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技术负责人职责工作内容 40句菁华

日期:2022-12-03 00:00:00

1、主持制定安全技术措施,指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施,指导项目开展QC小组活动;

2、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作;

3、对施工生产中的安全、质量、进度等方面技术问题全面负责,并协助项目经理加强本工程的全面管理;

4、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材协助公司技术部门编写工法;

5、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他质量职责,完成公司领导交办的其他工作。

6、负责项目的施工技术、质量管理,组织编制项目质量计划和总体施工组织设计。会同相关人员编制分部分项施工组织设计及各专项方案,参与需要进行专家论证方案的论证工作,所有方案均按规定报批。

7、负责组织审核设计文件,核对工程数量,及时解决施工图纸中的疑问。组织相关人员参加图纸答疑、设计技术交底等会议,并构成书面会议记录。

8、参与项目部内部成本财务分析,参与分包方工程款的结算工作。组织结算单中单项工程质量验收,并进行内部质量评价。

9、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。

10、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。

11、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。

12、负责组织编写《项目总体质量计划》、《施工组织设计》;审核签发《专项作业施工组织方案》;全面贯彻落实行业技术规程、规范;指导技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工。

13、制作项目施工总体技术交底书,组织内部总体技术交底工作;审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责。

14、负责全厂技术改造和新技术推广使用工作,抓好日常生产的技术指标,及时解决各种技术难题。

15、落实设备的维护保养制度的执行情况,对工作中存在的问题积极给予指导,领导并配合维修人员共同完成好生产任务。

16、负责水厂办公设备及自动化设备的日常使用及维护工作。

17、负责组织对各岗位员工的安全知识、安全技能培训工作。

18、负责消防器材的配备与维修工作。

19、负责组织群众性质量管理小组活动,保证达到预期效果、要求。

20、负责水厂质量体系管理工作及质量审核迎检活动。

21、严格把好材料试验关,按时记录施工日志,做好内部资料管理,精心编制竣工资料。

22、企业的项目技术负责人是企业项目上的工程技术带头人和项目主管技术的总负责人,负责项目工程技术管理,对项目经理负责。贯彻执行公司管理方针和目标。

23、主持工程项目施工前本企业对图纸会审的前期看图、审图工作,是企业参与图纸会审时项目上的召集人,并负责工程施工中技术管理的技术管理和审核工作。

24、协同安全主任负责指导管理体系中各层次过程的环境因素、危险源的辨识、评价,对风险进行控制,制定职业健康安全控制方案,制定详细切实可行的安全生产、礼貌施工措施方案并付之实施。

25、安排实验室人员进行技术文献和资料的查找,必要时给予技术指导,;

26、协助进行采购仪器设备的选型和技术审核;提交每月的技术工作汇报;

27、对检测结果进行有效性评估并协助最终报告的审核工作;

28、完成上级交代的其他任务。

29、能独立完成施工图纸的审核,施工方案的编制,工作进度的安排等工作;

30、完成项目经理交办的其他工作。

31、按照公司规章制度、公司全面质量管理体系文件精神和相关施工工艺的要求,做好各级质量技术安全管理人员和各专业班组长的思想工作,提高员工的质量、安全、环境保护意识,并引导他们去自觉地、努力地做好各自岗位职责范围内工作。

32、直接安排领导项目部相关专业技术人员(施工员、质量员、资料员等)做好分部、分项工程、检验批项目自检和交接检的质量检查、质量评定工作,负责内部预验收,组织分项、分部工程质量检查评定工作,参加竣工验收。指导、督促督促项目部相关专业技术人员管理好班组进行自检、互检、交接检工作,对不合格项不准验收和交接施工。

33、协同安全主任,严格督促各专业班组、施工员、质量员、执行公司质量体系文件精神、安全礼貌等规章制度,并以身作则,严格做好本职岗位工作,脚踏实地、实事求是。对不服从指挥及违章操作规程情形,有权给予停工及处罚;情节严重者有权提议从该项目辞退并上报。对员工考勤评级有督促权和签字权。

34、协助项目经理做好对工程材料、设备的选型,报批工作及材质的控制工作;协助项目经理及时做好材料、人力、机械使用计划及月报,并按公司相关规定及时(提前)上报。

35、负责组织并落实工程质量持续改善工作,不断提高工程质量施工管理水*。

36、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作,监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料;

37、根据下达的总项目进度目标,进一步分解成详细的每月、每周的进度计划,保障项目的按时完成;

38、做好关键工序和容易造成质量问题的工序的事先预防工作,及时与相关工作人员进行技术交底,并负责与监督执行情景;

39、完善工程技术档案、负责整理、收集各项技术资料的工作,进行汇总和上报,并按要求做好编写科技成果申报材料和工程技术总结的编号;

40、检查和抓好质量管理,对于质量事故的发生,认真开展事故分析并提来源理报告方案和预防事故再度发生的措施,做到深入了解原因、及时处理问题;


技术负责人职责工作内容 40句菁华扩展阅读


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展1)

——技术负责人岗位职责 100句菁华

1、组织单位工程的定位放线、测量工作,负责项目日常的质量、安全管理工作,负责解决施工中的技术问题,参加质量安全检查。

2、组织技术人员开展技术管理工作;

3、熟悉各分项工程的施工及技术流程,能独立完成单项工程的施工组织、绘制节点大样、质量检验、施工过程监督指导;

4、能独立处理施工中出现的技术问题,善于协调与其它专业的矛盾,对施工质量、安全等方面有基本的管理知识;

