日期:2022-12-02 00:00:00
1、日常安全、消防巡查,发现潜在安全隐患,跟进隐患整改;
2、人员安全管理及相关台帐完善工作;
3、在项目经理的领导下,督促本队职工认真贯彻执行国家颁布的安全法规及企业制定的安全规章制度。发现问题及时制止,纠正和向领导及时汇报。
4、参加本单位承担工程的安全技术措施制定及向班、组逐条进行安全技术交底、验收、履行签字手续。
5、特种作业人员的管理工作;
6、安全/环保事故的调查、现场处置措施及事故处理的建议;
7、负责收集*、环保及职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施;
8、负责制定公司的安全、环保管理制度、规范并监督落实执行;
9、现场检查,发现隐患及时整改。制止违章作业,确保安全。
10、创造安全事宜的施工现场,落实消防措施,布置“五排一图”及各种禁令标牌。
11、发生重大安全事故或消防事故时,主动保护现场,组织力量抢救,及时向项目经理汇报并按照“四不放过”的原则做好善后工作。
12、及时收集安全资料,填写安全资料和安全日记,竣工时分门别类总结归档。
13、负责落实车辆设备检查、维护保养;
14、完成领导交办的其它工作。
15、对存在的安全隐患及时下达整改通知书,监督实施整改,按时验收、整改结果。
16、组织对工人的三级安全教育及安全技术交底;有自学能力,参与公司的学习培训;
17、监督施工过程安全资料的形成和归档,并要求其及时、有效、完整地提交检查;
18、参与处理一般性的安全事故。
19、完成上级领导交办的其他工作。
20、及时发现和处理事故隐患,对不能处理的隐患要及时上报,并有权制止违章作业,有权抵制和越级上告违章指挥行为。
21、对于特种作业人员,严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗,严禁无证操作,并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》,特种作业人员每两年进行一次复审,复审不合格者不准上岗。
22、负责现场交通、用电和地下管线的安全管理。
23、按时提交上级公司要求的周报、月报及“三同时”等各类报表,协助部门经理及时完成上级公司要求的任务。
24、负责公司机关车辆和站队抢险车辆保险的购买工作。
25、协助本单位建立健全安全生产职责制、安全生产管理规章制度、操作规程,落实安全生产各项具体工作。
26、定期或不定期深入作业场所,组织开展各类安全检查,做好检查记录,对检查发现的隐患,提出整改意见,并督促落实整改。
27、组织各种形式的安全生产检查,督促安全隐患整改。
28、全面、深入了解本单位安全生产工作,向部门负责人汇报有关状况、存在问题与不足,提出意见与推荐。
29、兼职安全员由所在部门领导,在公司质量安全部指导下开展日常基层安全生产管理工作。
30、每日对所辖区域(工作)进行安全巡视检查不少于2次,并做好巡视检查记录。
31、负责督促所辖区域班组做好安全防火工作,加强对所属人员的安全防火教育培训,提高广大职工临灾时抢险避险潜力;参与公司开展的经常性的消防安全检查,消除火险隐患,保障员工生命和公司财产安全。
32、组织对安全事故,险发事故,安全隐患的现场调查,原因查找及改进计划的实施。
33、持有有效的安全员上岗证(通过参加xx省住房和建设厅、xx市住房和建设局系统举行的培训班获得或通过其它渠道获得的深圳市住建局认可的证书)资格证书。
34、负责对分包单位的安全、文明施工进行监督、检查和指导,及时做好日常安全管理的各项归口工作和各种安全生产资料台帐、档案、报表等的收集、归档整理和保存工作。
35、安全员必须忠于职守,查“三违”、查质量、查规程及安全措施的落实情况,发现隐患及时汇报矿领导,并做好安全记录。
36、每天必须跟班检查,负责对各作业地点进行巡回检查,监督交接班过程,如发现有安全隐患导致事故发生时,有权停止生产,撤离人员,并及时向矿领导汇报。
37、当班生产任务完成后要和跟班队长、班长一起对系统的安全情况进行检查验收,升井后要向分管运输科或矿长汇报。
38、负责本队运输人员的安全思想教育和安全培训工作。
39、发生安全事故,要立即保护现场及时上报,并积极参加调查和处理。
40、积极开展“安全无事故”竞赛活动,促进安全生产。
41、检查工程项目的安全执行情况。对*部门、公司上级部门等检查的安全隐患,负责督促跟踪消除隐患,并按照规定时间书面回复相关单位、部门。
42、协助领导组织召开全所安全生产例会和员工的安全教育培训并做好记录。
43、负责安全生产档案的收集、整理、保管工作。
44、巡视检查施工现场,监督各项安全规定的实施与安技措施的落实,消除事故隐患,分析安全状态,防止事故发生,不断改进安全管理和安全技术措施。
45、办理开工前安全监审和安全开工审批,编制工程安全监督计划,上报安全措施和分项工程安全施工要点,及时办理安全开工审批,确保工程顺利开工。
46、负责公司安全、环保、消防全面监督检查、提出意见,督促整改落实工作;
47、负责项目安全资料的编制管理工作;
48、从事建筑施工安全管理3年以上,有施工现场安全管理的经验,熟悉掌握建筑施工安全规范标准,会建立安全管理台账,有甲方管理经验优先;
49、负责公司所有工具、安防物资的管理,并负责工具、安防物资的安全(防水、防火、防盗、防积压等),包括分类、出入库记录,物资使用的去向。建立明细账、总账,分类账,做到所有出入库单据齐全,并定期与仓管人员、采购人员、项目负责人核对物资明细;
50、在项目开工准备阶段,负责编制项目的安全技术措施计划、安全技术流程,并在项目施工阶段严格把控安全流程;
安全员岗位职责 50句菁华扩展阅读
安全员岗位职责 50句菁华(扩展1)
——安全员的岗位职责 50句菁华
1、对施工现场危险因素的识别、分析和评价;
2、对检查结果下达书面检查结论和整改计划;
3、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作,检查督促条款的实施,负责安全措施标识的管理和使用,及时记录好安全台帐。
4、贯彻执行合同的安全施工管理体系,遵守有关安全生产的施工规范,向项目经理和副经理汇报安全生产的具体情况。
5、认真履行本岗位职责,深入施工现场检查、监督,指导各项安全规定的落实,分析安全动态,不断改进安全管理和安全技术措施,对存在的问题和事故隐患提出整改意见,并督促执行整改。消除事故隐患,确保施工全过程安全生产。
6、组织对施工现场危险源的识别、分析和评价,并制定重大危险源监控管理措施。
7、负责相关*行政单位来厂检查;
8、及时做好事故分析、事故处理、事故理赔工作。
9、负责项目安全工作布置、管理工作,员工的安全培训和宣传;
10、负责基础设施项目施工现场安全生产监督;
11、负责工程现场安全检查,宣传安全生产规范和条例,保持现场安全生产、文明施工良好现状,及时阻止违规、违纪行为,开具不合格报告并监督整改、纠正的实施;
