企业行政办公室职责 40句菁华

1、建立公司行政办公管理流程和制度体系。

2、组织召开公司各种工作会议，并做好会议记录。

3、收发各类文件、信函、报刊。

4、落实员工社保及各项福利待遇。

5、公司员工档案整理归类及保管工作。

6、公司各项日用品及办公用品采购、发放，公司福利采购及发放。

7、预算编制协助建立及管理。

8、专案性成本及产品利益分析。

9、协助上级领导拟定和贯彻执行和相关方针政策；

10、根据 公司发展需要，负责做好新员工的招聘、实习、转正工作；负责劳动合同的签订，人事档案的建立和员工的奖惩、辞退工作；

11、起草各种合同范本，如物业合同、商业合同、劳动合同等；

12、办公室仪表礼仪：办公室工作人员必须仪表端庄、整洁。

13、办公室举止礼仪：

14、真诚合作

15、同甘共苦

16、公*竞争

17、宽以待人

18、全面负责公司应急救援机制的组织工作，处理好公司的各类突发性事件；

19、负责发挥总经理参谋、协调和综合管理职能，直接处理尚未分清职能的公司事务；（工作日志）

20、定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作；掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向总经理汇报；（检查单）

21、组织公司有关法律事务的处理工作，指导、监督检查公司保密工作的执行情况；（工作日记）

22、负责协调公司系统间的合作关系，先期调解工作中发生的问题；

23、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系；

24、建立和完善公司各项规章制度，确保公司规范化管理；

25、增强企业文化内涵，加强企业文化宣传和文化活动的组织与实施，切实提高公司竞争力；

26、配合有关部门做好安全防事故工作，消除各种不安全隐患，杜绝事故的发生；

27、负责公司员工的招聘、上岗及解聘手续的办理，接待引领新进员工；（上岗率、解聘率）

28、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总、上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议；

29、全面负责职场管理，包括但不限于环境，工位管理，会议室管理等

30、安接待流程，热情接待外来访客，切实树立企业良好形象；（接待流程）

31、负责办公用品、电脑、复印机耗材等物品的请领、保管工作，并进行账务登记；（出入库规定、发放记录）

32、负责公司专业技术人员技术档案的整理工作；

33、做好销售人员日程规范性的监督管理工作，营造并建立良好的团队氛围。

34、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。

35、负责公司质量体系、环境体系、安全生产体系的审核工作，统筹知识产权贯标工作。

36、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。

37、负责公司的行政管理，根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，整理分析后向总经理汇报；（工作计划）

38、负责公司各类文件和资料的归档、分类、整理、管理；

39、具有良好的文笔功底，能起草公司的行政公文等；

40、维护和拓展招聘渠道，按公司要求发布招聘信息，邀约面试；

企业行政办公室职责 40句菁华扩展阅读

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展1）

——行政办公室工作职责 50句菁华

1、收集、整理、储存公司各方面信息、动态，反馈给公司上级;建立统计台帐，随时向公司领导和公司领导提供公司各方面的统计资料。

2、了解和催办、督办公司领导和公司领导限期完成的工作任务。

3、协调公司各单位之间的关系，做好上情下达、下情上达的工作。

4、根据学公司保密委员会的工作安排，在公司宣传保密法规，制订保密规章，督促和检查各单位的保密工作。

5、负责公司办公楼、公司领导办公室和公共会议室的管理工作。

6、负责公司车辆调度和管理。

7、负责上级领导和兄弟院公司领导以及国内外知名人士来访的接待工作。配合有关领导安排好食、住、行等接待工作。

8、根据珠海公司的建设与发展和总体任务的变化，进行编制计划的管理。

9、建立、完善公司人事档案的管理。

10、负责公司财务收入与支出管理，提高资金使用效益，减少资金成本。

11、参与公司基建项目投资计划编制，落实资金，负责基建项目投资管理及效益分析。

12、负责公司园卡的管理和发放。

13、协助外事处做好公司外国留学生的有关工作。

14、负责规划、协调公司档案工作，协助、检查、督促公司各办档案管理的执行情况。

15、物资管理制度。

16、会计帐务、成本管理制度。

17、其化有关管理制度。

18、大专以上程度人员及管理人员招募、甄选、训练计划拟订。

19、材料编号、成品编号设（修）订。

20、经营资料分析、异常反应及改善方案提供。

21、负责公司印章管理。

22、负责公司定期和年度考核的组织实施工作；

23、负责做好工资计划的审核工作；

24、负责组织全公司各类人员的考核、监察工作；

25、负责做好员工培训和计划生育等工作；

26、负责按规定做好公务用车的调度与管理工作；参与车辆外修定点，并提供有关基础资料；

27、负责处理公司对外的公关事务,负责公司对外的联谊联络工作,策划公司的对外宣传、广告等大型活动；

28、负责公司外部形象的塑造，提升企业的知名度；

29、负责提请总经理召开办公会议并做好记录；通知召开公司例会和临时性会议；传达公司会议精神并协调、督促各部门及时贯彻落实会议决定的各项工作；

30、负责校区办公会、两委联席会、管委会、校区性行政会议、非专业性行政专题会议的组织、会议记录、会议材料准备和会议纪要编发工作，督促、检查会议决议及其他重要决策的执行情况。