5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。

6、根据建设方要求,及时确定合同以外工程量的增减,并出具书面手续,下达对工程施工技术,工程质量,进行过程控制,并对竣工交付的质量目标负主要责任。

7、主持编制施工组织设计,组织审批各专业施工组织设计及关键过程的施工方案;

8、指导工程资料管理工作,参与工程交付。

9、编制施工方案及施工计划。

10、建立质量管理制度,落实质量责任制;

11、负责对土建、水电、绿化各分项工程的部位技术交底及施工工艺做法对下交底,并负责协调土建、水电、绿化的施工工序搭接的相互间的配合工作,土建、水电、绿化的施工员相互配合工作。

12、对工程质量进行规划管理,保证质量目标的实现,同时处理现场技术问题;负责技术核定单、索赔意向报告书及索赔报告的编制。

13、负责对整个项目的钢筋下料审查、核对工作。

14、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准,严格按图施工。

15、负责工程技术资料与工程进度同步进行。

16、组织或参与调查、处理质量事故和安全事故。

17、负责各项技术措施的交底工作,检查施工生产计划实施情况的同时,要检查质量、安全生产的技术措施执行情况。

18、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材,协助公司技术部门编写工法。

19、对施工过程中的安全、质量、进度等方面的技术问题全面负责。

20、编制施工组织设计。

21、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题,对一般技术问题作出处理方案,对疑难问题上报公司,由技术部会同总工程师作出处理意见或处理方案。

22、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底,作到事前预防、事中控制、事后监督。

23、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

24、编制年、季、月施工进度计划。

25、负责公司网络安全和信息安全工作。

26、负责公司网站的安全和正常运行,及时指导、处理、协调和解决网站技术问题。

27、制定本公司员工年度培训、考核计划;

28、参与项目部组织的工程质量、施工进度、现场安全、材料使用情况的检查,对发现的质量、技术问题,及时出具整改通知书,认定责任人,限时整改、复查,并合理运用奖惩措施。

29、审批期间核查计划、方案、作业指导书及不确定度报告;

30、制作项目施工总体技术交底书,组织内部总体技术交底工作;审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责。

31、指导工地试验室开展工作,负责施工中过程试验合格的符合性;组织控制点、水准点的接收、复测、加密等工作;对重大施工技术问题负有决策责任。

32、批准允许偏离的申请,批准仪器设备量值溯源计划,批准标准物质报废申请。

33、对所管辖施工项目的施工计划、技术交底、工程合同、材料计划等有知情权、参与权;

34、负责工程的验线工作,负责对每层建筑的轴线标高的核查工作。

35、负责承包项目的技术及施工管理工作;

36、负责公司施工工程质量和技术工作的总体控制;

37、负责处理施工现场遇到的技术问题;

38、负责工程投标深化图纸设计,配合做好技术标书。

39、解决施工现场的技术问题;

40、负责组织有关技术人员搞好工程技术档案和各种技术经济资料的及时办理、签证审查、收集汇总、整理成册等工作。

41、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理;

42、负责与业主、甲方、设计院对施工图的沟通协调工作;

43、负责对劳务分包单位进行分部分项技术交底,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工。

44、负责有关技术问题处理和仲裁检测的工作;

45、负责制定能力验证和对比试验计划,组织实施,并组织人员对结果进行分析、

46、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案;

47、组织编制《施工组织设计》,并组织对其执行情况的监督检查和修订变更;

48、了解与熟识设计图纸,参与和组织相关人员进行咨询设计、会审设计图纸工作,并向各个部门成员及专业工长们做好技术交底、检查监督、落实执行。

49、负责组织对新工艺、新材料、新技术、新设备应用的考察、论证,对论证结果适用的新工艺、新材料、新技术、新设备在各项目进行推广、培训;

50、指导与实施新技术、新工艺、新材料的推广执行工作,落实科技技术示范,对于新技术的推广及开发做出合理的提议;

51、在矿长的领导下,负责全矿的技术工作,并对安全工作负技术责任。

52、掌握全厂全部设备运行、维护的情况,及时解决和处理生产中存在的不安全隐患和疑难问题。

53、正确贯彻执行上级有关技术政策、法律、法规、文件规定,处理职责范围内的一切技术问题。

54、负责组织技术成员进行技术提升、岗位技术培训工作,帮忙提升操作技能及技术水*,并参与技术水*的考核评定工作;

55、负责水厂办公设备及自动化设备的日常使用及维护工作。

56、负责处理在技术上与设计、监理、业主的沟通工作,办理好工程的变更、洽商、签证、索赔工作。

57、及时传达上级有关安全工作的内容和要求,并检查落实实施效果。

58、负责项目技术资料、项目信息化管理工作,主持整理并办理竣工档案资料立卷和归档工作。

59、协助项目经理做好对工程材料、设备的选型,报批工作及材质的控制工作;协助项目经理及时做好材料、人力、机械使用计划及月报,并按公司相关规定及时(提前)上报。

60、协助项目经理做好施工质量、进度及安全管理;

61、负责职工教育工作日常资料整理工作。

62、协调业主单位、监理单位、设计单位、过控单位等工作关系;

63、负责月度生产计划的编写及上报工作。

64、根据下达的总项目进度目标,进一步分解成详细的每月、每周的进度计划,保障项目的.按时完成;

65、推广运用“新技术、新工艺、新材料、新设备”,组织成立项目部QC活动小组,并构成成果。结合工程实际,做好科技创新、创优夺杯工作的组织落实。

66、协同安全主任负责指导管理体系中各层次过程的环境因素、危险源的辨识、评价,对风险进行控制,制定职业健康安全控制方案,制定详细切实可行的安全生产、礼貌施工措施方案并付之实施。

