日期:2022-12-02 00:00:00
1、上班时间员工必须坚守岗位,不得串岗、闲逛,不得无故返回宿舍。待工待料期间在员工休息室休息待令。
2、督促本车间职工遵守劳动纪律,遵守生产制度,按时进行巡检,认真填写生产操作记录。
3、督促员工按时巡检各设备运行情况,发现跑、冒、滴、漏的设备及时处理或联系机修处理。
4、贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求,全面负责本班组(工段)的安全生产。
5、天车在开动时应逐档启动,使天车*稳,决不允许突奔,在下降时应将控制器放到最后一挡,防止重物下将,在停车时将控制器转到零位。
6、在更换阳极时,起落速度要*稳,以免碰坏设备或烧伤职工。
7、严禁一个天车工操作两台天车。
8、真空抬包内的铝液应低于观察口10公分,开口包内的铝液应低于包口15公分。
9、吸电解质或停槽出铝时真空包下部管口不能离开液面,应随液面下降而降低吸出管。
10、向开口包中倒铝时要缓慢,四周五米内不得站人,以免倒洒或溅出的铝液造成烧伤。
11、新衬里的开口抬包使用前必须预热干燥。
12、检查轮胎气压是否适应。
13、杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业。实际操作人员有权对上述行为拒绝执行。
14、易燃、易爆物品应单独堆放,并树立醒目标志。
15、制订完善的设备维修及保养计划,并做好维修保养记录
16、员工在工序操作过程中,不得随意损坏物料,工具设备等,违者按原价赔偿。
17、所有在加工的在制品、合格品、不合格品等均须用标识牌标识。
18、员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。如有违规者,视情节轻重予以处罚。否则,造成工伤事故或产品质量问题,由操作人员自行承担。
19、分别在手动、半自动状态下,检查拉开安全门能否切断油泵和电源。
20、检查紧急停止按钮是否有效,按下时能否切断油泵和电源。
21、保证设备及设备周围无油、无水,保障行走安全。
22、发现注塑机的异常情况(漏油、电线损坏、电器插头损坏等等)及时向班长或技术员报告。
23、当射台向前移动时,不可用手去清除从射嘴漏出的熔胶,以免伤手。
24、电源必须使用规定的电压(220V/380V/415V/50/60Hz)。
25、电源线必须使用指定的规格品,防止造成过热、电压下降,发生事故或故障。
26、请务必将本机的接地端子与接地线相连接。
27、请定期更换导热油,当发现导热油呈黑绸状时请务必更换。
28、使用中如发现排水不畅或冷却效果差,请立即清洗电磁阀或检查冷水出入口有无阻塞。
29、特种设备的管理要落实到人,不是自己分管的设备或工具,未经批准,不准动用。
30、生产中遇到危及人身或设备安全,或可能发生火灾、爆炸事故等紧急情况时,操作人员有权先停车后报告。
31、车间和仓库内的门窗必须安装牢固,并经常检查、维护。
32、禁止非机动车驾驶员动用车辆。
33、没有安全防范措施不修。
34、带压设备不修。
35、不切断有害物质来源不修。
36、必须有人在器外监护,并监守岗位。
37、必须有抢救后备措施。
38、未安装触电保护器的移动式电动工具,不准使用。
39、上班后,不佩戴安全劳动防护用品,罚款60元。
40、在工作岗位上睡觉者罚款50元。
41、上班时间无故串岗、离岗或干私活者罚款50元。
42、无故拒绝工作安排、指令,罚款50元(视情况严重性可做行政纪律处分)。
43、13员工领取物料必须开具领料单,不得私自拿取物料。包装车间完工后要将所有多余物料(如:卡片包装袋、纸箱等)退回仓库,不得遗留在车间工作区内。生产过程中各车间负责人将车间区域内的物品、物料有条不紊的摆放,并做好标识,不得混料。有流程卡的产品要跟随流程卡。否则,对责任人依据《员工手册》处理。
44、1各车间应严格执行《程序文件》中关于“各级各类人员的质量职责”的规定,履行自己的职责、协调工作。
45、3精密、贵重工具、量具应严格按规定保管和使用。
46、6对不按规定使用计量器具或造成损坏、丢失者,应视情节进行批评教育或予以罚款。
47、3认真执行公司下达的能源消耗定额。
48、9坚持现场管理文明生产、文明运转、文明操作、根治磕碰、划伤、锈蚀等现象,每天下班要做到设备不擦洗保养好不走,工件不按规定放好不走,工具不清点摆放好不走,相关记录没填写好不走,工作场地不打扫干净不走。
49、1.4绩、主要是指工作成果,在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等。
50、车间人员工上岗时必须统一着装,夏天严禁空拖鞋上岗。
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华扩展阅读
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展1)
——车间安全生产隐患排查制度 100句菁华
1、生产车间的员工必须按时上班、下班,不得迟到、早退、旷工。
2、配备齐全的车间安全防火设备,并定期维护调整,确保设备技术状况良好;人人皆知防火设备的放置位置,并熟练掌握使用技术。
3、车间设备、工具未经公司批准,一律不得带出车间。
4、督促本车间人员爱护本车间公共财物;不乱丢工具等。节约生产成本,降低生产消耗,提高节约意识。
5、督促本车间职工熟练掌握生产工艺,操作规程,工艺流程,工艺指标,开停工方案,提高职工工作水*。
6、督促本车间职工遵守劳动纪律,遵守生产制度,按时进行巡检,认真填写生产操作记录。
7、督促职工学习和巩固事故预案,提高职工解决装置上实际问题的能力,提高操作水*。
8、挖掘生产中问题,提高整改措施,节能降耗,降低生产成本或优先生产条件,上报主管部门。
9、督促车间员工按时给装置上没有运行的动设备进行盘车保护好备用设备的完好。
10、督促员工按时巡检各设备运行情况,发现跑、冒、滴、漏的设备及时处理或联系机修处理。
11、对装置实际运行出现的故障或问题,提出自己的合理化建议,上报上级领导部门。
12、工段长、班组长、工位长每天应对员工安全作业情况、劳保用品使用情况进行监控,对员工因身体或疲劳作业等原因无法进行原来的生产作业时,应给予适当的调配以保障员工作业安全。对于无法进行协调的应主动的进行上报,寻求上级帮助安排解决。
13、员工违章作业、违章操作设备、工具、车辆。
14、设备、工具等安全装置不全或损坏后不及时进行维护、维修继续使用的。
15、员工劳保用品使用不当。