31、负责保管及按规定使用“山东科技大学济南校区”印章，“山东科技大学济南校区管理工作委员会”印章以及行政办公室印章，负责协调校区各行政单位印章的刻制及发放的管理，并对印章的使用进行监督；负责审核、开具校区行政证明、介绍信、授权委托书等。

32、负责街道办事处各科室工作的组织协调，抓好办事处机关建设的监督落实，搞好机关安全保卫工作，保证街道办事处各项工作的`协调顺畅。

33、负责对街道办公设备的日常管理和使用、后勤保障、福利等工作。

34、负责街道对外接待工作。

35、材料编号、成品编号的设（修）订。

36、新产品的成本预估及售价拟订。

37、负责上级领导意志贯彻与监督落实各项会议记录；

38、建立和完善公司人事考评制度，对公司员工进行绩效考核，以绩效为依据并根据相关规则制定对员工进行奖惩；

39、负责街道办事处法制工作的落实开展，负责街道办事处行政措施和涉法文件草案起草、审核、上报工作。

40、负责街道办事处领导工作所需要资料的收集、整理、保管。

41、根据领导指示、做好与各部门有关事宜的沟通、协调工作。

42、负责发挥总经理参谋、协调和综合管理职能，直接处理尚未分清职能的公司事务；（工作日志）

43、完成总经理临时交办的工作。

44、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；

45、建立健全的员工花名册，掌握员工人数增减变化情况；（花名册）

46、安接待流程，热情接待外来访客，切实树立企业良好形象；（接待流程）

47、负责鉴别、收集、整理、装订人事档案、健康档案、培训档案、技术档案和其他文件档案资料；（汇总表）

48、负责传真、信件、报刊杂志的收发和登记，及时送发到相关部门，并做好签收记录；

49、负责公司的前台来访接待工作，所有来访人员都必须以亲切、友好的态度接待；

50、交付中心项目经理及顾问的绩效监督管理；

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展2）

——行政办公室文员的工作内容和职责 40句菁华

1、接听、转接电话；接待来访人员。

2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

3、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

4、统计每月考勤并交财务做帐，留底。

5、公司日常行政管理的运作；

6、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

7、员工离职时，部门经理应认真清点其办公用品，并到行政部填写移交清单并签字。

8、员工借书的限期不超过x个月，行政文员应提醒催还。员工离开公司时，应归还所领文件、资料给行政文员。书籍、资料被归还时，行政文员应备注说明归还日期。

9、公司变更或申请办理分支机构，先准备办理营业执照相关资料，然后到工商局领取营业执照登记申请表；营业执照申办完毕后，持营业执照原件及公司法人代表身份证复印件办理组织机构代码证；组织机构代码证办理完毕后，准备相关资料办理税务登记证。

10、根据饮用水的饮用情况，及时负责公司饮用水的订送。确认送水桶数、空桶回收数量。

11、公司会议，由行政文员统一发出通知。如需投影设备，会前应做好会场布置及设备调试。会议所述内容由行政文员记录、整理存档。会后，行政文员负责清理会场、查收设备。协助客服部，负责做好课程活动前，宣传资料、横幅、食品、水杯等相关物品的准备。

12、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。

13、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。

14、负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。

15、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。

16、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作;

17、收发日常报刊杂志及交换邮件；

18、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

19、负责开展培训、绩效考核、薪酬管理等方面的工作，并能独立处理和解决所负责的`任务 ;

20、负责固定资产的登记、领用、盘点等工作;

21、协同开展新员工入职培训，执行培训计划，以及培训效果的跟踪、反馈;

22、负责各类规章制度的实施，做好员工考勤、奖惩管理;

23、负责公司人力资源相关文件和档案的管理;

24、接转总机来电，接待客户来访;

25、负责员工入、转、调、离职等手续办理;

26、负责考勤、办公用品、卫生、消防定点巡查等日常行政工作;

27、负责来电、来函的接听、接收、记录和传达工作;

28、负责公司快递物、信件的签收与派发、文秘工作;

29、督促会议室预定和使用规则，保持会议室的设备正常及环境整洁;

30、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。

31、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净;

32、对内手续办理：负责公司入离职、异动审批手续、工作交接审查、关系建立/终止的办理；调整公司系统组织架构、区域网点；

33、完成上级领导交办的其他工作。

34、协助分行店长进行分行日常的检查监督工作。

35、执行招聘、甄选、面试、选择、安置等工作，负责聘前背景调查等工作；

36、定期不定期的整理人事档案并及时更新，每月初上报汇总上月招聘新进人员报告并提出改善方案；

37、负责提报月度转正申请单经部门负责人审批后存档；

38、负责集团公司电话卡的发放与登记、受控，新开电话卡要做好分配登记、微信号开通、短号开通等；

39、热情礼貌规范接听电话，注重问题解决和服务质量，不泄露公司员工个人隐私;

40、上下班点检;