67、做好分部和重要分项工程的技术复核和技术交底工作,安排、检查指导其它工程技术人员进行其它技术复核和技术交底,及时检查督促和做好技术业务联系工作及隐蔽验收记录工作的执行情景。全面负责工程施工质量技术的工作,指导、督促、协助质检员认真落实质量管理制度的严谨执行。

68、组织现场施工管理,落实项目的质量计划、进度控制和成本控制,确保项目施工的顺利进行;

69、负责投产后的总体生产运营及管理,包括生产规程的制定和组织、生产日常运营和现场管理、设备管理、物料及物流的组织管理等;

70、负责项目审批工作,对工程进行分阶段验收和最终竣工验收;

71、全面负责公司工程项目技术管理工作,包括可行性分析、组织技术文件审定、工程竣工总结及评价等;

72、全面负责本工程的技术管理工作,对工程负责检查、监督、指导和把关,领导工地技术员、质检员的工作。

73、编制施工组织设计,负责对安全难度系数大的施工操作方案进行专项优化组织设计;

74、组织技术会议及施工方案的讨论,负责新技术、新材料、新工艺的试验推广。组织有关人员收集填报、整理各分部分项工程的技术、质量原始记录。

75、负责技术资料管理,督促施工管理人员及时、正确的记好施工日志,并办理施工技术文件,负责审核施工档案资料,绘制施工图,组织整理竣工档案资料归档手续。

76、负责组织图纸会审和施工技术交底,并加强与业主、设计、监理、地勘、质监及检测所的联系,协调、解决施工中的技术质量问题,提出并审核技术变更洽商单。

77、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。

78、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

79、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用,提高工程质量,降低工程成本。

80、参与对重大工伤事故和质量事故的调查,分析和处理,并提出整改和防范的技术措施。

81、特殊项目的参与;

82、安全完成公司总经理、技术总监安全的其他任务。

83、完成上级交代的其他任务。

84、完成项目经理交办的其它任务。

85、负责完成公司领导安排的其他工作等。

86、负责维修设备和计量器具的采购、安装、使用、维护等管理工作,并建立台帐。

87、负责项目技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作;办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作;督促上报公司各部门的各项报表;

88、参加工程验收,处理质量事故。

89、制作项目施工总体技术交底书,组织内部总体技术交底工作;审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责。

90、负责组织项目工程技术人员队伍的培训;

91、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。

92、具备优秀的职业道德品质,良好的组织管理、沟通协调能力、团队合作精神;

93、施工技术方案的编制。要注意要有针对性,且方案先行,审批和报审通过后才能以方案指导施工;

94、施工方案的技术交底工作。技术交底工作要做到全面和交底签字,不能走形式。这很重要;

95、主持项目的各项培训工作,培养一专多能的复合型人才。

96、负责安全评价、安全生产标准化技术咨询服务及审核、风险评估评估作业文件、隐患排查、教育培训等项目过程控制,检查改进,处理委托方对评价、评估质量异议投诉,组织分析、处理安全评价、安全评估等项目过程中的质量事故;

97、负责建筑公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制:

98、草拟或修改各类行政文件和图书资料订阅管理

99、负责督促人事、离退休人员、考勤考核等管理工作并组织实施。

100、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展2)

——技术负责人岗位职责 50句菁华

1、全面负责项目经理部门、社会各级相关部门及相关组织的技术、质量相关工作,包括项目经理部门的技术、质量管理工作。

2、贯彻公司的管理方针,负责实施施工项目的质量计划,确保管理目标的实现。

3、积极应用新技术、新材料、新工艺,确保工程质量。

4、能独立处理施工中出现的技术问题,善于协调与其它专业的矛盾,对施工质量、安全等方面有基本的管理知识;

5、按公司的要求做整个项目的工程成本控制工作。

6、编制标准项目详细的进度计划,在编制生产计划时,组织均衡生产,保证质量、安全生产工作与生产任务协调一致。

7、负责工程技术资料与工程进度同步进行。

8、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他职责,完成总承包事业部领导交办的其他工作。

9、组织推广应用新技术、新工艺、新材料,及时收集工法素材协助公司总工程师编写工法。

10、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

11、对工程测量标高等负直接责任。

12、负责组织项目施工管理人员学习和贯彻执行国家、地区及公司颁发的施工技术规范、规程、规定和标准等技术文件;

13、组织项目管理人员,学习和熟悉施工图并按图施工。参加图纸会审,负责分部分项工程的技术质量和安全生产交底;

14、协助项目经理,抓好施工现场的质量、技术管理,按照设计规范,图纸要求、合同要求,做好施工质量检验、检查、检测、隐蔽工程的验收,参与施工技术的复核、施工计量管理、施工例会和质量的检查、控制。

15、工程安全重大事故发生率为零。

16、对施工现场施工生产、工程质量、安全管理有检查权和处罚的建议权;对工程基坑支护、脚手架搭设、施工用电、模板支撑,洞口临边防护的验收参与权、知情权和检查权。

17、根据工程要求按时绘制施工图、工艺图、计算书;

18、负责分析与处理检测活动中出现的异常现象,对检测中发生的技术问题进行处理和“归零”;

19、负责组织技术服务合同评审、签订与实施;

20、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案;

21、负责建立和维护工程管理体系,制定工艺工法标准、质量标准做法;

22、全面负责做好竣工经验收工作,收集、整理工程技术、试验资料和竣工验收资料,并做好归档保存;

23、掌握全厂全部设备运行、维护的情况,及时解决和处理生产中存在的不安全隐患和疑难问题。

24、负责编制、审核项目预算、决算书,根据预算编制详细施工方案并落实到具体的施工工序;

