

28、负责制定商品毛利计划和商品价格，对商品价格进行统一管理。

29、负责对营业外收入的管理与交费的追踪。

30、组织图纸审查，提出设计变更意见;

31、能独立处理施工中出现的技术问题，善于协调与其它专业的矛盾，对施工质量、安全等方面有基本的管理知识;

32、参与分包工程招标及分包商选择工作，对分包商提出的报价进行审核，组织确定项目分包方式、制定项目策划

33、参与总、分合同的制定及组织公司各部门对合同进行评审 5.组织对项目的合同交底，对合同履行情况进行过程控制，对施工阶段出现的合同范围外的工程量进行审核

34、建立健全公司成本库及合格分包商名录；收集、整理和管理与本部门业务有关的各种内外部文件和资料

35、代表公司与*主管部门、总公司或其他法人、社团等进行接洽、联系。

36、根据合法的原始票据凭证，正确、及时、完整地填制会计凭证，使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。

37、审查施工各部门需要报销的各类票据是否有效，编制会计凭证时，做到记帐清楚、算帐准确、报帐手续完备。

38、编制资金、成本费用、管理费用预算，控制成本预算。制定、分析进销预算，处理其他有关预算的事项。

39、及时处理公司领导交办的其他事项。

40、进行会计核算按照会计法规和财务制度的规定，一切经济活动必须进行会计业务核算，真实、准确、完整地记录、计算、反映本单位发 生的各项经济业务，并记录真实可靠的信息资料。为此，会计人 员应做好记帐、算帐和报帐工作，并保证数的真实、帐目的清淅，日清月结。

建筑公司岗位职责 40句菁华扩展阅读

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展1）

——建筑行业岗位职责 40句菁华

1、负责公司每月各类税费计算，按时申报相关税费

2、负责公司费用审核，执行公司的费用报销标准及流程，并提出合理化建议

3、草拟上级领导交办的各类文件；

4、负责公司部分文件，合同的归档；

5、做好对外接待工作；

6、负责传递董事长、总经理签批的各类文件；

7、帮助市场老师定机票、火车票等；

8、遵守“三不”原则，不该看的不看，不该说的不说，不该问的不问，保守机密，守口如瓶；

9、遵守公司保密制度

10、监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

11、依据各渠道的结算方式，建立应收帐款管理台账;

12、负责公司新增项目的投资测算，为公司决策提供依据;

13、建立和完善应收帐款管理制度;

14、应收应付系统单据录入并登记台账;

15、全面负责本部门各项工作，包括工程招投标、工程合同管理、工程造价审核、工程价款支付审核及销售面积计算等；并对部门的工作质量及其准确性承担直接的管理责任。

16、负责本部门人员的考核、业务学习。培训工作以及人员的调配和安排。

17、负责公司与工程造价相关的技术资料的借阅审批。

18、督促和考评本部门人员工作进度和品质，对部门整体工作业绩负责。

19、参与施工合同的.签订，明确承发包范围，并准确掌握合同相关条款。

20、进账管理、出账管理，制作账单，核对账单，报价结算。

21、员工考勤以及工资结算，员工费用报销，社保以及公积金购买，制作业务提成表，申请并安排发放。

22、根据每月业务数据以及开销费用做内部月报表。

23、全面负责检测工作，制定本工地检测工作计划，对检测工作质量负责。

24、建立健全质量检测机构管理体制。

25、协助领导组织召开安全工作会议，总结推广安全施工经验，定期组织并参加安全大检查。

26、负责本项目所购置的各项安全防护用品的验收工作，制止伪劣假冒不合格的安全防护用品的购入和使用。

27、材料采购员必须廉洁自律、克已奉公，始终以企业利益为中心。负责收集和提供本公司施工生产所需要的主要外购物资供应、厂家或公司的商情信息、参与对其进行审查。

28、负责制订项目部材料的采购计划并组织人员进行材料采购。

29、负责所购材料进入项目部前的验收工作。

30、负责按技术要求和操作规定进行各施工现场的测量、定点、放样工作，如出现差错，根据分析的原因扣发当月工资5~30%。

31、负责测量仪器的年鉴工作，凡未经年鉴的仪器不能使用。

32、按照项目部的规定、要求，全体队员，团结和睦、互相帮助、互相支持、好学上进、勤劳工作，在工作中做好劳动保安工作。

33、认真执行技术法规、规范、标准和各项技术管理制度。

34、贯彻执行工程质量及验收制度，严把材料设备采购进场验收制度、工程技术复核制度、隐蔽工程验收制度、工程阶段及竣工验收制度以及分项工程交接验收制度等，并做好相应的原始记录，认真处理质量事故，并及时向上级报告。