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展3）

——企业办公室岗位职责 30句菁华

1、负责公司各项目报件的起草和组卷及管理工作；

2、负责公司通讯、宽带、闭路电视管理；

3、负责全体员工的人事档案管理工作。

4、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。

5、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。

6、负责全体员工薪酬的编制、核对、汇总。

7、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。

8、协助综合部部长处理人事方面的其他工作。

9、协助综合部部长进行员工招聘广告的发布、招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。

10、工作对综合部负责。

11、负责公司办公用品的购买申请汇总、发放和盘点；

12、负责公司固定资产的统计及保管，做好维护维修工作；

13、完成其他协助类工作和上级交办的其他事务。

14、全面主持行政部管理工作，积极贯彻上级各项决定，协调各职能部门及分公司各方面关系，推动各项工作的顺利开展；

15、负责行政办公流程合理化及持续更新。

16、负责董事会等会议的组织和准备工作及计划安排，确定会议时间、地点、与会人员和会议日程，并发出通知。

17、负责监督全公司印章、总经理名章等的使用。

18、负责根据人员编制和岗位任职标准，及时调配人员。

19、负责做好工资计划的审核工作。

20、统筹管理公司技术部及行政部工作，监督技术部工作及后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司行政事务的上传下达；负责各部门之间和领导之间的协调；负责公司的工作项目调度；

21、负责公司固定资产管理工作并流程化

22、在总经理直接领导下，贯彻执行公司规定的各项管理制度，保证公司各项行政事务工作的正常开展。

23、做好公司员工的培训及考核工作；规范本部门的服务，提高员工素质及操作技能；协调各个部门之间的工作安排，并对他们进行绩效考核。

24、收发各类文件、信函；做好报刊杂志的征订和分发工作，编制收集各部门有关资料、会议记录等交档案室存档。

25、印发公司各类通知、文件和规章制度；传达召集各类办公会议，并做好会议记录；做好上传下达、下情上报工作深入调查研究发现问题及时向领导汇报。

26、编制本部门各项工作流程；制定本部门的管理规章制度及奖罚措施；制定本部门的工作计划。

27、协助总经理推进公司企业文化的建设工作；开展企业形象宣传活动。积极做好公司员工培训和计划生育等工作严格保守公司商业秘密。

28、负责办理公司办公用品的采购、发放与管理工作。

29、做好公司员工的培训及考核工作，规范本部门的服务，提高员工素质及操作技能，协调各个部门之间的工作安排，并对他们进行绩效考核。

30、协助总经理推进公司企业文化的建设工作，开展企业形象宣传活动，积极做好公司员工培训和计划生育等工作，严格保守公司商业秘密。

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展4）

——办公室标语 300句菁华

1、对于事业的抱负和理想，是以“真”为开始，是以“善”为历程，是以“美”为目标.