25、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程的判定工作。

26、直接安排领导项目部相关专业技术人员(施工员、质量员、资料员等)做好分部、分项工程、检验批项目自检和交接检的质量检查、质量评定工作,负责内部预验收,组织分项、分部工程质量检查评定工作,参加竣工验收。指导、督促督促项目部相关专业技术人员管理好班组进行自检、互检、交接检工作,对不合格项不准验收和交接施工。

27、对项目工程质量隐患、事故,负责做好质量事故的技术分析,并查明原因以及制订纠正预防措施并处理、上报。

28、对于项目现场提出的申购材料进行核实;

29、负责组织公司工程施工管理,对项目进度、质量、成本、安全进行控制;

30、了解建筑行业内的工程、市场,熟悉国家和地方的相关法律。法规。政策及行业规范。

31、具有良好的职业道德素质、高度的敬业精神、团队协作意识。

32、参与项目部内部成本财务分析,参与分包方工程款的结算工作。组织结算单中单项工程质量验收,并进行内部质量评价。

33、组织、安排工程资料的整理汇编工作,编写施工技术总结,及时组织完成竣工文件的编制工作。

34、组织编制项目环境管理方案和环保作业指导书,督促各职能部门填写各项环境管理运行记录,负责检查自导环保文件的控制、记录的保存;获取法律法规及其它要求,指导、协助项目环境管理员(礼貌施工及安全管理员)制订环境管理不合格项的纠正和预防措施,督促、监督项目施工的环保工作。

35、负责对各项目重大技术方案进行审核;对工程现场施工提供技术支持,协调解决施工中遇到的重大问题。

36、选择或制订各阶段有针对性的施工安全技术交底文本或措施;

37、负责组织图纸会审和施工技术交底,并加强与业主、设计、监理、地勘、质监及检测所的联系,协调、解决施工中的技术质量问题,提出并审核技术变更洽商单。

38、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

39、组织开发、学习、推广新的评价、评估方法及应用新的法律、法规、标准、规范等文件,并定期组织技术人员培训教育;

40、负责人员技术培训和考核,制定技术培训规划及年度培训计划,指导分析人员进行相关课题研究,并撰写论文和技术总结;

41、为部分重点客户供给针对性的检测解决方案;

42、负责对检测活动中的技术事故进行分析,并提来源理意见;

43、对检测结果进行有效性评估并协助最终报告的审核工作;

44、负责制定技能培训计划并组织实施。

45、制作项目施工总体技术交底书,组织内部总体技术交底工作;审核签发专业技术交底书。对分部、分项工程开工前及施工中技术交底工作的有效性负责。

46、审核供应品和服务采购申请中的技术内容;

47、督促上报公司各部门的各项报表。

48、组织开发、学习、推广新的评价、评估方法及应用新的法律、法规、标准、规范等文件,并定期组织技术人员培训教育;

49、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理;不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集项目部、生产技术处等相关部门负责人进行处理。11)负责对“四新技术”的推广与应用。12)完成上级领导安排的临时性、重要性工作。

50、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展3)

——生产负责人岗位职责 40句菁华

1、参与集团总部对区域及项目的定期监督检查、专项检查等各类检查活动的组织和实施;

2、负责制定各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全生产应急预案并组织实施。

3、按制度严格履行各项劳务用工手续,做好本单位人员的岗位安全培训,经常组织学习安全操作规程,监督本单位人员遵守劳动、安全纪律,做到不违章指挥,制止违章作业。

4、必须保持本单位人员的相对稳定,人员变更,须事先向有关部门申报,批准后,新来人员应按规定*手续,并经进场和上岗安全教育后方准上岗。

5、定期和不定期组织,检查本单位人员作业现场安全生产状况,发现问题,及时纠正,重大隐患应立即上报总包单位有关负责部门。

6、组织制定本工区安全生产规章制度和操作规程。

7、负责本单位职工防突基本知识的学习、培训、考试。

8、负责设计本单位施工采面避难峒室或压风自救实施的维护和维修,并保证各种防突设施正常使用。

9、负责施工采面内出现的动力现象的收集工作,并做好记录。

10、经常深入现场,根据矿井生产情况,及时调整通风系统,保证采掘工作面及硐室风量、风速符合规程有关规定。

11、对中厚煤层及时编制煤层注水措施,并负责煤层注水效果资料的搜集整理工作。

12、负责全区员工的安全知识及业务学习,提高员工的业务素质。

13、积极学习推广应用“一通三防”方面的新技术、新工艺。

14、对通防技术、规定、新工艺在现场的落实负责,负责对通防各类资料、技术数据、图纸等的搜集整理工作。

15、要实事求是,秉公办事,忠于职守。对所管工程的进度、安全、质量负完全责任。

16、熟悉工程图纸及施工工艺,全面了解本项目部各类资源状况,负责制定施工进度计划、劳动力计划、设备计划,协助材料部门制定材料计划。严格控制月计划的实施情况和完成。

17、具体安排落实各工种每天的工作内容并做好施工记录和考勤记录,科学合理的安排各道工序,严格执行定额用工制度,减少人工浪费现象。

18、协助技术负责人做好图纸会审、图纸变更的配合工作,对现场实际发生的签证及时提交主管领导进行汇总。

19、认真学习国家有关的方针政策和指示要求,组织贯彻执行国家或上级主管部门关于特种设备安全方面的法律、法规、规章和安全技术规范、规程、规定等。依法管理特种设备安全,协助厂长完成分管工作任务。