35、施工员应忠于职守，不得擅自离开施工作业面，如有事请假，必须向项目经理请假，一天以上必须经项目经理批准。

36、全面推行质量保证体系，贯彻执行有关质量管理的法规、规划标准和各项规章制度。

37、参加编制施工组织设计方案；并监督质量措施的落实。

38、组织参加分部、分项工程、隐蔽工程的验收及各分部、分项工程的竣工验收工作，并做好评定工作，检查合格后签署意见，并进行下道工程施工。

39、负责公司各部门所有人员的考勤工作，并对工作人员的劳动纪律进行监督。

40、负责保管好有关工程资料、参考书籍、工作文件、图纸及其他有关资料。

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展2）

——建筑电工岗位职责 40句菁华

1、协助配合安全员对进场施工人员做好安全用电技术交底，同时做好用电人员在特殊场所作业的监护工作；

2、年龄在25—45周岁，身体健康，吃苦耐劳，工作责任心强；

3、具有从事桩基施工现场电工工作经验者优先。

4、熟悉建筑施工现场临电专业知识，精通现场临电管理注意事项；

5、按服务规范,上门做好有偿维修服务,确保业主满意。

6、定时对临电线路、电箱、用电设备和生活区进行安全用电检查，并做好安全用电巡查记录，拆迁、保养、维修的要做详细记录（如：拆迁或维修原因、地点、日期、结果）。

7、发现违规接线作业有权立即制止，并上报项目经理和安全员，对相关人员进行安全用电教育，确保安全用电施工正常进行。

8、熟练掌握大厦内及公共设施设备的供电线路的走向，安装，设备的配置和性能及各项设备的使用情况。

9、配合财务，抄表收费和回访工作。

10、负责现场日常维修、计划检修、保养；

11、完成领导交待的其它任务；

12、负责配电室、电梯机房、楼层电井的日常运行、维修、保养。

13、每月两次发电机试运行。

14、负责公司物业外围照明灯具的启、停。

15、负责电气设备、各配电箱（柜）表面清洁。

16、做好公司办公区域供电系统外线修理。

17、所有电工必须严格执行国家有关安全操作规程，并树立"安全第一"的思想，既要保证设备的安全运行，又要保证工作人员的人身安全;

18、发现问题及时处理，并将处理情况记录在交接班表中，以便下一班人员跟进处理;

19、巡查、监理二次装修施工情况，如遇违反有关施工规定的，应及时纠正其违规行为，并做好记录，以便日后跟进处理。

20、完成上级领导交给的其它工作任务。

21、每周协助值班电工对各类电气设备进行卫生清扫，做到整洁无尘土，保证各配电柜、箱的使用正常。

22、负责电话线路和广播设施的安装和检修工作。

23、努力学习业务知识，不断提高业务水*，保证一般用电故障能自己排除，做到小修不超过1小时，大修争取不过夜。

24、负责商场公共区、办公区照明灯具维修工作。

25、定时巡视设施、设备的运行情况，认真做好巡查记录和值班记录。

26、根据实际需求，开展各项弱电专业工程的增效、改造工作。

27、工作时间：四班三运转。

28、熟悉各种设备的使用情况，负责对各种设备的维护工作，能妥善处理电气设备运行中的突发事件，并及时清理现场。

29、具有较好的工作主动性和自觉性，能不断钻研业务，确保设备维护质量和安全运行无事故。

30、根据工作表现、工作需要水电工与高配值班电工可随时换岗，服从安排。

31、负责对门店、工厂设备、设施进行安全检查；

32、进行门店、工厂综合维修的日常工作；

33、持有国家相关部门颁发的职业资格证书（上岗证）：如制冷培训证；

34、具有良好的沟通、协调能力、独立作业能力，丰富的现场协调能力、良好的团队精神与敬业精神；

35、有写字楼、大型住宅物业管理工作经验者优先。

36、包住，舒适的住宿环境，宿舍标配衣柜鞋柜，空调、洗衣机、热水器等一应具全；

37、各种带薪假期、多于法定的年休假期，国内外旅行机会；

38、学历要求：中专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业优先；

39、值班期间，遇到停电时，应马上将停电原因报物业服务值班室，提醒值班人员及时做出相应公示，然后通知工程部门经理。

40、值班工负责本区域周边内的卫生清扫。

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展3）

——建筑施工岗位职责 40句菁华

1、3年以上工作经验,能独立完成建筑施工图,熟悉国内设计规范;

2、有一定的组织、协调管理能力,有团队协作精神,责任心强,吃苦耐劳。

3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;

4、协助项目经理完成施工组织设计，进度计划编制，材料计划编制;

5、熟练使用WORD、EXCEL，CAD等办公软件，能熟知装饰工程图纸;

6、参加设计会审和会签及设计评审活动;

7、建筑学或相关专业,本科或以上学历,1年以上施工图绘制经验;