16、贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求,全面负责本班组(工段)的安全生产。
17、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵纪守法,杜绝违章行为。
18、工具器物必须放在专用箱内,禁止放在天车桥架和小车上。
19、用两根绳吊运物体时,钢丝绳张开角度大于60°,则每根钢丝绳都应在物体上缠一圈,若张开角度大于120°,则不能吊运。
20、天车工离开操作室时,应检查控制器时应检查所有控制手柄是否归到零位,并断开配电盘的刀闸。
21、天车工应会使用灭火器,天车工必须配备有四氯化碳灭火器,禁止使用泡沫灭火器。
22、天车工必须听从指挥人员的`指挥,但天车工有权拒绝违章的指挥。
23、工作前按规定穿戴好劳保用品,严禁酒后上班。
24、穿钢带和打包时,注意钢带反弹、划伤,确认钢带放置无误后再进行下道工序。
25、按规定长度剪钢带不得过长或过短,以免造成不便和浪费,同时注意钢带脱扣反弹或剪刀脱手伤人。
26、浇铸前要检查设备供水系统是否正常。
27、任何车辆车间内行驶速度不能超过3公里一小时,
28、检查轮胎气压是否适应。
29、驾驶员下车后拔车钥匙。
30、在排除事故隐患或抢救事故中,表现突出、使国家财产和员工生命免遭或少损实者,给予一次性奖励;
31、本班发生一项安全考核扣款,其违章人的安全互保对象连带扣款30%。
32、产品外观不合格(酒量有沉淀、酒质混浊、酒中有异物);
33、未执行工艺操作规程,出现的不合格产品。
34、酒为易燃品,公司内和仓库要严禁烟火,酒库附近严禁堆放易燃品。
35、安全用电,电器设备要加防护罩,线路和开关要经常检查,杜绝各类事故发生。
36、物料管理:归类归位摆放、标识清晰;危险品与易潮品有保护措施;现场无呆滞物料。
37、杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业。实际操作人员有权对上述行为拒绝执行。
38、生产人员必须严格遵守操作规程。
39、严格按照设备的使用说明进行生产,严禁因抢时间而影响产品质量。
40、注意生产过程中的细小环节,要求包装良好,码垛整齐美观。
41、大宗设备应有专人负责。
42、员工上班应做到不迟到、不早退,严格按照上班时间刷卡考勤进入工作岗位,不到岗者作迟到处理,下班时间未到离岗者按早退处理,迟到一次罚款5元,早退一次20元。没到下班时间不允许离开自己的岗位,更不允许站在门口喧哗,聊天,擅离岗着10元/次。
43、员工每天上班开早会,不得迟到,一次罚款5元。
44、下班前必须整理好自己岗位的产品物料和工作台面,凳子放入工作台下面,如发现一次罚款5元。
45、服从指挥,听从安排,下级服从上级,个人服从组织,对车间、班组的安排如认为不合理,可以越级反映,但不得顶着不办或消极怠工,不得赌博或打架斗殴,违者罚款50—100元,情节严重者建议厂部给予行政处罚直至开除。
46、对恶意破坏公司财产或盗窃行为(不论公物或他人财产)者,不论价值多少一律交公司总经办处理。视情节轻重,无薪开除并依照盗窃之物价款两倍赔偿或送*机关处理。
47、卫生工具用完后须清洗干净放在指定的区域,工具不得乱丢,倒置、甚至损坏。发现一次罚款5元。
48、设备只能本工序的员工进行操作,其他员工不得擅自使用,如因此而发生的产品质量问题,将双倍考核,造成的设备部件损坏,将由责任人照价赔偿。
49、设备正常运转时,除注塑机前安全门、控制面板外,严禁接触设备任何部位。
50、各设备必须建立专人负责制(定人定机制),未经设备安全培训,并经取得操作资格,不得操作该设备;故障维修由车间指定人员进行,非指定人员不得进行维修操作。
51、上岗必须按规定着装,长头发要扎起来,不准披发,不准穿背心、短裤或裙子,不准穿拖鞋。
52、更换气接头时关闭气源,防止接头飞出伤人。
53、注塑机半自动正常生产时,只有如下动作可以进行:
54、除此以外的任何动作,必须在手动状态下,关停油泵后进行;涉及电气的,还必须关闭电源,比如工作可能接触射嘴及熔胶筒时,必须关闭电源,以策安全,清理工模或调整任何机械零件之前,必须切断电源;
55、无论什么场合,整个身体进入两模板时都应先切断电源。
56、任何安全设备的改动都是不允许的,安全装置损坏的状态下不得开动设备生产。
57、生产高温产品(模温高于120度的)必须使用厚棉布手套。
58、使用中如发现排水不畅或冷却效果差,请立即清洗电磁阀或检查冷水出入口有无阻塞。
59、机械手在注塑机上安装牢固。
60、在开关料斗网架时,易发生事故。
61、不要去掉防护装置。
62、不得沿主梁方向斜吊工件。
63、严禁将工件吊起后,操作人员离开操作现场,行车无人管制。
64、车间主任编写车间安全生产管理制度并督促检查执行。
65、员工家属、儿童及无关人员不经批准不得进入生产区。员工进入岗位前,必须按规定穿工作服,戴工作帽和佩带好劳动保护用品。
66、行灯和机器设备上照明的电压不得超过36伏。槽罐、沟道、潮湿场所使用的照明灯为12伏,绝缘必须良好。
67、车间和仓库内的门窗必须安装牢固,并经常检查、维护。
68、在进行电焊、气焊的场所。
69、在进行检修、安装或高空作业的地方。
70、酸碱储罐区,严禁非工作人员进入,工作人员卸酸碱和使用酸碱时,必须穿戴好防护用品,严禁私自发放酸碱。
71、禁止在厂内用明火照明。
72、检修任务不明确不修。
73、容器内部作业分析置换不合格不修。
74、不清洗,置换合格,禁止动火。
75、生产区内不准进入未成年人。
76、不得在消防器材、消防栓前堆置物品,保持道路畅通,未经同意不得动用消防器材(特殊情况下除外)违者罚款50元。
77、3按时上、下班(员工参加早会须提前5分钟到岗),不迟到、不早退、不旷工(如遇赶货,上、下班时间按照车间安排执行),有事要请假,上、下班须排队依次打卡。严禁代打卡及无上班、无加班打卡现象。违者依《考勤管理制度》处理。
78、9未经公司办公室允许或与公事无关,员工一律不得进入办公室。
79、10任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将产品(或废品)和私人用品放在操作台或流水线上,违者依《员工手册》作出处理。
80、11车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家,各生产车间须完成车间日常生产任务,并保证质量。