20、全面负责本厂特种设备使用管理工作,建立起本厂特种设备安全使用管理的奖惩和责任追究制度。

21、组织制定并实施本厂关于特种设备使用管理方面的规章制度及岗位安全责任制度,并经常督促检查,确保落到实处。

22、经常深入使用现场,查看特种设备使用情况,了解、掌握本厂特种设备技术状况,督促解决特种设备存在的.安全隐患。

23、审批特种设备使用登记和有关特种设备使用管理方面的上报统计报表。

24、负责组织领导在用特种设备使用管理方面的检查评比,及时总结,推广先进经验,表扬先进、批语落后,做到奖罚分明。

25、必须保持本队人员的相对稳定,人员变更,须事先向工区有关部门申报,经批准后新来人员应*手续,并经入场和上岗安全教育后方准上岗。

26、发生因工伤亡及重大未遂事故,保护好现场,作好伤者抢救工作,并立即上报项目部领导,积极配合事故的调查与处理。

27、负责公司各项生产和管理程序、制度的执行和检查。

28、负责生产所需物料的流向控制和损耗控制。

29、生产现场3定5S的持续推进及不良产品的持续改善。

30、对照目标成本负责申购原材料、耗材、劳保用品,参与采购品质量评估,确保采购品质量适宜;

31、负责ISO生产质量体系管理和运行,负责安全生产,严格贯彻执行公司质量管理制度规定,确保产品质量;

32、了解并熟悉相关产品的工作原理,严格执行产品作业指导等相关生产文件要求;

33、完成并管理生产部门的管理,人员计划安排;

34、配合项目经理完成新产品项目的制作,跟进产品制作的进程,解决样品制作过程中的电气生产问题;

35、完成经理安排的其他临时性工作。

36、严格遵守公司各项规定;

37、负责日常仓库工作现场整洁、仓储设施设备清洁维护等工作;

38、负责进/退货物料的接收、入库合理存放,发现、解决问题;

39、接受并完成上级交代的其它工作任务。

40、氧气刚瓶、溶解乙炔气钢瓶不得靠近热源、禁止倒置,溶解乙炔气钢瓶不得卧放,钢瓶内气体用完后必须留有余压。


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展4)

——会计的工作内容和职责 100句菁华

1、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。

2、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。

3、确认销售收入,正确计算增值税、消项税额;

4、熟练掌握有关财经政策、法令以及与本职有关的财务会计制度,并经常向群众宣传解释。会计员有权要求学校有关部门和人员,认真执行学校预算,遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。

5、按照国家会计制度和主管部门的规定,设置各种会计账册。并按规定记账、算账、报账。做账时,要做到手续完备,内容真实,数字准确,书写整齐,登账及时,日清月结,账目清楚,按期报账。

6、根据主管和有关部门规定,定期编报各种会计报表。编制报表时,必须做到数字真实,计算准确,内容完整,报送及时,不得弄虚作假。

7、严格按照各项财务制度和开支标准,仔细审查收付时的每一张单据、凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。

8、熟悉《企业会计准则》、《企业会计制度》等有关国家规定的财务制度;认真贯彻执行国家相关会计法律法规,按照公司业务特点做好资金、财产、物品的相关核算工作,与其他部门协作搞好预算、价格、部门统计等各项工作。

9、负责公司财务会计、费用管理、成本控制、结算基本制度等相关工作;

10、对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;

11、必要时对相关部门或相关人员进行培训,提高大家对税收税法的认识;

12、完成上级交办的其他事项。

13、负责编制公司的周及月度、年度各类报表;

14、协助直接领导开展财务审计和年检;

15、负责公司固定资产的财务管理,确保帐实准确。

16、负责做好成本管理工作,对财务收支及费用进行监督、控制,并根据公司不应发生成本提出考核、控制建议和意见。

17、与采购部进行应付账款及预付账款的对账,控制付款节奏,保证应付账款的准确性;

18、根据批准过的付款申请及费用报销单等,安排付款

19、与相关*部门保持联系,并负责公司证件的年检工作

20、根据原始单据进行账务处理,确保其符合相关会计制度及会计准则

21、负责品牌下属多家子公司日常记账工作;

22、负责对应公司的各项财务报表的制作;

23、办理工商税务年审、审计报告,企业变更等。

24、按会计制度编制凭证、出具财务报表,按时提交公司内部经营周报。

25、根据要求向管理层提交内部财务管理报告及具体经营统计。

26、熟悉纳税申报的所有流程及办理、能独立按照公司及*有关部门的要求,及时地编制各种财务报表报送相关部门并做好资料分类、保存;

27、增值税开票处理,对接代帐及管理报表的出具

28、其他临时处理事项

29、全面负责公司的会计工作,包括日常账务处理、会计信息处理、审核公司各项支付、成本管理、费用支出控制等;

30、能独立操作全盘账务,会开具各类发票;

31、负责日常费用报销单据的审核,工资核算,与各分公司行政出纳做好账务对接工作;

32、遵守财经纪律,执行财务制度

33、负责总账核算,编制会计凭证

34、对财务制度执行的情况进行监督

35、定期核对固定资产账目,每月盘点仓库库存,做到账物相符;

36、负责应收账款、应付账款的对账工作;

37、日常财务核算与业务工资核算,根据销售提成等,计算每月薪资,并进行每月账务事务处理;

38、在总务处主任领导下,负责学校财务收支,并全面监督全校各部门的财务收支情况。

39、每学期开学,要及时收缴学杂费。并认真审核学杂费等项目的收缴情况,向总务处汇报收缴情况。

40、贯彻执行《会计法》等财经法律制度,制止违反财经纪律、财会制度的现象,发现重大问题及时向部门领导报告,确保企业各项财务活动符合有关规定。

41、保管好各类财务资质证件、印章。

42、协调出纳员进行资金业务管理。

43、负责公司费用、运营成本及利润的核算,计算各类应交税金,办理纳税工作;