8、在设计师及资深设计师的带领下完成施工图制图工作;

9、负责公司工程施工项目的安全管理、文明施工管理检查工作，定期或不定期组织人员开展施工现场安全生产、文明施工检查;

10、协助项目部及时处理施工中出现的各种施工管理问题;

11、负责综合管理体系的实施。

12、认真执行党和国家有关的方针、政策、法规和上级有关规定，确保公司下达的各项经济指标的完成。（受经理委托，主持经理部的日常工作）对施工项目的工期、质量、效益、安全、三优文明负全责。

13、抓好成本管理，严格控制非生产性支出，科学组织和管理进入施工范围内的人、财、物，不断提高综合经济效益。

14、代表公司与甲方建立并保持顺畅的工作关系，统筹协调对外事宜。

15、项目例会或与甲方沟通后及时传达甲方意图，组织各专业负责人对甲方提供的设计资料进行验证，并及时联同创作总监与甲方协商设计中的问题，达成一致。

16、熟悉项目设计方案及图纸内容，清楚知道项目各阶段的进度及项目流程与计划，随时进行成本监控。

17、负责协调组织项目过程中重点、难点问题的解决及前期洽谈提出合理化建议，努力推进项目进度。

18、项目过程中所有对客户的工作接洽，项目商务过程中所有对客户的文书工作及执行内部管理要求，每周填写及上报各种项目管理周报及月报表，并作好项目组成员的考勤工时记录。

19、项目过程的各种原始记录及统计工作，保证各种原始资料的完整性、准确性和可追溯性。

20、招投标工作的跟进与联系；

21、其行为向项目总决策人负责。 26、完成上级领导交办的其他工作任务。

22、熟练使用autocad软件;

23、能独立的管理大型项目施工;

24、能够满足项目需求及项目经理要求下独立开展工作;

25、能配合好安全员管理好现场的施工安全;

26、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。

27、努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水*，做好本职工作。

28、对进场工人进行安全教育，形成教育记录，确保工人具备安全施工意识。

29、督促现场按照规范要求安全施工，定期排查安全隐患，并形成排查记录，对存在的安全隐患监督整改。

30、熟知建筑施工有关安全规范及标准，持安全员证件优先考虑。

31、进场前准备工作，针对项目制作施工组织设计（包括施工方案、施工进度计划和施工*面图）。在现场制作临建设施，在现场入口处悬挂五版一图，在四口悬挂警示标志。准备施工日志，开工后每天根据项目施工情况进行施工记录；

32、在现场合理布置消防设施，在通道内每隔35米放置一只灭火器，在每个楼层公共区域放置一组灭火器及一组消防沙箱，同时保证各楼层消防栓正常使用；在临时木工间，油漆间，木、机具间及材料库房各设两只灭火器；

33、按工人需求计划组织施工队进场，进行技术交底和安全交底，保证施工队明确施工范围、施工方案、质量要求及工期要求，按规范要求施工，保证工程进度和质量；

34、按材料需求计划组织施工材料进场，对进场材料进行验收，不合格材料坚决清退。合理存放材料，避免材料损失。现场实行限额领料制度；

35、大面积施工前，要制作样板间，经各方验收合格后封样，方可组织大面积施工；

36、针对现场一、二、三级动火执行审批制度，不经审批不准动火。施工现在内不准吸烟，违者罚款，直至清场；

37、对公司建筑项目的设计负全面责任

38、具备高级工程师或一级注册建筑师资格优先

39、能经济合理的.编制大型项目的施工方案和进度计划;

40、参与签订或在公司授权范围内签订分包合同。

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展4）

——公司行政岗位职责 60句菁华

1、上级安排的其它工作。

2、负责各类公文、会议纪要撰写等；

3、负责各类会务的安排工作;

4、在各种公司行政事务方面帮助和服务于公司员工；

5、制定公司的培训体系，并组织实施；

6、依据《劳动法》及相关法律法规，并参考同行业之水*，制定合理的、有竞争性的薪酬制度；

7、起草及归档公司相关文件；

8、会务安排。

9、协助制定、监督、执行公司行政规章制度；

10、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；

11、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；

12、组织、实施员工文化娱乐活动；

13、起草、打印、登记和存档总经理签发文件；

14、身高要求1米65以上;

15、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

16、熟练使用office办公软件;

17、各部门间的沟通信息传达与跟踪；

18、办公用品及公司其他行政相关用品的采购；

19、要求:宿迁当地户籍人员优先考虑;

20、社保、公积金数据统计事务;工商年报、社保年报、统计局等统计事务;

21、安排的其他工作;

22、人事管理：招聘管理、入职离职手续办理、签订劳动合同、花名册维护、等工作;

23、随时跟踪面试结果，协助推进公司各岗位的招聘工作进展;