2、你无法教会别人任何东西，你只能帮助别人发现一些东西。

3、重视教育对象的差异性、 掌握教育要求的层次性 。 着眼教育方式的选择性 、 力求教育事例的典型性

4、工作激发学习，学习创造佳绩

5、上下沟通达共识，左右协调求进步。

6、胸怀奥鹏教育事，心系天下求学人。

7、认真负责，监守岗位，细心做事，有始有终。

8、手牵手关注奥鹏考试 心连心服务莘莘学子。

9、社会治安社会治，综合治理综合抓；

10、维护社会公*正义，促进社会和谐稳定；

11、以人为本谋发展，同心协力创*安；

12、争创和谐文明单位，共建*安稳定横铺；

13、*安是最大的效益，稳定是最美环境；

14、有了人民调解，纠纷迎刃而解；

15、忍得一时之气，免得百日之忧。

16、服务大局，便民利民。

17、提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇

18、公司是我家，振兴靠大家

19、追求客户满意，是你我的责任。

20、没有做不到，只有想不到。

21、良辰美景似桃园，舒心工作为明天。

22、优雅环境为大家，努力工作为自家。

23、世界上最美丽的珍珠——奋斗的汗珠。

24、只有勇于承担责任,才能承担更大责任

25、保护环境是一项必须长期坚持的基本国策。

26、环境保护从我身边做起。

27、保护环境就是保护我们自己。

28、看别人不顺眼，是自己修养差。

29、没有观念，就没有生命，观念是思想是生命。

30、使用节电产品，倡导绿色消费

31、节约资源，促进人与自然协调发展

32、"爱"是教育的全部，没有"爱"，就没有教育。

33、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长

34、保持环境清洁，做位可爱的人

35、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展

36、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象

37、合格的员工从严格遵守开始

38、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持

39、事不三思总有败，人能百忍自无忧

40、争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业

41、我们的理念是：没有最好，只有更好

42、上班时间只做与工作有关的事情，没有因工作失职而造成的重复错误

43、得客户者得天下

44、勤学，勤思，勤问，苦钻

45、待人，不狭隘争斗，要豁达利他

46、人的后半生是让前半生点亮的。

47、决窍，是以正确的方式，技巧，以及最少的时间和努力，去做好某件事情。

48、听话是一种优雅的艺术，但很多人没有充分利用这种艺术，他们认为人有两只耳朵，所以肯定会知道如何去听。

49、事先写出自己所要提出的每点意见，以合乎逻辑的顺序表达出来：言简意骇，抓住重点。

50、一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

51、生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。

52、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

53、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远。

54、心有多大，舞台就有多大！只有想不到的，没有做不到的！

55、以廉慎为师。

56、当你在事业上遇到挫折，有'打退堂鼓'的念头时，你应该加以注意，这是最危险的时候！

57、与时俱进多奉献，两袖清风乐无边。

58、消极的习惯会导致消极的后果，有益的习惯会产生积极的后果，这就是生活。

59、要鞭策自己，要感到时不我待、业不我待、民不我待。

60、检验工作成效的具体标准是“三个满意”：即自己满意、领导满意特别是主要领导满意、人民群众满意。

61、成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。

62、抢时间，抓基础，勤演练定有收获；树自信，誓拼搏，升大学回报父母。

63、专业、奉献、负责、品质。

64、严格、谨慎、负责、公*。

65、实际、科学、合理、有效。

66、独立、客观、公正、真诚。

67、专业、公正、严谨、服务。

68、健康和谐，发展创新，服务客户。

69、收获成长。

70、勤奋是最好的方法，兴趣是最佳的老师。

71、易之思之。

72、我不掏你的腰包，只要你的微笑。

73、每天踏上成功之路。

74、来料按标准检验，产品质量有保证

75、追求品质，抓住每一分钟，全力以赴，下定决心。

76、反思的深度+创新的力度=教师专业发展的高度。

77、一想二干三成功，一等二看三落空。

78、对他人多一点关心，对自己多一点信心，对教育多一点专心。

79、心态正，事业成，不成也成。

80、工作专注，时间如兔；心不在焉，时间漫长。

81、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底。

82、被人利用说明你有用。

83、如切如磋，如琢如磨。

84、诚信立足，创新致远。

85、随手关灯一小步、节约能源一大步。

86、若要冷气耗电少，温度适当设定好。

87、人人省电，人人省钱。

88、空调在下班前15分钟关掉。

89、夏季办公楼空调温度设置于27——28摄氏度，使用空调时关好窗户，白天可拉下遮阳设备。

90、使用节能产品，倡导绿色消费。

91、自律自强，以身造作则

92、今天要比昨天做得好，明天要比今天做得更好

93、用做人的准则做事，用做事的结果看人

94、具有时应晓得珍惜，莫等失往才想具有

95、这天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。

96、素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌。

97、ISO是绿色环保和建立人类和谐环境的基础。

98、挑战自我，永不放弃。

99、扬帆把舵，奋勇拼搏。

100、小事不做，大事难成。

101、敢于尝试，敢于丢脸。

102、梦想总是遥不可及。

103、好运常在，远离烦恼。

104、时光流转，岁月变迁。