44、定期核对往来账款,及时清算应收应付款。

45、协助主管部门完成其他日常事务性工作;

46、负责公司日常会计核算工作,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确、及时入账;

47、负责公司采购、销售业务的记录管理,负责公司往来账的核对和结算;

48、进行财务数据的`分析和评价,向总经理提供及时、可靠的财务分析结果和有关工作建议及解决方案;

49、按照当地税务制度的规定、记账、复帐,做到手续完备,数字准确,账面清晰,及时报税;

50、开具、购买及管理增值税专用发票,统计进项发票及按要求勾选需抵扣的进项发票;

51、登记和定期核对应收帐款、其他应收款、预收、预付账户;

52、负责门店的商超企业的内部管理账务处理,往来抵账;

53、对数据敏感,有财务报表分析能力;

54、负责项目的会计核算、相关报表;

55、熟悉开票系统、抄税、电子申报、网上报税;

56、根据业务的需要提供资金预算及税务合规审查报告;

57、负责销售收支、销售成本、销售费用的会计核算及财务管理;

58、负责邮寄增值税发票;月末负责填报增值税纳税申报表附列资料(表一)、增值税纳税申报表。

59、完成领导交办的其他工作。

60、协助学校执行财经纪律,进行财务监督。对违反财经制度的现象,坚决抵制,当好领导的参谋。

61、定期编制会计报表,客观反映财务活动情况,进行财务分析,提出合理化建议,促进增收节支,不断提高财务管理水*。

62、按《医院会计制度》的要求,负责“药库药品”、“药房药品、”“药品进购差价”的明细分类核箅。药库药品按国家的批价建立明细账进行核箅,药房药品按零售价金额建立分户明细账。

63、协助药品管理部门对药品卫生材料按“计划采购、定量定额供应”的办法,做好供应工作。

64、负责记账凭证的装订,对财务相关资料及时归档;

65、操作税控设备,按国家要求开具发票等;

66、分清资金渠道,加强预算内、外资金核算的管理,掌握费用开支范围和开支标准;认真审核原始凭证;对不符合制度规定的收支或手续不全、凭证不实者,有权拒付;对违反财经纪律的行为,必须坚决抵制。

67、定期分析学校预算的执行情况和财务状况。检查监督各部门经费使用情况。

68、加强学习,不断提高业务水*。练好基本功,按规定认真做好总账、报账工作,保证做到账表及时、情况真实可靠、手续严密清楚。

69、负责审核食堂收支原始凭证,及时做好食堂收支决算。

70、妥善保管会计凭证、账册、报表等档案资料,并定期立卷归灼。

71、与学校财务出纳人员经常保持业务上的密切联系,做到相互支持,积极配合。

72、完成公司的财务会计制度、规定和办法;

73、编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;

74、每月对所管账目进行及时核对,保证科目余额清晰合理

75、负责费用报销票据的审核,保证报销手续及票据的合法及准确性

76、各税种的申报

77、严格按照基建财务会计制度规定进行会计核算和财务管理,按规定时间和要求向上级主管部门和*门报送基建财务报表。

78、促具体经办人员对基本建设活动中的各项财产物资做好及时入库登记工作,定期进行财产物资清查,保证建设资金的合理使用。

79、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;

80、上级领导交办的其他工作。

81、负责企业日常账务处理,及时准确完成税务申报工作

82、按要求及时准确完成公司财税数据报表等相关工作;

83、熟悉管理费、物业费等收费标准和计算方法,准确无误做好审核、编辑工作并协调收费工作;

84、负责财务对账、报账,准时向总公司报账,做到账目清晰、账表相符;

85、负责项目实物资产的管理,包括固定资产和低值易耗品,建立固定资产台账,对低值易耗品库存进行月末盘点及不定期抽查,并提交报告;

86、项目预算编辑,每月更新,随时监控项目每月成本走向;

87、负责基建会计的核算工作。按照有关规定,遵守基建审批制度,按工程进度审核拨款;

88、协议采购部门参与核价和谈判;

89、负责辅导项目部建立在建工程备查账,并定期进行监督检查;

90、负责在建项目工程转固账务处理;

91、定期组织盘点工作;

92、每月按时出报表,并根据报表数据向公司领导提出合理化建议。

93、积极完成公司领导交代的其他工作。

94、协助财务经理,根据财税要求,负责账务处理;

95、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符。

96、负责财务资料、会计凭证的整理、装订,要求单据完整、凭证整洁、美观、易查。

97、负责管理及维护明细账、总账,定期稽查;

98、负责门店收银员的日常培训及监管;

99、完成财务部及公司领导安排的其他工作;

100、负责目标进度跟踪与反馈;跟踪与反馈每日来单、发货、出库、零售进度,制定输出相关财务数据报表,反馈每日经营情况;


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展5)

——技术员的岗位职责 60句菁华

1、技术员指能够完成特定技术任务的人员,也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人,技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师,我国各个行业的技术员都要求有专业技工院校知识及实操经验。

2、协助检测*台的构建和完善,参与在岗人员的培训;

3、完成项目经理及公司指定的其他技术工作任务

4、根据培训计划,负责对各岗位操作人员进行技术指导,教育员工遵守工艺规程,提高生产操作水*,保证产品质量,增强安全意识,保证生产安全。

5、按照领导要求,完成其他临时性工作。

6、独立负责做好技术改造工作;