12、有权阻止并处罚违章指挥、违章操作、违反操作规程的行为;
13、部门经理赋予的其它工作内容。
14、处理施工现场的安全事故;
15、对施工现场每天进行安全巡回检查,并作好记录。
16、负责安全生产资料的编制、收集、整理、归档工作。
17、对施工现场进行安全监督、检查、指导、整改监督,并做好安全检查记录;
18、加强有毒有害危险品管理,实验室要对化学物品严格管理,做到“五双”严格手续,定期检查,账物相符;
19、负责配合、协助项目部对施工项目进行质检、安检及验收工作;
20、参加项目的相关安全检查,会议等活动,对存在的安全隐患及时进行整改;
21、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实;
22、配合项目负责人做好项目施工安全计划,以及每日的安全教育和安全技术交底;
23、高中以上文化程度;
24、负责日常产品质量的跟踪、监控及落实工作,以及现场人员形象、卫生管理;
25、负责编制施工现场安全生产保证计划书,督促安全生产保证计划书实施及完善施工现场安全资料;
26、参与施工组织设计和施工方案的会审工作。
27、执行公司的有关规章制度,结合工程特点制定安全活动计划。做好安全宣传工作。
28、汇总和审查安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行。
29、负责场区内作业人员、机械设备、临时设施、卫生、消防、保卫等防护设施和防护用品的检查,及时纠正不安全行为和不安全隐患,填写好《安全检查隐患整改记录本》。
30、负责对工程的月检、旬检及日常安全检查活动的开展,并做好检查记录,对发现的安全隐患负责“定人、定时间、定措施”限期落实整改,协助项目经理落实奖惩措施,对现场章现象及时制止,对一般事故作出处理和记录;
31、协助车间主任做好职工的安全思想、安全技术教育工作,负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
32、参加车间各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。
33、正确行使安全否决权,做到奖罚分明,处事公正,同时做好各级职能部门对本工程安全检查的配合工作。
34、负责现场日常安全管理工作及编写安全技术资料;
35、负责在发生安全事故时及时组织人员疏散和采取抢救措施,保护现场,协助做好事故调查处理工作;
36、负责按规定程序报告各类质量安全事故,协助领导组织并参加事故的调查处理;
37、负责各自管理范围的安全管理工作。对安全领导小组负责,落实实施安全生产规章制度。
38、协助公司安全室主任小组对员工、居民的安全生产、安全管理做好培训、宣传、教育工作。
39、根据集团公司安全生产的总体规划,安排部署,参与安全生产方案制定,职业健康安全制定、环境保 护目标的制定;
40、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车。
41、负责公司剧毒品、危险化学品的日常管理;
42、负责公司特种作业审批、监管、培训;
43、对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;
44、严格遵守本规程和安全操作细则。
45、负责各类事故汇总、统计上报工作,参加各类公司事故的调查、处理和工伤鉴定,负责安全/环保事故的调查、现场处置措施及事故处理的建议;
46、坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格执行有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。
47、大力加强全所人员的安全培训、安全规程学习及考试等工作,全面提高人员的安全技术业务水*。
48、负责检查各项安全规定和措施的落实,对查出的不安全隐患,立即监督整改,并做好工作记录;
49、负责实施公司所有范围内质量安全监督管理工作;
50、负责员工安全培训档案及职业健康档案的建立、更新及维护工作;
安全员岗位职责 50句菁华(扩展2)
——安全员专职岗位职责 40句菁华
1、负责施工组织设计中安全技术措施的制订、检查和落实。
2、认真履行本岗位职责,深入施工现场检查、监督,指导各项安全规定的落实,分析安全动态,不断改进安全管理和安全技术措施,对存在的问题和事故隐患提出整改意见,并督促执行整改。消除事故隐患,确保施工全过程安全生产。
3、负责检查机械的操作与管理是否严格按照安全细则与安全操作规程进行,杜绝出现因塌落、搅拌、摔落、触电而亡人等事故。
4、模范地执行安全生产各项规章制度和车间领导提出的有关安全方面的要求,协助班组长做好本班组的安全工作,接受车间设备安全员的业务指导。
5、组织开展季节性及重点安全检查,对违章作业、安全措施和防护装置的状况、隐患及有关技术状况进行检查,并提出处理意见,监督现场规程制度的执行情况。
6、发生事故后立即逐级上报,并协助有关人员召开事故分析会,对事故进行调查,吸取经验教训,提出防范措施,对责任人提出处理意见。
7、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令及公司制定的各项安全生产制度和安全技术操作规程。
8、组织开展本岗位的各项安全活动,负责安全活动记录,提出改进安全工作的意见和建议。
9、加强日常安全管理,建立、完善公司突发性事故制度,参与编制事故应急救援和演练工作,特别在重大节日、重大假期进行中;
10、检查,消除安全隐患,做到责任、组织、制度、防范措施四落实;
11、加强对部门人员工有关安全教育,全面履行安全职责,确保员工无违法犯罪;
12、加强有毒有害危险品管理,实验室要对化学物品严格管理,做到“五双”严格手续,定期检查,账物相符;
13、负责跟班中的安全生产隐患的排查治理,落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改;
14、带动全员参与安全工作,充分发挥群众安全员(群安员)的作用,积极开展群安员活动。
15、参与施工组织设计中安全技术措施的制订及审查。
16、对职工进行安全生产的宣传教育及交底和对特种人员的考核。
17、正确行使安全否决权,做到奖罚分明,处事公正,同时做好各级职能部门对本工程安全检查的配合工作。
18、组织脚手架、电气及机械设备等的安全技术验收,落实保养措施。
19、调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。
20、坚持在生产一线,检查车辆的技术情况,监督驾驶思想动态、驾驶技术和安全行车状况,及时处理现场安全问题,交通事故和治安事故,分析违法原因,综合治理,从根源上整改纠正,杜绝“病”车投入营运,防范交通事故发生。
21、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车。
22、监督驾驶员合理作息,监督排班运营情况,杜绝疲劳驾驶。