81、21操作人员每日上岗前必须将机器设备及工作岗位清扫干净,保证工序内的工作环境的卫生整洁,工作台面不得杂乱无章,不能堆放产品和废品.生产配件或样品须以明确的标识区分放置。
82、1各车间应严格执行《程序文件》中关于“各级各类人员的质量职责”的规定,履行自己的职责、协调工作。
83、3认真执行“三检”制度(自检、互检、巡检),操作人员对自己生产的产品要做到自检,检查合格后,方能转入下工序,下工序对上工序的产品进行检查,不合格产品有权拒绝接收。如发现质量事故时做到责任者查不清不放过、事故原因不排除不放过,预防措施不制定不放过。
84、3严格贯彻执行按标准、按工艺、按图纸生产,对图纸和工艺文件规定的工艺参数、技术要求应严格遵守、认真执行,按规定进行检查,做好记录。
85、*理化建议、技术改进、新材料应用必须进行试验、鉴定、审批后纳入有关技术、工艺文件方可用于生产。
86、3做到单物相符,工序小票,传递记录与工件数量相符,手续齐全。
87、1车间设备指定专人管理
88、5实行重点设备凭证上岗操作,做到证机相符。
89、10保持设备清洁,严禁泡、冒、滴、漏。
90、2各种工具量具刃具应按规定使用,严禁违章使用或挪作他用。
91、1.3所有在用计量器具必须按合格证书填写的有效期或技术品质科的通知自觉及时送检。
92、6车间可据公司制度,具体制定管理细则,报主管领导批准后实施。
93、9经常不定期开展内部工艺、纪律、产品质量自检自纠工作。
94、11认真填写各项记录、管制表、台帐、做到及时、准确、清晰、完整、规范。
95、3室内外经常保持清洁,不准堆放垃圾,下班提前5~10分钟进行地面清洁、设备保养、规范物品摆放。
96、2经常开展安全活动,开好周例会,不定期进行认真整改、清除隐患。
97、4按规定穿戴好劳保用品,认真执行安全生产。
98、完不成当日生产任务的工序或班组不能下班,直到完成。晚上加班者不记夜班费,完不成任务强走者每次罚款30元。
99、车间人员工上岗时必须统一着装,夏天严禁空拖鞋上岗。
100、允许挪车人员在车间挪动车辆限速5公里/小时,同时要互相避让,进出厂房门及通道时要缓慢注意。
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展2)
——安全隐患排查治理制度 50句菁华
1、1事故隐患的含义
2、2事故隐患的分类
3、2重点部位“九必查”
4、主要负责人负责全公司性隐患自查带头工作,并签发全公司性隐患整改通知单;各部门车间接到《隐患整改通知单》后,负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报公司安全办公室;公司安全办公室负责对全公司性隐患整改情况的验收。
5、定期评审修改安全检查表。
6、建立由主要负责人任组长的安全生产隐患排查治理领导小组,全面负责本单位安全生产隐患排查治理工作。
7、对排查出的隐患,按照《隐患排查登记和消除报告制度》执行。
8、积极配合上级有关部门开展的隐患排查治理活动,落实隐患整改措施和责任。
9、各级各部门对发现的安全隐患,应及时报告,重大隐患可直接上报公司主要领导,以保证尽快解决。
10、对严重威胁安全生产的隐患,基层有条件整改的项目,要立即下达安全隐患整改通知书,并立即整改到位;不能立即整改的,必须采取可靠的防范措施,如实告知现场工作人员存在的危险因素;存在重大安全隐患无法保证安全的,要立即停产整改。
11、建立隐患整改督办验收制度。安全员要对发现的安全隐患下达整改通知书,由检查人员、被检查单位负责人共同签字,并督促责任单位按时整改到位后,由安全员负责组织验收,并签署验收意见。
12、凡本部门无力制定整改措施计划的,应报安全科,会同有关职能部门,制定整改措施。
13、对安全生产监督管理部门或上级有关部门检查发现的安全隐患,要按指令要求和时限整改到位,由公司安全科组织协调整改到位后,书面申请下达整改指令的部门组织验收。
14、可能导致事故发生和危害扩大的设计缺陷、工艺缺陷、设备缺陷等。
15、建设、施工、检修过程中可能发生的各种伤害。
16、督促检查事故隐患排查治理工作,及时消除事故隐患。
17、组织实施重大事故隐患治理项目的立项审核、评估认定、登记建档、实时监控、督导督办和验收确认;
18、安全生产和职业卫生管理机构设置以及人员配备情况,从业人员安全生产和职业卫生教育培训、作业人员持证上岗情况;
19、根据需要停止使用相关设施、设备,局部或者全部停产停业;
20、隐患排查治理工作情况报告以及相关会议纪要等其他正式文件。
21、事故隐患消除前或者消除过程中无法保证安全的,应当依法责令从危险区域内或者职业病危害现场撤出作业人员,暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备;
22、因存在重大事故隐患而局部或者全部停产停业的生产经营单位要求恢复生产的,应当向负有安全生产监督管理职责的部门提出恢复生产的书面申请。负有安全生产监督管理职责的部门应当自收到申请之日起10日内组织现场审查。审查合格的,对事故隐患进行核销,同意恢复生产经营;审查不合格的,不得恢复生产经营;经停产停业整改仍不具备安全生产条件的,依法予以关闭。
23、加油站领导要在各自职责范围内,定期组织安全生产情况的监督检查,及时发现和消除各类事故隐患,尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。
24、1.2综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的,以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点,各有关专业和部门共同参与的全面检查。
25、1.3专业隐患排查主要是指对区域位置及总图布置、工艺、设备、电气、仪表、储运、消防和公用工程等系统分别进行的专业检查。
26、1.6事故类比隐患排查是对企业内和同类企业发生事故后的举一反三的安全检查。
27、3.1安全基础管理
28、3.1.7危险化学品事故的应急管理情况。
29、3.2.1危险化学品生产装置和重大危险源储存设施与《危险化学品安全管理条例》中规定的重要场所的安全距离。
30、3.2.3公司周边或作业过程中存在的易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、防范和治理情况。
31、3.3.1工艺的安全管理,主要包括:
32、3.5电气系统
33、3.9消防系统
34、3.9.2消防设施与器材的设置情况,主要包括:
35、3.9.3固定式与移动式消防设施、器材和消防道路的现场状况