105、追求卓越，不绝前进。

106、认真生活，不负自己。

107、多思考才能创新，勤检讨才有进步

108、成功的企业，20％靠策略，80％靠企业务层管理者和员工的执行力。

109、成功心态打造成功，强者逻辑成就强者。

110、经营企业就是经营人心。

111、企业的任务是不断地提高自己在现有环境下的生存力和竞争力

112、观念不变原地转，观念一变天地宽

113、先画靶子再打枪。

114、不能预见明天，但可以把握今天。

115、宁可为真话负罪，决不为假话开脱。

116、超越昨天，成就明天。

117、至善至美，永无止尽。

118、宁静致远，天道酬勤。

119、业精于勤，精益求精。

120、集腋成裘，风雨彩虹。

121、*思过，步步为营。

122、努力协作，和谐大家。

123、诚于心，精于艺，美于形。

124、团队凝聚力，我们成功的保证。

125、有担当，有目标；敢承诺，勇实现。

126、工作多做一点，成功的路就近一段。

127、一等二看三落空，一想二干三成功。

128、一家之计在于和，一生之计在于勤。

129、在新经济时代，努力才会不断成长。

130、人生因工作而快乐，生活因工作而精彩。

131、你坐在这里造美景，每一个细节都在看你。

132、松开双手即刻得到释放，何必紧报烦恼不放。

133、希望之灯因热情而点燃，梦想之舟因拼搏而起航。

134、创一流办公环境，用心工作，勤俭节约，乐于助人。

135、不能每天和钞票共处，就和目标相同的人们共事吧。

136、靠山山会倒，靠水水会流，靠本人永远不倒。

137、只有路是对的，就不怕路远。

138、真心的对别人发生点兴致，是推销员最重要的品德。

139、自古胜利在尝试。

140、忠忠实实做人 实实在在做事

141、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术

142、索取资源力求简单，利用资源转换完全

143、21世纪拒绝含铅汽油

144、积极推展减废运动，落实做好废弃管理；

145、完善环保制度，落实环保责任；

146、垃圾混置是垃圾，垃圾分类是资源；

147、水--人类生命之源

148、珍惜水 保护水 让水造福人类

149、让蓝天白云永驻 愿绿水青山长留

150、贯彻《环境影响评价法》 从源头上预防污染

151、对于时间的管理就是对生命的管理。

152、任职，不徇私懒散，要尽责为公

153、不为后退找借口，要为前进创条件

154、多学多思又多问，守时守纪更守信。

155、人人品管做得好，顾客抱怨自然少

156、先做才简单，抢攻第一周，爱拼才会赢;赢在第二周。

157、努力工作是为了自己，不努力工作是害了自己。

158、持诚信互利共荣，以厚德载物。

159、重视合同，确保质量，准时交付，严守承诺。

160、大事小事秉公办事，小节大节廉字为节。

161、谋事在人，成事在天。

162、上善若水，厚德载物。

163、心气和*，事理通达。

164、矢志向学，敢于胜利。

165、众口铄金，积毁销骨。

166、精诚所至，金石为开。

167、一言既出，驷马难追。

168、只可意会，不可言传。

169、两粒种子，一片森林。

170、生命有限，学问无涯。

171、厚积薄发，志在必得。

172、雁怕离群，人怕掉队。

173、食之以时，用之以礼。

174、不学自知，不问自晓。

175、拼搏奋斗，励志笃行。

176、与其轻人，不如重我。

177、、遵守一个诺言，可以使别人对你建立起信心，破坏你的诺言，不仅动摇了那个信心，同时可能伤了一个人的心。

178、1、人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。

179、6、有一份耕耘，就有一份收获。

180、4、毛毛细雨湿衣裳，点点私心毁名节。

181、5、没有最好的行业，只有更好的企业。没有比人更高的山，没有比脚更长的路。

182、挑战就是机会，突破就是成长

183、业绩哪得高如许?唯有新人如潮来。

184、保护环境是每一位公民应尽的责任。

185、世界上没有懒惰的人，只有没有目标的人。

186、不怕万人阻挡，只怕自己投降。

187、能够打破疆局，取悦客户的方法，就是善用人类疑虑，好奇，骄傲，趋利的个性。

188、谈话要切题，谈话要有逻辑性，谈话要有力，谈话要充满自信，要使你推销时的谈话直接，自然，而且尽可能的简洁。

189、无论是否你得到定单，你都要给你潜在的顾客留下美好的印象，以便他对你有一个长久的回忆。

190、只要花一点时间：慎重的考虑和计划，然后果敢实施，定能解决一切工作的问题，难题。

191、培养一点潇洒的习惯，不要太在意别人的看法或批评，如此你才能很自在的与他人相处。

192、你真的很不错！祝贺你今天的成功！相信你的明天会更好！

193、"人"的结构就是相互支撑，"众"人的事业需要每个人的参与。

194、贫穷是不需要计划的，致富才需要一个周密的计划——并去实践它。

195、穷不一定思变，应该是思富思变。

196、自己打败自己的远远多于比别人打败的。

197、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧！

198、适者生存。

199、失败铺垫出来成功之路！

200、要有好的灌溉，才有好的成果

201、厚基础，宽知识，强能力，重实效。

202、拧成一股绳，博尽一份力；狠下一条心，共圆一个梦。

203、教学有路才为径，育人生涯德作舟。

204、爱岗爱生，助“学在桐乡”教育品牌。

205、业绩提高一点点，大家快乐多一点。

206、君子不念旧恶。

207、有梦就要敢追。

208、证明我的强大。

209、今日事，今日毕。

210、知识就是力量。

211、青春永不言弃。

212、坚持就是胜利。

213、在保障员工正常安全的前提下，尽可能少开走廊灯。

214、显示器：亮度低一点省电又护眼。

215、办公电脑屏保画面要简单、及时关闭显示器。

216、实事求是办教育，*思想抓课改，与时俱进求发展。

217、若要空调耗电少，温度适当设定好。

218、增员增业绩，增员增效益

219、人心齐，泰山移;多增员，多举绩

220、观念一变天地宽，坚定信心开新篇

221、增员、增贤、增人气，经营、发展、促业绩

222、建立质量信用体系，营造安全健康的环境。

223、信心是成功的开始，恒心是成功的方法。

224、假如我不能，我就一定要。