23、组织火灾、爆炸、人身伤亡等事故的调查、分析、划分事故责任,追究相关责任人责任;
24、在项目经理的领导下,对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;
25、负责检查各项安全规定和措施的落实,对查出的不安全隐患,立即监督整改,并做好工作记录;
26、负责计量器具、灭火器的年检;
27、负责强化安全生产管理,组织施工现场安全检查,发现隐患及时采取措施,并及时采取报告、整改措施;
28、认真熟悉施工图纸,密切配合、检查工程部位施工安全,发现问题及时纠正;
29、协助项目经理编制施工现场安全管理办法,有效的控制工程安全;
30、检查施工工程的安全情况,提出整改意见,并监督完成整改;
31、负责收集*、环保及职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施;
32、负责公司安全、环保、职业卫生设施的监管,确保其处于正常状态;
33、参与生产安全事故的调查和处理,负责事故的统计和分析报告,协助有关部门提出防止事故的错失并督促落实。
34、熟悉使用《安全标准化管理系统》管理日常安全生产各项工作。
35、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的各项法规,做好安全施工的宣传教育和监督管理工作。
36、对公司发生的各项安全事故事件进行调查、分析根本原因并采取相应整改行动防止重复发生。
37、与外部服务机构,*机关,社区保持良好的关系,积极寻求*机关的支持。
38、负责落实车辆设备检查、维护保养;
39、参加公司发生的事故的调查、分析、处理;
40、完成领导交办的其它工作。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展3)
——最新的安全员岗位职责 40句菁华
1、负责实施公司所有范围内质量安全监督管理工作;
2、负责实施公司全员的质量安全培训计划和应急预案的演练工作;
3、职业健康安全管理:协助公司职业病防治工作的管理,参与现场有害因素检测,员工的职业病体检。
4、劳防用品管理:监督检查、跟踪、及时反馈员工劳动防护用品的使用,急救箱及保健用品发放与使用。
5、每项工程必须按公司规定,组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。
6、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;
7、参与施工组织设计中安全技术措施的制订及审查。
8、巡视检查施工现场,监督各项安全规定的实施与安技措施的落实,消除事故隐患,分析安全状态,防止事故发生,不断改进安全管理和安全技术措施。
9、对职工进行安全生产的宣传教育及交底和对特种人员的考核。
10、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车。
11、调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。
12、制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。
13、组织施工全过程的安全教育和特种作业人员培训工作,完成三级教育任务。
14、创造安全事宜的施工现场,落实消防措施,布置“五排一图”及各种禁令标牌。
15、负责公司安全、环保、消防全面监督检查、提出意见,督促整改落实工作;
16、组织审核安全、消防、环保方面的费用计划,安全、消防、环保设施的配备及使用情况监督落实,督促按时更换相关设施;
17、负责收集*、环保及职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施;
18、负责公司年度污染物排放、固体废物处置的申报、职业危害场所危害因素的检测;
19、保持和公司各部门的有效沟通,为各部门提供安全资源和技术支持。
20、参与运输部现场管理工作,督促车队长合理调配车辆和人员;
21、负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案;
22、负责现场安全隐患排查工作。
23、做好经常性安全生产教育以及培训工作;
24、负责公司的日常安全生产检查管理工作,对生产过程中出现的安全隐患及时督促整改并定期存档;
25、参与组织安全事故应急救援演练,参与安全事故的调查、分析。
26、人员安全管理及相关台帐完善工作;
27、参加车间各类事故的调查处理,健全完善安全管理基础台账。
28、负责企业的安全生产、安全管理、监督工作,经常检查、督促安全措施,确保贯彻落实;
29、负责对员工进行安全培训、宣贯,并对特种作业人员进行安全技术培训和考核;
30、负责安全设施、防护器材、灭火器材和事故隐患的管理,检查落实施工消防用火设施与措施,确保用火安全;
31、完成上级交办的其它工作。
32、对存在的安全隐患及时下达整改通知书,监督实施整改,按时验收、整改结果。
33、组织对工人的三级安全教育及安全技术交底;有自学能力,参与公司的学习培训;
34、对施工现场进行安全监督、检查、指导、验收,并做好安全检查记录;
35、监督施工过程安全资料的形成和归档,并要求其及时、有效、完整地提交检查;
36、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。
37、负责组织“安全生产月”、“安全生产周”及季节性安全大检查活动。
38、负责全所人员的安全培训、安全规程学习与考试工作。
39、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。
40、积极协助所长组织季节性安全检查,对检查中发现的问题与事故隐患,要及时提出整改意见,并做好记录。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展4)
——驾驶员安全岗位职责 60句菁华
1、局内驾驶员以外的工作人员私自驾驶公务车辆,造成交通事故或车辆损毁、失窃、发生故障等,一切责任由驾车人负责。
2、应了解掌握客运驾驶人的违法驾驶情况、交通事故情况、服务质量、安全运营情况、安全操作规程执行情况、参加教育与培训情况以及客运驾驶人心理和生理健康状况等,以便对其进行从业行为考核。不合格的将按照相关规定进行处理。
3、驾驶员在工作期间应保持通讯畅通,出车时,必须无条件服从调派。
4、是否严格执行驾驶员安全行车操作规程。确保不发生交通事故。车辆发生交通事故时,以交警部门的责任裁定分类型作为考核依据。
5、是否按时完成车辆年度检审和检测工作。
6、爱护车辆,加强检查、保养,保证车辆的完好状态,随时准备执行任务;
7、驾驶员须自觉遵守交通规则,有违规造成交通处罚或引发事故者,由驾驶员自行承担由此造成的一切损失;