36、3.10.3空分装置、空压站位置的合理性及设备设施的安全隐患。
37、7对事故隐患存在部门,不能解决的问题由部门专题报告,提交安全生产委员会研究解决。
38、考核与奖惩
39、单位应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。
40、安全隐患排查人员,又是安全管理责任人。排查时要认真仔细,不能有任何疏漏。除不可抗原因外,出现安全事故,追究排查责任人的责任。
41、定整改责任人。
42、各职能部门及工区负责人按照只能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。
43、重大事故隐患
44、各部门对员工上报的事故隐患,不整改或不上报的,一旦发现按情节严重性对部门和相关责任人罚款200-1000元。
45、分级排查
46、每学期开学前两周和开学后的前两周定为校园安全问题普查月,全面检查校园基础设施包括教学楼、电器设备,消防设施,实验设备等各种设施存在的安全问题。
47、每周一定为安全隐患排查日,对重点部位(电器、消防、楼道栏杆等)进行排查。
48、建立学校安全隐患台账,是加强学校安全管理工作的重要制度,是落实科学发展观、体现以人为本、均衡教育发展的一项重要举措,是构建和谐*安校园的重要内容。其目的在于从制度上保证学校安全管理工作的领导、部门责任的落实,安全隐患整治工作的跟踪问效和责任追究,有计划、有步骤地消除学校安全隐患,有效防止学校安全事故的发生,推动学校和谐、持续、健康发展。
49、根据学校实际情况,一般应安排排查以下部位,并明确排查责任人:
50、学校全体教职工和全体学生,有权力也有义务对自己所发现的校园及周边环境存在的安全隐患,及时向学校报告,学校按报告隐患的情况,在班级量化或教师量化考核中给予加分,对于报告的重大隐患,由校委会决定给予奖励。
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展3)
——安全隐患排查制度 50句菁华
1、巡查重点地段。重点地域要定期检查,如住宿楼地下室、教委宿舍区及校门围墙外,确保重点防护地域排查到位。
2、事故隐患的分类
3、公司主要负责人负责隐患治理专项资金的审批工作,由财务部门负责隐患治理专项资金的使用登记工作。
4、重点部位“十必查”
5、检查方向机及转向横直拉杆工作是否正常,间隙是否适当,开口销有无缺损。
6、检查燃气(油)、润滑油、刹车油、冷却液、电解液是否足量,有无渗漏。
7、检查车门胶条是否完好,开关是否正常,车内座椅(座套、头套)、扶手、吊环及玻璃是否齐全,固定是否可靠,底板、侧面及顶棚饰板是否齐全,固定是否完好。
8、公司参检部门(单位)及各总站,带队检查时应尽职尽责,做到站不漏线,线不漏车,车不漏项。不得走过场,敷衍了事。如因带队检查后一定期限内发生机械事故,公司将追究带队检查人及相关人员责任。
9、一年内所驾车辆发生两次单项扣分达到2分或一次单项扣分达到2分的驾驶员,由安全服务*组织进行离岗培训,考核合格方可重新上岗,考核不合格的改为非技术工种。
10、公司检查由牵头检查的部门(单位)收集、汇总、装订原始资料,填写检查汇总表,起草检查结果通报,送办公室打印并上报、下发。检查原始资料、汇总资料,由负责部门(单位)于检查次月中旬以前交营运生产部收存备查。
11、安全隐患整改的要求
12、每两周必须进行一次安全自查工作。在自查的过程中,如发现问题,要及时以文字形式报告到相关部门,以便得到及时处理。
13、加强门卫人员的管理,每周对出入登记和校园巡查登记情况进行不定期抽查,责令及时整改。
14、公司总经理负责组织人员定期对重大安全隐患进行排查。
15、安全副总负责对公司重大安全隐患整改方案、安全保障措施的落实执行进行监督、对整改完成情况进行检查,负责对重大安全隐患上报及整改完成情况的上报工作。
16、公司各级管理人员和员工,如发现重大安全隐患,必须立即向公司有关部门汇报,对发现重大安全隐患不及时汇报的责任人经查实将进行严肃处罚。
17、负责整改的责任人,必须在规定时间内回复整改完成情况,对不能按时整改的应说明原因,对不按时整改或不按规定时间回复整改完成情况的责任人进行处罚。
18、师生伤亡事故,包括交通事故、食物中毒或伤病住院等事故。
19、学生出走、失踪、未经请假擅自离校未归、未按时注册或请假后未按期归校的现象。
20、实行信息报送责任制。学校各科室负责人为本科室所辖范围信息的报送责任人,学校校长为学校信息报送责任人。办公室秘书为学校具体报送人。
21、要办理离校手续的读者(包括教工),应将所借的图书及借书证清还本馆,否则,不予签盖离校证明。
22、安全隐患排查人员,又是安全管理责任人,因此消除安全隐患的重点是做好安全防范工作,要根据各岗位的特点,想法保证学校设施设备、食品、饮用水的安全性。
23、排查工作采用轮流密集排查方式进行,排查人员根据排查对象的特征确定排查时间。
24、职责与分工
25、2公司设置有安全生产委员会,下设安全检查领导小组,由安保部、生产部、设备部及相关工艺、电气等专业技术人员组成,负责组织对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。
26、3各车间及相关部门,负责对本单位安全隐患的日常检查并组织群众性的安全自查活动。
27、1.2综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的,以安全责任制、各项专业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点,各有关专业和部门共同参与的全面检查。
28、1.3专业隐患排查主要是指对区域位置及总图布置、工艺、设备、电气、仪表、储运、消防和公用工程等系统分别进行的专业检查。
29、2隐患排查频次确定
30、3.1.5事故管理、变更管理及承包商的管理情况。
31、3.3工艺管理
32、3.10公用工程系统
33、8隐患治理
34、8.3对于重大事故隐患,公司安保部负责确定风险可接受标准,评估隐患的风险等级。
35、8.5对于重大事故隐患,由公司主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应包括:
36、8.6事故隐患治理方案、整改完成情况、验收报告等应及时归入事故隐患档案。隐患档案应包括以下信息:隐患名称、隐患内容、隐患编号、隐患所在单位、专业分类、归属职能部门、评估等级、整改期限、治理方案、整改完成情况、验收报告等。事故隐患排查、治理过程中形成的传真、会议纪要、正式文件等,也应归入事故隐患档案。