24、对招聘结果进行分析，不断优化招聘流程;

25、协助经理完成各项工作，负责人事招聘工作进展追踪。

26、负责公司活动组织策划、会议主持、公司重要来宾接待工作;

27、英语可作为工作语言。

28、根据人力行政部及公司培训/会议计划负责组织、安排培训/会议场地、人员；

29、负责核对前台文员的日常工作，例如：办公用品、名片、工作牌的管

30、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理

31、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等

32、负责办公室日常办公设施、设备的维护、管理。

33、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。

34、管控经销商市场费用，包括年度预算制定及使用审核;

35、负责部门人员的出差酒店、机票预定

36、负责部门人员的考勤管理

37、汇总、审核各部门的考勤情况，定期制作员工薪酬表。

38、向行政主管报告管理体系运行情况，为评审和管理体系改进提供参考、依据。

39、负责各类瑜伽馆的课程编排及授课;

40、对来访客人做好接待、登记、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。

41、负责培训结果的评估和考核；

42、负责建立、管理公司人才储备资料库，做好建立管理与信息保密工作；

43、负责公司员工入职、离职以及转正管理；

44、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

45、负责收集、跟踪各地区人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况，并作出分析报告。

46、协助组织公司管理规范并督促各部门执行情况；

47、负责组织、策划公司重大会议及大型活动并调研实施方案；

48、协助公司行政来访接待及使用车辆安排等事宜；

49、负责部门绩效考核制度的制度、完善与管理。

50、起草并归档公司相关文件;

51、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络;

52、具备良好的文字功底;

53、企业管理相关专业毕业,统招本科及以上学历,年龄32-45岁;

54、上级领导交代的其他项工作;

55、两年及以上相关行政工作经验。

56、前台接待，来访电话接转;

57、日常邮件、快递的收发与登记;

58、上级安排的其他工作。

59、办公用品采办;

60、快递收发及登记与转交给负责律师;

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展5）

——子公司总经理岗位职责 60句菁华

1、对各部门经营管理计划进行分解及完成各部门绩效考核工作；

2、指导商品采购部门对外采商品的供应商选择和管理工作，保证公司经营管理的顺利运行；

3、制定和实施公司战略，预算计划，确定商城业务的经营方针和商业模式；

4、在预算范围内决定组织体制和人事编制，决定区域经理及门窗设计师的任免、培训、奖惩；

5、对分公司员工进行日常管理，优化分公司人力资源，不断提升公司整体组织能力；

6、根据集团总部的战略和销售计划，形成相应的经营策略，并根据分公司实际状况，为公司重大营销决策提供建议和支持；确保各项指标有效地在分公司内执行,保质保量完成公司制定的销售计划，达成分公司业绩指标；

7、全权负责分公司整体团队建设，并逐年提升分公司各团队成员的综合素质和专业水*。

8、负责组织编制本公司总体经营规划，制定业务发展策略，并安排组织实施；

9、负责公司日常劳动纪律及考勤管理；

10、负责员工劳动合同的签定及劳工关系的处理；

11、负责组织年终先进部门、先进个人的评选评比，授予荣誉称号的具体工作； 确保人事规定遵循*有关部门的劳动法规，并确保其有效实施；

12、有处理员工关系的经验，熟悉劳动部门各类办事流程，并有丰富的经验;

13、负责建立人力资源管理流程，向公司高层决策者提供有关人力战略、组织建设等方面的方案;

14、构建和完善适应公司发展的人力资源管理体系，强化人力资源管理的专业性和规范性，提升公司核心竞争力;

15、负责人力资源及行政管理费用预算和控制;

16、负责督导公司企业文化的塑造、倡导、维护与推进;

17、人力资源体系建设 ，招聘体系建设、岗位体系建设 、薪酬绩效体系建设、培训体系建设

18、部门管理负责对本部门员工给予工作指导与帮助，提高绩效;

19、全日制本科以上学历(优秀可放宽至大专)

20、优秀的人际沟通及团队协作能力

21、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设)，制定和完善人力资源管理制度和流程;

22、负责组织部门内各种资料和信息的保密和管理工作;

23、负责组织本部门的业务培训和人才培养工作;

24、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序;

25、负责部门的日常管理工作及公司其他部门日常事务的统筹协调。

26、年龄25-40岁之间，本科以上学历，人力资源、企业管理或相关专业优先。

27、熟悉国家相关劳动人事政策，精通劳动法律法规。

28、男女不拘，25～45岁，专科及以上学历；

29、带领管理销售团队共同进步。

30、具备较强的分析和协调、组织能力。

31、根据计划开展客户专业化拜访，向客户推广产品，并配合市场部的。计划组织产品研讨会，不断提高产品市场份额；

32、主持部门销售会议，激发销售人员的潜力、能动性；

33、极强的语言沟通能力，善于思考；

34、负责保持销售现场正常的办公秩序和办公环境。

35、配合管理部对部门人员的出勤考核。

36、对公司各主管部门的关系梳理，便于开展各项销售工作。

37、良好的组织能力：

38、38周岁以下(条件突出者不受此限)。有销售管理能力。

39、学习能力强，语言沟通能力较好。

40、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系

41、有良好的团队精神、沟通能力、性格外向、喜欢与人打交道、有高度的工作热情;