8、严禁疲劳驾驶,若有投诉在开车过程中打瞌睡或没有精神的,视情节严重处以50-200元/次的罚款。
9、严禁酒后驾驶,若有发现或有投诉的,学校予以直接解聘;
10、凡一学年考核中无交通事故。“交通事故”包括需学校承担经济责任的事故。
11、由于个人责任和原因,发生重大安全事故的;
12、驾驶员必须实事求是,按规定如实领取出车补助;油料、停车、过路、过桥等费用核销必须与所承担任务相符。
13、驾驶员安全奖及出车补助,按月根据个人出车任务完成情况以及安全记录等进行核算,报学院相关领导审批后发放。
14、要带派车单出车,如实填写公里数并请乘车人签名。
15、根据调度的安排及时完成出车任务,做好行车里程记录;
16、完成领导交办的其他工作。
17、接送公司领导、客户,完成日常用车和接待任务;
18、协助行政人员从事一些外勤工作;
19、做好车辆保养工作,不得有意损坏车辆;
20、承担局领导出差、开会、办理机关有关公务的接送服务任务;
21、坚持服务第一,做到领导满意。
22、自觉遵守国家交通法令、法规和交通规则,服从交通民警和其他交通管理人员的指挥。积极参加市、区交通安全活动,按时参加安全大组的学习,宣传交通安全,交流安全经验,确立安全第一的思想。
23、车辆行驶中或中途停车以及回库后要随时查看有否漏油、水、电等,冬季要做好防冻措施。经常保持车辆的内外整洁,要经常利用不出车的空余时间对车辆进行维护保养工作,使车辆机件始终处于良好性能和待用状态。
24、车辆外出执行任务或借用外协单位及私人借用等,一律凭出车单方可驶出校门,回校后及时填写好出车单,并做好出车日记。
25、出车过程中要按照用车部门要求,完成各项任务。
26、送血时自觉服从血液管理科的安排和调配,分轻重缓急,安全及时准确地将血液送到医疗单位。
27、努力钻研驾驶维修技术,爱护车辆,加强保养,提高车辆使用率,做到节油节件,车辆发生的故障应及时修理。
28、端正作风,不借职务之便公车私用,不得带情绪开车,不得酒后驾车,疲劳过度不强行出车。
29、热爱本职工作,严格遵守《欣正实业发展总公司车务管理制度》等相关规定,全心全意为公司服务。单独为总公司领导出车时,兼有助手、警卫员、服务员的职责。
30、负责所驾驶车辆的证件管理,保证运营时证件齐全,按时参加车辆年检和证件审验工作,做好车辆运行记录。
31、驾驶员必须遵守保密原则,不该讲的话一律不讲,上班时间不串办公室,不做与工作无关的事。
32、日常要加强车辆的维修和保养,要定时检查车辆的制动情况,机油是否正常以及易损件部位,负责车库卫生。
33、离开车辆时必须检查车门是否锁好,方可离开。
34、不出车时,主动承担一些力所能及的工作,如楼房维护,水、电管理、防火、防盗及后勤保障等工作。
35、参加部门组织的业务培训。
36、爱护车辆设施,严格遵守一日三检——出车前、行车中、收车后认真检查,确保车辆安全行驶。
37、车辆维护
38、工作规范要求
39、出车执行派车任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时通知公司领导,并说明原因。
40、司机未经领导批准,不得将车辆随便交给其他人驾驶;如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶的要做好登记。
41、驾驶员要对车辆做定期保养和维护,做好车辆的里程记录,及时对车辆进行里程保养。
42、驾驶员身上不可有烟味酒味,接待前一天不抽烟不喝酒。
43、车速不可过快,保持*稳驾驶,遇到减速档,缓慢减速,保持车辆的*稳性。
44、乘车人有特急事情赶时间时,确保安全第一的原则,不可盲目的高速行驶。
45、团队行驶期间,车辆和车辆保持一定车距,不可开得太快或者太慢,匀速前行,和大部队保持一致。
46、接到客人主动自我介绍,面带微笑礼貌问候客人,如(您好,一路辛苦了等)。
47、执行上级交付的其它工作任务。
48、晚间司机要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
49、司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令,司机认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。行车途中如发生交通事故,能适用快速处理的,应采用快速处理方式解决;
50、节假日应按指定的位置停车并关好门窗,上好防盗锁,没有通知令,不得私自动车。
51、司机严禁开带病车辆。
52、熟悉叉车机械结构和性能,熟练掌握叉车驾驶技术;
53、对有损坏货物、危害生命安全和身体健康的行为,有权制止并提出批评、检举和控告;
54、经常检查和维护保养叉车,确保车辆的整洁、完好、安全;
55、上班迟到、早退按公司《员工考勤制度》执行。
56、根据车辆主管的调度安排按时完成出车任务,保证行车中遵守交通规章,注意行使安全;
57、执行出车任务前,进行车辆检查,确保车辆状况良好;
58、执行出车任务完毕,进行车辆的清洁和日常维护工作,按照企业或者车辆要求进行车辆定期维护和保养;
59、遇到交通事故,通知上级领导,协助进行交通事故的调查和处理;
60、参加交通法律法规的学习和业务培训,保证遵守交通规章制度,提高业务技能保护自身安全。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展5)
——会计岗位职责 50句菁华
1、认真做好农经统计、汇总、上报工作。
2、负责管理并登记材料明细帐,并定期与仓库进行核对。
3、负责水厂、加压站的购电工作。
4、负责核对、整理水费票据,并登记水费凭证。
5、负责做好工资、福利的造册工作。
6、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号,按照《会计档案管理办法》妥善保管,并按照规定程序办理销毁报批手续。
7、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。
8、根据行政人力资源部考核汇总的绩效考核情况,及时审查核对和发放员工工资、业务提成及其他奖金。
9、参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。
10、参与拟定财务计划,审核,分析、监督预算和财务计划的执行情况。
11、对公司日常开销账目整理,建立相关档案存档并完善财务制度;
12、办理处理国际收支申报、外汇核销、电子口岸等进出口相关财务操作,核销单申领、结汇等事宜;
13、制定财务工作计划及财务部员工岗位职责,考核控制财务部员工的工作质量。
14、负责会计原始凭证、会计凭证、账目、报表等财会资料的整理、汇编、归档等会计档案管理工作;
15、监督检查公司各部门财务管理制度执行情况,并提出整改意见报请董事会;协助控制预算的执行情况,对存货采购进行审核。
16、负责审核所有记帐凭证及所附的原始凭证,保证记入帐册的数据真实、完整、正确与合法;按月编制资产负债表、损益表及其他报表。