37、考核与奖惩
38、建立学校安全隐患台账,是加强学校安全管理工作的重要制度。
39、学校安全隐患搏查工作,由学校安全工作领导小组按有关规定安排专人排查;各排查人员必须有高度的警惕性和强烈的责任感、使命感,按有关安全规章及学校规定高质量完成工作任务、责任目标。
40、安全隐患排查人员,又是安全管理责任人。排查时要认真仔细,不能有任何疏漏。除不可抗原因外,出现安全事故,追究排查责任人的责任。
41、定期向主管的负有安全生产监督管理职责的`部门报告事故隐患排查治理情况,并及时报告重大事故隐患。
42、劳动防护用品的配备、发放和佩戴使用情况;
43、应急救援预案的制定、演练,应急救援物资、设备的配备及维护情况。
44、组织专业技术人员或者委托技术管理服务机构进行风险评估,分析事故隐患的现状、产生原因、危害和整改难易程度;
45、根据风险评估结果制定治理方案,明确治理目标、治理措施、责任人员、所需经费和物资条件、整改期限、监控保障和应急措施;
46、载明事故隐患排查时间、具体部位或者场所、排查人员及签名,以及排查出的事故隐患数量、具体状况、级别、报送情况和监控措施;
47、事故隐患治理过程中形成的各种记录,包括风险评估结果、治理方案、效果评价报告、复查验收报告及报送情况等;
48、隐患排查治理工作情况报告以及相关会议纪要等其他正式文件。
49、依法对生产经营单位的事故隐患排查治理工作实施监督管理;
50、岗位消防安全责任:
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展4)
——包装生产车间管理制度 50句菁华
1、员工上班应着装整洁,不准穿奇装异服,进入公司需换拖鞋,鞋子按划分区域整齐摆放。必须正确佩带厂牌,穿工作服上班。不得携带任何个人物品,如手机、MP3、手袋、食品等。
2、上班时,物料员须及时把物料备到生产线,并严格按照规定的运作流程操作,不得影响工作的顺利进行。
3、所有员工必须按照操作规程(作业指导书,检验规范等)操作,如有违规者,视情节轻重予以处罚。
4、上班注意节约用水用电,停工随时关水关电。
5、车间要对所生产的产品质量负责,做到不合格的材料不投产、不合格的半品不转序。
6、合理化建议、技术改进、新材料应用必须进行试验、鉴定、审批后纳入有关技术、工艺文件方可用于生产。
7、凡自制或新购计量器具均送质量部检测中心检查,合格后办理入库、领出手续。
8、严格现场管理,要做到生产任务过硬、技术质量过硬、管理工作过硬、劳动纪律过硬、思想工作过硬。
9、.经常开展安全活动,开好班前会,不定期进行认真整改、清除隐患。
10、当天值日人员负责对车间卫生进行清扫,离开车间时,关闭门、窗电等。
11、严禁私自接受外协人员的物品,严禁通过外协人员传递信件及物品。发现上述情况,应立即向*汇报。
12、服刑人员必须严格按照“四互三共”互助小组固定座位,不得私自变动劳动岗位,不得自行脱离互监,离开互监小组时应报告,车间小组长及小组人员必须知道其去向。互监组内发现异常情况,应立即向*汇报。
13、生产过程中必须严格按产品配方生产,勤俭节约,杜绝浪费。
14、衣着清洁整齐,按照要求穿制服上班。
15、生产过程中注意防火、防爆、防毒。
16、预混料生产时必须戴好防毒口罩、手套,防止腐蚀。
17、任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间,违者扣10元。
18、工具(钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪)、工位器具(周转箱、周转车、零件盒)、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后未及时放回到原位,扣10元。
19、涂改工票数字及虚报情况和数字者,一经发现,按10倍数量处罚。
20、自责加工不合格品及将不合格品转序者,按其对后续工序及成品质量的影响程度扣款30~50元。他责不合格品转入本序而未发现且加工转序者,按自责处理。
21、因工作失误造成生产过程中的质量事故者,视情节及认识态度及后果扣款50~100元。
22、1.人员卫生管理
23、1.7.从业人员中途离岗,再进入车间必须重新消毒后方能上岗作业。
24、3.7.食品生产使用添加剂时,必须使用由国家指定工厂的符合质量标准的食品添加剂,不得使用不合格产品和非指定工厂的产品。
25、2.3包装间要求四面门窗洁净,无灰尘,无存放废弃物。、
26、2.4合理整齐堆放各种已包装成品并及时入库,防止堆积。
27、2.7严禁包装人员在作业过程中串岗、打闹及从事与正常工作无关事项。
28、2.7、库房不得存放有毒有害物质及带有污染源的物品。
29、小问题,要重视,老毛病,要根治
30、工作质量人人把关,产品质量层层把关
31、作业标准记得牢,驾轻就熟不烦恼
32、实行tpm管理,实现零故障、零不良、零缺陷、零事故
33、加强现场工序管理,严谨过程因素控制
34、上有老下有小出了事故不得了
35、车间全体人员必须遵守上下班作息时间,按时上下班;(如:车间开早会所有车间人员提前5分钟到,主管主持);考勤制度,上午:8:00-12:00;下午:14:00-18:00:晚上:19:00-22:00;每月厂长根据生产进度安排公休一天;
36、车间人员在工作期间不得做与工作无关的事,例如吃东西,聊天,听歌,离岗等行为,吸烟要到厂指定区域;
37、工程技术自行设计,放样品经过第一次评审不合格,修改后第二次评审仍不合格的,罚款100元;
38、1.1各车间应严格执行《程序文件》的规定,履行自己的职责、协调工作。
39、2.3严格贯彻执行按标准、按工艺、按图纸生产,对图纸和工艺文件规定的工艺参数、技术要求应严格遵守、认真执行,按规定进行检查,做好记录。
40、2.*理化建议、技术改进、新材料应用必须进行试验、鉴定、审批后纳入有关技术、工艺文件方可用于生产。
41、装卸工岗位职责
42、坚持合理化建议的收集,有合理化建议三天内回复到本人,坚定提合理化建议人的积极性。
43、继续深化标识要求和宣传栏、看板,实施现场整体规划(地面处理、标识等),全面实施整理整顿。
44、坚持现场管理标准化,堵塞浪费漏洞。
45、按时提出车间,班组安全措施项目,经上级批准后,负责对措施项目的实施;在工作中制订作业和工艺规程,做到符合劳动安全卫生要求。