225、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。

226、与其临渊羡鱼，不如退而结网。

227、在失败的记录中写下挑战，在痛苦的创面上铭刻坚毅。

228、绊脚石乃是进身之阶。

229、好的青年应该懂得珍惜青年人的每一分每一秒。你要在分秒流过的时候实现自己的人生价值。

230、壮志凌云谋发展，脚踏实地促增员。

231、成功的四个基本要素：知识—需要智力健全的大脑和不断的积累。汗水—需要不辞辛苦的努力。灵感—抓住不断荫发的每一分灵感。机遇—抓住身边的每一个机会。

232、投资设备增值有限，投资人才增值无限。

233、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

234、“XXXX”齐增员，组织拓展永向前

235、不怕增员难,就怕不增员

236、为了让人类多繁衍几代，让我们从今天起就戒烟吧！

237、燃烧的是香烟，消耗的是生命。

238、烟缈缈兮肺心寒，尼古丁一进兮不复还。

239、吸烟几时止？美景几时还？青春何能驻？生命何与共？只愿君能禁吸。

240、吸烟，是打开地狱之门的一条钥匙。

241、提神不妨清茶；消愁不如朋友；若吸烟，又何苦。

242、以人为本，关爱生命。

243、尝试是铸造成功人生的前奏。

244、吸烟，我们可以选择，那么，生命呢。

245、你喜欢时尚，我就给你时尚的源泉。

246、服务尽心，以诚为本。

247、诚信就是生产力。

248、寻寒问暖动人心。

249、不甘人后，奋勇争先。

250、业绩才是硬道理。

251、为了时尚，让自己为美追梦。

252、服务以基于诚信。

253、愿我以诚心，赢得您的信任之心。

254、如果不在质上斤斤计较，就难在量上绰绰有余。办公室文化标语。

255、管理的关键不在于知而在于行。

256、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。

257、珍惜现有能源，保有未来资源。

258、树立节水意识，反对浪费水源。

259、生活就是语文

260、诗书养一一性一一文章育人

261、厚积薄发深一入一浅一出

262、聚一一精一一会神抓质量一心一意谋发展

263、苦攻中外古今万卷书巧绘人情物理千张画

264、促进人发展人塑造人

265、化学人类进步的关键

266、世界在你眼中，一切由你开始。

267、拥抱变化。

268、需求挖的深，才能看得真。

269、一等二靠三落空，一想二干三成功

270、每一个产品经理都要学习处女座。

271、在参与中求知，在求知中应用，在应用中提高，在提高中升华，在升华中快乐，在快乐中成长。

272、课堂是享受个性张扬的地方，是改变性格的地方，是改变命运的地方。

273、课改使学生精神得以升华，心灵得以放飞，人格得以健全，价值得以体现，尊严得以实现，生命得以狂欢。

274、构建和谐校园，实现畅通交流。

275、课堂是学生展现自我的舞台，让我们用自己的激情点燃学生灵感的火花。

276、让学生的学习成为愉快的人生之旅，让其生命在阳光雨露照耀哺育下，舒展张扬，开出绚烂的花朵。

277、教师的一句鼓励的语言，一个鼓励的眼神，一个鼓励的动作，都会给学生无限的动力。

278、怀揣教改的赤诚之心，肩负教改的希望之任，不向前走，我们脚下便没有了路。

279、对上司谦逊，是一种责任;对同事谦逊，是一种素养;对部属谦逊，是一种尊荣。

280、超越生存，追求发展。

281、唯有你时时刻刻去欣赏别人，你才会体会到一种真爱的回报。

282、只教学生学会了，是低层次的教学;要教学生会学了，才是高档次的教学。

283、超越自我，达成目标。

284、诚实是美德，信用是生命。

285、失败是从你放弃开始的！

286、要让事情变好，先让自己变好！

287、空想会想出很多绝妙的主意，但却办不成任何事情。

288、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。

289、培育礼仪员工，创造文明团队。

290、身心正树立荣辱观，爱科学追求*。

291、不要给自己的失败找借口。

292、对于时间的管理就是对于生命的管理。

293、学高为师，身正为范。

294、三尺讲台，千秋功业一片爱心，万世师表。

295、客观、公正、严谨、及时。

296、依法、公正、廉洁、高效。

297、开展环境卫生整治，营造清洁生活环境!

298、环境你不爱，美景不常在。

299、新政策，新农村，新农民，新形象。

300、鲜花还需绿叶扶，村庄更需村民护。

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展5）

——办公室标语 50句菁华

1、爱家 爱业 爱生活，环境造就人才。

2、加强环境宣传教育，提高全民环境意识。

3、破坏环境，就是破坏我们赖以生存的家园。

4、演员，靠演技征服观众；球员，靠球技留住球迷。

5、节约资源，促进人与自然协调发展

6、您的自觉贡献，才有公司的辉煌

7、转变观念转变作风，让企业文化生生不息

8、4、官阶有大小可大亦可小，人品有高低求高不就低。

9、人生如果错了方向，停止就是进步。

10、积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。

11、筑质量大堤，迎世纪挑战。

12、提倡巧干不甘落后苦干，鼓励做好不是做了。

13、业精于勤。

14、收获成长。

15、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。

16、开拓市场，我是最强，(公司名)(部门名)，我是狂热分子

17、厚爱严管，言传身教，为人师表。

18、工作要从0开始，永不休止。

19、美好的生活要靠双手去创造。

20、做好每一项工作，装饰美万户千家。

21、减少浪费，降低成本；气氛融洽，工作规范；提升品质，安全保证

22、索取资源力求简单，利用资源转换完全

23、一人当关，万夫莫开。

24、知无不言，言无不尽。

25、众心成城，众口铄金。

26、谈泊明志，宁静致远。

27、一旦确定了目标，就必须尽最大的努力去实现，最重要的是毅力和勤奋。

28、1、生命，需要我们去努力。年轻时，我们要努力锻炼自己的能力，掌握知识、掌握技能、掌握必要的社会经验。

29、快马加鞭抓增员，齐心协力促发展

30、奇迹靠人创造，机遇靠人争取

31、你增我增大家增，团队发展舞春风

32、学习吧，你钱没了，不学习，你前途没了!