17、对接完成每年一度的税审工作;
18、有代理记账行业工作经验者优先;
19、负责编制国税、地税需要的各种报表,每月按时进行纳税申报;负责税务相关资料的装订存档和保管。
20、每个工作日定期更新所有银行账户余额、银行流水及收款跟踪表;
21、负责日常的税收筹划方案设计,计算税费及纳税申报;
22、完成领导安排的其他工作。
23、必要时对相关部门或相关人员进行培训,提高大家对税收税法的认识;
24、负责公司税收核算、日常税务申报等工作;
25、负责公司发票相关事宜,报过领购、认证、相关证明的开具;
26、熟悉有关方针政策和规定,带头做好执行、宣传和监督工作。配合校长建立健全学校的财务会计规章制度。
27、负责审核食堂收支原始凭证,及时做好食堂收支决算。
28、与学校财务出纳人员经常保持业务上的密切联系,做到相互支持,积极配合。
29、除了供日常零用支付所需限额以外的现金,公司收到的各种汇票、支票等,均需及时存入银行。
30、财务部人员应加强银行存款余额、收付业务的保密工作,财务部只向公司领导提供银行存款余额情况。
31、固定资产管理方面,定期盘点,做到帐、卡、物相符。
32、负责妥善保管现金、有关印章、空白支票和收据,做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档工作。
33、完成税务报表申报。
34、熟练掌握有关财经政策、法令以及与本职有关的财务会计制度,并经常向群众宣传解释。会计员有权要求学校有关部门和人员,认真执行学校预算,遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。
35、按照国家会计制度和主管部门的规定,设置各种会计账册。并按规定记账、算账、报账。做账时,要做到手续完备,内容真实,数字准确,书写整齐,登账及时,日清月结,账目清楚,按期报账。
36、定期核对固定资产、教学及其他主要设备。及时处理添置、调入、调出、报废等事项,做到账账相符,账册相符,账实相符。及时清理应收应付款项。对银行支票要严格控制。不得签发空头支票,如因签发空头支票而受到银行罚款时,其罚款应全部由会计员负担。
37、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求,进行各项费用的审核报销工作。
38、会计员有权监督、检査学校各个部门的财务收支、资金使用、财产保管、收发、计量等工作。
39、协助完成日常人事行政事务工作。
40、按财务制度规定正确核算利润分配;
41、按期缴纳各种税款;
42、严格遵循财务制度及原则,检查监督出纳、收款的日常工作,检查出纳帐簿,监督盘点出纳库存现金;
43、负责各部门合同及采购申请等资料的归档保管工作;
44、完成上级领导交办的其他工作
45、核算仓库、门店、科技部、人事部、内衣部等库位的收发存;
46、严格按照各项财务制度和开支标准,仔细审查收付时的每一张单据、凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。
47、每月编制银行对账单,并与银行对账。
48、定期做好固定资产清查清理及相关台帐工作
49、编制应收应付、往来款项报表,每月传达到公司各部门进行帐目核对。
50、负责打印、装订各项经费的总帐、明细帐、项目帐。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展6)
——店长岗位职责 50句菁华
1、确定本店经营方向并制定管理目标,根据总部建立的规章 制度、操作规程、监督贯彻执行。 制度、操作规程、监督贯彻执行。对本行业各种动向有高度的 敏感性。指定市场拓展计划,审核分析每月各部门报表, 敏感性。指定市场拓展计划,审核分析每月各部门报表,检查各部门报表 营业进度与营业计划完成情况,采取对策, 营业进度与营业计划完成情况,采取对策,保证本店经营业务顺利进行。 顺利进行。 主持每周管理人员会议,和每月员工大会,
2、加强本店安全管理工作,重视设施设备的维修保养。 加强本店安全管理工作,重视设施设备的维修保养。 注重保持良好的公共关系,树立本店品牌意识和形象, 7、注重保持良好的公共关系,树立本店品牌意识和形象,代 表业主方出面接待重要顾客。 表业主方出面接待重要顾客。
3、指导、训导培养和吸纳人才,提高本店内的服务质 量和员 指导、训导培养和吸纳人才, 人才 工素质。 工素质。
4、确保员工福利计划正确执行。
5、雇佣、训练维护人员,并给予工作绩效评估。
6、监督导购员日常组织纪律,对违反有关规定的相关人员进行教育处理。
7、门店管理报表阅读。
8、督导各部门畅销品缺货处理。
9、本店经营管理由店长负责,所有工作人员应以身作则,严格遵守上述规定。
10、负责制定庭院工作计划,适时编制主题活动的策划、运作、推广计划书。
11、职业目标:经理
12、主持每天晨会(严格按晨会标准执行)要求员工对每日必看签字
13、指导收银员工作,引导全店员工养成节约意识
14、陶冶健康情操,建设文明餐厅。
15、墙上无脚印,地上无痰迹。
16、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。
17、负责公司O2O家装、家具、建材产品的销售及推广;
18、负责对办公用品的领用和保管工作。
19、对所属门店的工作业绩完成负责。
20、直接下级:店长助理、驻店药师、剂长、店员
21、负责监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。
22、负责对职工考勤、仪容,仪表和服务规范执行情况的管理。
23、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度。
24、定期统计分析店铺数据,通过分析找出零售过程的问题与机会,辅导店铺进行调整与提升。
25、审核每月所有的餐厅报告,包括月初与月中的损益表,并呈交给加盟者或地区经理。
26、使用淘宝各项推广工具进行商品推广,达到销售目标所需要的流量。
27、负责门店各部门管理人员的选拔和考评。
28、组织管理。店长要具备组织管理的能力,有效地汇集各部门的能量,从而充分发挥整体效能。
29、执行公司营销策略并对门店覆盖区域市场开拓进行策划;
30、直接参与重要客户的业务谈判并促其成交;
31、严格保密工作,保守公司商业信息机密。
32、员工之间异议的排除
33、安全检查:店长定期对店内安全用电用水进行检查,特别是收银台下方安放电脑等电器较多的角落是检查的重点,还应对开关、插头、电线等容易老化的设备进行检查。灭火器、照明灯、美光灯等都应一段时间进行一次检查,灭火器干粉的有效期是18个月,正常气压应在绿色指针区间范围内。关注仓库陈列铁架的使用安全,防止倾覆倒塌。每月盘点时应对堆放密集的产品进行检查,确保无破损,无污渍。