46、经常向职工进行安全生产知识、安全技术规程和劳动纪律的教育,提高职工安全生产的思想认识和专业知识水*.同时对新调入车间、班组的职工进行现场安全教育.对特种作业人员要按规定进行培训.坚持有证操作的规定。
47、对本车间或班组的伤亡事故报告、统计、调查的及时性和正确性负责。并分析事故原因,故育职工、吸取教训,拟订整改措施,督促检查有关方面贯彻执行。环境管理
48、组织生产日程安排,生产*衡;
49、产品生产流程的编排,生产工艺的落实,实施标准化作业方法;
50、生产任务分配:
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展5)
——汽车维修车间安全生产管理制度 50句菁华
1、为保证生产正常进行,保障员工身体健康,家庭幸福,全体员工必须遵守本制度。
2、进入油库,严禁吸烟,严禁携带易燃易爆物品进入油库。
3、定期进行安全生产检查。
4、厂办每周定时对各班组的设备进行检查,对检查出的问题必须及时整改,严禁设备带病工作,违章使用者按规定进行处罚。
5、及时做好供方的选择、评审工作。根据生产需要及时编制采购计划单,计划单经领导签字同意后即按单就近采购。
6、材料应分类、分规格堆放,坚持整齐有序。
7、库管员根据前台传来的备料单准备材料及零配件,修理工凭派工单领料,领料人签名,领用大总成件要经分管领导签字同意,领新料必须交旧料,严格执行领新交旧制度。
8、仓库每个月进行一次清仓盘点,消除差错,压缩库存。
9、不准损毁、涂改、伪造、出卖档案,档案资料如有损坏应及时修补。
10、废旧料应分类放置在规定的收集地点,废机油倒入收集桶内,定期处理废旧料和废机油。
11、车辆需维修时应由驾驶员申报修理项目,车辆维修保养工作小组根据申报项目检验车辆,拟定修理项目,开具车辆定点维修单,驾驶员凭车辆维修单到指定的特约维修单位进行维修保养。维修所需更换的材料清单必须由驾驶员签字确认,更换大配件必须将旧配件带回交办公室(车队)审验。
12、车辆在维修过程中,车管人员、驾驶员应加强监督,如实际维修项目和车辆送修单不相符时,应到修理厂核实,车辆修复后驾驶员应认真检验车辆,确认维修质量后在修理结算单签名。驾驶员在修理过程中不得故意多报维修项目,弄虚作假,一经发现严肃处理。
13、本规定由运输服务中心负责修订、解释,自颁布之日起执行。
14、汽车修理厂厂长是企业的领导核心,在全厂的经营活动中处于“中心”地位,员工要听从班组长和主管的指挥各级都要服从厂长的领导。
15、质量是企业的生命。严格执行质量管理、工艺管理制度,把好质量关,努力做到维修一台,合格一台。要认真细致地做好车辆进厂检验过程检验、出厂检验的工作减少返修率。返修不计工时并且要视情景予以处罚。工人要严格按工艺程序操作对于违反工艺程序造成的返修质量事故要追究当事人的职责。出厂车要有保用制度出厂后要做好跟踪服务。
16、从事一类和二类维修业务的应当各配备至少1名技术负责人员和质量检验人员。技术负责人员应当熟悉汽车或者其他机动车维修业务,并掌握汽车或者其他机动车维修及相关政策法规和技术规范;质量检验人员应当熟悉各类汽车或者其他机动车维修检测作业规范,掌握汽车或者其他机动车维修故障诊断和质量检验的相关技术,熟悉汽车或者其他机动车维修服务收费标准及相关政策法规和技术规范。技术负责人员和质量检验人员总数的60%应当经全国统一考试合格。
17、所有专职员工必须严格遵守公司考勤制度,上下班亲自打卡(午休不打卡),不得代替他人打卡。
18、收到员工辞职申请报告后,人事部门负责了解员工辞职的真实原因,并将信息反馈给相关部门,以保证及时进行有针对性的工作改善。
19、部门辞退员工时,由直接上级向人事部门提交《辞职申请表》,经审查后报总裁批准。
20、员工的一切职务行为,必须以公司利益为重,对社会负责。不做有损公司形象或名誉的事。
21、公司提倡简单友好、坦诚*等的人际关系,员工之间应互相尊重,相互协作。
22、以公司名义考察、谈判、签约
23、兼职于公司的业务关联单位或商业竞争对手
24、以直系亲属名义从事上述三项投资行为的
25、了解掌握地方、行业有关汽车维修的各项政策、法令及经济环境动态,适时提出本厂的发展规划、服务市场、广告宣传、特殊服务等方针、计划。
26、不断强化修理厂内部管理机制,制定实施有效措施、制度,充分调动全厂员工的工作进取性,全面完成各项经济技术指示。采取切实措施,提高企业管理水*,逐步推进企业提高和现代化的管理。
27、a)检验记录,维修档案的完整性及填写的真实性;
28、车辆不能按时完工的,必须及时打电话通知客户,向客户解释清楚。
29、收费公正合理,公开维修价格,公开监督电话,自觉理解客户监督,把价格管理工作全面纳入行业管理轨道。
30、严格履行修车合同,保证修理质量、按时交车,对特殊原因需延期的车辆,应主动事先与客户联系,得到客户的理解;对属于自身职责的延期车辆,主动按违约规定资料向客户索赔道歉,必要时按合同规定承担经济职责,把维修经营活动纳入法制化轨道。
31、返工项目,必须有承修人立即进行,否则不安排新项目,不承担返工,由其他人完成的,返工工时从职责人扣除。
32、安全礼貌小组每周检查一次,发现违规吸烟者处以50元次罚款,并责令当场纠正违规行为。
33、及时洗涤工作服,不及时洗工作服,工作服看上去较脏的,发现一次罚款5美金。
34、各部门负责人、生产班组长为所在部门安全第一职责人。
35、加强工业汽油的领用制度,使用易燃易爆物品时要环视周围情景,严禁明后靠近,必要时设置明显标志,安全使用。
36、休息室、工具柜严禁存放配件、汽油,每发现一次处罚20元。
37、按时上、下班,不得迟到、早退,违者处罚如下:迟到、早退一次罚款50元,月累计三次以上者(含三次)加倍罚款。
38、有事必须请假,半天以上(含半天)需经厂领导批准,否则按旷工处理,并按公司有关规定处罚。
39、无故旷班者,累计超过三天,示为自动离职,同时扣除岗位工资等与其有关费用。交公司处理。
40、对辅料领用要严格控制,对应工单控制发出数量,多存库,少存班,防止浪费、流失。
41、空压机在厂内不需要供应压缩空气时,必须停机,在工作中确保不缺冷却水,润滑油及时添加和更换,冬季及时排放冷却水。
42、汽车维修竣工检验由专职检验人员负责实施。
43、加强对易燃物品的管理,易燃物品必须按规定使用和存放。
44、工作灯应采用低压(36V以下)安全灯,工作灯不得冒雨或拖水地使用,应经常检查导线、插座是否良好。
45、手湿时不得搬动电力开关或插座。电源线路、保险丝应按规定安装,不得用铜线、铁线代替。
46、在车上进行电工作业应注意保护汽车漆面光泽、装饰、地毯及座位,并保持车辆的整洁。