42、大专及以上学历，市场营销相关专业优先;

43、较强的团队管理能力;

44、根据公司下达的整体计划、任务进行业务工作，保证计划任务有力的完成;

45、随时了解和掌握市场信息及竞争对手的动态，为公司决策提供参考;

46、负责搜集新客户的资料并进行沟通，多渠道邀约客户，开发新客户,寻找潜在客户，为各个企业完善知识产权服务和提供科技项目规划;

47、收集市场客户信息及动态，有效进行客户关系的维护和发展，提升意向度。

48、负责乐居媒体网络*台销售，完成阶段性销售目标;

49、跟踪客户需求，制定服务方案，进行客户沟通维护工作;

50、要求完成每月公司交办的大区销售量；

51、有效维护、管理业务员，提升业务员销售业绩的能力。

52、35岁以下，有销售经验者更佳。无行业经验也可

53、销售人员的招募、选择、培训、调配。

54、销售业绩的考察评估。

55、销售渠道与客户管理。

56、销售目标与定额的设订和管理。

57、科学而有效的营业分析。

58、客户的销售统计和销售分析。

59、销售事务与公司内部联络。

60、帐款回收。

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展6）

——劳务公司工程部岗位职责 40句菁华

1、全日制本科以上建筑、工民建、土木工程、岩土工程等相关专业学历；

2、富有责任心、事业心及团队合作精神，具备良好的对外协调和团队管理能力；

3、中级以上职称，具有一、二级注册建造师资格优先；

4、巡检消防栓、消防水管、给排水主管道、管道配件、楼道、天台系统，并做记录。

5、负责公共设施设备及水、电维修，并对维修工作质量进行跟踪。

6、负责组织制定和审定物业项目设备设施的预防性维修计划、更新、改造计划，组织设备设施的维修、保养、更新和改造等工作；

7、负责监督工程日常物料用品的月度申购计划、订购、领用等的监管工作；

8、负责监督工程项目涉及的资料、技术档案的管理；

9、及时处理客户关于工程管理的投诉；

10、做好项目内部协同工作，配合项目经理、工程经理处理内部专项工作。

11、负责保障物业所有空调设备、给排水设备、电梯等设备等的安全运行及土建工程的完好；

12、负责组织物业工程的突发抢修事件和工程遗留问题的处理；

13、制定下属各岗位规范及操作规程，督促检查下属操作规程及设备检修保养；

14、负责商铺、业主装修及工程监督管理工作；

15、负责制订维修计划、保养计划、备品备件计划和员工培训计划，定期组织设备检查、考核工作，提高设备的完好率；

16、负责对商家装修的现场设备、设施等电气部分按商场规定进行全面管理、监督及验收工作。

17、完成上级领导下达的其他工作任务。

18、参与市政、设备、消防、道路等报建报审工作；

19、负责组织部门完成投标工作中技术标的编制；

20、进行园林建筑、园林工程设计，审核设计技术细节；

21、施工结束的验收及相关文件处理工作等。

22、负责工程阶段验收及竣工验收等。

23、带领团队完成项目相关工程任务，能独立完成部门日常管理、团队培训、月度工作计划编写执行等工作。

24、协助项目经理处理其它日常工作；

25、负责电源部分认证整改等。

26、有电力电子理论基础，磁性元器件知识基础知识和运用经验；

27、熟悉电源关键器件物料选型；

28、熟悉acdc、dcdc、pfc电路设计，能熟练应用电路知识评估各种电源方案；

29、负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

30、根据变更设计的原则和审定审批权限，对所属施工范围内的各项工程进行仔细认真的调查研究，经多方比较后提出需要修改设计的意见。

31、制定下属主管领班工作班次表，制订工作计划及工作进程表。

32、负责制定天天工作分配及任务下达项目单，催促所属员工完成当日的各项工作。

33、审批检查各部件所需原材料的标准规格，以保证各项工程的及时完成。

34、检查建议有关工程部位或客房的设备维修及更换。

35、参与电气工程方面合同的洽谈，并在施工中执行。

36、审核电气工程施工图纸及修改不合理的部分,承担部分电气工程的图纸设计，并处理施工中的疑难问题。

37、监控电气工程施工用材料质量及施工质量，确保施工质量。

38、负责工程部团队建设，技能的提升

39、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，加强与研发、销售、运维保障部等相关部门协作工作

40、主持与工程有关的工程会议。

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展7）

——建筑施工员的岗位职责 40句菁华