7、在矿总工程师的领导下,全面负责本工区的技术管理工作。

8、负责搜集本工区各种技术经济指标的资料,及时分析完成情况,采取有效的技术措施,完成各项技术经济指标。

9、负责全矿机械设备设施运行情况、使用维护情况的监督检查。

10、负责全矿机械设备设施的检修计划的拟定、实施。指导与监督。

11、负责所辖设备设施使用规程、维护检修规程的编写与修订。

12、负责及时解决所负责区域出现故障的生产设备、工具。

13、完成上级临时指派的任务。

14、大专及以上学历,机械电子维修技术、机电等相关专业;

15、了解熟悉:腾盛COG/FOG、 TORAY CL20xx、AST CFOG、ACD CFOG、 易天/淀川 贴片机、永顺创能贴合机、凯达杨/诚亿 背光组装机 ;

16、对新员工的技能,操作手法的指导和培训,配合生产需求,完成每日生产任务。

17、上级交代的其他任务

18、负责仪表在安装过程中的图纸审核,提前与各个专业沟通及交底,提前发现图纸设计的不足,及时修正,确保能顺利投产;

19、仪表和DCS备品备件汇总和请购

20、能看懂Solidwork机械图纸和CAD图纸

21、能根据电气工程师的设计图纸进行电气配线安装及调试工作;

22、负责公司内治具的装配、调试、出厂检测;

23、负责公司产品的售后技术支持,如技术问题的沟通、现场问题的排查分析等;

24、其他相关技术类工作的支持。

25、协助外来施工及入厂服务人员的入厂审批;

26、消防应急演习演练;

27、良好的学习、分析、理解、沟通和协调能力及团队合作精神,工作态度认真,积极负责;

28、负责对设备的简单故障进行紧急维修,同时按工程师要求完成设备的预防性维修工作。(详见附件)

29、协助公司技术小组实验室工作。

30、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作负责。

31、负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底。

32、负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。

33、配合工程师控制施工单位、监理单位的工作质量,监督其完成项目的责任目标。包括工程质量、监理工作质量进行检查,参与检查确认各阶段土建单位完成的工程量等。

34、会使用万用表等检测仪器和设备;

35、较好的电路故障分析,判断和检测的能力;

36、应届学生应聘可通过培训、但要有积极的学习态度和学习能力;

37、协助对土建施工工程量的统计、对监理公司的管理;

38、协助工程师保证生产工艺稳定,使生产保持持续改进。

39、组织领班、培训员对生产情况、设备,和各工序文件进行监测,适时提出改进意见。

40、协助设备工程师或维修技术人员进行设备维修。

41、完善公司环保手续办理归档资料,按上级要求登记注册;

42、协助领导协调安全环保管理部门关系,并迎接好上级的各种检查工作;

43、参与实施农业技术推广项目。

44、负责工厂内部电力系统、消防系统的维护及保养。

45、有高低压操作证及高压人网证优先。

46、协助实验室主管发展可行性新检测方法的`研究,并将实验操作标准化。

47、负责生产现场的工艺管理,督导工艺纪律在生产现场的贯彻执行。

48、参与工艺方案、图纸资料的评审工作。

49、相关图纸的绘制、技术归档工作。

50、负责生产过程的技术指导工作。

51、负责外协厂的技术指导及资料汇集。

52、指导、监督本车间职工进行技术、安全业务学习。

53、协助车间行政领导管理车间。

54、接收并存档已安装验收单元的设备资料、附件、备品备件、专用工具以及施工单位交付的无损探伤检测资料;

55、配合各车间实施设备和管道的吹扫、清洗工作;

56、对工程项目所需检验的每个科目,必须做好准备,按国家统一要求,报关质检站进行试验。

57、定期对施工人员住所进行卫生、安全检查,对不符和安全卫生条件的要坚决予以纠正。

58、按照机台作业指导书操作机台,按照工艺要求进行生产作业;

59、产品或设备发生异常应立即联络区域负责人或当班组长进行处理,并及时终止作业,确保制品安全;

60、如实记录填写相关表单,严格依照检验标准进行产品自检,做好本职7S工作;


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展6)

——技术科岗位职责 50句菁华

1、贯彻执行公司有关工艺方面的方针、政策和规定,贯彻执行行业标准和制度。

2、组织处理生产中工艺方面出现的问题(如生产事故、质量事故),及时组织召开分析会,并按规定提出处理意见和防范措施。

3、组织开展群众性的技术革新活动,并组织上报,提出鉴定意见和奖励办法,对有价值的成果进行推广。

4、负责向厂长提出技术工作分析报告和计划执行情况报告,为厂长决策提供依据。

5、加强与兄弟科室之间的联系,取长补短,团结协作。定期召开全科人员会议,增强内部团结,研究存在问题,传达贯彻血站召开的会议精神,不断提高工作质量。

6、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理,组织制定落实安全技术措施,确保安全回收。

7、组织实施新技术,新工艺推广使用。

8、全面负责工程科各项技术管理工作,包括施工技术、施工质量、施工安全、计划统计、计量支付、定额管理等。

9、组织编制标后施工组织设计,并指导、监督其实施。

10、负责项目施工的计量支付及定额管理工作,对内要开源节流,对外要争收节支。

11、负责制定月、季、年度生产检修计划,定期检查、分析、总结生产检修情况,确保各项检修指标的落实。

12、采取切实措施,保证检修质量,降低消耗,增加效益。

13、降低检修率,加强职工业务素质教育,安全正确使用各种设备。

14、组织制定公司生产技术指标,及时掌握国内外新技术、新材料、新工艺的发展应用;在主管领导的带领下对技术工作全面负责。

15、熟悉并及时掌握新技术、新工艺、新材料的发展应用;

16、生产技术管理岗位八年以上工作经验。

17、化工类三年以上企业管理工作经验。

18、工程师或以上任职资格;