47、进行空调系统作业时,应在通风良好处。排除氟时应缓慢,防止冷冻机油一起冲出,同时不能与明火及炙热金属接触。
48、装氟钢瓶搬运时严防振动、撞击、避免日光暴晒,同时应储放在通风干燥的库房中。
49、进行校正作业或适用车身校正台时应正确夹持、固定、牵制,并使用适合的顶杆、拉具及站立位置,谨防物件弹跳伤人。
50、搬运氧气瓶及乙炔气瓶时必须使用专门搬运小车,切忌在地上拖拉。
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展6)
——生产车间现场安全管理制度 50句菁华
1、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位;任何员工未经准许,不得擅自开动车辆;非技术检验员和车间调度不得外出路试检验,没有驾驶证的人员不得移动车辆。
2、车间设备、工具未经公司批准,一律不得带出车间。
3、行灯和机器设备上照明的电压不得超过36伏。槽罐、沟道、潮湿场所使用的照明灯为12伏,绝缘必须良好。
4、各种设备、工具开动或使用前,要经过仔细检查,确认安全可靠后方可使用,起重物品时下方严禁站人。
5、有倒塌危险的建筑物、土石方作业的沟、坑、孔、洞近旁。
6、禁止非木工动用电锯、电刨。
7、禁止在厂内焚烧杂草、垃圾。
8、禁止在厂内及生产场所吸烟。
9、不与生产系统可靠隔绝,禁止动火。
10、生产区内不准进入未成年人。
11、检修设备时安全措施不落实,不准开始检修。
12、请假、公出未办手续者,作旷工处理。
13、无故拒绝工作安排、指令,罚款50元(视情况严重性可做行政纪律处分)。
14、不得在消防器材、消防栓前堆置物品,保持道路畅通,未经同意不得动用消防器材(特殊情况下除外)违者罚款50元。
15、各设备必须建立专人负责制(定人定机制),未经设备安全培训,并经取得操作资格,不得操作该设备;故障维修由车间指定人员进行,非指定人员不得进行维修操作。
16、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。如发生事故,要果断、正确处理,及时如实地向上级报告,并保护现场,做好详细记录。
17、注塑机半自动正常生产时,只有如下动作可以进行:
18、料斗里必须放有磁力架,防止混入金属异物而损坏注塑设备。
19、检查、修理时如上半身进入两模板中间,应关掉油泵。
20、操作人员不得进入机械手臂作业范围。
21、烘箱高温,必须佩带防护用品,防止烫伤。
22、转动刀片极锋利且能引起伤害,特别是在转动时。
23、在开关料斗网架时,易发生事故。
24、该机电盒处高压危险。
25、电动单梁起重机(俗称行车)须由专人操作,操作者须经培训合格后方可上岗操作。
26、开车前应进行试车,试车是在无载荷的情况下,检查各运转机构、控制系统和安全装置是否灵敏、准确、安全可靠;检查吊钩,吊索是否牢固,外观无破损。
27、不得沿主梁方向斜吊工件。
28、工作完毕,电动单梁起重机应停在规定位置,升起吊钩,切断电源。
29、督促本车间人员爱护本车间公共财物;不乱丢工具等。节约生产成本,降低生产消耗,提高节约意识。
30、督促本车间职工,按开停工方案上的开停工程序开、停工。按操作规程操作,严格工艺指标。保质保量的完成公司下达的生产任务。
31、督促车间员工维修好各设备的卫生。对脱漆、脱保温、油污染的设备及时清理或处理。
32、熟悉本装置的生产工艺,对生产中遇到实际问题及时想法解决。特殊问题不能解决的上报车间或上级主管领导,请示解决方法。
33、督促员工正确使用各设备,避免误操作损坏设备,经常对设备进行检查。
34、督促员工进入生产区,遵守安全规定,穿工作服,戴安全帽,戴手套等劳动保护用品。工作时不穿钉子鞋,高跟鞋,露脚趾凉鞋。
35、13辞职必须提前一月写辞工申请报告,公司领导签字批准为准。
36、4劳保物资必须按月份规定数量以旧换新领用,员工自行保管,当月无需再领,特殊情况另行申请。
37、8禁止乱用,浪费材料,乱丢乱砸造成损失。
38、5工具、量具不得乱丢乱放,不得故意损坏,正确使用,用后归还原位。
39、8禁止用模具用来当压块和铁锤,任何机器模具不允许放地上或机台上。
40、4严格按图加工产品,禁止乱干、盲干。
41、7发生质量问题及时报告班长,重大问题必须报告车间,上工序的问题下工序发现,未干之前返回上工序(5件以上、含5件)未检查就加工才发现问题,本班组自行解决。
42、3打磨切割正确戴防护眼镜。
43、5禁止设备带病操作。
44、6前工序影响后工序或前后工序不协调、不配合影响发货的两个工序班长负主要责任(严罚)
45、4交接班责任
46、设备维护保养制度
47、2严格执行设备操作规程,不超温、超压、超速、超负荷运行。
48、3按时定点巡回检查设备运转情况,及时做好调整、紧固、润滑等工作,保证设备安全正常运行。
49、3认真负责地做好以下工作:
50、6操作工上班时间内受班组长、工段长及车间调度领导,并服从厂调度指挥。
车间安全生产隐患排查制度 50句菁华(扩展7)
——隐患排查治理制度 50句菁华
1、可能导致事故发生和危害扩大的设计缺陷、工艺缺陷、设备缺陷等。
2、建设、施工、检修过程中可能发生的各种能量伤害。
3、在敏感地区进行作业活动可能导致的重大污染。
4、对不及时报告、隐报、瞒报重大事故隐患的部门主要负责人处500元罚款。
5、根据学校实际情况,重点排查以下部位。并明确排查责任人:
6、学校对排查出来的各类安全隐患要进行登记.建立台账。并制定隐患和不稳定因素整改措施,如有重大安全隐患不能解决或整改有困难的.要及时向上级教育行政部门或当地*报告。
7、隐患的现状及其产生原因;
8、施工许可证、安全生产许可证、“三类人员”安全生产考核合格证、特种作业人员持证上岗和是否符合规定要求情况。
9、临时设施搭设、临时用电及验收使用情况;用电设施设备安全与管理情况;特别是施工作业人员居住工棚、生活场所存在的隐患排查的情况。
10、坚持与建筑安全专项治理结合起来,解决影响建筑安全生产的突出矛盾和问题。
11、《建设工程安全生产管理条例》规定的危险性性较大工程(施工用电、脚手架、基坑支护与降水工程、土方开挖工程、模板工程、起重吊装工程、在建工程在施工中涉及拆除、爆破的、其他)的专项施工方案的编制、审批、交底、验收及使用等情况。临边、洞口防护等。
12、《建设工程安全生产管理条例》规定的深基坑工程、地下暗挖工程、高大模板工程、作业面距离坠落基准面30m及以上高空作业的工程的专项施工方案的编制、审批、专家论证、交底、验收等情况。