34、人员招聘:对没达到人员编制要求的门店,店长应进行人员招聘。要求熟知人员招聘的具体要求,导购员年龄要求18至35周岁,初中以上的学历,有两年及以上的终端门店销售经验,本地人,能够吃苦耐劳,热情亲切。店长还必须向应聘人员清楚讲述我们的薪资水*、结构,作息时间,工作内容和一些需要注意的事项,以便应聘人员全面的了解我公司直营门店的运营情况。在前期1到3个月的实习时间内,店长应对实习人员进行指导,教授。要求熟记产品品名货号、规格尺寸、卖点价格等,还要清楚了解产品的库存摆放,在经过全店人员民主测评*均分达到80分以上并报部门经理同意才予以留用。
35、促销过程:在活动进行的过程中,店长负责协助区域经理做好全店促销的协调工作,主要负责货品的调整和补给。做好店内环境的布置工作安排,店员的工作岗位安排,另外也要做好后勤保障的工作啊那批。
36、行政机构检查:如遇到行政单位检查,特别是质检和工商部门开展的有关产品质量的检查。店长应在第一时间得知是哪个部门前来进行抽查,是什么级别,如果条件允许要拿我们合格的产品给其检查。如果不行,则在了解信息之后第一时间向部门汇报情况,确保产品在被检测出不合格之前将问题解决。
37、对门店员工考勤、仪容、仪表的服务规范报告执行情况的监督与管理;
38、制定店铺每月各项经营绩效目标,关注经营结果,推动店铺效益最大化,确保店铺持续良好发展。对区域内各店铺每月销售金额、应收账款、发票开具与财务做好交接确认,确保账款相符。
39、全面负责门店管理及运作;
40、传达并执行总部的工作计划;
41、严格控制人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念。
42、负责对顾客提出的意见和建议进行分析和处理,不断改进服务质量,提高管理水*。
43、与京东运营人员的接洽沟通,做好配合工作;
44、有互联网医疗行业经验者优先。
45、负责店面人员的加班申请及本月加班时间的统计,并上报至区域主管。人员调休单确认、请假单签字转区域主管复审。
46、对门店机器的技术故障进行初步判断及处理;
47、协助公共关系工作开展。
48、监督进货、补货,餐厅服务质量管理等有关作业;
49、3年以上西餐厅管理经验,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
50、定期检查店铺员工对相关销售及产品知识(特别新产品)的掌握情况。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展7)
——建筑安全员岗位职责 50句菁华
1、参加审查新建、改建、扩建、大修工程的工程验收及试运转工作。
2、处理一般性的安全事故。
3、按照规定进行工伤事故的登记,统计和分析工作。
4、参加工伤事故的调查处理,及时总结经验教训,采取措施防止类似事故的重复发生。
5、负责督促项目部定期发放劳动防护用品,并指导施工人员正确使用。
6、负责安全类工程创优工作开展。
7、对工程项目安全,标准化进行管理,对公司所属在建工工程安全,文明施工进行指导,监督,检查。
8、制定,更新相关规则制度,规范现场材料,设备,标牌,宣传等定制标准。
9、发生事故,执行相应的应急准备与响应预案,立即组织抢救和执行上报制度,并保护好现场,按规定参加事故调查。
10、按照施工组织设计方案中的安全技术措施,督促检查有关人员贯彻执行。
11、协助有关部门做好新工人、特种作业人员、变换工种人员的安全技术、安全法规及安全知识的培训、考核、发证工作。
12、负责制订本项目安全生产管理目标,并定期进行考核和评价。
13、认真执行劳动保护用品的发放标准,并对使用情况进行监督。
14、如发现重大安全隐患有权令其暂停生产,并立即向项目经理和公司安全部门报告,对说服劝阻无效时,有权越级上报。
15、未经领导允许,禁止外来人在操场活动,禁止校园内的车辆乱停乱放,发现问题及时上报德育处和总务处。
16、贯彻安全条例和文明施工标准是安全员工作准则,执行相关规章、规程是安全员的责任。
17、努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识,不断提高业务水*,做好本职工作。
18、经常深入基层,了解各单位的施工和生产情况,指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员,严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度,制止违章指挥、违章操作,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告领导处理。
19、参与对项目工程施工组织设计(施工方案)中的安全技术措施的审核,并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。
20、按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,服务大局,认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。
21、参加事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门提出防止事故的措施,并督促其按时实现。
22、根据有关规定,制定本单位的劳动防护用品,并监督执行。
23、对上级的指示和基层的情况上传下达,做好信息反馈工作。
24、加强施工路段的管理,要有指挥人员在两头维持交通,防止事故的发生。
25、加强职工、民工守法教育,执行国家政策、法规,与当地干部、群众搞好关系,遵守当地风俗习惯。
26、负责基建工作中的安全生产隐患的排查治理,落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改。
27、负责及时收集工程现场的安全文明资料。
28、每天进行安全巡查,及时纠正和查处违章指挥、违章操作、违反安全生产纪律的行为和人员,并填写安全日志。对施工现场存在安全隐患有权责令纠正和整改,对重大安全隐患有权下达局部停工整改决定;
29、对危险性较大工程安全专项施工方案实施过程旁站式监督;
30、具有专科及以上文化程度(工程类专业);
31、持有建筑施工企业专职安全生产管理人员(安全生产考核合格证书);
32、必须有相关现场安全管理经验,在大型建筑企业从事过的优先考虑。
33、能吃苦耐劳、责任心强,服从项目经理管理,协调沟通各班组。
34、贯彻执行《安全生产操作规程》等规章和标准。
35、经常深入工地检查安全情况,发现问题及时提出改进意见并向项目经理、施工员反映。
36、按时填写安全台帐,做好事故分析记录及安全资料的管理工作。
37、负责公司工程施工项目的安全管理、文明施工管理检查工作,定期或不定期组织人员开展施工现场安全生产、文明施工检查;
38、落实安全设施的设置,对施工全过程的安全进行监督检查。
39、认真及时做好现场各项安全检查、考核评定、任务单签证工作。
40、有施工安全管理经验2年以上,对安全有独到见解;