19、经济专业或相关专业大专以上学历;

20、1.3维护企业利益,正确处理国家、集体、个人三者利益的关系。

21、4专业管理

22、4.3做好本岗位的管理基础工作。

23、9配合与协作

24、9.1在工作中做到分工不分家,竞争、协作、配合,共同圆满完成各项工作任务。

25、9.3完成领导交办的其他工作,做到保质、保量、按期。

26、5参与合同索赔与反索赔。

27、3负责协调、检查承包商施工进度;负责协调各承包商的交叉施工。

28、4负责统一协调施工现场总*面、道路、水源、电源、通信等。

29、直接上级:坑口技术副坑长

30、岗位职责

31、1强化安全管理,组织对科员进行安全知识教育和技能培训

32、组织分析防治地质灾害工作情况与技术情况,制定技术措施,解决技术业务问题。

33、督促防治地质灾害技术人员做好防治地质灾害月度水情地质灾害预报(预测预报)、月度矿井涌水量测量和其他防治地质灾害工作。

34、负责探放水设计和措施的编制。

35、业务上向技术副总负责,全面负责技术科的工作。负责模具产品科研、设计等技术工作;负责中心工艺技术、工艺科研、科技档案及技改技措工作。

36、领导员工履行岗位职责和本部门职能标准,定期向上级领导汇报工作。

37、负责分厂工艺技术与品质管理;

38、大学本科及以上学历,冶金、材料或相关专业。

39、及时与总调和炼铁、制氧厂调度室联系,保证铁水、氧气、氩气、氮气等不影响生产。

40、按照质量认证要求做好调度日志的记录工作。

41、会同/督促项目部对特种设备进行定期的检验;对施工设施、起重设施、机电设备以及施工场地内安装、设置的安全防护装置进行定期检查,保证其处于完好并符合安全标准。

42、督促项目部编制安全专项施工方案,并对其执行情况进行监督检查。

43、建立机械设备台账,核查机械设备安全管理状况,设备准用证的办理登记情况;

44、领导交办的其他任务。

45、2专业知识

46、负责与设计部门进行业务联系,提供设计所需资料,反馈沟通设计思路。

47、主持本单位施工作业规程及重大安全技术措施的会审工作。

48、根据公司的规划,负责主持对新开发区域进行资料收集、开发论证和可行性方案的提出。

49、负责召开技术会议。

50、认真贯彻执行*生产方针、政策、法律、法规及公司安全生产规章制度、决议、要求。坚持“管生产必须管安全”的原则,在调度生产的同时布置和协调安全工作及措施。


技术负责人职责工作内容 40句菁华(扩展7)

——行政办公室文员的工作内容和职责 40句菁华

1、接听、转接电话;接待来访人员。

2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

4、统计每月考勤并交财务做帐,留底。

5、公司日常行政管理的运作;

6、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;

7、员工离职时,部门经理应认真清点其办公用品,并到行政部填写移交清单并签字。

8、员工借书的限期不超过x个月,行政文员应提醒催还。员工离开公司时,应归还所领文件、资料给行政文员。书籍、资料被归还时,行政文员应备注说明归还日期。

9、公司变更或申请办理分支机构,先准备办理营业执照相关资料,然后到工商局领取营业执照登记申请表;营业执照申办完毕后,持营业执照原件及公司法人代表身份证复印件办理组织机构代码证;组织机构代码证办理完毕后,准备相关资料办理税务登记证。

10、根据饮用水的饮用情况,及时负责公司饮用水的订送。确认送水桶数、空桶回收数量。

11、公司会议,由行政文员统一发出通知。如需投影设备,会前应做好会场布置及设备调试。会议所述内容由行政文员记录、整理存档。会后,行政文员负责清理会场、查收设备。协助客服部,负责做好课程活动前,宣传资料、横幅、食品、水杯等相关物品的准备。

12、负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。

13、按标准定额,做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又是不长期积存。

14、负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档。

15、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。

16、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;

17、收发日常报刊杂志及交换邮件;

18、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

19、负责开展培训、绩效考核、薪酬管理等方面的工作,并能独立处理和解决所负责的`任务 ;

20、负责固定资产的登记、领用、盘点等工作;

21、协同开展新员工入职培训,执行培训计划,以及培训效果的跟踪、反馈;

22、负责各类规章制度的实施,做好员工考勤、奖惩管理;

23、负责公司人力资源相关文件和档案的管理;

24、接转总机来电,接待客户来访;

25、负责员工入、转、调、离职等手续办理;

26、负责考勤、办公用品、卫生、消防定点巡查等日常行政工作;

27、负责来电、来函的接听、接收、记录和传达工作;

28、负责公司快递物、信件的签收与派发、文秘工作;

29、督促会议室预定和使用规则,保持会议室的设备正常及环境整洁;

30、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。

31、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;

32、对内手续办理:负责公司入离职、异动审批手续、工作交接审查、关系建立/终止的办理;调整公司系统组织架构、区域网点;

33、完成上级领导交办的其他工作。

34、协助分行店长进行分行日常的检查监督工作。

35、执行招聘、甄选、面试、选择、安置等工作,负责聘前背景调查等工作;

36、定期不定期的整理人事档案并及时更新,每月初上报汇总上月招聘新进人员报告并提出改善方案;

37、负责提报月度转正申请单经部门负责人审批后存档;

38、负责集团公司电话卡的发放与登记、受控,新开电话卡要做好分配登记、微信号开通、短号开通等;

39、热情礼貌规范接听电话,注重问题解决和服务质量,不泄露公司员工个人隐私;

40、上下班点检;

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