1、负责协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案。

2、提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施。

3、负责装修项目的施工进度、施工质量、施工安全及环境保护的监督检查；按规范施工，确保安全生产，文明施工。合理调配生产要素，严密组织施工，确保工程进度和质量。

4、负责安排施工：场地移交、熟悉图纸、参与技术交底，参与图纸会审，复核测量放线，配合施工现场进度计划的编制；

5、负责对现场各作业工种的穿插协调工作、负责临时场地的布置协调；

6、进入施工现场以身作责严格遵守施工安全管理制度。

7、严把原材料及施工质量关，及时发现和正确处理施工中出现的一般性技术问题。安排好施工人员每天的工作，施工进行前对施工人员进行技术交底。确保其完全掌握施工工序。

8、施工过程中，合理安排进度、质量、安全文明工作，向施工班组做好工期、质量、安全生产等方面的交底工作;

9、认真填写施工日记，做好各种施工资料收集保管工作，及时办理工程杂项签证手续提交有关人员;

10、在施工过程中。协调好各工种之间相互配合，组织合理的安排搭接，协调好各种机械的配合工作;

11、完成上级安排的其他工作

12、认真熟悉相关规范和施工图，并根据图纸和项目部的要求对现场施工人员做好技术、安全、质量的交底工作，并做好检查工作，保障现场施工人员严格按规范及工艺流程进行施工。

13、做好现场施工的安全和质量监督工作，保障施工质量杜绝安全事故发生。

14、解决现场施工人员遇到的施工技术难题，保障施工顺利进行

15、熟练使用autocad软件;

16、掌握现场沟通及管理技能;

17、能贯彻落实施工组织设计方案的内容和要求确保施工质量;

18、有较强的危险预判能力;

19、能配合材料员编制、调整材料进场计划。

20、吃苦耐劳,爱岗敬业,具有团队合作精神;

21、首先明确项目施工范围，进行现场勘察，了解现场情况，保证现场三通；

22、在现场合理布置消防设施，在通道内每隔35米放置一只灭火器，在每个楼层公共区域放置一组灭火器及一组消防沙箱，同时保证各楼层消防栓正常使用；在临时木工间，油漆间，木、机具间及材料库房各设两只灭火器；

23、按工人需求计划组织施工队进场，进行技术交底和安全交底，保证施工队明确施工范围、施工方案、质量要求及工期要求，按规范要求施工，保证工程进度和质量；

24、对材料进行报验，经监理批准后，方可使用；

25、不准使用气钉枪和射钉枪向人射击；

26、单位工程完工后，组织建设单位负责人、总监理工程师、项目经理、设计单位负责人及项目管理人员进行项目验收，保证验收一次合格，争取优秀率为85%，为业主提供精品工程。

27、验收合格后，积极组织施工资料移交，进行工程款结算，保证工程款回收；

28、对家装施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;

29、负责安全预案及改进方案的编制;

30、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;

31、协调本专业和其它相关专业，交叉作业时的关系，综合协调能力较强。

32、工程管理、工民建、装修设计相关专业，中专及以上学历，有3年以上项目施工管理经验，熟悉装饰施工施工工艺，技术规范要求，能够运用专业知识和管理知识对项目进行组织、管理;有五星级酒店装饰工程，写字楼，豪华别墅等装饰工程经验者优先;

33、具有良好的语言表达能力、一定的团队沟通和协调能力;

34、责任心强，能吃苦耐劳;

35、负责执行项目部下达的有效指令（含甲方、设计、监理单位）。

36、在施工现场服从装修施工员的指挥，对装修施工员负责。

37、落实施工组织设计各项计划和施工方案的实施;

38、合理调配施工工序，严密组织施工确保工程进度和质量;

39、及时签发施工任务书，月底准确结算，确保分项目工程质量评定及时、准确、有效;

40、及时组织隐蔽工程验收。参加分部分工程的质量评定;

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展8）

——建筑施工员岗位职责 40句菁华

1、认真学习贯彻执行国家有关安全生产方针，劳动保护政策、法规，以及上级有关安全生产方面的批示。

2、经常深入工地了解情况，帮助工地掌握好混凝土、砂浆配合比，测定砂石含水率、含泥量，及时做好试块的取样编号，养护送压等工作。

3、审核工程经营部、队编报的工程预、结算书、设计变更，以便同建设单位或分包单位办理竣工结算。

4、配合做好项目的前期策划、产品定位;