41、熟悉安全技术操作规程;
42、负责现场安全隐患排查,对施工人员进行岗前安全培训,工地安全检查等安全相关工作。
43、提前预控现场危险源。
44、明确本部门安全防范职责,认真落实公司各项安全规章管理制度,确保本部门顺利实行安全生产工作;
45、安全员是工程项目安全生产,文明施工的直接管理者和责任人,在业务上向公司负责。
46、办理开工前安全监审和安全开工审批,编制项目工程安全监督计划,上报安全措施和分项工程安全施工重点。
47、协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理,对施工现场出现的安全问题负主要责任。
48、配合公司和上级安全*门现场检查指导,并协助项目经理做好接待工作,对下达的'整改意见要虚心听取,认真回复。
49、组织安全文件的编写,安全教育及安全文件的管理;
50、督促现场按照规范要求安全施工,定期排查安全隐患,并形成排查记录,对存在的安全隐患监督整改。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展8)
——监理岗位职责 50句菁华
1、负责组织工程质量的评定,工程项目的检验,组织实施质量管理体系的有关要求,对工程项目质量与进度进行控制、管理和监督。主持对工程质量的定期检查、评议和整改,并督促施工人员作好质量问题的记录。
2、审查和处理工程变更;
3、监理业务培训与考核:负责组织项目监理部参加监理公司总部组织的监理业务培训,配合监理公司总部考核工作;负责对项目监理人员工作情况及岗位职责的履行情况进行检查;
4、具有扎实的专业理论基础和较强的专业技术工作技能,具备中级以上职称尤佳;
5、在安全监理工程师和专业监理工程师的指导下,开展现场质量、安全监理工作;
6、现场监理人员做到人人关心安全工作,发现违章指挥、违规作业和安全隐患,应立即口头指出并制止,要求整改,重大问题及时报告安全专业监理或总监(副总监)。
7、协助设计师测量尺寸;
8、对门店监理或者相关物料价格了解;
9、按设计图及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录;
10、组织审定施工单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案;
11、及时审查和处理工程变更,确保工程如期进行;
12、熟悉本专业知识,有一定的识图能力,具备基本操作技能(测量);
13、机械制造与工艺、电气自动化、机电一体化等机械类专业背景;
14、具有工程师及以上技术职称或具备监理工程师证书;
15、年龄50岁以下;
16、月休4天,可以调休连休
17、负责各工程部给排水、电气设备、空调、通风等专业门安装方面工程质量、安全文明施工等检查、指导、落实;
18、负责各项目给排水、电气设备、空调、通风等专项安装施工方案审查;
19、负责各项目给排水、电气设备、空调、通风安装技术培训;
20、负责各项目给排水、电气设备、空调、通风等安装工程材料验收检查、材料计划、统计督促等工作;
21、参与现场施工不符合项的处理,对不符合项实施跟踪监督与检查控制。
22、4年及以上相关工作经验,不满4年工作经验者需具有2年(含)以上连续工作经验且具有中级及以上职称或执(职)业资格证书;
23、与原用人单位无竞业限制协议;或拟聘人选虽与原用人单位签订竞业协议但本单位业务不在竞业限制协议约束范围内;或拟聘人选已过竞业限制有效期。
24、定期参与公司项目巡检、评定在监项目的质量、安全、监理资料等的情况;
25、监督承包人按规范要求的频率进行试验,严格执行见证取样送样制度;按照规范要求对承包人自行检测的重要材料和混凝土试块,抽取规定数量进行*行试验;
26、根据规范审查和评价试验结果;
27、在总监理工程师指导下,负责广东移动公司传输类、集客类项目支撑管理;
28、负责沟通施工、设计、配套厂家、地市公司等单位部门,协调处理项目问题;
29、能接受江浙沪区域内异地调配;
30、参加本项目经理部施工项目的分项,分部工程的自查、自验工作。
31、负责工程项目的新技术、新工艺、新材料的推广应用。
32、具备专业创新能力,掌握高效的工作方法,具备良好的协调能力,具有极强的敬业精神和责任心。
33、相关的业务紧急响应运作。
34、在项目工程领导下负责现场施工管理,按计划合理分配施工任务,对施工安全、质量、进度、成本负直接责任;
35、负责管理施工队伍,考核施工人员绩效,提出奖惩意见报项目工程师审批;
36、处置发现的质量问题和安全事故隐患。
37、做好图纸审查意见的上集、汇总及图纸会审记录的整理工作;
38、收集、汇总、参与整理监理文件资料。
39、检查施工单位投入工程的人力、主要设备的使用及运行状况。
40、具有3年以上监理施工工程的从业经验,专业监理工程师或以上职称;
41、良好的管理协调及优秀的语言文字表达能力;
42、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;
43、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
44、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;
45、懂得装饰行业施工标准、能解读施工图纸,熟悉装饰工程施工过程中的各个流程,懂工艺做法,能熟练解决装饰过程中出现的各种问题,熟悉各种建材;
46、按设计图及相关标准,对工艺过程和施工工序进行检查和记录。
47、协调施工单位随时解决施工过程中出现的技术问题,审核办理设计变更和工程签证,协助控制工程造价;
48、负责电力项目工程建设监理工作,按照相关规范及要求组织开展各项监理工作;
49、组织、协调开展其它相关监理性工作。
50、精通电力工程监理、工程管理相关知识,熟悉电力工程监理规范及流程,能独立编制监理报告及各项资料;
安全员岗位职责 50句菁华(扩展9)
——药店岗位职责 50句菁华
1、严格按照药品分类管理原则进行药品陈列,摆放整洁,标识清晰;
2、直接上级:业务副总经理
3、基本职能:负责本门店的计划采购、经营管理,一切日常事务的管理。
4、不断学习、充实自我。定期组织培训,并行之有效。
5、负责建立购货记录,记录项目要齐全,内容要完整,按规定保管。
6、公司各项指令和规定的宣布与执行。
7、做好药品分类管理工作:商品的摆放是一门学问。
8、维护药店的清洁卫生与安全。
9、教育、指导工作地开展。
10、各种信息的书面汇报。
11、熟悉各商品的分类陈列及商品的相关知识,充分掌握服务技巧、销售技能;
12、养护检查中如发现质量问题,挂黄牌暂停发货,通知质量管理员予以处理药品养护员的岗位职责。
13、5 严格按照规定进行首营品种、首营企业的审批,经企业负责人批准后方可签订合同进货。
14、完成岗位责任及任务;
15、准备营业期间所需用品、用具
16、柜台到货需认真清点验收,及时上柜,同时配合配货员将上柜后余下之商品在存储板或货架上归类堆放整齐