33、你真的很不错！祝贺你今天的成功！相信你的明天会更好！

34、人格的完善是本，财富的确立是末。

35、大家质量控制做得好，客户投诉自然少。

36、信心是成功的开始，恒心是成功的方法。

37、压力越大，喷的越高。

38、今天我们做了别人做不了的，明天我们将收获别人想也想不到的。

39、不怕增员难,就怕不增员

40、健康随烟而灭！有多少生命可以重来。

41、香烟是魔鬼的契约。

42、教育的最终目的不是传授已有的东西，而是要把人的创造力诱导出来，将生命感和价值感唤醒。

43、远离烟草，崇尚健康，爱护环境。

44、君子贵于信。

45、坚守诚信，服务客户。

46、业绩好才是真的好。

47、我们在，你永远美。

48、天蓝水清，地绿居佳。

49、纳百川之流成大海通千古之典显文才

50、诗书养一一性一一文章育人

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展6）

——办公室励志名言 50句菁华

1、不比智力比努力。

2、想得太多，不如行动。

3、没有诚实何来尊严。

4、以眼还眼，以牙还牙。

5、真诚待人，踏实做事。

6、学是学，玩是玩！

7、诚信为荣，失信可耻。

8、生命不息，希望长在。

9、信用是最大的资本。

10、死的伟大的人，永远没有失败。

11、海浪的品格，就是无数次被礁石击碎又无数闪地扑向礁石。

12、*凡的脚步也可以走完伟大的行程。

13、天地生人，有一人当有一人之业。人生在世，有一日当尽一日之勤。

14、一天过完，不会再来。

15、即使道路坎坷不*，车轮也要前进；即使江河波涛汹涌，船只也航行。

16、快乐、认真地工作。少说多做。

17、没有最好的行业，只有更好的企业。没有比人更高的山，没有比脚更长的路。

18、敏而好学，不耻下问。

19、读万卷书，行万里路。

20、不见不识，不做不会。

21、井底之蛙，所见太小。

22、与其轻人，不如重我。

23、听不如看，看不如干。

24、飞蛾扑火，自取灭亡。

25、女人，请不要以带孩子为名放弃自己的梦想。

26、心若计较，时时都有怨言；心若宽容，处处都是晴天。

27、没有人可以打倒我，除非我自己先趴下！

28、别总因为迁就别人委屈了自己，这个世上没几个人值得你弯腰！

29、只要结局是喜剧收尾，过程你让我怎么哭有成！

30、强者征服今天，懦夫哀叹昨天，懒汉坐等明天。

31、成功的必然之路就是不断的重来一次，终有一天会找到适合自己的道路！

32、学会坚强，做一只沙漠中永不哭泣的骆驼！

33、不要沉溺于过去，不要幻想未来，集中精力，过好眼下的每一分每一秒！

34、无需等待，没有比当下更好的时间。

35、失败并不是说明你很差，而是提醒你该努力了。

36、你要不顾一切让自己变得漂亮，即使是在那些糟糕的日子里。

37、生活中最沉重的负担不是工作，而是无聊，太闲的人生，就是一场灾难。

38、你若不想做，会找一个或无数个借口；你若想做，会想一个或无数个办法。

39、因为一味模仿，而停滞不前，因为勇于创新而冲向百里。

40、世界是真的，付出都是值得的。

41、唱一首勇敢的歌吧，做一场轰烈的梦吧，让眼泪有它的潇洒。

42、天生我才必有用。

43、无所求则无所获。

44、知足，不累其志。

45、正直坦荡，表里如一。

46、生命不止，奋斗不息。

47、没有严格的纪律，练不出真格的功夫。

48、身心正树立荣辱观，爱科学追求*。

49、领导者要给部属适切的月标，并协助他完成。

50、卓越的天才不屑走旁人走过的路。他寻找迄今未开拓的地区。

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展7）

——办公室制度 40句菁华

1、在办公室里要讲文明讲礼貌，同事之间要互相尊重。

2、非办公室人员一律禁止进入，如有事情由前台转告，同意方可进入。访客需提前预约，由前台接见引进。前台工作人员必须监守岗位不的随意离开，外来人员要查问清楚

3、个人办公室钥匙要随身携带，人离时注意关锁门窗。

4、不准乱接电源，人离时注意关闭电源，认真做好防火工作

5、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家、省、市的劳动保障法律法规，坚持文明优质高效为单位、为职工、为社会服务的原则。正确处理严格执法与热情服务的关系，既要按劳动保障政策办事，又要为服务对象提供热情服务。

6、坚持现实与发展相结合的原则。服务内容、标准和规定要求，既要按照现有工作基础和服务水*组织实施，又要着眼于未来劳动和社会保障事业的发展，不断丰富、拓宽和完善服务内容、服务措施。

7、坚持逐级负责、层层落实和领导干部带头的原则。按照各处的职能管理权限，建立各自的岗位服务目标，工作落实到人，责任到人。各处领导干部要做到公正用人、团结聚人、一身正气服人，要经常深入基层、深入群众，及时研究解决实际问题，以自己的模范行动团结带领本处干部职工，为服务对象提供优质文明服务。

8、不得接收服务对象和可能对公正执行公务有影响的宴请;不得用公款吃喝玩乐;不准在工作和值班时间打扑克、玩游戏;工作日中午不准饮酒;不准接收服务对象赠送的礼金、礼品或有价证券;在业务工作中不准巧立名目乱收费。

9、未经许可，员工不得随意进入办公室，有事情统一由管理人员或文员办理。维护办公室的权威性。

10、禁止使用公司电话打私人电话或用公司电话聊天，包括打入的电话。接拨电话言语尽量简洁，做到长话短说。

11、行政人事部及时打印话费清单，掌握和报告公司业务电话及私人电话的拨打情况。

12、公司电脑专人使用，并有保密措施。上班时间不得使用电脑练习打字、玩游戏、上网浏览与工作无关内容。

13、公司电脑及网络统一由专人维护保养，任何个人不得私自带盘上机操作及安装。

14、对本局各项工作目标、决策、决定和确定的各项工作任务及领导交办事项要进行认真登记，并根据本局各部门工作情况及领导批示及时转交有关部门办理。

15、准时上下班，实行坐班制．办公时间偶然必须短时间外出，应向领导请假．办公时间不请假或不准假而外出，作早退或旷工。

16、认真办公，提高工作效益．办公室内严禁大声喧哗，不谈山海经，不做有害他人工作的事。

17、劳保用品的购发：

18、库房物资的存放必须按分类、品种、规格、型号分别建立账卡。

19、严格执行出入库手续，物资出库必须填写出库单，经公司办公室主任批准后方可出库。

20、任何人不得随意将报刊挪作他用，

21、公司办公室负责为各部室邮发信件、邮件。

22、负责文秘工作。做好各种文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用和文件保密等工作。文件的传递、传阅要及时，拟办意见要恰当，领导阅批后的文件，要认真落实和催办；处理后要及时将结果、情况向院领导汇报，必要时要向来文的领导机关汇报。