5、会同安保、施工等部门编制安全技术教育计划，对职工进行安全技术教育。

6、参加月、旬的综合大检查工作，同时检查安全生产中存在问题，提出整改意见及时整改。

7、对所管的项目施工现场、环境、安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效、符合要求负责任。

8、组织工人学习安全技术操作规程，并检查执行情况，教育工人正确使用防护用品。

9、组织、参与月度安全生产检查，对查出的问题责成队、班组限期整改。

10、参与方案构思，参与讨论并定案;

11、设计指导、准备并绘制建筑设计图和效果图;

12、参与施工图的制作和内部审核，配合完成施工图的对外报审工作，并参与各参建单位进行图纸会审和设计交底;

13、负责对施工项目全过程的管理，对现场进行巡视，检查施工单位作业和管理状况，发现问题,及时上报和处理;

14、参与竣工验收和交接工作;

15、研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告。

16、专科学历有同岗位5年以上工作经验或本科学历有同岗位4年以上工作经验;

17、担任过二项及以上单体建筑面积在15万*方米及以上的门式轻钢结构,或15层及以上高层结构,或跨度≥45米的空间结构,或安装面积在10万*方米及以上的独立围护系统类工程的施工员;

18、能经济合理的编制大型项目的施工方案和进度计划;

19、能贯彻落实施工组织设计方案的内容和要求确保施工质量;

20、按规范及工艺标准组织施工，保证进度、施工质量和施工安全;对因设计或其他因素变更引起工程量、工期的增减进行查证，并及时调整施工部署。

21、协助项目经理完成施工组织设计，进度计划编制，材料计划编制;

22、协助项目经理完善项目的竣工资料，配合其它专业对于整个工程的调试验收;

23、熟悉装饰工程各工种施工，负责施工现场技术组织管理协调工作，是项目经理部对现场进行技术管理工作的主要执行人;

24、具有良好的语言表达能力、一定的团队沟通和协调能力;

25、掌握建筑电气工程、建筑给排水采暖工程的施工工艺、验收规范及质量标准;

26、了解相关法律法规、建筑行业国家标准及行业标准;

27、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;

28、负责安全预案及改进方案的编制;

29、能适应云南省内短期出差住工地;

30、在现场合理布置消防设施，在通道内每隔35米放置一只灭火器，在每个楼层公共区域放置一组灭火器及一组消防沙箱，同时保证各楼层消防栓正常使用；在临时木工间，油漆间，木、机具间及材料库房各设两只灭火器；

31、当发生安全、质量事故时，要求施工人员及时向公司报告，积极组织人员进行处理，减少损失；并且通报监理单位及建设单位。

32、在现场设置临水、临电（对临电采取三级保护）设施。

33、按工人需求计划组织施工队进场，进行技术交底和安全交底，保证施工队明确施工范围、施工方案、质量要求及工期要求，按规范要求施工，保证工程进度和质量；

34、对材料进行报验，经监理批准后，方可使用；

35、项目部按付款计划及时结算施工队的工资及供应商的材料款；

36、针对工程设计变更进行签证，及时索赔；

37、针对隐蔽工程进行专项验收，保证隐蔽工程验收合格之后进行下道工序施工；

38、积极组织监理工程师、项目经理、技术负责人及施工管理人员针对检验批、分项目工程、分部工程验收，作好验收记录；

39、单位工程完工后，组织建设单位负责人、总监理工程师、项目经理、设计单位负责人及项目管理人员进行项目验收，保证验收一次合格，争取优秀率为85%，为业主提供精品工程。

40、能经济合理的'编制大型项目的施工方案和进度计划;

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展9）

——公司运营部岗位职责 30句菁华

1、负责公司天猫店铺及其它电子商务*台的总体运营，带领所属运营团队实现营销目标，完成公司下达的销售目标；

2、负责监控订单发货、中差评、投诉及退款等事宜；

3、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作。

4、负责本部门人员的评估汇总工作。

5、完成本部门的行政事务性工作，为本部人员提供后勤服务。

6、配合运营总监的工作；

7、对接项目单位需求，开展合同谈判，开发和拓展新业务渠道和合作伙伴;

8、负责O2O*台(外卖*台、支付宝口碑、微信支付)日常运营及推广，完成每月目标销售额;

9、参与自有订餐*台、拼团等在线销售渠道的搭建和推广规划，执行相关落地工作。

10、协助会员管理体系的建立、维护，提升*台用户数量、用户活跃度及销售额。

11、负责天猫店铺的日常维护，根据网络客户特点制定产品方案；

12、独立策划和组织完成天猫站内站外的推广活动；

13、推动新上线产品对AE和经纪人的传递和解读，在用产品的功能应用咨询和答疑，产品培训PPT和QA的优化更新；

14、调研和总结产品使用情况，监控重点管理指标并推动提升。

15、负责服务器产品的运作管理和交付;