17、完成上级临时交办的其它任务
18、认真贯彻药店质量方针,指导监督有关药店的质量管理文件的执行。
19、负责药品质量查询及质量信息管理。
20、加强药品有效期的管理,设置《效期药品催销报表》,按先产先出、易变先出、近期先出的原则,药品距有效期半年时要每月填报一次报表。
21、根据GSP管理要求,协助质量管理人员做好医药商品质量辅助工作,保障顾客用药安全。
22、全面主持片区连锁店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;
23、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
24、医药专业大专以上学历,执业药师优先;
25、负责所出售药品不良反应的收集、汇总、填表及报告工作。
26、执业药师(执业中药师,执业西药师)或具有药师(中药师,西药师)以上技术职称;
27、责任心强,具有较强的沟通、协调能力。
28、门店商品的管理:滞销、效期商品管理;补货和票据跟踪管理
29、处理顾客的投诉及应急事情处理
30、指导顾客合理购药及提供用药咨询
31、具有执业药师资格证,具备中/西药师证(双证)优先考虑
32、熟悉药品GSP管理的操作流程
33、负责门店顺利开张,制定门店销售管理计划,并与门店人员共同完成;
34、每月对门店的指标完成情况进行汇总分析,将未完成销售指标的门店列入下月工作计划重点,并制定实施整改办法;
35、指导并管理门店日常管理工作,发现门店存在问题,及时沟通,限期整改;
36、做好门店人员的培养和岗位的储备;
37、具备严谨的策划组织能力、管理和沟通能力及商务谈判能力;
38、具有依据公司整体战略,组织销售提升工作的能力;
39、完成公司每月、日所定的销售目标,积极做好销售工作。
40、保证销售数量、存货数量准确无误。
41、确保宣传品、POP牌等摆放整齐美观。
42、负责门店日常管理工作,包括人员调度、员工绩效考核、员工培训等;
43、熟悉国家药品相关法律法规,具备重点项目的运作管理经验,具备良好的团队管理能力、组织能力与沟通协调能力,具备良好的统筹规划能力;
44、建立和管理高素质的营销团队,制定人员考核、培训、奖惩标准,参与员工培训指导工作。
45、工作立场和心态:
46、销售药品:
47、陈列理货
48、目的:规范企业负责人的经营行为,保证企业质量体系的建立和完善,确保所经营的药品的质量符合法定的标准。
49、7 创造必要的物质、技术条件,使经营环境、储存条件达到药品的质量要求。
50、11 努力学习药品经营的有关知识,不断收集新信息,提高自身及企业的经营管理水*,重视员工素质的训练与培养。
安全员岗位职责 50句菁华(扩展10)
——运营岗位职责 50句菁华
1、具有良好的沟通、协调、表达能力,工作热情、细致,思路清晰,学习能力强;
2、确保大厦项目系统设备的正常运行,经常验查设备的运行状况,审阅运行记录,发现异常立即处理。
3、熟悉大厦项目系统设备运行操作和系统功能。
4、整理审阅本月电房运行记录、空调运行记录、各类保养记录,并归档保管。
5、处理设备故障投诉,回答客户有关专业技术问题的咨询。
6、协调其他部门和班组的工作,及时处理其他部门和班组员工反映的实际工程问题。
7、及时接收工作电话和对讲机,服从上级领导调动安排,完成部门经理临时指派的工作。
8、建立设备台帐档案、上墙规章制度、应急方案、运行抄表格、巡查及检查表格。
9、制定分管系统的年度设备保养计划、大厦分类能耗测算、全年工作计划、全年使用资金计划
10、针对*台现状、用户价值及市场状况制定运营规划、发展策略、布局和实施。
11、制定公司运营管理策略,明确相应运营方案、计划,并监管相应执行。
12、本科及以上学历,6年以上电商运营经验。
13、对*台架构,交易规则、客户体验熟悉,并能制定各项流程以及执行。
14、做事思路清晰,执行力好,有较强的结果意识、狼性思维;
15、督导本班组员工的服务质量,优质高效地完成对客服务。
16、负责对本班组员工业务培训,定期与员工交流思想,最大限度地调动本班组员工的积极性。
17、参与完成产品价格策略调整、新品发布、品牌推广、爆款打造等运营活动;
18、与客服部衔接,传达运营推广工作思路,将既定运营策略贯彻到终端,同时做好双向沟通;
19、协助营运总监处理营运中心日常营运管理工作。
20、制定各类规范性文件,处理各类文档。
21、协助处理营运中心各部门以及终端店铺的管理工作。
22、传达各项文件及通知并监督终端实施工作落实情况。
23、全面负责各分店营业区域管理,按公司规定的模式运作。
24、传达并执行营运部的工作计划。
25、进行库存管理,组织自营区的订货,保证充足的货品、准确的存货并及时向营运经理发送。
26、根据自营区域人员的定编、增编、缩编进行调研,向营运经理提出建议。
27、负责辖区所有门店的营运;
28、实现公司达成辖区门店销售目标和利润指标;
29、实施管理标准化的工作,检查督促辖区内门店的日常营运工作;
30、本科以上学历,管理及相关专业;
31、负责品牌产品在淘天猫商城网店日常运营,营销、推广,以提高网店浏览量和转化率;
32、协助运营经理负责商场营运策划,组织实施相关活动事宜,及日常卖场的现场管理和秩序维护,处理客诉,保证商场设备设施完整;
33、规划协调能力强。
34、负责完成直营门店推广活动的策划并制定具体的活动方案;
35、相关部门沟通,完成市场活动的落地推广;
36、运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
37、具有3年及以上连锁门店运营管理工作经验;
38、了解并热爱茶行业;有茶行业工作经验者优先考虑;
39、负责和公司系列服务器研发和工厂之间对接;
40、负责ABS、ABN、私募基金等产品资产端运营操作;
41、了解供应链产品运营,有银行总行或大型企业总部、供应链服务公司供应链运营管理经历;
42、有2-3年的供应链业务相关工作经历,年龄30岁以内,如条件优秀者可适当放宽;
43、主要负责公司旗下的天猫店的运营,协助完成公司全年的销售目标;
44、精通天猫规则,有清晰的电子商务项目运营思路,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略;
45、重点分析经纪人对产品的使用情况分析,针对经纪人碰到的问题,提出相应的解决方案,并且落地执行;
46、有互联网产品思维,懂得挖掘用户需求,能够清晰整理产品需求方案及上线推广方案;
47、通过微信/QQ推广*台及产品,提高知名度;
48、维护客户关系,定期进行回访跟进,为客户提供优质的最新动态资讯;
49、负责客户社群的规划以及执行,整体负责社群内容,社群氛围的营造,打造高粘性的社群;
50、核心客户的挖掘和互动,维系社群活跃度,与客户互动和保持联系,制造感兴趣的话题;
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