23、负责医院文印、内外勤务、邮电通讯、*接待等工作。

24、承办日常行政事务和院长交办的其他临时性工作。

25、制服必须整洁，熨烫*整，无松扣和掉扣现象;

26、允许戴一枚结婚戒指或者订婚戒指，一对钉式耳环，不得佩戴任何手镯手链式的饰物;

27、结束通话时，要待对方先挂电话后方可放下电话，任何时候都不可以掷电话，要轻拿轻放;

28、教师办公室是教师处理教育教学业务的公共场所，每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适、节约的义务。

29、办公室内不做与工作无关的事情，不得大声喧哗，影响他人工作。

30、各位教师每天回校时和下班前把各自的物品进行整理。

31、各部若需用教室（如开会等）应先征得秘书处同意，以便秘书处统一安排，用毕应保持办公室整洁，摆好桌椅，清理垃圾，关好电源、门窗等。

32、各教师办公室实行室长负责制。室长根据各自办公室的情况安排教师值日表，安排教师轮流值勤，负责日常事务工作。

33、门框、窗框无积尘，窗台干净，窗台除花盆外，不得摆放其他杂乱物品。

34、负责做好档案材料的收集、归类、立卷工作，积极运用计算机技术建立学校档案信息库。

35、接好电话，记录内容，及时通知有关部门和人事。

36、为教学服务，及时做好办公用品、体育器材、常用药品等供应工作；督促班主任每期向学生公布帐目，办理好收费结算手续。

37、坚持勤俭办学的方针，严格财经纪律，合理使用各项经费，发扬经济民主，定期公布帐目；

38、自觉接受群众的监督，经常听取师生员工的意见和建议，不断改进学校后勤工作；

39、同事之间过分“关心”别人，让人不知所措。

40、自己工作完成了不管同事，“事不关己，高高挂起”。

企业行政办公室职责 40句菁华（扩展8）

——医院办公室岗位职责 40句菁华

1、在院长领导下，负责协调全院的行政管理和文秘工作（人事、总务、后勤、安全保卫等）。

2、安排各种行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行。

3、经常了解和掌握职工生活中的实际情况，对老、病、婚、丧、家庭生活有困难的职工，及时向院长或董事会反映，提出帮助建议。

4、负责档案的提供利用，编制案卷目录、文件目录、索引工具，熟练办理查阅事宜。定期做好档案鉴定和销毁工作。

5、负责对各科室档案工作的业务指导和监督，督其将有关文件按期归档。

6、严格遵守保密工作制度，正确处理档案利用与保密的关系。做好档案借阅登记、回收工作，保证档案的完好和安全。

7、负责院领导及办公室内务管理，包括日常卫生、用品领发与保管等。

8、做好各类信息收集、发布及报送工作。

9、负责外来各类文件、电话的办理，并按院长、*的批示督办相关工作。

10、指导办公室人员做好打字文印、档案管理、来宾接待、*处理、通讯联络、车辆管理、内务整理等工作。

11、督导各党支部落实“三会一课”制度，开展党员教育培训活动。

12、完成院长、*临时交办的工作。

13、办公室副主任协助主任负责相应工作。

14、主持总值班日常工作，统计考勤工作。

15、负责综合协调，协调院内各部门和科室的工作关系。

16、负责医院档案的收集、整理、立卷归档、保管利用工作，严格执行保密制度。

17、督促档案室、收发室、汽车班等下属班组完成工作任务。

18、完成院领导和上级部门交办的其它工作。

19、负责行政文件、报告、计划、总结等文字材料的起草、印发工作，做到行文规范、文字准确。

20、负责做好全院文书、实物档案的收集、整理、立卷存档工作，严格执行保密制度。

21、负责带班领导、行政总值班的排班和协调工作。

22、在院长领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政管理工作。

23、安排全院性的各种会议，做好医院行政办公会及行政例会的组织工作，做好会议记录。

24、围绕医院重点工作开展经常性的调查研究，经常深入科室，了解职工和患者对医院的意见和建议，及时向领导反映，提供可行性方案，为领导决策当好参谋助手，以便改进工作。

25、负责制定达标升等计划，制定达标协议书，与科室签订达标协议。

26、对评审标准进行逐条逐项的任务分解，指定责任部门和责任人，具体工作及责任落实到人。

27、组织医院相关部门修订编印《医院工作制度》及《各级各类人员岗位职责》，编印《常用卫生法律法规文件汇编》。

28、定期报领、发放各类宣传稿费。

29、做好文明创建有关工作，会同工会策划、组织医院文化活动。

30、协助区域总部在医院制度的落实督导

31、部门的协作配合及完成上级安排的其他工作

32、负责上级及有关单位来文、来电的登记与处理工作。

33、做好公务接待承办与协调工作。

34、负责院领导参加各种会议、外事活动等服务工作。

35、负责医院信息收集、传递与上报工作。

36、抓好医院办公室、院领导办公室内务管理，保持规范、整洁。

37、配合医院质量管理及医院投诉有关工作，做好*接待处理工作。

38、抓好文明创建工作。

39、关心群众生活，与工会相互配合，搞好群众的生活福利和文体活动。

40、及时、准确地向院内有关人员传达通知事项和会议安排，并做好会议纪要、决议、决定的起草和印发。

企业,行政,办公室