16、根据品牌推广及客户体验需要，进行系列线上线下专题活动、市场推广及品牌活动的策划及执行，促进优质内容的分享和传播；

17、核心客户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与客户互动和保持联系，制造感兴趣的话题；

18、负责供应链项目落地，如搭建交易结构、设计风险控制措施等方面;

19、负责主播的商品运营，负责选品及商家对接，精准匹配主播每场直播的产品，对直播间产品负责。

20、负责主播的直播策略、产品讲解策略、节奏把控、对直播间场控负责。

21、积极配合组长完成医生和患者的活跃目标任务;

22、完成上级安排的其他工作。

23、负责产品市场推广开发，维护客户客情关系，按照公司要求完成每月的销售业绩指标；

24、负责各门店的日常管理、培训及巡查，配合公司进行会议销售及人员引流；

25、负责制定和指导合作策略和方案，执行拓展对象筛选、建立维护合作关系、商务谈判、合同签订等工作;

26、整合内外资源，推动业务及项目落地;

27、参与新上市产品的定价决策，对比不同价格体系下对年度计划的影响

28、参与工程重大节点的变动决策，对比节点调整后对年度计划的影响

29、参与组织制订公司各项规章制度、流程及监督、检查其执行；

30、参与组织对各部门及直属公司年度及月度工作计划及目标管理责任的检查、考核；

建筑公司岗位职责 40句菁华（扩展10）

——公司电工岗位职责说明书的 30句菁华

1、努力学习技术，熟练的掌握公司各物业供电方式状态、线路走向及所辖设备的原理、技术性能及实际操作。

2、负责配电室、电梯机房、楼层电井的日常运行、维修、保养。

3、做好办公楼内房间、公共场所的照明灯具、开关、插座等的修理与更换。

4、做好公司办公区域供电系统外线修理。

5、服务热情周到，接到报修通知单立即上门服务，保证质量，做到"小修不过天，大修在三天"、

6、在综合总务（番禺总务）处的直接领导下，开展日常工作。

7、负责馆校所有用电设备以及线路的检查维修。发现不安全隐患及时排除，确保安全用电和做好防火工作。

8、负责电话线路和广播设施的安装和检修工作。

9、做好电工机械及馆校用电设施保养、维修和管理工作。

10、严格遵守公司管理制度，车间管理制度及班组管理制度，服从窑主操指挥调度和上级领导的工作安排。

11、认真执行安全操作规程，作业指导书，电气设备检查制度，润滑制度，搞好岗位设备管理、维护、检查工作。严格执行“三好”（管好、用好、维护好）和“四会”（会用、会保养、会检查、会排除故障）制度，确保设备及生产安全运行。

12、严格执行交接班制度，认真做好交接班工作，把本岗位当班生产情况、设备运行状态及存在问题如实交给下一班，并做好记录。做到交班详细，接班明确。

13、严格执行车间卫生管理制度，负责值班室及划分的岗位卫生区域内的环境卫生和设备卫生清扫、擦试工作，保持干净、整洁。

14、职责说明

15、对电气设备，做好日常维护和检查工作，并作好记录，确保安全无事故出现，出现问题后要认真分析，及进排除故障。

16、机电必须随叫随到，不得玩忽职守、麻木不仁，对电器、线路出现的故障要及时准确、快速的排出，接到报修任务时及时赶到现场及时维修，填好维修记录，及时复命并注明出现故障及修理时间。

17、负责电气设备的巡检工作，并详细填写有关记录，有权制止操作工违章操作。

18、对所属下级的工作有监督，检查权。

19、对生产设备的使用与日常保养负责。

20、工作日每天早上和下午上班后，先到车间按计划安排和指导维修班组当天的工作任务，并检查车间当天的设备记录情况，巡查各车间的设备运转是否正常。

21、5S管理：将车间划分区域，分配给专人负责整理清洁，每天上下班清洁车间。

22、监督、检查各单位正确、合理地使用电源，掌握和了解用电的消耗情况，并作好各车间用电消耗记录;

23、负责治具、夹具以及设备的开发设计；

24、向维修人员讲解机械原理及修理要领。

25、2年以上机电或自动化设计工作经验，有外企相关职位经验者优先；

26、具备一定的项目负责、管理组织和协调能力。

27、搞好精神文明建设：组织好班组员工的政治、文化、技术业务学习，做好组员的思想政治工作;开展职业道德教育，引导员工在改革中发挥主力军作用;在班组中实行民主管理、开展劳动竞赛和技术练兵、合理化建议、技术革新活动。

28、负责钳工班所有人员的安全，申报月电气设备备品、备件材料计划。

29、在中心主任的领导下，带领电工确保园区的正常用电和维修工作;

30、按时检修电气设备、巡视供电线路和用电情况，杜绝违规用电现象，协调好供电和用电单位之间的关系。

建筑,公司,岗位职责