13、坚持设施监管和行为规范同步。一是加强对施工现场安全防护设施的监督检查。施工项目部要结合工程特点,确定重大危险源,并制定明确的安全生产技术措施和防护措施。加大安全生产投入,严格按规定发放和使用劳动保护用品;严格按规定配备和设置安全防护设施,做到预防在先、预防为主。二是规范各方行为。安监站要在强化现场监督检查的同时,加大对企业安全生产行为的督查力度。督促企业自觉履行安全生产法定义务。在当前阶段,着力规范企业的用工行为。在日常监督检查中,强化对企业用工情况的检查;坚决遏止项目部、班组私招滥雇,坚决遏止小包头临时招人,层层转包;严肃持证上岗制度,对不符合上岗条件的坚决予以制止。
14、隐患排查情况定期报告
15、生产现场安全警示标志设置情况;
16、加油站领导要在各自职责范围内,定期组织安全生产情况的监督检查,及时发现和消除各类事故隐患,尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。
17、实行每日排查制度,逐环节、逐部位排查,掌握隐患的存在,分布情况,分析产生隐患的原因,制定整改和防范措施。
18、排查的主要内容包括:安全生产责任制是否落实到人头,安全生产规章制度是否健全、完善、设备、设施是否处于正常的安全运行状态;有毒、有害等危险作业场所安全生产状况;从业人员是否经过三级培训教育,具备相应的安全知识和操作技能,特种作业人员是否持证上岗;从业人员在工作中是否严格遵守安全生产规章制度和操作规程,发放配备的劳动防护用品是否符合国家标准或者行业标准,从业人员是否正确佩带;现场生产管理,指挥人员有无违章指挥,强令从业人员冒险作业行为;现场生产管理,指挥人员对从业人员的违章违纪行为是否及时发现和制止;危险源的检测监控措施是否落实到位等情况。
19、积极配合上级有关部门开展的隐患排查治理活动,落实隐患整改措施和责任。
20、职工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
21、对严重威胁安全生产的隐患,基层有条件整改的项目,要立即下达安全隐患整改通知书,并立即整改到位;不能立即整改的,必须采取可靠的防范措施,如实告知现场工作人员存在的危险因素;存在重大安全隐患无法保证安全的,要立即停产整改。
22、隐患排查责任纳入本单位安全生产责任状重要内容,单位内部层层签订责任状,逐级分解落实任务目标。
23、主要负责人负责定期组织专(兼)职安全员和其他相关人员排查本单位的隐患,落实整改资金,复查隐患整改情况,兑现奖惩,对定期向上级主管单位报告的隐患排查治理情况进行签字把关,并负责组织人员对上级有关部门排查出的隐患进行整改,对挂牌督办的隐患,负责分解落实整改责任,按要求和期限整改到位。
24、及时制止违章和误解操作并转危为安者。
25、对危及人身安全的液态金属隐患或紧急情况,做好指挥预案。
26、组织对绿化、保洁单位作业现场和日常管理中隐患进行检查工作,对存在隐患整改治理工作监督检查。
27、组织开展工程建设项目的安全检查,对发现的事故隐患及时组织整改治理,对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施;
28、组织制订在建工程、设施事故隐患整改方案,对事故隐患治理工作组织实施;
29、组织制订有毒有害等危化品事故隐患整改方案和应急预案。
30、“抓生产必须先抓隐患整改”和“谁主管、谁负责”原则;
31、人的不安全行为整改,本着“发现一处,随时消灭一处”的整改原则,对人为隐患,要通过加强安全宣传教育,严抓各项制度落实,强化考核,拒绝“三危”现象,努力提高全员遵章守纪的自觉性和安全防范意识,消除人的不安全行为。
32、物的不安全隐患整改,要增加必要的安全投入,及时按相应技术规范和标准要求维修、加固、整治隐患部位,重视隐患部位的养护和跟踪监控,加强现场管理,建立隐患整改信息联络体系,确保隐患整改措施得力,责任到人,整改到位。
33、处理隐患时,副队长、小队长必须做好现场的安全监督、监护工作隐患处理要彻底,不留后患。
34、出现较大的隐患,应及时向领导和有关单位汇报。
35、班长或副班长必须对各自分管范围的区域,进行全面认真的自查,凡被矿或同期上级查出重大隐患或较大事故隐患而本人未查出的,对责任人进行罚款。
36、各班组每天对局隐患信息库各类隐患进行分析,并对照本班组所分管业务进行举一反三并整改落实,彻底将隐患消灭在萌芽状态。
37、公司安全生产管理人员(以下简称安全员)负责公司安全生产管理工作的组织及实施,各部门(车间)、班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责,每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责,任何部门和个人发现事故隐患,均有权向公司安全生产管理人员和公司领导报告。
38、主要负责人、分管负责人、专职(兼职)安全管理人员未按规定参加教育培训,或其安全资格证书无效的;新职工入厂未进行三级安全教育的。
39、液化气钢瓶储存及使用不符合以下安全要求的:
40、各部门对员工上报的事故隐患,不整改或不上报的,一旦发现按情节严重程度对部门和相关责任人罚款200—500元。
41、督促检查事故隐患排查治理工作,及时消除事故隐患。
42、作业场地以及物品堆放是否符合安全规范;
43、组织专业技术人员或者委托技术管理服务机构进行风险评估,分析事故隐患的现状、产生原因、危害和整改难易程度;
44、根据风险评估结果制定治理方案,明确治理目标、治理措施、责任人员、所需经费和物资条件、整改期限、监控保障和应急措施;
45、协调和指导其他负有安全生产监督管理职责的部门开展事故隐患排查治理监督管理工作;
46、依法对生产经营单位的事故隐患排查治理工作实施监督管理;
47、能够立即消除的,应当责令立即消除;
48、对依法应当给予行政处罚的行为,依照相关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定;
49、对责令生产经营单位限期整改的隐患,整改时限到期后,要及时组织进行复查验收,对按要求完成整改的隐患要及时销号,对限期未完成整改或拒不整改的,依照相关法律、行政法规的规定作出行政处罚或强制措施决定。
50、有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时,安全生产监督管理部门可以依法封存可能导致职业病危害事故发生的材料和设备。
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